Este documento discute varios problemas éticos que surgen en las relaciones interpersonales y laborales, incluyendo abuso de poder, nepotismo, soborno, falta de compromiso y encubrimiento. También enfatiza la importancia de la honestidad, la integridad y el compromiso con la excelencia y el bien común sobre el beneficio propio. Finalmente, argumenta que se debe desarrollar un juicio ético sólido y aplicar castigos iguales para todos los que incurran en faltas éticas, sin importar su posición social.

1.  Las relaciones cotidianas de unos
individuos con otros surgen
problemas cuya solución afecta al
que lo crea y a las personas que
sufrirán las consecuencias.
problemas, soluciones, abuso de
poder, conflicto de intereses,
nepotismo, soborno, lealtad,
excesiva falta de dedicación y
compromiso abuso de confianza
encubrimiento egoísmo
incompetencia.

2.  Utilizar el puesto para "pisotear" o
unos o para favorecer a otros emitir
normas en su ámbito de trabajo que
redundarán en su propio beneficio
reclutar muchos miembros de una
misma familia en una institución
aceptar dádivas a cambio de dar un
trato especial a favor de alguien
como retribución por actos
inherentes a sus funciones mentir
para encubrir la conducta impropia
del supervisor, aun en contra de los
principios morales no dar el máximo
esfuerzo en el trabajo hacer uso
indebido de los recursos disponibles
en la institución callar para encubrir
a un traidor, movido por su amistad
o temor.

3.  buscar el bienestar propio en
detrimento del beneficio de los
demás toda jerarquía, todo empleado
tiende a ascender hasta alcanzar su
nivel de incompetencia" honestidad
integridad compromiso lealtad
ecuanimidad dedicación respeto
responsabilidad ciudadana
excelencia ejemplo

4.  Conducta intachable la ética debe
convertirse en un proceso
planificado, con plena conciencia de
lo que se quiere lograr en la
transformación de nuestras vidas.
debemos desarrollar al máximo el
juicio práctico y profesional para
activar el pensamiento ético.

5. 
Reconocer qué es lo correcto de lo
incorrecto y contar con el
compromiso personal para mantener
el honor y el deber para dar una
buena solución al problema de la
ética es poner diferentes castigos a la
gente que incurra en fallos en su
ética

6.  En la actualidad se deja la ética sin
importancia y los castigos van de
acuerdo a su posición social se debe
juzgar con la misma frialdad sin
importar la posición de cada uno.