Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
Mite 02 viernes 2 - innovación necesidades identidadFernando Johann
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
El documento presenta una charla sobre emprendimiento dictada por Fernando Johann. Explica los diferentes tipos de clientes según su actitud hacia la innovación (entusiastas, visionarios, pragmáticos, conservadores, escépticos) y cómo atraer a cada uno en función de sus necesidades y preferencias. También analiza las etapas de adopción de nuevos productos por parte del mercado.
Mite 06 sábado 3 - comunicación de la identidad y la propuesta de valorFernando Johann
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
Cómo construir una buena reputación onlineInfoJobs
El documento proporciona 7 pasos para construir una buena reputación en línea. Estos incluyen establecer un objetivo claro para la presencia en redes sociales, decidir en qué plataformas participar, crear perfiles profesionales, construir una red e interactuar, seguir influencers y empresas relevantes, aprender de otros y comenzar a comunicarse, y escuchar a la red. El objetivo general es desarrollar una actitud social y presencia digital que ayude a construir la reputación en línea.
Para matricularte en nuestra escuela de negocios online MUNDO MARKETING solo pulsa clic en www.enelmundodelmarketing.com y paso seguido pulsa clic en la opción únete
Reclama aquí nuestro curso de marketing online básico totalmente gratis, regístrate en el siguiente link: http://goo.gl/pxqDQD
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...Alfonso Alcántara YORIENTO
Este documento presenta seis talentos clave para tener éxito profesional: 1) Disposición, 2) Especialización, 3) Reinvención, 4) Haztitud, 5) Marca personal, 6) Efectividad. Ofrece consejos sobre cómo desarrollar estas habilidades, incluyendo definir metas específicas, aprender nuevas competencias, probar cosas nuevas y crear una marca profesional distintiva.
7 señales de una futura historia de éxitoJorge León
El documento ofrece 7 señales de un futuro éxito empresarial. Estas incluyen: 1) Momentos de fracaso que llevan a probarse a sí mismo, 2) Demostrar quiénes son a través de sus negocios, 3) Tener experiencia funcional y sacar provecho de cada situación.
Mite 02 viernes 2 - innovación necesidades identidadFernando Johann
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
El documento presenta una charla sobre emprendimiento dictada por Fernando Johann. Explica los diferentes tipos de clientes según su actitud hacia la innovación (entusiastas, visionarios, pragmáticos, conservadores, escépticos) y cómo atraer a cada uno en función de sus necesidades y preferencias. También analiza las etapas de adopción de nuevos productos por parte del mercado.
Mite 06 sábado 3 - comunicación de la identidad y la propuesta de valorFernando Johann
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
Cómo construir una buena reputación onlineInfoJobs
El documento proporciona 7 pasos para construir una buena reputación en línea. Estos incluyen establecer un objetivo claro para la presencia en redes sociales, decidir en qué plataformas participar, crear perfiles profesionales, construir una red e interactuar, seguir influencers y empresas relevantes, aprender de otros y comenzar a comunicarse, y escuchar a la red. El objetivo general es desarrollar una actitud social y presencia digital que ayude a construir la reputación en línea.
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Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...Alfonso Alcántara YORIENTO
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7 señales de una futura historia de éxitoJorge León
El documento ofrece 7 señales de un futuro éxito empresarial. Estas incluyen: 1) Momentos de fracaso que llevan a probarse a sí mismo, 2) Demostrar quiénes son a través de sus negocios, 3) Tener experiencia funcional y sacar provecho de cada situación.
Hola! Soy Diego Rios, un Growth Marketer y Emprendedor.
Ayudo a las startups a lanzar sus productos y a crecer en Latinoamérica, especialmente en Colombia y Brasil.
Esta es la presentación de mi charla en la Universidad Piloto de Girardot en Colombia.
Espero que te resulte útil!
Puedes contactarme en:
Twiter: https://twitter.com/DiegoArielRios
Linkedin: https://ca.linkedin.com/in/diegoarielrios
Email: diegoarielrios@gmail.com
Espero ayudarte en tus proyectos y a tener grandes resultados!
Hasta la próxima!
Descubre cómo funcionan las Plataformas de promoción online para Pymes y Autó...econred
El documento habla sobre las principales plataformas de promoción online para pymes y autónomos. Explica que es indispensable para los negocios locales gestionar su presencia online, ya que las decisiones de compra de los clientes pasan cada vez más por Internet. También analiza el papel de la geolocalización y las redes sociales como nuevos prescriptores, así como las ventajas y desventajas de las plataformas de compra colectiva.
Conoce aquí los pecados mas comunes que se comenten en la industria de redes de mercadeo y que hacen que mas del 90% de las personas fracasen cuando recién se inician.
La influencia de la Marca Personal en la búsqueda de empleoInfoJobs
Este documento discute cómo la búsqueda de empleo ha cambiado de un modelo tradicional centrado en el currículum vitae y los portales de empleo a un modelo basado en la marca personal, donde los profesionales promocionan sus habilidades y valor a través de las redes sociales y otros canales para atraer oportunidades de empleo de forma proactiva. Se enfatiza la importancia de definir una estrategia y canales coherentes para mostrar el valor que se ofrece a los demás a lo largo de la carrera profes
Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...Alfonso Alcántara YORIENTO
¿CÓMO REINVENTARTE PROFESIONALMENTE?
El artículo más leído de Yoriento.com es la Guía para Reinvención Profesional: "Reinventarse no es 'hacer cursos', es elegir un camino, cambiar el estilo de vida, aprender competencias transversales y especializarse para conseguir suficientes clientes o suficientes ingresos".
Como conferenciante para empresas con rigor y humor y como motivador de profesionales y equipos, os propongo conocer, por un lado, la reinvención in company, en la empresa actual; y la reinvención de la propia carrera profesional.
Os adelanto 8 PROPUESTAS rápidas para la reinvención:
1. Reinvención in company.
Antes de cambiar de empresa plánteate un cambio en tu empresa actual: de área, de puesto, de funciones, de compañeros e incluso de sede o de ciudad.
2. La reinvención no está en la profesión, está en el profesional.
No aprendas ocupaciones, aprende competencias. No pienses en títulos o en profesiones, piensa en habilidades y servicios.
3. La vocación no se espera, la vocación se construye.
Te puede motivar casi cualquier actividad profesional si le dedicas el tiempo suficiente.
4. Reinventarse implica perseverancia.
Trabaja en lo que puedas pero no dejes de buscar lo que quieres. Aunque sea un minuto al día.
5. La reinvención profesional no es una urgencia, es un camino.
La motivación impaciente es una mala consejera La motivación impaciente es una mala consejera para reinventarse.
6. Deja de avanzar por una vía muerta.
Aceptar que no siempre se puede no es un fracaso, es un signo de madurez que puede abrir otras puertas.
7. Propósito.
Si no persigues un objetivo claro no te estás 'reinventando', solo estás deambulando.
8. Reinvención inteligente. En la empresa o en la carrera profesional, para cambiar a mejor primero debes decidir qué aspectos no deben cambiar.
Para reinventarte puedes cambiar de tren o puedes cambiar de vagón. ;)
Gracias. Nos vemos en Yoriento.com y en las redes (@Yoriento) donde comparto más contenidos y recursos diariamente.
Y si quieres que te ENVÍE ESTA PRESENTACIÓN, por favor, mándame un email a CONTACTO@YORIENTO.COM contándome cómo vas a emplearla. ;)
El éxito profesional hoy en día no depende de tener una gran capacidad de memorización de autores y teorías, hoy los grados académicos son menos importantes que poder timar decisiones y acciones para alcanzar los objetivos que se trazan en una estrategia concreta, hoy el branding y el pensamiento disruptivo nos enseñan que la manera lineal de pensar la realidad es menos eficiente y las recetas mágicas no existen.
Webinar | Cómo hacer de tu pasión tu profesiónInfoJobs
Ami Bondia, ex Jefa de Prensa de Alejandro Sanz y experta en personal branding, te enseña cómo cumplir tus retos y sobre la importancia de marcarse objetivos a corto y largo plazo.
El documento habla sobre las claves para la motivación y la excelencia profesional. Ofrece consejos como mantener el deseo de actividad, ser un modelo a seguir, trabajar con las personas, ser los mejores, alcanzar logros y hacer algo que sirva a los demás. También destaca la importancia de recuperar la seriedad infantil al jugar y servir para más de lo que se cree.
Los 12 pasos para Crear tu Presencia en el InternetNora Urbano
Los 12 pasos para Crear tu Presencia en el Internet,Con asesorias Privadas que te faciliten el aprendizaje para desarrollar la estrutura de Marketing Online,
Contactos:
Mi Blog: https://wasanga.com/noramadelynurbano
Skype: nora.urbano
"No busques oportunidades, haz que te encuentren"
Presentación de la conferencia impartida por Alfonso Alcántara (Yoriento.com) sobre técnicas de desarrollo profesional, marca personal, emprendimiento, networking y empleo 2.0 para impulsar tu carrera.
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Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...Alfonso Alcántara YORIENTO
¿Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials?
¿Cómo pueden los directivos aumentar la motivación de sus millennials a la vez que hacen más productivos al resto de los profesionales de la organización?
Esta presentación de Alfonso Alcántara (Yoriento.com), psicólogo y conferenciante especialista en RRHH y motivación en la empresa, revela los factores más importantes para conseguir la colaboración y un buen clima de empresa entre profesionales de diferentes generaciones.
Puedes CONSULTAR EL ARTÍCULO COMPLETO
http://yoriento.com/2017/05/motivacion-colaboracion-millennials-empresa
Esta ponencia se realizó en el evento #SageSummit organizado por SAGE España el 19 de abril de 2017.
Este informe resume los pasos para conseguir un empleo, incluyendo definir un objetivo profesional específico, entender las demandas del mercado laboral y buscar trabajo de manera proactiva y constante. El mercado laboral en España está mejorando pero aún no se ha recuperado completamente de la crisis, con la demanda centrándose en sectores como comercio, tecnología de la información y finanzas. La competencia por cada puesto ha disminuido pero sigue siendo alta, por lo que es importante destacar individualmente y aprovechar todas las
Un tema de actualidad y que puede resultar muy beneficioso para las pequeñas empresas ya que este tipo de redes puede mejorar la marcha de los negocios si sabemos cómo aprovecharlas (ya sea para localizar proveedores, conseguir contactos útiles, generar notoriedad, etc.). Durante 3 horas (14:30-17:30 con invitación a comida) analizaremos, de la mano de un experto, las posibilidades que las Redes Sociales y Blogs tienen para vuestras PYMEs.
Este documento proporciona consejos y estrategias para conseguir las primeras ventas de un nuevo proyecto empresarial. Ofrece ejemplos de cómo algunos emprendedores lograron sus primeras ventas a través de visitas comerciales, campañas de marketing digital, networking, telemarketing, y persistencia. También incluye recomendaciones sobre el desarrollo de herramientas de marketing básicas, la gestión de contactos, y la importancia de prepararse para superar resistencias y lograr cerrar las primeras ventas.
Conferencia impartida en el marco del XIX Foro Universitario Juan Luis Vives "Comunica.t: internet, comunico luego existo" Lunes 14 de febrero de 2011 en Valencia
El lunes 9 de mayo de 2011 a las 18:30 h. tendrá lugar en la sede del Colegio Oficial de Geólogos en Madrid una charla sobre “Empleo en Geología – Del currículum vitae a las redes sociales“. ASISTENCIA LIBRE
La jornada seguirá el hilo conductor de las experiencias de los tres ponentes. La visión del empresario del sector que recibe currículum y a su vez precisa cubrir un puesto de trabajo. La experiencia adquirida por el área de Desarrollo Profesional del Colegio, su evolución y adaptación a los cambios. El mundo 2.0, las formas de buscar y ofertar empleo cuyo mayor exponente hoy son las redes sociales.
Pretendemos huir de las recomendaciones, de cómo hacer un currículum, enfrentarse a una entrevista de trabajo o estar en una red social profesional. La intención de esta charla es que el empresario del sector de la geología nos comente cómo valora ese currículum, qué busca en esa entrevista y a qué lugares acude para buscar el candidato idóneo para un puesto. Cómo el área de Desarrollo Profesional crea la red social profesional del ICOG y gestiona las ofertas de empleo. La diferencia entre estar o ser en el mundo 2.0 y las posibilidades que nos ofrece en una época donde el empleo tiene un alcance global.
Este documento resume la historia de Santiago Pinto Escalier como emprendedor serial que fundó 5 startups. Ha invertido en 8 empresas como Business Angel y ha participado en 2 ventas, 1 compra y 1 recompra de empresa. Explica las diferentes etapas de financiamiento de una startup, desde amigos y familia hasta capital de riesgo, así como claves para emprendedores como tener un buen plan de negocios y validar la idea en el mercado.
Presentación Marketing 2.0. Tendencias en InternetRafael
SEMANA Económica comenzó como una revista impresa en 1985 y lanzó su sitio web en 2009. El sitio web ha experimentado un rápido crecimiento, pasando de 20,000 a 200,000 visitas únicas en un año gracias a su fuerte marca, contenido de calidad y comunidad en línea de profesionales. Un estudio reciente identificó a SEMANA Económica como la fuente preferida de noticias empresariales entre ejecutivos, demostrando el éxito de su transición al formato digital. La empresa
Hola! Soy Diego Rios, un Growth Marketer y Emprendedor.
Ayudo a las startups a lanzar sus productos y a crecer en Latinoamérica, especialmente en Colombia y Brasil.
Esta es la presentación de mi charla en la Universidad Piloto de Girardot en Colombia.
Espero que te resulte útil!
Puedes contactarme en:
Twiter: https://twitter.com/DiegoArielRios
Linkedin: https://ca.linkedin.com/in/diegoarielrios
Email: diegoarielrios@gmail.com
Espero ayudarte en tus proyectos y a tener grandes resultados!
Hasta la próxima!
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El documento habla sobre las principales plataformas de promoción online para pymes y autónomos. Explica que es indispensable para los negocios locales gestionar su presencia online, ya que las decisiones de compra de los clientes pasan cada vez más por Internet. También analiza el papel de la geolocalización y las redes sociales como nuevos prescriptores, así como las ventajas y desventajas de las plataformas de compra colectiva.
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La influencia de la Marca Personal en la búsqueda de empleoInfoJobs
Este documento discute cómo la búsqueda de empleo ha cambiado de un modelo tradicional centrado en el currículum vitae y los portales de empleo a un modelo basado en la marca personal, donde los profesionales promocionan sus habilidades y valor a través de las redes sociales y otros canales para atraer oportunidades de empleo de forma proactiva. Se enfatiza la importancia de definir una estrategia y canales coherentes para mostrar el valor que se ofrece a los demás a lo largo de la carrera profes
Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...Alfonso Alcántara YORIENTO
¿CÓMO REINVENTARTE PROFESIONALMENTE?
El artículo más leído de Yoriento.com es la Guía para Reinvención Profesional: "Reinventarse no es 'hacer cursos', es elegir un camino, cambiar el estilo de vida, aprender competencias transversales y especializarse para conseguir suficientes clientes o suficientes ingresos".
Como conferenciante para empresas con rigor y humor y como motivador de profesionales y equipos, os propongo conocer, por un lado, la reinvención in company, en la empresa actual; y la reinvención de la propia carrera profesional.
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Antes de cambiar de empresa plánteate un cambio en tu empresa actual: de área, de puesto, de funciones, de compañeros e incluso de sede o de ciudad.
2. La reinvención no está en la profesión, está en el profesional.
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5. La reinvención profesional no es una urgencia, es un camino.
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6. Deja de avanzar por una vía muerta.
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Pretendemos huir de las recomendaciones, de cómo hacer un currículum, enfrentarse a una entrevista de trabajo o estar en una red social profesional. La intención de esta charla es que el empresario del sector de la geología nos comente cómo valora ese currículum, qué busca en esa entrevista y a qué lugares acude para buscar el candidato idóneo para un puesto. Cómo el área de Desarrollo Profesional crea la red social profesional del ICOG y gestiona las ofertas de empleo. La diferencia entre estar o ser en el mundo 2.0 y las posibilidades que nos ofrece en una época donde el empleo tiene un alcance global.
Este documento resume la historia de Santiago Pinto Escalier como emprendedor serial que fundó 5 startups. Ha invertido en 8 empresas como Business Angel y ha participado en 2 ventas, 1 compra y 1 recompra de empresa. Explica las diferentes etapas de financiamiento de una startup, desde amigos y familia hasta capital de riesgo, así como claves para emprendedores como tener un buen plan de negocios y validar la idea en el mercado.
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SEMANA Económica comenzó como una revista impresa en 1985 y lanzó su sitio web en 2009. El sitio web ha experimentado un rápido crecimiento, pasando de 20,000 a 200,000 visitas únicas en un año gracias a su fuerte marca, contenido de calidad y comunidad en línea de profesionales. Un estudio reciente identificó a SEMANA Económica como la fuente preferida de noticias empresariales entre ejecutivos, demostrando el éxito de su transición al formato digital. La empresa
Este documento trata sobre el tema del liderazgo y el emprendimiento. En 3 oraciones: Resume los conceptos clave de emprendedor, las características de un emprendedor exitoso, y la importancia de desarrollar una cultura emprendedora en la sociedad para fomentar el crecimiento económico. Cubre temas como la definición de emprendedor, las etapas de desarrollo de una empresa, y factores que contribuyen al éxito o fracaso de los emprendimientos.
Leonardo Alvarez - eCommerce Day Paraguay Blended Professional Experience 2023eCommerce Institute
Los minoristas exitosos en las ventas en línea se concentran en las personas y los equipos, definen un líder para el canal de ventas en línea, y tienen una mentalidad de aprendizaje constante. Asignan recursos al canal de ventas en línea como si fuera una sucursal física, invierten con inteligencia enfocándose en la rentabilidad, y gestionan la ansiedad para disfrutar del esfuerzo adicional requerido.
Este documento presenta una guía sobre los riesgos que enfrentan los emprendedores en el proceso de creación de empresas. Inicialmente define al emprendedor y sus cualidades, luego explica qué son los riesgos y cómo los emprendedores los gestionan. A continuación, describe los diferentes momentos o etapas del proceso de emprendimiento, incluyendo el surgimiento de la idea, el diseño del modelo de negocio, la creación de la empresa, su operación y sostenibilidad, identificando riesgos en cada una. El objetivo es que los emprended
Presentacion "De mi Ciudad para el Mundo", Empezando un negocio Hi-Tech, desde aquí.
Presentacion durante MEI 2012 (Mexicanos Expresando Ideas) Aguascalientes, Mexico
Este documento trata sobre la capacidad emprendedora. Brevemente:
1) Define al emprendedor como alguien dispuesto a asumir riesgos para crear una empresa que genere empleo.
2) Enumera características comunes de los emprendedores como sentido común, orientación al éxito, innovación y perseverancia.
3) Explica que se necesita desarrollar una cultura emprendedora en la que las organizaciones e instituciones promuevan la innovación.
El documento analiza las características de las empresas "funky" y cómo competir en la era de la abundancia. Destaca la importancia del capital intelectual, la necesidad de enfocarse en los "competentes esenciales", y la competencia emocional a través de estrategias sensacionales que apelen a los sentimientos más que a lo racional.
El documento habla sobre el liderazgo y el emprendimiento. Explica que la cultura del emprendimiento es importante para el desarrollo e innovación, y define al emprendedor como alguien con actitud de pasión e innovación. También describe las características clave de un emprendedor como la constancia, el sentido de oportunidad y la responsabilidad personal. Además, explica que un emprendedor necesita capacidad de liderazgo para lograr el éxito.
Este taller está dirigido con el fin de bendecir aquellas personas que tienen sueños de emprender con sus negocios y proyectos que sin tener formación puedan entender conceptos tan fundamentales del emprendedorismo para reconocer que sobre todo el timón de un buen camino hacia el éxito es darle a Cristo el primer lugar.
Aquí encontrarán el material del 1º Taller Dictado en el Hotel de Playa Unión.
Dios les bendiga Grandemente.
El documento habla sobre la inteligencia competitiva 2.0 y cómo aprender del mundo y sus gentes para mejorar. Propone que ya no basta con la información tradicional y que hay que salir al mundo para conocer, aprender e innovar. También menciona nuevas herramientas como las redes sociales, blogs y wikis que permiten encontrar ideas y oportunidades interactuando directamente con personas de otros lugares.
El documento habla sobre la inteligencia competitiva 2.0 y cómo aprender del mundo y sus gentes para mejorar. Propone que ya no basta con la información tradicional y que hay que salir al mundo para conocer, aprender e innovar. También menciona herramientas como blogs, redes sociales y wikis que permiten encontrar nuevas ideas, oportunidades y contactos de forma global.
Similar a Mite 01 viernes 1 - introducción - que es emprender (20)
Edge Américas es una empresa fundada en 2002 en Argentina y Chile que provee soluciones y servicios de aceleración y transporte de contenidos en Internet utilizando la plataforma Akamai. La empresa se ha expandido a lo largo de los años para integrar productos y servicios de empresas líderes de tecnología en áreas como CDN, streaming, gestión de video, desarrollo de software, análisis de negocios e infraestructura. Edge Americas ofrece servicios de integración de sitios web, incluyendo análisis, arquitectura de sol
El documento presenta información sobre diferentes tipos de capital emprendedor como FFF, ángeles, super ángeles y fondos de capital de riesgo regionales e internacionales. Detalla los montos de inversión, porcentajes de participación, requisitos y resultados típicos de cada tipo de capital para emprendedores. También incluye ejemplos numéricos sobre cómo se distribuye el valor de una empresa antes y después de una ronda de inversión. Finalmente, invita a los lectores a descargar más recursos en el sitio web del orador.
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
Mite 03 viernes 3 - fuentes de innovación - tendencias - lo inevitableFernando Johann
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
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Mite 04 sábado 1 - tres metodología ágiles - blankFernando Johann
Seminario de emprendimiento del Magister de innovación tecnología y emprendimiento de la Universidad Federico Santa María brindado en Santiago de Chile en 2017
Taller Innovación 2.0 - Fernando Johann y Gonzalo VergaraFernando Johann
Slides del taller brindado en el marco de las capacitación del centro de negocios de Ñuñoa en Infante 1415. Trabajando con los emprendedores y los empresarios en encontrar oportunidades para innovar y llevarlas al mercado
El documento habla sobre cómo evitar que la creatividad se destruya a partir de la retroalimentación valiosa. Explica que el feedback tradicional se enfoca demasiado en lo operativo y conceptual en lugar de fomentar la creatividad, y que las expectativas negativas sobre el feedback pueden matar la creatividad. También proporciona consejos sobre cómo dar buen feedback de manera específica, inquisitiva y precisa, apuntando a la acción en lugar de la actitud y orientado hacia resultados futuros.
Cincelar Seminario sobre estructuras en una presentación #sesostieneFernando Johann
En el marco del desafío smart cities de CORFO los emprendedores de INACAP se capacitaron en como estructurar presentaciones. En esta sección del seminario, 3 de las 7 estructuras efectivas a la hora de realizar presentaciones.
Entendemos todos - Public Speaking: Impacto en la comunicación científica y d...Fernando Johann
Herramientas para generar un mensaje con mejor adopción por parte del público y caminos de menor resistencia para la comunicación de las ideas. Conicet Bahía Blanca - PLAPIQUI
Ser top 20% - Public Speaking: Impacto en la comunicación Científica y de Div...Fernando Johann
El documento presenta una guía de 5 puntos (tamaños y tipografías, imagen y contraste, colores y paleta, espacio y gráficos, animaciones y orden) para mejorar la calidad de las presentaciones con menos esfuerzo, recomendando el uso adecuado de elementos como tamaños de texto, ilustraciones, paleta de colores, diseño de diapositivas y animaciones.
Cincelar dlo fadu - diseñar una oferta irresistibleFernando Johann
Clase teórica de la materia legal de la carrera de arquitectura de la UBA. Cómo comunicar cuando tenemos un proyecto para vender, como hablar entre nosotros y como gestionar procesos.
Cincelar - UP emprendedores - pitching - una oferta irresistibleFernando Johann
El documento presenta una guía para diseñar una oferta irresistible, abarcando temas como la relevancia de la oferta para el público objetivo, generar sentido de urgencia, mostrar posibilidades no obvias, establecer contraste y tensión, usar evidencia como herramienta, enfocarse en el impacto de lo conseguido, y diseñar una experiencia memorable para fijar el mensaje. También incluye ejemplos de gráficos y números para mostrar proyecciones coherentes que demuestren el potencial de la inversión.
La mayoría de las presentaciones apestan. Este recorrido por los conceptos basicos de como confeccionar una presentación te posiciona en el 20% superior de lo oradores del mundo
El documento habla sobre la importancia de evitar riesgos innecesarios y adoptar estrategias efectivas para presentaciones. Recomienda contar historias atractivas y ofertas que dejen una marca en las personas en lugar de usar sólo datos e información. También sugiere conectar con la audiencia a través de la relevancia, autoridad, curiosidad e inspiración para captar su atención en los canales actuales de comunicación.
En las oportunidades en las que podemos acompañar nuestro pitch con un contenido audiovisual, conviene hacerlo para potenciar el mensaje. Diseñar esa presentación en powerpoint o cualquier otro software requiere de pocos, pero mínimos e indispensables parámetros de diseño que hay que seguir.
Ofrecemos herramientas y metodologías para que las personas con ideas de negocio desarrollen un prototipo que pueda ser probado en un entorno real.
Cada miembro puede crear su perfil de acuerdo a sus intereses, habilidades y así montar sus proyectos de ideas de negocio, para recibir mentorías .
ACERTIJO DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARÍS. Por JAVI...JAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA crea y desarrolla el “DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARIS”. Esta actividad de aprendizaje propone el reto de descubrir el la secuencia números para abrir un candado, el cual destaca la percepción geométrica y conceptual. La intención de esta actividad de aprendizaje lúdico es, promover los pensamientos lógico (convergente) y creativo (divergente o lateral), mediante modelos mentales de: atención, memoria, imaginación, percepción (Geométrica y conceptual), perspicacia, inferencia y viso-espacialidad. Didácticamente, ésta actividad de aprendizaje es transversal, y que integra áreas del conocimiento: matemático, Lenguaje, artístico y las neurociencias. Acertijo dedicado a los Juegos Olímpicos de París 2024.
SEMIOLOGIA DE HEMORRAGIAS DIGESTIVAS.pptxOsiris Urbano
Evaluación de principales hallazgos de la Historia Clínica utiles en la orientación diagnóstica de Hemorragia Digestiva en el abordaje inicial del paciente.