TAREA

1. ADMINISTRACIÓN GENERAL
Teorías y Primeras Ideas de la Administración

2. TEORÍAS Y PRIMERAS IDEAS DE LA ADMINISTRACIÓN
• La administración: Ciencia, Arte y Técnica.
• Antecedentes históricos del pensamiento administrativo.
• Padres de la administración.
• Concepto de la administración.
• Proceso administrativo en la administración.
2
ADMINISTRACIÓN GENERAL

3. TEORÍAS Y PRIMERAS IDEAS
DE LA
ADMINISTRACIÓN
3

4. ADMINISTRACIÓN
4

5. LA ADMINISTRACIÓN: CIENCIA, ARTE Y TÉCNICA
• Como ciencia: La administración posee un conjunto
de conocimientos organizados sistemáticamente
que se basan en la acumulación de conocimientos y
que tiene sus propios principios. Cuenta con un
objeto de estudio que es la organización, tiene
varios métodos y cuenta con teorías de aplicación
general.
• Como arte: La administración se caracteriza por
contar con virtud, disposición y personalidad para
construir un escenario favorable en una
organización de seres humanos con atributos
variados y complejos.
• Como técnica: La administración se constituye en un
conjunto de procedimientos validados por el
conocimiento y por la experiencia, y de aplicación
general.
5

6. ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN
• La administración nace con la necesidad humana
de organizarse para subsistir. El hombre, por sí
solo, es incapaz de producir bienes para la
satisfacción
precisamente
de sus necesidades. Fue
la necesidad de disminuir los
obstáculos que impone el ambiente físico, lo que
le obligó a formar organizaciones.
• El mundo de hoy es una sociedad compuesta por
organizaciones.
imprescindible
La administración es
para la existencia, la
supervivencia y el éxito de estas organizaciones.
Toda organización debe ser administrada.
6

7. ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN
7

8. PADRES DE LA ADMINISTRACIÓN
8

9. PADRES DE LA ADMINISTRACIÓN
• Frederick Taylor, busca aumentar la
eficiencia de la empresa mediante
la racionalización del trabajo del
obrero(administración científica).
• Henry Fayol, se ocupa del aumento
de la eficiencia de la empresa
mediante la organización y
aplicación de principios generales
de administración(teoría clásica de
administración).
9

10. ADMINISTRACIÓN
• Concepto:
La administración es el proceso de planificar,
organizar, dirigir y controlar el uso de los
recursos y las actividades de trabajo con el
propósito de lograr los objetivos o metas de la
empresa o organización de manera eficiente y
eficaz.
Siendo los recursos en administración: Los
recursos humanos, financieros, tecnológicos y
materiales.
La meta es el fin último al que se quiere llegar,
mientras que el objetivo es el paso que se quiere
cumplir para poder alcanzar la meta.
10

11. RECURSOS EN ADMINISTRACIÓN
11

12. LAS ORGANIZACIONES
• Una organización es una asociación de personas
que se relacionan entre sí y utiliza recursos con
el fin de lograr determinados objetivos o metas.
Ejemplo: club, colegio, iglesia, empresa, etc.
• Una organización es una estructura ordenada en
donde coexisten e interactúan personas con
diversas funciones, responsabilidades o cargos
que buscan alcanzar un objetivo particular.
normas que especifican el puesto de
• Una organización usualmente cuenta con
cada
persona en la estructura y las tareas que debería
llevar a cabo.
12

13. EFICIENCIA Y EFICACIA EN LAS ORGANIZACIONES
• Eficiencia:
Significa alcanzar las metas con el
menor desperdicio de recursos, es
decir emplear de la mejor forma
el dinero, el tiempo, los
materiales y los trabajadores.
• Eficacia:
Significa alcanzar las metas de la
organización.
13

14. LA ADMINISTRACIÓN EN LA SOCIEDAD MODERNA
14

15. EL PROCESO ADMINISTRATIVO EN LA ADMINISTRACIÓN
• El proceso administrativo
herramienta que se aplica
es la
en las
organizaciones para el logro de sus
objetivos y satisfacer sus
necesidades lucrativas y sociales.
• Se puede decir que el desempeño de
puede medir de acuerdo con
los gerentes o administradores se
el
grado en que éstos cumplan con el
proceso administrativo.
15

16. EL PROCESO ADMINISTRATIVO EN LA ADMINISTRACIÓN
16

17. EL PROCESO
ADMINISTRATIVO
EN LA ADMINISTRACIÓN
17

18. CASO PRÁCTICO
18

19. 19

20. GRACIAS
20