Presentacion portales de empleo
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Los portales de empleo ofrecen acceso a información laboral actualizada, automatización de procesos de búsqueda de empleo, y boletines sobre el mercado laboral. Proporcionan servicios como la inserción de currículums vitae confidenciales, asesoría laboral, búsqueda de ofertas de empleo, y contacto directo con empresas. Los portales agrupan recursos de empleo para ayudar a los usuarios a encontrar trabajo y orientación profesional de manera rápida y efectiva.
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Portales de empleo. Oportunidades laborales en la red
Este documento ofrece consejos para encontrar empleo a través de portales en internet. Recomienda definir objetivos profesionales, conocer las oportunidades en el mercado laboral, buscar ofertas en portales generales y especializados, redes sociales y blogs, prestar atención a las descripciones de puestos y personalizar las candidaturas. También enfatiza la importancia de cuidar la imagen en internet y las redes sociales dado que muchas empresas revisan estos perfiles digitales de los candidatos.
Busqueda de empleo en internet
En este Webinar el objetivo es orientar a los alumnos en los caminos y procesos de la búsqueda de empleo por Internet, enseñándoles a tener una presencia profesional en las redes sociales, elemento clave en la actualidad.
Guía para encontrar trabajo en internet
Este documento presenta una guía para encontrar trabajo en internet. Explica las ventajas y desventajas de buscar trabajo en línea, así como consejos sobre la actitud y preparación necesarias antes de comenzar la búsqueda. Luego, detalla varias estrategias y recursos en internet para encontrar ofertas de empleo, incluyendo portales de trabajo, redes sociales y herramientas para mejorar el proceso de selección. Finalmente, ofrece orientación sobre cómo prepararse para las entrevistas de trabajo.
Manual LinkedIN
1. El documento describe varias herramientas y redes sociales que pueden usarse para buscar empleo, incluyendo LinkedIn, Facebook, Twitter, y otras como Tuenti, Badoo y MySpace.
2. Explica cómo crear un perfil profesional en LinkedIn y cómo usar las diferentes funciones como crear una red de contactos, unirse a grupos, y encontrar ofertas de empleo.
3. También resume las ventajas de una cuenta premium de LinkedIn que ofrece más funcionalidades para la búsqueda de empleo y el contacto con empresas
Empleo digital, excelente opción de tu Metamorfosis Digital 3.0
Empleo digital, excelente opción de tu Metamorfosis Digital 3.0
Internet y las Redes Sociales Profesionales (RSP) son elementos fundamentales de la transformación de nuestro ejercicio profesional, siempre y cuando se utilicen de forma correcta y éstas se desarrollen y cumplan con principio de
accesibilidad y usabilidad a la información. Lo maravilloso de internet y las RSP es que podríamos representarlas,
como el “eslabón perdido de la humanidad” en este Siglo XXI
BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO 2.0
En los siguientes slides se dan pautas concretas para optimizar nuestra búsqueda activa de empleo a través de Internet, aprovechando todas las herramientas a nuestro alcance. Elaborado por Adrián Hernández Martín, sociólogo y Agente de Empleo y Desarrollo Local.
El uso de las TIC 2.0 en la búsqueda de empleo
Este documento describe las ventajas de usar las TIC (tecnologías de la información y comunicación) como las redes sociales y portales de empleo para buscar trabajo de manera más efectiva. Explica cómo las personas ya no son actores pasivos sino protagonistas que pueden controlar su búsqueda de empleo y acceder a más información y oportunidades. También menciona algunos ejemplos populares de redes sociales y portales de empleo como LinkedIn, Facebook y Twitter que las personas y empresas usan para encontrar candidatos.
Búsqueda activa de empleo y TIC
Presentación para asistentes a acciones de capacitación tecnológica básica y charlas destinada a mostrar la importancia de las Tecnologías de la Información y la Comunicación en la mejora de la empleabilidad. Realizado para el Plan de Alfabetización Tecnológica de Extremadura.
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1. El documento describe varias herramientas y redes sociales que pueden usarse para buscar empleo, incluyendo LinkedIn, Facebook, Twitter, y otras como Tuenti, Badoo y MySpace.
2. Explica cómo crear un perfil profesional en LinkedIn y cómo usar las diferentes funciones como crear una red de contactos, unirse a grupos, y encontrar ofertas de empleo.
3. También resume las ventajas de una cuenta premium de LinkedIn que ofrece más funcionalidades para la búsqueda de empleo y el contacto con empresas
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BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO 2.0
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El uso de las TIC 2.0 en la búsqueda de empleo
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Presentación para asistentes a acciones de capacitación tecnológica básica y charlas destinada a mostrar la importancia de las Tecnologías de la Información y la Comunicación en la mejora de la empleabilidad. Realizado para el Plan de Alfabetización Tecnológica de Extremadura.
Tic y búsqueda de empleo
Charla destinada a los jóvenes estudiantes de los institutos del concejo de Castrillón (Asturias), en el marco de unas Jornadas de Orientación Laboral, organizadas por la Concejalía de Formación y Empleo , a través de la Agencia de Desarrollo Local del Ayuntamiento de Castrillón.
Las TIC y la búsqueda de empleo (2014)
Este documento ofrece información y consejos sobre el uso de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) para la búsqueda de empleo en Internet. Explica los pasos básicos en la búsqueda de empleo online, incluyendo la creación de una identidad digital y el uso de redes sociales y portales de empleo. También proporciona recursos como la creación de videocurrículums y códigos QR, y sugiere fuentes de consulta adicionales sobre el tema.
Herramientas de búsqueda de empleo 2.0 final
Este documento ofrece consejos y herramientas para médicos de familia que buscan empleo, incluyendo bolsas de trabajo como la de la Comunidad de Madrid, SUMMA 112 y SAMUR. También recomienda el uso de herramientas en línea como LinkedIn, blogs y redes sociales para construir una marca personal y facilitar la búsqueda de trabajo a través de la web 2.0.
Irse fuera a trabajar ... otra opción a corto plazo
Jornada desEMPLE@2 organizada por DonosTIK y con la Colaboración de Alumni ESTE
Jornada gratuita de formación en marca personal, emprendizaje, selección, salir fuera...:
El próximo 11 de Octubre DonosTIK organiza en el Campus de la Universidad de Deusto de San Sebastián una Jornada GRATUITA de formación centrado en CONSEJOS en la búsqueda y localización de empleo con las ponencias de :
Oscar del Santo: Marca personal y Empleo.
Miguel Fernandez: PLAN-teamiento de la búsqueda de empleo y funcionamiento del sector de la consultoría de selección.
Juan Carlos Alonso:: Irse fuera - Otra opción: Ideas y experiencias.
Innogune Deusto: Desmitificando al Emprendedor.
Durante la jornada se tratará de potenciar las capacidades de cada uno para aprovechar cada oportunidad que se presente de manera que no se cierren puertas en ningún ámbito.
desEMPLE@2.0
Este documento proporciona una lista de más de 100 enlaces a páginas web de ofertas de empleo clasificadas por sectores. El documento incluye enlaces a portales de empleo generalistas así como sitios especializados en diferentes áreas como la educación, la informática, el sector servicios y más. La lista proporciona una amplia variedad de recursos para personas que buscan trabajo.
¡Sácale jugo a InfoJobs!
¿Cómo sacer el máximo provecho a nuestro portal?
En esta presentación que hicimos en Barcelona Activa destacamos las herramientas que podéis utilizar en nuestro portal para la búsqueda de empleo.
Presentación busqueda de empleo por internet
Tipos de REDES SOCIALES
Algunas Páginas Web de Empleo
Agencias de Colocación On-Line
App Smartphone Android para la Busqueda de Empleo
Taller búsqueda empleo en RRSS
Este documento describe un taller sobre la búsqueda de empleo a través de las redes sociales para jóvenes. El taller tiene como objetivos reflexionar sobre los cambios en las formas de reclutar y conocer nuevas herramientas para la búsqueda de empleo como las redes sociales. El programa del taller incluye módulos sobre la identidad digital, reputación online, redes sociales profesionales y herramientas para la búsqueda de empleo.
TICs para la búsqueda de empleo.
El documento presenta una sesión de capacitación sobre búsqueda de empleo. Explica cómo analizar el perfil laboral propio, conocer técnicas para buscar trabajo en línea, y aplicar las nuevas tecnologías en la búsqueda de empleo de manera estratégica y sistemática. También cubre temas como preparar un currículum vitae efectivo, explorar opciones de búsqueda de trabajo tradicionales e Internet, y utilizar el networking para encontrar oportunidades.
Búsqueda de empleo 2.0
El documento ofrece consejos sobre la búsqueda de empleo en la era digital. Explica que es importante conocerse a uno mismo y el mercado laboral actual, el cual ha cambiado debido a factores como la tecnología y la globalización. También recomienda utilizar tanto técnicas tradicionales como digitales para la búsqueda, incluyendo el networking, las redes sociales, blogs, curriculum web y video curriculum. Además, enfatiza la importancia de gestionar bien nuestra identidad y reputación digitales.
Taller de Búsqueda de Empleo 2.0
Seguramente también eres de esas personas que hemos sucumbido a la redes sociales y tenemos cuentas: Facebook, Twitter, Linkedin…
La idea que quise transmitir con esta presentación en el "Taller de Búsqueda de Empleo 2.0", que se realizó en "Cruz Rojo Jaén", es que tenemos que hacer buen uso de esta herramientas y si nos encontramos en situación de DESEMPLEO tenemos que aprender a usarlas para hacer una búsqueda activa de empleo, para mostrar al mundo y sobre todo a los técnicos de selección de personal de una empresa que eres una persona activa y especializada en tu nicho de mercado laboral y una forma de demostrarlo es usando estas “Herramientas 2.0”.
Tenemos que saber que la mayoría de los técnicos de selección de personal de una empresa, y sobre todo y si ya has pasado la primera criba curricular, que sepas que van a mirar tus perfiles en las Redes Sociales, por ello tenemos que destacar en ellas como personas activas, cordiales y bien formadas.
¿Qué crees que encontrará de ti el técnico de selección en Internet?
Hoy en día, nuestra "Reputación Online" y la "Huella Digital" son fundamentales para causar buen impresión a estos técnicos de selección de personal de una empresa.
Porque la imagen, que mostremos sea mucho más cercana, crucial e importante de lo que nos pensamos.
Si pones tu nombre completo, en un buscador como por ejemplo Google:
¿Qué encuentras?
¿Qué trasmites?
¿Qué ves?
Por ello la necesidad de revisar y actualizar tu perfil en Facebook, Twitter, Linkedin, y tengas un control lo que escribes y opinas en redes sociales de ti.
Espero que toda la información que he recopilado sea la clave para saber “la imagen” damos a las personas, que buscan información de nosotros en Internet.
Un saludo:
Antonio
Linkedi n
LinkedIn es una red social profesional con más de 200 millones de usuarios de todo el mundo. Los usuarios pueden crear un perfil profesional detallando su experiencia laboral y educación, conectarse con colegas, y encontrar nuevas oportunidades de empleo. LinkedIn fue lanzada en 2003 y adquirida por Microsoft en 2016 por $26.2 mil millones. Se ha convertido en una importante herramienta tanto para trabajadores como reclutadores.
Trucos y recursos para la búsqueda de empleo con ayuda de las TIC e Internet
Trucos y recursos para la búsqueda de empleo con ayuda de las TIC e InternetVanina E. Posada Casares
Charlas sobre “Búsqueda de empleo a través de Internet” en colaboración con el Ayuntamiento de Castrillón dentro de las Jornadas de Formación y Empleo de los I.E.S. del Concejo .
Participación en tres ediciones: 2011, 2012 y 2013.Residentes uudd madrid2014
Este documento presenta un curso sobre la búsqueda de información sanitaria a través de herramientas 2.0 como las redes sociales. El curso cubre temas como la introducción a la Web 2.0, redes sociales populares como Facebook, Twitter y LinkedIn, cómo los pacientes y profesionales usan Internet para buscar información de salud, y cómo encontrar personas y conocimiento a través de las redes sociales.
Empleo 2.0 - La Nueva Forma de Buscar Empleo en Internet
Presentación de Senior Manager en donde exlica las ventajas y características de la búsqueda de empleo a través de las herramientas 2.0 diponibles en Internet.
Búsqueda de empleo internet
Este documento ofrece instrucciones sobre cómo buscar empleo a través de Internet. Explica que se necesita acceso a Internet y una cuenta de correo electrónico, los cuales pueden obtenerse de forma gratuita en varios lugares. Luego, detalla cómo crear una cuenta de correo y enviar correos electrónicos. Finalmente, recomienda sitios web específicos para buscar ofertas de empleo a nivel nacional y local, así como enviar currículums directamente a las páginas de empresas.
Tics para empleo
El documento describe varias herramientas de las TICs que pueden usarse para buscar empleo, incluyendo LinkedIn, InfoJobs, Twitter y Workmunity. LinkedIn es una red profesional útil para gestionar relaciones profesionales e intercambiar oportunidades. InfoJobs es un portal de empleo donde los candidatos pueden crear perfiles públicos y recibir ofertas de trabajo relevantes. Twitter también puede usarse siguiendo compañías. Workmunity mezcla características de redes sociales y portales de empleo. El documento también
Técnicas de búsqueda de empleo en redes sociales
El documento describe las técnicas de búsqueda de empleo a través de redes sociales. Sus objetivos incluyen sensibilizar sobre el uso del social media en la búsqueda de trabajo, integrarlo como una herramienta más y conocer sus aplicaciones en la selección de personal. También cubre contenidos como introducciones a redes sociales específicas como LinkedIn y Facebook, malas prácticas, marca personal y datos estadísticos sobre el uso de redes sociales en la búsqueda de empleo.
Internet, Búsqueda de empleo y Redes Sociales
Taller realizado en la localidad de Pedroche (Córdoba), donde se analizó el uso que se puede dar a Internet y a las Redes Sociales para la búsqueda de empleo. En el taller se vieron diferentes forma de crear un curriculum 2.0. con detenimiento en Europassmaker, About.me y Vizualize. Principales portales de búsqueda de empleo genérics y el uso de portales específicos por sectores de actividad y páginas web de empresas donde es posible insertar el curriculum vitae. Finalmente se trató el tema del uso de las Redes Sociales como herramientas para la búsqueda de empleo, desde una doble visión: cómo realizar búsquedas de ofertas de empleo en redes como Twitter, Linkedin o Facebook, y desde la visión de usar las redes sociales apoyadas en un blog o página web personal para crear nuestra imagen o reputación on-line, como forma de darnos a conocer y decir a las empresas lo que sabemos hacer.
Webinar Internet, herramienta útil para encontrar trabajo
Presentación realizada por Cristina Villanova el pasado 28 de febrero sobre las posibilidades que ofrece internet para encontrar empleo.
Portales de empleo
Infojobs es un portal de empleo donde los usuarios pueden darse de alta, inscribirse en ofertas de trabajo, revisar el estado de sus candidaturas, y obtener un certificado de búsqueda de empleo. Sin embargo, el portal solo cubre el 16% de la oferta de empleo que publican sus propios perfiles.
TU Unofficial Transcript
This unofficial transcript summarizes a student's academic record, including courses transferred from Stark State College of Technology and courses completed at Tiffin University. It shows that the student has earned 37 credits at Tiffin University and transferred in 75 credits, for a total of 112 credits so far. Their cumulative GPA is 3.65 and they have been on the Dean's List.
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Seguramente también eres de esas personas que hemos sucumbido a la redes sociales y tenemos cuentas: Facebook, Twitter, Linkedin…
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Tenemos que saber que la mayoría de los técnicos de selección de personal de una empresa, y sobre todo y si ya has pasado la primera criba curricular, que sepas que van a mirar tus perfiles en las Redes Sociales, por ello tenemos que destacar en ellas como personas activas, cordiales y bien formadas.
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Espero que toda la información que he recopilado sea la clave para saber “la imagen” damos a las personas, que buscan información de nosotros en Internet.
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Antonio
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El documento describe las técnicas de búsqueda de empleo a través de redes sociales. Sus objetivos incluyen sensibilizar sobre el uso del social media en la búsqueda de trabajo, integrarlo como una herramienta más y conocer sus aplicaciones en la selección de personal. También cubre contenidos como introducciones a redes sociales específicas como LinkedIn y Facebook, malas prácticas, marca personal y datos estadísticos sobre el uso de redes sociales en la búsqueda de empleo.
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En el primer taller de esta nueva tanda descubriremos las herramientas que ofrece Internet para buscar empleo. Porque, con las nuevas tecnologías, las vías para acceder a las oportunidades laborales están cambiando: surgen nuevos canales para exponer tus aptitudes, los reclutadores indagan el yo virtual... Sácale partido a la red y aprovecha las oportunidades que te ofrece.
Activiad 4
El documento describe diferentes modelos de comercio electrónico como tiendas electrónicas, venta por suscripción, venta por publicidad, proveedores electrónicos, subastas electrónicas, centros comerciales electrónicos, catálogos en línea, escaparates de marketing, proveedores de servicios de cadena de valor, portales horizontales y verticales, buscadores comerciales especializados y motores de búsqueda, y meta buscadores.
Busqueda de empleo
Este documento ofrece consejos sobre cómo mejorar las técnicas de búsqueda de empleo en la era digital. Recomienda utilizar plataformas en línea como redes sociales, portales de empleo y contactos para encontrar trabajo de manera más rápida. También enfatiza la importancia de actualizar constantemente las habilidades a través de la educación continua para mantener la empleabilidad en un mercado laboral cambiante.
Qué es un meta buscador ujat dais
Este documento define y explica varios conceptos relacionados con la búsqueda de información en Internet. Explica que un metabuscador envía una solicitud de búsqueda a múltiples motores de búsqueda y bases de datos y consolida los resultados, mientras que un buscador almacena información sobre páginas web en su propia base de datos. También define un portal como un punto de entrada a Internet que organiza contenidos, un blog como un sitio que publica artículos de forma cronológica, y describe diferentes tipos de portales como horizontales, vertical
Marketing Multicanal de servicios públicos: Diseño de servicios públicos digi...
Versión ampliada y mejorada del curso de Marketing Multicanal para servicios públicos, y más concretamente en lo que se refiere al diseño y evaluación del canal digital y web. Principios básicos de diseño, conceptos fundamentales, metodologías y sistemas de evaluación
Ebusines : Plataformas comerciales y aplicaciones Web
Aplicaciones web y plataformas comerciales
Blogs, Wikis, Sitios y estructura de un sitio web, fotos y redes sociales
U4 Actividad 3 Equipo
El documento resume los diferentes modelos de comercio electrónico, incluyendo tiendas en línea, proveedores electrónicos, subastas en línea, centros comerciales electrónicos, catálogos en línea, escaparates de marketing, portales horizontales y verticales, y buscadores comerciales. Proporciona ejemplos de cada modelo y describe brevemente sus características principales.
Herramienta de Marketing Digital Integral
Este documento describe una herramienta de marketing digital que automatiza la generación y distribución de contenido a través de blogs, redes sociales y correo electrónico para atraer clientes las 24 horas del día y los 7 días de la semana. La herramienta incluye un sitio web optimizado para buscadores, backlinks, indexación, software de blogging, manejo de redes sociales, páginas de destino, manejo de prospectos, marketing por correo electrónico, automatización de marketing y análisis. La herramienta puede ser implementada en 20 días y
Tallerbae(i)
Este documento proporciona información sobre estrategias y canales para buscar empleo activamente. La red de contactos personales es el método más efectivo para encontrar trabajo, ya que el 70% de las personas consiguen empleo a través de sus contactos. Otros canales incluyen el INEM, portales de empleo en internet, y mantener una red de contactos actualizada.
RecurS.O.S. para la búsqueda de empleo
Presentación realizada por Gemma Llorens, Técnica en Empleo, Orientación y Formación Laboral, Mediadora Intercultural.
Internet 4 business 2
Aquí hay algunas sugerencias para plataformas digitales que podrían ayudar a su trabajo:
- Un sitio web informativo para dar a conocer los servicios de su organización.
- Una plataforma de aprendizaje en línea (LMS) para ofrecer cursos y capacitaciones a empleados y clientes.
- Una red social interna para facilitar la comunicación y colaboración entre equipos.
- Herramientas de gestión de proyectos para organizar tareas y hacer seguimiento al avance.
- Una base de conocimiento para al
Introducción al comercio electrónico
El documento introduce los conceptos básicos de comercio electrónico y mercados en Internet. Explica cómo Internet se ha convertido en un nuevo espacio de mercado virtual y las características de los clientes digitales. Además, presenta diferentes modelos de negocio en Internet como B2B, B2C, y C2C, y destaca la importancia de detectar nichos de mercado y aplicar estrategias de posicionamiento en buscadores.
¿Buscas empleo? Aprovecha Internet
Este documento ofrece consejos sobre cómo usar Internet para buscar empleo, incluyendo herramientas como buscadores de empleo, portales de empleo, redes sociales y servicios públicos. Recomienda crear un currículum vitae en línea y perfiles profesionales en plataformas como LinkedIn, así como aprovechar las posibilidades de Twitter y Facebook para ampliar la red de contactos. También menciona herramientas para generar currículums más creativos e infografías que combinan datos de varias redes sociales.
Estrategias para planear un negocio electrónico
Este documento proporciona información sobre cómo planear un negocio electrónico. Explica los elementos clave de un plan de negocios electrónico, incluida una descripción del proyecto, la empresa, el entorno, los clientes, proveedores y competidores. También cubre estrategias de optimización de motores de búsqueda, ventajas competitivas y criterios de compra de clientes. El objetivo es enseñar a los lectores a desarrollar un sólido plan de negocios para tener éxito con un negocio en lí
Fundamentos de Negocio Electrónico - tema 2 - Modelos de Negocio
Tema 2 del curso "Fundamentos de Negocio Electrónico" del Máster ETI de Unican.
Descripción de los aspectos relacionados con los Modelos de Negocio de las empresas en el Negocio Electrónico
Captación de clientes j.2
El documento proporciona información sobre el proceso de captación de clientes. Explica las etapas de prospección, acercamiento, mensaje de venta y postventa. También discute el cliente 2.0 y las características que valoran como la seguridad, costes y facilidad. Además, analiza los riesgos que enfrentan las pequeñas y medianas empresas en su gestión comercial como la falta de seguimiento y control en el proceso de ventas.
Negocios en internet_redes sociales y cadena suministrso slideshare
Este documento presenta una introducción a los negocios en Internet, incluyendo redes sociales, subastas en línea, comercio electrónico B2B y la cadena de suministro. Explica conceptos como las redes sociales, portales, subastas en línea, comercio colaborativo y modelos de negocios para contenido en Internet. También analiza el uso de la tecnología de Internet en la cadena de suministro y los desafíos de la convergencia entre tecnología, contenido e industria.
Direcciones útiles
El documento describe varios recursos disponibles en Internet para profesionales que trabajan con personas con discapacidad, incluyendo páginas web de instituciones, empresas, asociaciones, profesionales individuales, programas, ayudas técnicas y sistemas de acceso alternativo al ordenador como teclados virtuales, ratones virtuales, barrido de pantalla y acceso por voz o webcam. También discute los beneficios y desafíos de encontrar información útil en Internet.
Recursos para SAC en Internet (CRMF Lardero 2006)
El documento describe varios recursos disponibles en Internet para profesionales que trabajan con personas con discapacidad, incluyendo páginas web de instituciones, empresas, asociaciones, profesionales individuales, programas y ayudas técnicas. También discute los desafíos de encontrar información útil en Internet y la importancia de criterios para seleccionar recursos confiables.
Introducción al ebusiness y Comercio electrónico - Rafael Trucios Maza
Introducciòn al ebusiness y comercio electrónico
Sesiones 1 - 2 - 3 - 4
Profesor : Rafael Trucios
Vía http://top10bpm.blogspot.com
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- 1. Portales y búsqueda directa de empleo.
- 2. PORTALES DE EMPLEO Un portal puede ser definido como una “ puerta de entrada a Internet”, un puente de inicio para moverse en red, donde aparecen unos contenidos organizados y una serie de servicios y productos concentrados de forma que ayudan a la persona usuaria a encontrar cuanto necesita o utiliza a diario. Dentro de los portales tenemos diferentes tipos de portales, en este caso vamos a abordar los portales de empleo. Los portales de empleo ofrecen: •Numerosos banners publicitarios. •Correo electrónico gratuitos. •Información sobre la actualidad •Sistema de búsquedas de categorías. •Información sobre el tiempo. •Selección de los recursos de interés.
- 3. CARACTERISTICAS DE LOS PORTALES DE EMPLEO Servicios generales: •Acceso inmediato a la información laboral según se genera •Automatización de procesos. •Boletines de noticias sobre el mercado laboral •Rapidez de repuesta •Secciones de trabajo solidario •Foros de discusión Servicios para usuarios/as •Inserción de CV •Confidencialidad absoluta •Asesoría laboral •Consulta a expertos en orientación e intermediación laboral •Información y buscador de becas, ayudas y oposiciones, cursos, etc.… •Temas relacionados con la búsqueda de empleo. •Listado de ofertas de empleo •Detalles sobre el puesto de trabajo •Listado y perfiles d empresas que ofrecen empleo •Enlaces directos con correos electrónicos