El resumen analiza los salarios y puestos de trabajo del sector privado registrado al cuarto trimestre de 2014 en Argentina. La remuneración bruta promedio creció 34.8% interanual a $13,750, aunque hubo disparidades entre regiones y provincias. Los puestos de trabajo privados descendieron 0.2% a 6,378,782, con mayor caída en la industria manufacturera, servicios inmobiliarios y comercio. Las regiones de Patagonia y NOA mostraron mayor crecimiento en salarios y empleo.

1. 27/04/2015 | E&R | +5411 4325-4339
Salarios y Puestos de Trabajo
Registrados al IV Trim 2014
1. Síntesis del Mercado de Trabajo Contenido
Síntesis 1
Remuneración Bruta Promedio
del Sector Privado 2
Puestos de Trabajo del Sector
Privado 4
Disparidades Salariales 6
Economía & Regiones
Director:
Alejandro Caldarelli
Economistas:
Verónica Sosa
Diego Giacomini
Mario Sotuyo
Guillermo Giussi
Esteban Arrieta
Valeria Sandoval Rebak
IV Trimestre 2014
E&R
 De acuerdo con los datos publicados por el Ministerio de Trabajo de la Nación, la
remuneración promedio mensual del sector privado al cuarto trimestre de 2014
ascendió a $13.750, evidenciando un incremento del 34,8% respecto al mismo
trimestre de 2013.
 Las remuneraciones más corresponden a la Región Patagónica y la Ciudad de
Buenos Aires, siendo Santa Cruz la provincia con mayor remuneración promedio
($26.321). Las provincias de Santiago del Estero y Misiones son las de menor
remuneración ($9.641 y $9.803, respectivamente).
 En 14 provincias los salarios crecieron por encima del promedio (34,8%). La
Provincia de San Juan fue la que mostró la menor variación (21,7%), mientras que
Neuquén la mayor (43,5%).
 Acompañando la caída del nivel de actividad, al cuarto trimestre de 2014, los
puestos de trabajo privados declarados alcanzaron a 6.378.782, presentando un
descenso del 0,2% respecto al mismo trimestre de 2013. Los sectores más
afectados por la recesión fueron la Industria Manufacturera (24.000 puestos
menos), Servicios Inmobiliarios, Empresariales y de Alquiler (8.600 puestos menos)
y el Comercio (5.600 puestos).
 Es de destacar que los 10.625 puestos de trabajo privados perdidos a nivel
nacional, hubieran alcanzado los 38.930 en caso de reflejar únicamente las
pérdidas del NEA (58,8% de esta pérdida), Centro (16%), Pampeana (15,7%) y Cuyo
(9,5%), caídas que fueron compensadas por los incrementos en los puestos de
trabajo del sector privado en el NOA (+12.227) y la región Patagónica (+16.078).
 Por último, si bien el salario promedio del sector privado al cuarto trimestre de
2014 ascendió a $13.750, el “sector productor de bienes” fue el de mayor
remuneración bruta, con un promedio de $21.569, mientras las remuneraciones
más bajas correspondieron a los sectores “productores de servicios” con un
promedio de $13.812 mensuales.
 Dentro del sector productor de bienes, los salarios más altos corresponden a los
empleados del sector de minas y canteras, y suministro de energía, que
percibieron un salario promedio de $42.997 y $28.004 respectivamente. En tanto,
los de la industria manufacturera tuvieron un ingreso mensual de $16.689, con un
incremento salarial del 31,6% interanual, mientras que los de la construcción
registraron ingresos promedios de $10.482.
 En el sector servicios, los que se desempeñan en el sector de intermediación
financiera percibieron las mayores remuneraciones mensuales ($22.830). Más
lejos le sigue el sector Transporte, con remuneraciones promedio de $17.954 y
Servicios Sociales y de Salud $13.870 mensuales.

2. Remuneración Bruta
“La remuneración bruta promedio
del sector privado registrado al
cuarto trimestre de 2014 ascendió
a $13.750 (+34,8% interanual)…”
Fuente: E&R en base al
Observatorio de Empleo y Dinámica
Empresarial del Ministerio de
Trabajo, Empleo y Seguridad Social
2
La Remuneración Bruta Promedio del Sector Privado
creció un 34,8% interanual
De acuerdo a las cifras suministradas por el Ministerio de Trabajo sobre
la base de la información provista por el Sistema Integrado de
Jubilaciones y Pensiones (SIJP), la “remuneración bruta” promedio
mensual del sector privado registrado al cuarto trimestre de 2014
ascendió a $13.750, evidenciando un incremento del 34,8% respecto
al mismo trimestre de 2013. Es necesario destacar que al ser
remuneraciones por todo concepto, las correspondientes al mes de
Diciembre incluyen aguinaldo.
Si se tiene en cuenta la inflación estimada por el INDEC en el mismo
período (+23,9%), los salarios privados habrían registrado un
incremento real del 10,9%, cifra que no se correspondería con el
incremento de la productividad laboral, en un marco de debilitamiento de
la economía (+0,5% de crecimiento del PBI en 2014 según el INDEC, y -
2,5% según lo estimado por E&R). Por otra parte, si se considera la
inflación publicada por el Congreso Nacional interanual acumulada
a Diciembre 2014(+38,4%), los salarios privados presentaron una
caída real de casi 4%.
Fuente: E&R en base al Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Las remuneraciones más altas del sector privado corresponden a la
Región Patagónica y la Ciudad de Buenos Aires, siendo Santa Cruz la
provincia con mayor remuneración promedio ($26.321).
En tanto, Santiago del Estero y Misiones (que pertenecen a la región
del NOA y del NEA, respectivamente) son las provincias de menor
remuneración bruta ($9.641 y $9.803, respectivamente). Si se
comparan estos niveles con los de la Provincia de mayor salario promedio
(Santa Cruz), se tiene que la remuneración promedio santacruceña es
2,73 veces superior a la de la provincia de menor salario.

3. 3
“El incremento interanual de los
salarios privados resultó
heterogéneo a nivel provincial, al
observarse 14 provincias donde
los salarios crecieron por encima
del promedio nacional
(+34,8%)…”
Fuente: E&R en base al
Observatorio de Empleo y Dinámica
Empresarial del Ministerio de
Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
La disparidad salarial se relaciona directamente con la estructura y las
características salariales de los entramados productivos
preponderantes en cada región, dejando entrever que la región
patagónica y la Ciudad de Buenos Aires presentan los mayores
niveles salariales, dado que gran parte de su economía se
encuentra ligada al sector hidrocarburífero y los servicios
financieros, respectivamente. Las características salariales del sector
industrial y de las economías regionales, con una elevada
competitividad internacional, explican los niveles de salario vigentes en
las provincias intermedias. Por último, las condiciones salariales del
sector agropecuario y comercial establecen los niveles salariales del
sector privado en las provincias del Norte del país. Además, las
regiones con mayores niveles de pobreza, desempleo y empleo
informal, tienden a generar un “achatamiento” en las remuneraciones
medias, producto de la abundante mano de obra (no calificada)
disponible.
El incremento interanual de los salarios privados también resultó
heterogéneo a nivel provincial, al observarse 14 provincias donde
los salarios crecieron por encima del promedio (34,8%). La
Provincia de San Juan fue la que mostró la menor variación (21,7%),
mientras que Neuquén la mayor (43,5%).
Fuente: E&R en base al Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
A nivel regional, el mayor incremento nominal de las remuneraciones
se observa en la región Patagónica (+36,7%), seguido por la región NEA
(+35,6%) y el Centro (+35,1%) con incrementos por encima de la
media nacional (34,8%). En cambio, la región Pampeana, NOA y Cuyo
observaron un incremento promedio inferior a la media nacional
(34,5%, 34,4% y 29,3%, respectivamente).
Nuevamente las diferencias provinciales, y regionales, en los
incrementos salariales del sector privado registrado, están
directamente relacionados con el entramado productivo, las
negociaciones colectivas, el nivel general de precios y la situación del
mercado laboral (oferta y demanda de mano de obra) en cada región
geográfica, como se verá más adelante.

4. Puestos de Trabajo
“Al cuarto trimestre de 2014 los
puestos declarados del sector
privado alcanzaron a 6.378.862,
descendiendo un 0,2% respecto a
la cantidad declarada en el mismo
trimestre de 2013, es decir que se
habrían perdido 10.547 puestos”
Fuente: E&R en base a datos del
Ministerio de Economía de la
Nación.
4
Los Puestos de Trabajo del Sector Privado cayeron 0,2%
con respecto al cuarto trimestre de 2013
Acompañando la caída del nivel de actividad, al cuarto trimestre de
2014, los puestos declarados del sector privado alcanzaron a
6.378.862, descendiendo un 0,2% respecto a la cantidad declarada
en el mismo trimestre de 2013, es decir que se habrían perdido
10.547 puestos. Con respecto al trimestre anterior se produjo una
suba de 1,1%. Es necesario aclarar que se encuentran diferencias entre
el total de puestos de trabajo declarados por sector del sector privado
por actividad económica (6.378.862) y puestos de trabajo declarados
del sector privado por provincia (6.378.782) debido a los puestos no
clasificados.
En tanto, en el mismo período, si asimilamos al sector público la
diferencia existente entre el total de puestos declarados (8.028.268) y
los puestos privados declarados (es decir 1.649.406), este sector habría
creado en el mismo período 41.237 nuevos puestos de trabajo,
presentando un incremento del 2,6% respecto al cuarto trimestre de
2013.
A pesar de que el promedio nacional da una baja en la cantidad de
puestos de trabajos del sector privado de un 0,2%, el
comportamiento en las provincias fue un tanto dispar. En ocho
provincias se evidenciaron descensos por encima del promedio
nacional, siendo las mayores caídas las de las provincias de Chaco (-
24,1%), San Juan (-7,7%,), Tierra del Fuego (-5,3%), Formosa (-4,7%) y
Córdoba (-1,9%). La Ciudad Autónoma de Buenos Aires no presentó
variaciones interanuales. Por último nos encontramos con un grupo de
15 provincias que tuvieron variaciones positivas, siendo las mayores
subas las de Neuquén (+8,5%), Salta (+4,8%), Río Negro (+3,9%),
Chubut (+3,8%), Tucumán (+3,2%), Santa Cruz (+2,8%) y Jujuy
(+2,8%).
Fuente: E&R en base a datos del Ministerio de Economía de la Nación
En el NEA, se perdieron 22.884 puestos de trabajo como
consecuencia de la caída en las provincias de Chaco (24.318) y Formosa
(1.325); en sentido contrario se incrementaron los puestos de trabajo
en Misiones (1.567) y Corrientes (1.192).

5. 5
Fuente: E&R en base a datos del
Ministerio de Economía de la
Nación
Sectores más afectados
por la recesión
“…la Industria Manufacturera,
donde los puestos de trabajo
cayeron un -2% en forma
interanual (24.000 puestos de
trabajo menos), en el sector de
Servicios Inmobiliarios,
Empresariales y de Alquiler un -
1% (8.600 puestos menos) y en el
Comercio -0,5% (5.600 puesto)”
En la Región Pampeana, la pérdida de puestos de trabajo privados
alcanzó a 6.116 puestos de trabajo, como consecuencia de las caídas
observadas en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires (619 puestos de
trabajo), y en la provincia de Buenos Aires (5.497), directamente
relacionada con la mala performance de la Industria
Manufacturera.
En la Región Cuyo, se redujeron los puestos de trabajo en 3.711:
7.075 en San Juan, a causa de la contracción del sector
manufacturero, mientras que en Mendoza y San Luis se
incrementaron en 2.262 y 1.102 puestos de trabajo, respectivamente.
En el Centro, la pérdida de empleo alcanzó a 6.219 puestos de
trabajo conforme la mala performance de la Industria: 9.624 en
Córdoba, principalmente en la industria automotriz. En sentido
contrario, Entre Ríos y Santa Fe se generaron 3.109 y 296 puestos de
trabajo, respectivamente.
En el NOA, se generaron 12.227 puestos de trabajo entre las
provincias de Salta (5.715), Tucumán (5.041), Jujuy (1.677) y
Catamarca (411), presentando pérdidas de empleo en Santiago del
Estero (296) y La Rioja (321).
En cambio, en la Región Patagónica se crearon 16.078 puestos de
trabajo entre el cuarto trimestre de 2014 y el mismo de 2013, muy
asociado a la performance de la explotación hidrocarburífera:
8.573 en Neuquén, 4.227 en Río Negro, 3.792 en Chubut, 1.765
puestos en Santa Cruz y 25 en La Pampa. En sentido contrario, se
perdieron 2.304 puestos de trabajo Tierra del Fuego, asociada a la
caída del nivel de actividad de la industria de electrodomésticos.
Al analizar los puestos de trabajo declarados por sector de actividad,
se observa que los sectores más afectados por la recesión fueron la
Industria Manufacturera, donde los puestos de trabajo cayeron
un -2% en forma interanual (24.000 puestos de trabajo menos),
Servicios Inmobiliarios, Empresariales y de Alquiler un -1%
(8.600 puestos menos) y Comercio -0,5% (5.600 puestos).
Puestos de Trabajo del Sector Registrado por Actividad al IV Trimestre
Fuente: E&R en base a datos del Ministerio de Economía de la Nación.
Por el contrario, los sectores que presentaron las mayores
generaciones de empleo con respecto al cuarto trimestre de 2013
fueron la explotación de minas y canteras (+9,7%), agricultura,
ganadería, caza y silvicultura (+4,5%), electricidad, gas y agua
(+4,4%) y pesca y servicios conexos (+3,8%).

6. Disparidades Salariales
“El sector productor de bienes fue
el de mayor remuneración bruta,
con un promedio de $21.569,
mientras que los sectores
productores de servicios alcanzó
en promedio los $13.812
mensuales “
6
Disparidades Salariales por sector de Actividad
Económica y Región
Considerando las cifras promedio al cuarto trimestre de 2014
suministradas por el Ministerio de Trabajo de la Nación, sobre el nivel
de las remuneraciones de los puestos de trabajo del sector registrado
en los distintos sectores de actividad económica, se concluye que el
“sector productor de bienes” fue el de mayor remuneración bruta,
con un promedio de $21.569, mientras las remuneraciones más
bajas correspondieron a los sectores “productores de servicios”
con un promedio de $13.812 mensuales.
Dentro del sector productor de bienes, los salarios más altos
corresponden a los empleados del sector de minas y canteras, y
suministro de electricidad, gas y agua, que percibieron un salario
promedio de $42.997 (+39,2%) y $28.004 (+38,1%)
respectivamente. En tanto, los de la pesca e industria manufacturera
tuvieron un ingreso mensual promedio de $23.481 (+38,6%) y
$16.689 (+31,6%), respectivamente. Finalmente, los de la
Construcción registraron ingresos promedios de $10.482, con una
suba del 28,8% respecto a la remuneración promedio observada en el
mismo trimestre de 2013.
Remuneración Bruta Promedio del Sector Registrado al IV Trimestre
Fuente: E&R en base al Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Dentro de los empleados registrados en el sector servicios, los que se
desempeñan en el sector de intermediación financiera percibieron
las mayores remuneraciones mensuales ($22.830) las cuales
crecieron 35,4%. Más lejos le sigue el sector Transporte, con
remuneraciones promedios de $17.954 (+33,4%) y Servicios Sociales
y de Salud $13.870 (+37%).
Remuneración Bruta Promedio del Sector Registrado a lV Trimestre
Fuente: E&R en base al Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
El Comercio se ubica en cuarto lugar entre las actividades con salarios
más altos dentro del sector servicios ($12.524) habiendo presentado un
incremento superior a la media (+38%). Por último, los que trabajan en
actividades vinculadas a la hoteles y restaurantes y enseñanza,
ganaron $7.972 (+30,5%) y $7.719 (+34,6%) presentando los
salarios más bajos entre las distintas actividades.

7. 5
“Las tres provincias con mayores
salarios encuentran explicación en
la alta participación del sector de
explotación de minas y canteras,
que presenta las remuneraciones
brutas entre las más altas “
Con las subas nominales interanuales de las remuneraciones
promedio, únicamente pesca y explotación de minas y canteras
lograron aumentos superiores a la inflación a Diciembre de 2014
(+38,4%, según la inflación publicada por el Congreso Nacional).
Siguiendo lo observado a nivel nacional, las tres provincias con
mayores salarios (Santa Cruz, Tierra del Fuego y Neuquén) encuentran
explicación en la alta participación del sector de explotación de minas
y canteras, que presenta las remuneraciones brutas entre las más altas
($45.444, $52.874 y $51.100, respectivamente).
Remuneración Bruta Promedio del Sector Registrado por Provincia y
Actividad al IV Trim 2014
Fuente: E&R en base al Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Además, se destaca el sector electricidad, gas y agua, el cual presenta
un salario promedio de $42.459 en Santa Cruz, $55.387 (Tierra del
Fuego) y $37.223 (Neuquén). Otra actividad que presenta en las
mencionadas provincias salarios superiores a la media, es la industria
manufacturera, la cual en Tierra del Fuego registra un salario bruto
de $34.381, seguido de Santa Cruz ($24.510) y Neuquén ($23.834).
En el extremo opuesto, se encuentran Santiago del Estero, Misiones y
Tucumán, las cuales presentarían el menor salario promedio del
país. Mientras que en Santiago del Estero el menor salario se
presenta en la enseñanza ($5.682), en Misiones el mismo
corresponde a la pesca y servicios conexos ($4.741) y en Tucumán
en la agricultura, ganadería, caza y silvicultura ($4.777). El mayor
salario promedio en Santiago del Estero y Misiones se encontraron en
la intermediación financiera ($18.516 y $19.337, respectivamente),
mientras que en Tucumán se presentó en la explotación de minas y
canteras ($24.464)