1. SEGUROS DE GASTOS FUNERARIOS SECCION 4 CAMPECHE

2. GRUPO ASEGURADO Todos los Trabajadores activos de Educación Básica del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, agremiados a la sección 4 Campeche, haciendo extensiva la protección a su familia en línea directa, tales como el cónyuge o concubina (o) e hijos solteros menores de 25 años. *Edad máxima de contratación 70 años. *Edad máxima de renovación: 80 años.

3. COBERTURA Cobertura Titular, cónyuge o concubina (o) e hijos solteros menores de 25 años, además de hijos que padezcan una discapacidad total y permanente. Suma asegurada $70,000.00 para cada fallecimiento. Vigencia del seguro. A partir del mes en que se efectúe su primer descuento vía nómina. Apoyo por fallecimiento de padres del trabajador $ 15,000.00

4. PRIMA Costos por familia $ 53.00 Quincenales. $ 3.00 Diarios por familia. $ 1,272.00 Primas total anual. ¡ Las primas pagadas en las renuncias al programa no son reembolsables.

5. PROCESO DE CONTRATACIÓN Para contratar este seguro basta con autorizar el formato (Gastos Funerarios), entregarlo a quien se asigne para la recepción de los mismos. (Ver Anexo)

6. BENEFICIOS >> Sin cuestionario médico, por consecuencias se pagan todos los fallecimientos por enfermedades preexistentes. Conscientes de que muchos compañeros tienen padecimientos como: Diabetes, Hipertensión, Alto Colesterol, Sobrepeso y, en muchos casos, desafortunadamente, Cáncer. >>Tomando como base a la colectividad, la prima de aportación mensual es muy baja. >> Hijos fuera del matrimonio: Reconocidos legalmente. >> Concubinato en su figura legal. Acreditándolo ante un Juez de lo Familiar mediante Jurisdicción voluntaria. >> No se piden facturas de los gastos del sepelio. >> Pago de siniestro: A partir de que se cuenta con la documentación completa, se tiene el compromiso de pagar 10 días hábiles.

7. DEFINICIÓN DE CONCEPTOS/ Beneficiarios Son las personas que el asegurado designará por su propia voluntad y estipulará en el Certificado Consentimiento o solicitud del seguro para que reciban el beneficio económico derivado del riesgo amparado en la póliza. Asegurado Es la persona que establece el contrato bilateral junto con una compañía asegurada para protegerse, en el caso de este programa también a sus familiares en línea directa del riesgo de fallecimiento

8. DOCUMENTACION DE SOPORTE/ Certificado Consentimiento (Póliza) Original Acta de Defunción En caso de fallecimiento en el extranjero, anexar Apostilla y Original traducción legal del acta de defunción. Acta de Nacimiento (Fallecido). Original Identificación Oficial (fallecido). Copia Menores de edad se identifican con acta de nacimiento. Original

9. DOCUMENTACIÓN SOPORTE/ Identificación Oficial (Beneficiario) Copia Acta de Nacimiento (Beneficiario) Original Acta de Matrimonio (cuando el cónyuge sea el Beneficiario o el Finado) Original Firmar el Formato Único por cada beneficiario, mismo que será llenado Original por el Gestor de la Compañía, al recibir la documentación. Comprobante domiciliario (Recibo de Luz, agua o predial) con vigencia no mayor a 3 meses. Copia Comprobante del último talón de pago con el concepto del Descuento. Copia

10. SEPARACIÓN DE LA COLECTIVIDAD ASEGURADA/ Se podrá, en todo tiempo, renunciar a los beneficios del seguro, siempre y cuando se manifieste por escrito ante su Dirigencia Sindical, quien a su vez, notificará al Área de Recursos Humanos de la Secretaría de Educación Pública.

11. Esperando la pronta difusión entre los compañeros de la base que ustedes representan, con la intención de que su decisión de aceptar o no este plan de protección familiar, sea por no convenir a sus intereses y no por desconocimiento de este programa.