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Maestría en Innovación y Docencia Superior
Curso: Estrategias para el Aprendizaje
Tutor: Dra. Flor de María Bonilla
Tema: Aprendizaje Basado en Problemas y Estudio de Casos
Hemerson Josué Yanes Barrondo
Carné: 201802222
Temas
Aprendizaje Basado en
Problemas
Análisis de Casos
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Aprendizaje Basado en Problemas
El Aprendizaje Basado en Problemas
(ABP o PBL-en inglés)
 Es una estrategia de
enseñanza-aprendizaje
en la que un grupo
pequeño de alumnos se
reúne, con un tutor que
les facilita analizar y
resolver una situación
problemática relacionada
con su entorno físico y
social.
Con el PBL, el profesor le presenta
un problema a la clase, sin lección
previa, ni tarea, ni ejercicios.
Con esta estrategia los estudiantes
ganan comprensión de los
conceptos y estándares en el
corazón del proyecto
Esta metodología refuerza hábitos de aprendizaje para la vida como:
 evaluar e intentar aplicar lo que usted conoce
 descubrir lo que Ud. necesita aprender
 desarrollar sus habilidades inter-personales para lograr un desempeño más alto en
equipos.
 mejorar sus habilidades de comunicación
 establecer y defender posiciones con evidencia y argumento sólido
 volverse más flexible en el procesamiento de información y enfrentar obligaciones
 practicar habilidades que necesitara para su educación
 Project Base Learning. (2012). Buck Institute of Education.
Pasos a seguir por los alumnos para resolver
un problema.
1. Explore los temas:
2. Haga una lista “¿Qué sabemos?”
3. Desarrolle, y escriba, el planteamiento del problema en sus propias palabras
4. Haga una lista de las posibles soluciones
5. Haga una lista de las acciones a ser tomadas con una línea del tiempo
6. Haga una lista “¿Qué necesitamos saber?”
7. Escriba su solución con su documentación que le respalda y entréguela.
Presentando y defendiendo sus
conclusiones.
La meta es presentar no solo sus conclusiones, sino también los fundamentos en
los cuales descansan. Prepárese para
 Establecer claramente tanto el problema como su conclusión.
 Resuma el proceso que utilizó, las opciones consideradas y las dificultades que
encontró.
 Convenza, no agobie. Ponga a otros de su lado, o que consideren sin prejuicio
su documentación de respaldo y razón.
 Ayude a otros a aprender, como Ud. ha aprendido
 Si es desafiado y tiene una respuesta, preséntela claramente y si no tiene una
respuesta, reconózcalo y remítala a mayor consideración.
Ventajas del Aprendizaje Basado en
Problemas
 Alumnos con mayor motivación.
 Un aprendizaje m{as significativo
 Desarrollo de habilidades de pensamiento
 Desarrollo de habilidades para el aprendizaje
 Integración de un modelo de trabajo
 Posibilita mayor retención de información
 Permite la integración del conocimiento
 Las habilidades que se desarrollan son perdurables
https://www.youtube.com/watch?v=o-8FHax5v98
Análisis de
Casos
El método de casos es un modo de
enseñanza en el que los alumnos construyen
su aprendizaje a partir del análisis y discusión
de experiencias y situaciones de la vida real.
En general, esta forma de trabajo busca dar
a los estudiantes la oportunidad de
relacionar los conocimientos teóricos del
curso con ambientes de aplicación práctica.
Este método representa una buena
oportunidad para que los
estudiantes pongan en práctica
habilidades analíticas, toma de
decisiones, observación, escucha,
dialogo, diagnóstico y participación
en procesos grupales orientados a la
colaboración.
Algunos roles y
responsabilidades del Profesor
 Antes
Elaborar el caso
Motivar al análisis
Proporcionar el caso
Facilitar el proceso
Etc
 Durante
Formular buenas
preguntas
Hacer que todos
participen
Evitar exponer sus
propias opiniones
Etc.
 Después
Sintetizar lo
entregado
Reformular buenas
intervenciones
Promover la reflexion
Algunos roles y responsabilidades del
Alumno
 Antes:
 Entender y asimilar el
método del caso
 Tener conocimientos
previos
 Trabajar individualmente
y en equipo
 Formular Preguntas
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expresión de opiniones
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crítica.
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transcurso del tiempo.
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profesional) para un individuo, en un
momento dado.
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 Lo que da valor a un caso, lo que hace
que se convierta en algo motivante y
significativo, es el tema del que trate,
más que la redacción de la historia. Si
el tema toca materias discutidas y
polémicas, seguro que provoca una
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Presentacion dinamica abp y estudio de casos

  • 1. Maestría en Innovación y Docencia Superior Curso: Estrategias para el Aprendizaje Tutor: Dra. Flor de María Bonilla Tema: Aprendizaje Basado en Problemas y Estudio de Casos Hemerson Josué Yanes Barrondo Carné: 201802222
  • 4. El Aprendizaje Basado en Problemas (ABP o PBL-en inglés)  Es una estrategia de enseñanza-aprendizaje en la que un grupo pequeño de alumnos se reúne, con un tutor que les facilita analizar y resolver una situación problemática relacionada con su entorno físico y social.
  • 5. Con el PBL, el profesor le presenta un problema a la clase, sin lección previa, ni tarea, ni ejercicios. Con esta estrategia los estudiantes ganan comprensión de los conceptos y estándares en el corazón del proyecto
  • 6. Esta metodología refuerza hábitos de aprendizaje para la vida como:  evaluar e intentar aplicar lo que usted conoce  descubrir lo que Ud. necesita aprender  desarrollar sus habilidades inter-personales para lograr un desempeño más alto en equipos.  mejorar sus habilidades de comunicación  establecer y defender posiciones con evidencia y argumento sólido  volverse más flexible en el procesamiento de información y enfrentar obligaciones  practicar habilidades que necesitara para su educación  Project Base Learning. (2012). Buck Institute of Education.
  • 7. Pasos a seguir por los alumnos para resolver un problema. 1. Explore los temas: 2. Haga una lista “¿Qué sabemos?” 3. Desarrolle, y escriba, el planteamiento del problema en sus propias palabras 4. Haga una lista de las posibles soluciones 5. Haga una lista de las acciones a ser tomadas con una línea del tiempo 6. Haga una lista “¿Qué necesitamos saber?” 7. Escriba su solución con su documentación que le respalda y entréguela.
  • 8. Presentando y defendiendo sus conclusiones. La meta es presentar no solo sus conclusiones, sino también los fundamentos en los cuales descansan. Prepárese para  Establecer claramente tanto el problema como su conclusión.  Resuma el proceso que utilizó, las opciones consideradas y las dificultades que encontró.  Convenza, no agobie. Ponga a otros de su lado, o que consideren sin prejuicio su documentación de respaldo y razón.  Ayude a otros a aprender, como Ud. ha aprendido  Si es desafiado y tiene una respuesta, preséntela claramente y si no tiene una respuesta, reconózcalo y remítala a mayor consideración.
  • 9. Ventajas del Aprendizaje Basado en Problemas  Alumnos con mayor motivación.  Un aprendizaje m{as significativo  Desarrollo de habilidades de pensamiento  Desarrollo de habilidades para el aprendizaje  Integración de un modelo de trabajo  Posibilita mayor retención de información  Permite la integración del conocimiento  Las habilidades que se desarrollan son perdurables
  • 12. El método de casos es un modo de enseñanza en el que los alumnos construyen su aprendizaje a partir del análisis y discusión de experiencias y situaciones de la vida real. En general, esta forma de trabajo busca dar a los estudiantes la oportunidad de relacionar los conocimientos teóricos del curso con ambientes de aplicación práctica.
  • 13. Este método representa una buena oportunidad para que los estudiantes pongan en práctica habilidades analíticas, toma de decisiones, observación, escucha, dialogo, diagnóstico y participación en procesos grupales orientados a la colaboración.
  • 14. Algunos roles y responsabilidades del Profesor  Antes Elaborar el caso Motivar al análisis Proporcionar el caso Facilitar el proceso Etc  Durante Formular buenas preguntas Hacer que todos participen Evitar exponer sus propias opiniones Etc.  Después Sintetizar lo entregado Reformular buenas intervenciones Promover la reflexion
  • 15. Algunos roles y responsabilidades del Alumno  Antes:  Entender y asimilar el método del caso  Tener conocimientos previos  Trabajar individualmente y en equipo  Formular Preguntas  Durante:  Participar mediante la expresión de opiniones  Escuchar las opiniones  Después  Llegar a un consenso  Reflexionar
  • 16. Tipos de formatos para posibles casos El incidente significativo: crea un problema o aboca a una situación crítica. El desarrollo de una situación en el transcurso del tiempo. La situación embarazosa (personal o profesional) para un individuo, en un momento dado.
  • 17. Elaboración y Redacción del caso  Lo que da valor a un caso, lo que hace que se convierta en algo motivante y significativo, es el tema del que trate, más que la redacción de la historia. Si el tema toca materias discutidas y polémicas, seguro que provoca una animada discusión, aun cuando el desarrollo concreto de la narración deje mucho que desear.