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FUTURO DE MARKETING<br />Una charla de 20 minutos sobre <br />cosas que sabemos<br />
¿Futuro del Marketing?<br />
Gracias!!<br />
¿Futuro?<br />
Cosas que SÍ<br />sabemos del futuro<br />
Nos hacemos VIEJOS<br />
La GLOBALIZACIÓNes imparable<br />
La TECNOLOGÍA lo acelera todo<br />
Que estamos en Ay pasaremos a B<br />A<br />B<br />PRESENTE<br />FUTURO<br />
Cosas que NO<br />sabemos del futuro<br />
Cómo todo esto NOS AFECTA a nosotros<br />
Aunque también implica <br />laINCERTIDUMBRE de una situación desconocida por  lo que, si se ve de ese otro modo, se carga...
¿Marketing?<br />
Marketing es sentido común.<br />
MARKETINGes<br />la ciencia de satisfacerlasnecesidades de los clientes<br />yobtenerganancias al mismotiempo.<br />Fuente...
MARKETINGes<br />la ciencia de satisfacerlasnecesidades de los clientes<br />yobtenerganancias al mismotiempo. <br />Perso...
Marketing = Personas<br />
Si queremos entender el futuro tenemos que dejar de mirar el edificio y mirar a las PERSONASque trabajan en él… <br />
¿Quiénes son esas personas?<br />LOS QUE DIRIGEN<br /> LOS QUE HACEN <br />QUE ESTO FUNCIONE<br />LOS QUE <br />EMPUJAN <b...
Si MARKETING = PERSONAS<br />El futuro depende de <br />3 TIPOS DE PERSONAS y de las decisiones que ellos tomen.<br />
Cosas que necesitamos cambiar  para que nuestro futuro no sea igual que nuestro presente. <br />
1. Los que dirigen <br />PeterDrucker: padre del management actual<br />
Necesitamos LÍDERES, gente que nos inspire. <br />
Necesitamos gente con PRINCIPIOS y VALORES. <br />Estudio para agencias: “Podemos aprovechar la honestidad”<br />
No sólo piensen en sí mismos. <br />Piensa en el KAPITALSOCIAL. <br />¿Qué es la Responsabilidad Social Corporativa?<br />
Si te equivocas, RECONÓCELO.<br />
Necesitamos acabar con el cortoplacismo. <br />Define OBJETIVOS y deja TRABAJAR. <br />
No necesitamos controladores, necesitamos gente que PRIORICE.<br />
Necesitamos dejar de hablar de HORARIO DE OFICINA  <br />
Necesitamoshablarde <br />OBJETIVOS CONSEGUIDOS. <br />No es lo que haces, es lo que consigues!!<br />
PLAN de negocio ≠ <br />MODELO de negocio<br />
No puede seguir mandando el Excel, necesitamos RECUPERAR el CONTROL. <br />Si torturas suficientemente los números, acabar...
No todos somos iguales, DIFERENCIA. <br />No me trates como a un número. Ni soy una foto en un PowerPoint.<br />Si quieres...
Menos decir, más HACER.<br />
No gestión por prejuicios. <br />STOPREDUCCIONISMO!<br />
INNOVACIÓN + INNOVACIÓN + INNOVACIÓN + INNOVACIÓN<br />
DESAPRENDER es la clave del cambio.<br />
1. Los que dirigen <br />PETER!! <br />NECESITAMOS QUE LOS QUE DIRIGEN, CAMBIEN PARA PODER TENER UN FUTURO<br />OK!! <br /...
2. Los que empujan para que esto cambie<br />AlfonsCornella: transformador & impulsador de la innovación en España. <br />
Se necesitan EMPRENDEDORES!<br />
LUCHADORESpor llevar a cabo IDEAS.<br />
No pases desapercibido.<br />Emite GRP´S.<br />
Qué es ÉXITO? <br />Qué es FRACASO?<br />
Thinkbig!!!!<br />No más CHIRINGUITOS!<br />
PRUEBA, ERROR<br />PRUEBA, ERROR <br />PRUEBA, ERROR<br />
Sois el FILTRO, no amplificadores. <br />En la Sociedad de la Información existe mucha info, poca es relevante.<br />
Habla para que te ENTIENDAN, no para demostrar lo mucho que sabes. <br />Filtra lo importante. Deja de decir “frikadas” qu...
Mensaje especial a<br />Impulsores del cambio del sxx<br />Artistas & <br />intelecuales<br />Presiodistas<br />Sindicalis...
Mensaje especial a<br />oportunistas<br />¡Qué daño hacéis!<br />
Mensaje especial a<br />Talibanes digitales<br />¡Qué daño hacéis!<br />
Mensaje especial a<br />Reputaciones digitales<br />EGO 2.0<br />¿QUIEN CONTROLA A QUIEN?<br />
1. Los que dirigen <br />ALFONS, <br />NECESITAMOS QUE SIGAS EMPUJANDO, NO DESFALLEZCAS! ASÍ PODREMOS TENER UN FUTURO MEJO...
3. Los que trabajan.<br />Iphone Girl: trabajadora china que ensambla iphone’s. <br />
No tecreas lo quetedicen, PIENSA!<br /> MAMÁ, EN LA TV DICEN QUE SOMOS TONTOS<br />PUES SERÁ VERDAD, HIJA MÍA<br />
 ANUNCIADO EN TV<br />NO TE CREAS LO QUE DICEN, PIENSA!<br />
 En uno de estos botones estaba la felicidad pero no recuerdo cual era<br />Trabaja + <br />Consume + <br />Revienta = <br...
No se trata de inventar la rueda todos los días.<br />Hay que hacer que gire MEJOR.<br />
ROMPEtus frenos mentales.<br />“SIEMPRE LO HEMOS HECHO DE ESTA MANERA”<br />NO DIGAS: “ES QUE SIEMPRE LO HEMOS HECHO DE ES...
Construye<br />Cultura <br />COLABORATIVA<br />Esto no lo conseguimos si no colaboramos entre TODOS. <br />Juntos lo inten...
Necesitamos más MÉTODO y  menos INFORMACIÓN.<br />Nadie nos enseñó a GESTIONAR proyectos en la escuela.<br />Nadie nos ens...
Ya no existe el empleoparatoda la vida. TrabajoSí. <br />PrepárateparaREINVENTARTE.<br />
1. Los que dirigen <br />IPHONE GIRL , <br />TE NECESITAMOS! ASÍ PODREMOS TENER UN FUTURO<br />趣的话题!!!<br />
El futuro (del marketing) está en sus manos. <br />
Tenemos que conseguir que<br />A<br />B<br />≠<br />A<br />B<br />PRESENTE<br />FUTURO<br />
NOTA MENTAL:<br />Es el momento de decir “Si alguien se siente aludido, lo siento no estabas pensando en él” TODOS SOMOS L...
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  • Para hablar de objetivos conseguidos. No es lo que haces, es lo que consigues!!
  • Nadie nos enseñó a gestionar proyectos en la escuela. Nadie enseñó a buscar en google.
  • Transcript of "Futuro Marketing"

    1. 1. FUTURO DE MARKETING<br />Una charla de 20 minutos sobre <br />cosas que sabemos<br />
    2. 2. ¿Futuro del Marketing?<br />
    3. 3.
    4. 4.
    5. 5. Gracias!!<br />
    6. 6. ¿Futuro?<br />
    7. 7. Cosas que SÍ<br />sabemos del futuro<br />
    8. 8. Nos hacemos VIEJOS<br />
    9. 9. La GLOBALIZACIÓNes imparable<br />
    10. 10. La TECNOLOGÍA lo acelera todo<br />
    11. 11. Que estamos en Ay pasaremos a B<br />A<br />B<br />PRESENTE<br />FUTURO<br />
    12. 12. Cosas que NO<br />sabemos del futuro<br />
    13. 13. Cómo todo esto NOS AFECTA a nosotros<br />
    14. 14. Aunque también implica <br />laINCERTIDUMBRE de una situación desconocida por lo que, si se ve de ese otro modo, se carga de connotaciones NEGATIVAS.<br />El CAMBIO implica la sustitución de algo viejo por algo nuevo por lo que, si se ve de ese modo, suele estar cargado de connotaciones POSITIVAS;<br />
    15. 15. ¿Marketing?<br />
    16. 16. Marketing es sentido común.<br />
    17. 17. MARKETINGes<br />la ciencia de satisfacerlasnecesidades de los clientes<br />yobtenerganancias al mismotiempo.<br />Fuente: wikipedia<br />
    18. 18. MARKETINGes<br />la ciencia de satisfacerlasnecesidades de los clientes<br />yobtenerganancias al mismotiempo. <br />Personas<br />¿quienobtieneganancias?<br />Personas<br />Fuente: wikipedia<br />
    19. 19. Marketing = Personas<br />
    20. 20. Si queremos entender el futuro tenemos que dejar de mirar el edificio y mirar a las PERSONASque trabajan en él… <br />
    21. 21. ¿Quiénes son esas personas?<br />LOS QUE DIRIGEN<br /> LOS QUE HACEN <br />QUE ESTO FUNCIONE<br />LOS QUE <br />EMPUJAN <br />PARA ACELERAR EL CAMBIO <br />A<br />B<br />PRESENTE<br />FUTURO<br />
    22. 22. Si MARKETING = PERSONAS<br />El futuro depende de <br />3 TIPOS DE PERSONAS y de las decisiones que ellos tomen.<br />
    23. 23. Cosas que necesitamos cambiar para que nuestro futuro no sea igual que nuestro presente. <br />
    24. 24. 1. Los que dirigen <br />PeterDrucker: padre del management actual<br />
    25. 25. Necesitamos LÍDERES, gente que nos inspire. <br />
    26. 26. Necesitamos gente con PRINCIPIOS y VALORES. <br />Estudio para agencias: “Podemos aprovechar la honestidad”<br />
    27. 27. No sólo piensen en sí mismos. <br />Piensa en el KAPITALSOCIAL. <br />¿Qué es la Responsabilidad Social Corporativa?<br />
    28. 28. Si te equivocas, RECONÓCELO.<br />
    29. 29. Necesitamos acabar con el cortoplacismo. <br />Define OBJETIVOS y deja TRABAJAR. <br />
    30. 30. No necesitamos controladores, necesitamos gente que PRIORICE.<br />
    31. 31. Necesitamos dejar de hablar de HORARIO DE OFICINA <br />
    32. 32. Necesitamoshablarde <br />OBJETIVOS CONSEGUIDOS. <br />No es lo que haces, es lo que consigues!!<br />
    33. 33. PLAN de negocio ≠ <br />MODELO de negocio<br />
    34. 34. No puede seguir mandando el Excel, necesitamos RECUPERAR el CONTROL. <br />Si torturas suficientemente los números, acabarán diciendo lo que quieras. <br />El Excel es la mejor máquina de tortura inventada por el hombre moderno.<br />
    35. 35. No todos somos iguales, DIFERENCIA. <br />No me trates como a un número. Ni soy una foto en un PowerPoint.<br />Si quieres que nos conozcamos, hablemos...<br />
    36. 36. Menos decir, más HACER.<br />
    37. 37. No gestión por prejuicios. <br />STOPREDUCCIONISMO!<br />
    38. 38. INNOVACIÓN + INNOVACIÓN + INNOVACIÓN + INNOVACIÓN<br />
    39. 39. DESAPRENDER es la clave del cambio.<br />
    40. 40. 1. Los que dirigen <br />PETER!! <br />NECESITAMOS QUE LOS QUE DIRIGEN, CAMBIEN PARA PODER TENER UN FUTURO<br />OK!! <br />DON’T WORRY<br />
    41. 41. 2. Los que empujan para que esto cambie<br />AlfonsCornella: transformador & impulsador de la innovación en España. <br />
    42. 42. Se necesitan EMPRENDEDORES!<br />
    43. 43. LUCHADORESpor llevar a cabo IDEAS.<br />
    44. 44. No pases desapercibido.<br />Emite GRP´S.<br />
    45. 45. Qué es ÉXITO? <br />Qué es FRACASO?<br />
    46. 46. Thinkbig!!!!<br />No más CHIRINGUITOS!<br />
    47. 47. PRUEBA, ERROR<br />PRUEBA, ERROR <br />PRUEBA, ERROR<br />
    48. 48. Sois el FILTRO, no amplificadores. <br />En la Sociedad de la Información existe mucha info, poca es relevante.<br />
    49. 49. Habla para que te ENTIENDAN, no para demostrar lo mucho que sabes. <br />Filtra lo importante. Deja de decir “frikadas” que no te entiendo. Si hablas más rápido no significa que eres más inteligente.<br />
    50. 50. Mensaje especial a<br />Impulsores del cambio del sxx<br />Artistas & <br />intelecuales<br />Presiodistas<br />Sindicalistas<br />¿Qué fue de vosotros?<br />
    51. 51. Mensaje especial a<br />oportunistas<br />¡Qué daño hacéis!<br />
    52. 52. Mensaje especial a<br />Talibanes digitales<br />¡Qué daño hacéis!<br />
    53. 53. Mensaje especial a<br />Reputaciones digitales<br />EGO 2.0<br />¿QUIEN CONTROLA A QUIEN?<br />
    54. 54. 1. Los que dirigen <br />ALFONS, <br />NECESITAMOS QUE SIGAS EMPUJANDO, NO DESFALLEZCAS! ASÍ PODREMOS TENER UN FUTURO MEJOR. <br />VALE!!<br />
    55. 55. 3. Los que trabajan.<br />Iphone Girl: trabajadora china que ensambla iphone’s. <br />
    56. 56. No tecreas lo quetedicen, PIENSA!<br /> MAMÁ, EN LA TV DICEN QUE SOMOS TONTOS<br />PUES SERÁ VERDAD, HIJA MÍA<br />
    57. 57. ANUNCIADO EN TV<br />NO TE CREAS LO QUE DICEN, PIENSA!<br />
    58. 58. En uno de estos botones estaba la felicidad pero no recuerdo cual era<br />Trabaja + <br />Consume + <br />Revienta = <br />+FELICIDAD?<br />
    59. 59. No se trata de inventar la rueda todos los días.<br />Hay que hacer que gire MEJOR.<br />
    60. 60. ROMPEtus frenos mentales.<br />“SIEMPRE LO HEMOS HECHO DE ESTA MANERA”<br />NO DIGAS: “ES QUE SIEMPRE LO HEMOS HECHO DE ESTA MANERA”<br />
    61. 61. Construye<br />Cultura <br />COLABORATIVA<br />Esto no lo conseguimos si no colaboramos entre TODOS. <br />Juntos lo intentaremos hacer mejor y, al menos, así no nos aburrimos.<br />
    62. 62. Necesitamos más MÉTODO y menos INFORMACIÓN.<br />Nadie nos enseñó a GESTIONAR proyectos en la escuela.<br />Nadie nos enseñó a buscar información en Google. <br />
    63. 63. Ya no existe el empleoparatoda la vida. TrabajoSí. <br />PrepárateparaREINVENTARTE.<br />
    64. 64. 1. Los que dirigen <br />IPHONE GIRL , <br />TE NECESITAMOS! ASÍ PODREMOS TENER UN FUTURO<br />趣的话题!!!<br />
    65. 65. El futuro (del marketing) está en sus manos. <br />
    66. 66. Tenemos que conseguir que<br />A<br />B<br />≠<br />A<br />B<br />PRESENTE<br />FUTURO<br />
    67. 67. NOTA MENTAL:<br />Es el momento de decir “Si alguien se siente aludido, lo siento no estabas pensando en él” TODOS SOMOS LOS 3, DEPENDE DEL MOMENTO<br />

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