Este documento describe los componentes clave de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. Debe incluir una descripción del proceso de trabajo, una política de seguridad y salud laboral, y planes de trabajo para abordar los riesgos identificados. La política debe ser clara y estar firmada por el empleador y delegados. Los planes deben definir objetivos, metas, alcance y frecuencia de actividades para cada peligro. Se evaluará periódicamente la ejecución del programa con los trabajadores.

1. WILMAR JIMENEZ C.I:21.301.978

2.  Es el conjunto de objetivos, acciones y
metodologías establecidos para
identificar, prevenir y controlar aquellos
procesos peligrosos presentes en el
ambiente de trabajo y minimizar el
riesgo de ocurrencia de incidentes,
accidentes de trabajo y enfermedades
ocupacionales

3.  El Proyecto de Política y Programa de Seguridad y
Salud en el Trabajo deberá ser elaborado por el
Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, El
Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo debe
contener:
Descripción del proceso de trabajo (producción o servicios) e
identificación de los procesos peligrosos existentes.
Política de Seguridad y Salud en el trabajo
Planes de trabajo para abordar los diferentes riesgos y procesos
peligrosos.

4.  Descripción del proceso de trabajo
Debe describir de forma precisa las etapas del proceso
productivo, la forma de organización del trabajo, así como los
objetos y los medios involucrados en cada una, entre otros
aspectos: maquinarias, equipos, materia prima, sustancias
utilizadas, subproductos y sobrantes, desechos generados,
disposición final de los mismos, impacto ambiental, organización
y división técnica del trabajo, organigrama, diagrama de flujo,
descripción de las etapas del proceso, división de las áreas y
departamentos, puestos de trabajo existentes, herramientas
utilizadas, tipo de actividad, empresas contratistas y la relación
entre ellos.

5.  POLITICA DE TRABAJO
Serán especificas a las características del centro de
trabajo y del proceso productivo
Serán precisas y redactadas con claridad para su
fácil comprensión
Deberán contener la fecha de elaboración, firma o
endoso de la empleador/ra y de los delegados de
prevención.

6.  Principios Y
Objetivos
Proteger la vida y la salud de los gtrabajdores a traves de
prevencion de accidentes de trabajo y enfermedades
ocupacionales
Contar con los recurs financieros suficientes para su ejecucion.
Se eleboraria la politica de seguridad y salud en el trabajo, con
la participacion, consulta previa al comité seguridad y salud
laboral

7.  PLANES DE TRABAJO
LOS PLANES DEBERAN RESPONDER ESTRICTAMENTE
PELIGROS IDENTIFICADOS SEGÚN LO ESTABLECIDO.
CADA UNO DE LOS PLANES DEBE DEFINIR CLARAMENTE ALGUNOS ASPECTOS:
OBJETIVOS METAS Y ALCANCE
FRECUENCIA DE EJECUCION DE ACTIVIDADES

8.  EVALUACION DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD
Se llevara a cabo evaluación periódica, constante de la ejecución y
acciones de perfeccionamiento de dicho programa con la
participación de los trabajadores/as.