4. A LO LARGO DE LA HISTORIA…
Concepciones
de Ser humano
Concepciones de
disfuncionalidad:
salud-enfermedad
Mtra. Ma. Gabriela Castro Soto - 2014
Concepciones
de Persona y
Personalidad
Teorías de la
Personalidad
5. ¿Quién
atiende?
Psicotrópicos
Psicoterapia
- Palabra
- Conciencia
Psicoanálisis: Psicoanálisis
- Discurso
- Inconsciente
• Actitud
• Conducta
CONFLICTO
Psico-dinámica
Concepción de
ser humano
Psiquiatría:
Psicología:
• Carácter
Comportamiento
Relación con
el entorno
• Temperamento
Teorías de la
personalidad
Perspectivas
PSIQUÉ
Relación con el otro
PERSONALIDAD
Relación
consigo mismo
Conductual
Humanista
Psicosocial
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6. ¿Qué es y para que sirve una
teoría?
describe o
representa
algo
Teorías como
modelos
COMPORTAMIENTO
HUMANO
1.
2.
3.
4.
Una teoría de la personalidad es una
caracterización de la personalidad que se 5.
basa en la observación, corazonadas
intuitivas, consideraciones racionales y los
descubrimientos de la investigación.
Como guía para:
La descripción
La explicación
La elaboración de
hipótesis
La aplicación
La predicción
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7. ¿CÓMO SE COMPONE UNA TEORÍA?
Conceptos y
Constructos
2
Principios y
Postulados
¿CÓMO SE FORMA UNA TEORÍA?
1
Observación
4
2
Teoría
Hipótesis
3
Comprobación
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8. ¿Y UNA TEORÍA DE LA PERSONALIDAD?
De
Constructos
Perspectiva
Psicoanalítica
Perspectiva
Humanista
Postulados
Perspectiva
Conductual y del
Aprendizaje
Perspectiva
Social
Teorías de la
Personalidad
Diversas Perspectivas
o Enfoques
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9. ¿Cómo se evalúa la personalidad?
Validez
Tiene
Condiciones de Evaluación
Y sus
Confiabilida
d
Estandarizació
n
Métodos de Investigación
Método Experimental:
1. Grupo Experimental
2. Grupo de Control
Método Correlacional:
1. Relación entre variables
1.
2.
3.
4.
Método Clínico:
Observación
Entrevistas
Estudios de Caso
Evaluaciones
Psicológicas: Test
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10. ¿Qué áreas y factores se evalúan?
Evaluación
de:
1. La inteligencia
2. La sensopercepción
3. La percepción de sí mismo
4. La estructura de la personalidad
5. Relación y adaptación
PERSONALIDAD
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11. Por medio
de:
1. Test Psicométricos
2. Test Proyectivos
3. Test de Apreciación
4. Entrevistas directas
5. Biografías
Para
Reporte
Psicológico
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12. Test Psicométrico:
WIPSI, WISC, WAIS
MMPI-2
Test Proyectivos:
1.
2.
3.
4.
5.
Test de Rorschach
Test de Apercepción Temática (TAT)
Test de Asociación de Palabras
Test de terminación de oraciones
Test de la Figura Humana
(Mackover)
6. Test HTP (House, Tree, Person)
Test Apreciación
• Test Gestáltico Visomotor de
Bender
• Test de rasgos
Test Conductuales
• Test de conductas específicas
Biografías en cinco modos:
Entrevistas directas:
1. Estructurada
2. Semiestructurada
1.
2.
3.
4.
5.
Modo estructural
Modo cultural
Modo genético
Modo desadaptativo
Modo de episodio
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13. Psicólogo EDUCATIVO:
• Apoyar procesos educativos
• Entender problemáticas
• Realizar evaluaciones
¿Para qué le sirve s
un psicólogo (a)
evaluar la
personalidad?
•
•
•
•
Psicólogo SOCIAL:
Comportamiento de grupos
Comportamientos sociales
Criminologia
Investigación
Psicólogo ORGANIZACIONAL:
• Perfiles de puesto
• Mejorar el ambiente laboral
• Realizar evaluaciones
Psicólogo CLÍNICO:
• Apoyar procesos individuales
• Apoyar procesos
terapéuticos grupales
• Realizar evaluaciones
psicodiagnósticas
Psicólogo de la SALUD:
• Detectar y curar trastornos
de la Personalidad
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14. PERSONALIDAD
Bibliografía:
• COHEN, J. (1974) Evaluación de la Personalidad. Ed. Trillas. México.
• DI CAPRIO NICHOLAS. (1990). Teorías de la personalidad.
Interamericana, México
• SCHULTZ Y SCHULTZ (2005), Teorías de la personalidad. Ed.
Thompson, México
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