Psicologia de emergencia

1. MÓDULO N°2
Mg. Juan Pablo Choribit Ch.
Docente Relator Curso.
PSICOLOGÍA DE LA EMERGENCIA
jpchoribit@gmail.com

2. • Que es una emergencia y su concepción psicológica
• Emergencia y Estrés: Etapas y respuesta de Estrés frente a la Emergencia.
• Primeros Auxilios Psicológicos : Objetivos y Componentes del PAP
• Liderazgo en situaciones de Crisis y Emergencia
CONTENIDOS DEL MÓDULO
LECTURAS OBLIGATORIAS DEL MÓDULO
• Presentación PPT Módulo 3 Psicología de la Emergencia.
• Apunte Módulo 3: Psicología de la Emergencia.

3. PSICOLOGIA DE LA EMERGENCIA
EMERGENCIA
PERTURBACIÓN TOTAL O PARCIAL
PELIGRA LA ESTABILIDAD
RECURSOS SUPERIORES A LOS NORMALES
MODIFICAN LA ORGANIZACIÓN HABITUAL

4. PSICOLOGIA DE LA EMERGENCIA
PSICOLOGÍA DE LA EMERGENCIA
Estudia cambios y fenómenos personales en
situación de peligro
PRINCIPIOS FUNDAMENTALES
• Mayor impacto de la reacción psicológica que
por el evento que provoca la desgracia
• Actitud indiferente frente al peligro facilita
ocurrencia de accidentes
• Casi la totalidad de los accidentes se producen
por fallas humanas

5. “AMBITO DE ACCIÓN DE LA PSICOLOGIA DE LA EMERGENCIA”
PRE-EMERGENCIA
• Capacitación y
entrenamiento en
habilidades de respuesta
ante una emergencia,
tanto a equipos de 1a
respuesta como a la
población en general
• Asesoría en la definición
de Planes de Emergencia
• Selección de Personal
para integrantes de
equipos de 1ª respuesta
• Planes de monitoreo de
estado de salud mental
DURANTE LA EMERGENCIA
• Intervención en Crisis
• Aplicación de Planes de
manejo Hospitalario en
crisis
• Manejo de pacientes y
familiares que lleguen en
crisis producto de la
emergencia o desastre.
(enfrentamiento en un
lugar extraño ante una
situación sensible)
• Primeros Auxilios
Psicológicos (OPS)
POST-EMERGENCIA
• Evaluación del impacto
psicológico y posibles
estrategias de manejo
• Investigación de los
efectos producidos por la
emergencia, para
mejorar respuestas ante
una posible réplica
• Realización de módulos
de autocuidado para el
equipo de primera
respuesta y funcionarios
de centros hospitalarios
en general

6. RESPUESTA DE ESTRÉS FRENTE A LA EMERGENCIA
ALARMA ADAPTACIÓN AGOTAMIENTO
PERCEPCIÓN
SUBJETIVA DE
AMENAZA
AGENTE
ESTRESOR
ELEVADO
MEDIOS
PARA HACER
FRENTE
FISICO
PSICOLÓGICO
MOTOR

7. PRIMER APOYO PSICOLÓGICO
“Aquella capacidad de influir dentro de un grupo con el fin de
lograr las metas planteadas y el desarrollo del potencial de
quienes son miembros de los equipos de trabajo”.
Aquellos individuos que cumplen el rol de líderes dentro de una
organización resultan ser una fuente de aliento y de motivación
para sus seguidores impulsándolos al desarrollo de los objetivos
propuestos.
Se refiere a la Intervención Psicológica en el momento de la crisis, entendiéndose como
una ayuda breve e inmediata de apoyo y rescate a la persona para reestablecer su
estabilidad emocional y facilitarle las condiciones de equilibrio personal.
Objetivos
• Aliviar síntomas de reacción
• Restaurar nivel mínimo de funcionamiento.
• Comprimir eventos desequilibrantes
• Identificar recursos de ayuda con que se cuenta.
• Iniciar nuevas percepciones, pensamientos y sentimientos.
• Desarrollar habilidades (afrontamiento efectivo)
• Dar seguimiento a la intervención (atención especializada)

8. COMPONENTES ESTRATEGICOS DEL PAP
Contacto
Psicológico
Dimensiones
del Problema
Posibles
soluciones
Pasos
Concretos
Verificar
Progreso

9. COMPONENTES ESTRATEGICOS DEL PAP
Técnicas
Psicológicas
para
actuar
en
crisis
Intención Paradójica
Técnicas de Relajación
Aproximaciones Sucesivas
Estímulo distractor
Modo “Fuera de sí”
El Solemne

10. LIDERAZGO EN LA EMERGENCIA
Capacidad de Liderazgo
Toma de Decisiones
Comunicación Efectiva
Misión de Unidad: Seguridad y Confianza
Liderazgos espontáneos
Elementos racionales y emocionales: Cont. Impulsos
Capacidad de Negociación
Liderazgo
Formal

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