SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 1
Descargar para leer sin conexión
O.J.D.: 128906                                              Fecha:   11/07/2012
E.G.M.: 770000                                              Sección: OPINION
Tarifa: 1829 €                                              Páginas: 10



                 El turno

                  JULI
                  Capella




                 La apabullante
                 era de los
                 ‘cocos’


                 E
                             stamos en plena época
                             del co. Co, lo que sea. Des-
                             de el concomitante co-
                             comisariado a las copro-
                             ducciones o los procesos
                 colaborativos. En el arranque del
                 siglo XXI nos preocuparon los Co-
                 Cos, las copias y las coincidencias,
                 fuesen de China o de la fábrica de la
                 esquina. El plagio auguraba el fi-
                 nal de la creatividad. Pero ahora
                 triunfa el co como algo positivo ge-
                 nerador de las mejores ideas. Por
                 ejemplo el Creative Commons, que
                 pretende avanzar a través de com-
                 partir conocimiento libremente. O
                 el coworking, que está arrasando, ya
                 sea en la esfera virtual, trabajando
                 en red desde diversos emplaza-
                 mientos, o un cotrabajo físico,
                 aprovechando infraestructuras pa-
                 ra ahorrar gastos y crear sinergias.
                     El prefijo co, viene del cum lati-
                 no, «junto a, en unión, en compa-
                 ñía», y adopta indiferentemente el
                 formato co, con o com: coalición,
                 concatenación, o composición. El



                 La rígida jerarquía
                 se sustituye por un
                 engranaje cooperativo
                 y de cogestión

                 co más moderno es el cofounding, el
                 más antipático el copago, que po-
                 pularmente ya se conoce como re-
                 pago. La proliferación de los cos se
                 debe sin duda a internet. Porque es
                 una herramienta que en sí misma
                 se basa en compartir, la red permi-
                 te la colaboración masiva. Estamos
                 transitando del personalismo y la
                 autonomía a la sociedad colabora-
                 tiva abierta. La rígida jerarquía es-
                 tá siendo sustituida por un engra-
                 naje cooperativo y de cogestión (¡y
                 a menudo de congestión!). La influ-
                 yente revista Fast Company presen-
                 ta su edición digital dividida en di-
                 versas secciones: Co.Design, Co.
                 Exist, Co.Create y Co.Lead. Y la em-
                 presa española Infonomia ha lan-
                 zado CoSociety, un proyecto inno-
                 vador dedicado al co-business. La
                 agencia de publicidad Umbilical es
                 también una pionera fan del co y la
                 interacción. Cierto que algún co ha
                 fracasado estrepitosamente, como
                 el comunismo, que no supo salir de
                 la teoría. Otro triunfa de forma
                 cruel e implacable, el consumis-
                 mo. Habrá que compensarlo. H

Más contenido relacionado

Similar a La apabullante era de los 'cocos': la cooperación triunfa sobre la autonomía individual

La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)
La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)
La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)Deusto Business School
 
Wikinomics
WikinomicsWikinomics
WikinomicsFredGM
 
OuiShare Drinks Santiago de Chile
OuiShare Drinks Santiago de ChileOuiShare Drinks Santiago de Chile
OuiShare Drinks Santiago de ChileOuiShare
 
Revista i Candela
Revista i CandelaRevista i Candela
Revista i CandelaGRUPIDEA
 
294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016
294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016
294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016Yvette Moya-Angeler
 
El Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De Innovación
El Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De InnovaciónEl Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De Innovación
El Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De Innovaciónana maria llopis
 
Marketing de masas_marketing_en_comunidades
Marketing de masas_marketing_en_comunidadesMarketing de masas_marketing_en_comunidades
Marketing de masas_marketing_en_comunidadesTwo Much research studio
 
Conference Innosfera
Conference InnosferaConference Innosfera
Conference InnosferaIdeas4all
 
Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1
Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1
Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1Pedro Verdugo
 
Icosistemas Olivier Schulbaum
Icosistemas Olivier SchulbaumIcosistemas Olivier Schulbaum
Icosistemas Olivier SchulbaumCaceres Creativa
 

Similar a La apabullante era de los 'cocos': la cooperación triunfa sobre la autonomía individual (19)

Etapas de la tecnologia
Etapas de la tecnologiaEtapas de la tecnologia
Etapas de la tecnologia
 
La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)
La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)
La era de la colaboración la opinión (i ortega) 23 diciembre (646€)
 
web 2.0
web 2.0web 2.0
web 2.0
 
Etapas de la tecnologia
Etapas de la tecnologiaEtapas de la tecnologia
Etapas de la tecnologia
 
Etapas de la
Etapas de laEtapas de la
Etapas de la
 
Wikinomics
WikinomicsWikinomics
Wikinomics
 
OuiShare Drinks Santiago de Chile
OuiShare Drinks Santiago de ChileOuiShare Drinks Santiago de Chile
OuiShare Drinks Santiago de Chile
 
inner 1
inner 1inner 1
inner 1
 
Revista i Candela
Revista i CandelaRevista i Candela
Revista i Candela
 
Wikinomia
WikinomiaWikinomia
Wikinomia
 
294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016
294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016
294_CM_ESTUVIMOS EN...OUISHARE FEST 2016
 
El Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De Innovación
El Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De InnovaciónEl Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De Innovación
El Pensamiento Colectivo Y El Crowdsourcing Como Fuente De Innovación
 
Marketing de masas_marketing_en_comunidades
Marketing de masas_marketing_en_comunidadesMarketing de masas_marketing_en_comunidades
Marketing de masas_marketing_en_comunidades
 
Geekonomia equipo1
Geekonomia equipo1Geekonomia equipo1
Geekonomia equipo1
 
Conference Innosfera
Conference InnosferaConference Innosfera
Conference Innosfera
 
[Ebook] La solucion empieza por CO
[Ebook] La solucion empieza por CO[Ebook] La solucion empieza por CO
[Ebook] La solucion empieza por CO
 
Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1
Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1
Presentacion Corporativa Autocontenida V2.1
 
Icosistemas Olivier Schulbaum
Icosistemas Olivier SchulbaumIcosistemas Olivier Schulbaum
Icosistemas Olivier Schulbaum
 
Café&Negocio PáG2
Café&Negocio PáG2Café&Negocio PáG2
Café&Negocio PáG2
 

Más de GRUPIDEA

Pensar COlectivamente
Pensar COlectivamentePensar COlectivamente
Pensar COlectivamenteGRUPIDEA
 
Cómo diseñar mejor
 Cómo diseñar mejor Cómo diseñar mejor
Cómo diseñar mejorGRUPIDEA
 
Dossier pika pika nov2011
Dossier pika pika nov2011Dossier pika pika nov2011
Dossier pika pika nov2011GRUPIDEA
 
Icandela nº2. Nuevos talentos
Icandela nº2. Nuevos talentosIcandela nº2. Nuevos talentos
Icandela nº2. Nuevos talentosGRUPIDEA
 
Dossier pika pika sep2011
Dossier pika pika sep2011Dossier pika pika sep2011
Dossier pika pika sep2011GRUPIDEA
 
Autónomo inquieto busca oficina
Autónomo inquieto busca oficinaAutónomo inquieto busca oficina
Autónomo inquieto busca oficinaGRUPIDEA
 
Articulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworking
Articulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworkingArticulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworking
Articulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworkingGRUPIDEA
 
PIKA PIKA_junio 2011
PIKA PIKA_junio 2011PIKA PIKA_junio 2011
PIKA PIKA_junio 2011GRUPIDEA
 
¿Por qué compramos?. La Vanguardia
¿Por qué compramos?. La Vanguardia¿Por qué compramos?. La Vanguardia
¿Por qué compramos?. La VanguardiaGRUPIDEA
 
La apertura de tiendas
La apertura de tiendasLa apertura de tiendas
La apertura de tiendasGRUPIDEA
 
IDEALOFT_ junio2011
IDEALOFT_ junio2011IDEALOFT_ junio2011
IDEALOFT_ junio2011GRUPIDEA
 
Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011
Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011
Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011GRUPIDEA
 
Invitación - Showroom MADE DESIGN
Invitación - Showroom MADE DESIGNInvitación - Showroom MADE DESIGN
Invitación - Showroom MADE DESIGNGRUPIDEA
 
GRUP IDEA_proyecto Cairo
GRUP IDEA_proyecto CairoGRUP IDEA_proyecto Cairo
GRUP IDEA_proyecto CairoGRUPIDEA
 
Idea Pika pika marzo2011
Idea Pika pika marzo2011Idea Pika pika marzo2011
Idea Pika pika marzo2011GRUPIDEA
 
Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]
Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]
Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]GRUPIDEA
 
Promoción IDEALOFT
Promoción IDEALOFTPromoción IDEALOFT
Promoción IDEALOFTGRUPIDEA
 
Factory gallery
Factory gallery   Factory gallery
Factory gallery GRUPIDEA
 

Más de GRUPIDEA (20)

Pensar COlectivamente
Pensar COlectivamentePensar COlectivamente
Pensar COlectivamente
 
Mexico
MexicoMexico
Mexico
 
Cómo diseñar mejor
 Cómo diseñar mejor Cómo diseñar mejor
Cómo diseñar mejor
 
Dossier pika pika nov2011
Dossier pika pika nov2011Dossier pika pika nov2011
Dossier pika pika nov2011
 
Icandela nº2. Nuevos talentos
Icandela nº2. Nuevos talentosIcandela nº2. Nuevos talentos
Icandela nº2. Nuevos talentos
 
Dossier pika pika sep2011
Dossier pika pika sep2011Dossier pika pika sep2011
Dossier pika pika sep2011
 
Autónomo inquieto busca oficina
Autónomo inquieto busca oficinaAutónomo inquieto busca oficina
Autónomo inquieto busca oficina
 
Articulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworking
Articulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworkingArticulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworking
Articulo revista emprendedores septiembre 2011 sobre coworking
 
eme 3
eme 3eme 3
eme 3
 
PIKA PIKA_junio 2011
PIKA PIKA_junio 2011PIKA PIKA_junio 2011
PIKA PIKA_junio 2011
 
¿Por qué compramos?. La Vanguardia
¿Por qué compramos?. La Vanguardia¿Por qué compramos?. La Vanguardia
¿Por qué compramos?. La Vanguardia
 
La apertura de tiendas
La apertura de tiendasLa apertura de tiendas
La apertura de tiendas
 
IDEALOFT_ junio2011
IDEALOFT_ junio2011IDEALOFT_ junio2011
IDEALOFT_ junio2011
 
Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011
Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011
Dossier IDEA PIKA PIKA_abril 2011
 
Invitación - Showroom MADE DESIGN
Invitación - Showroom MADE DESIGNInvitación - Showroom MADE DESIGN
Invitación - Showroom MADE DESIGN
 
GRUP IDEA_proyecto Cairo
GRUP IDEA_proyecto CairoGRUP IDEA_proyecto Cairo
GRUP IDEA_proyecto Cairo
 
Idea Pika pika marzo2011
Idea Pika pika marzo2011Idea Pika pika marzo2011
Idea Pika pika marzo2011
 
Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]
Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]
Arquitectos estrella. Artículo Expansión 22.2.2011[1]
 
Promoción IDEALOFT
Promoción IDEALOFTPromoción IDEALOFT
Promoción IDEALOFT
 
Factory gallery
Factory gallery   Factory gallery
Factory gallery
 

Último

15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx
15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx
15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptxAndreaAlessandraBoli
 
Coca cola organigrama de proceso empresariales.pptx
Coca cola organigrama de proceso empresariales.pptxCoca cola organigrama de proceso empresariales.pptx
Coca cola organigrama de proceso empresariales.pptxJesDavidZeta
 
Presentación La mujer en la Esperanza AC.pptx
Presentación La mujer en la Esperanza AC.pptxPresentación La mujer en la Esperanza AC.pptx
Presentación La mujer en la Esperanza AC.pptxDanielFerreiraDuran1
 
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdfClima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdfConstructiva
 
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarizaciónISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarizaciónjesuscub33
 
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptxEGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptxDr. Edwin Hernandez
 
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..JoseRamirez247144
 
fracturas de antebhbunununrazo [II].pptx
fracturas de antebhbunununrazo  [II].pptxfracturas de antebhbunununrazo  [II].pptx
fracturas de antebhbunununrazo [II].pptxkarlagonzalez159945
 
PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...
PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...
PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...AdrianaCarmenRojasDe
 
Pensamiento Lógico - Matemático USB Empresas
Pensamiento Lógico - Matemático USB EmpresasPensamiento Lógico - Matemático USB Empresas
Pensamiento Lógico - Matemático USB Empresasanglunal456
 
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-ComunicacionesIMSA
 
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docxPLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docxwilliamzaveltab
 
Rendicion de cuentas del Administrador de Condominios
Rendicion de cuentas del Administrador de CondominiosRendicion de cuentas del Administrador de Condominios
Rendicion de cuentas del Administrador de CondominiosCondor Tuyuyo
 
gua de docente para el curso de finanzas
gua de docente para el curso de finanzasgua de docente para el curso de finanzas
gua de docente para el curso de finanzassuperamigo2014
 
DO_FCE_310_PO_.pdf. La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...
DO_FCE_310_PO_.pdf.  La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...DO_FCE_310_PO_.pdf.  La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...
DO_FCE_310_PO_.pdf. La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...ssuser2887fd1
 
IDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDING
IDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDINGIDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDING
IDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDINGAndresGEscobar
 
AUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptx
AUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptxAUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptx
AUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptxMatiasGodoy33
 
Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4
Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4
Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4hassanbadredun
 
Evaluacion Final de logistica - trabajo final
Evaluacion Final de logistica - trabajo finalEvaluacion Final de logistica - trabajo final
Evaluacion Final de logistica - trabajo finalssuser4a0361
 
modelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursos
modelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursosmodelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursos
modelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursosk7v476sp7t
 

Último (20)

15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx
15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx
15. NORMATIVA DE SST - LA LEY 29783.pptx
 
Coca cola organigrama de proceso empresariales.pptx
Coca cola organigrama de proceso empresariales.pptxCoca cola organigrama de proceso empresariales.pptx
Coca cola organigrama de proceso empresariales.pptx
 
Presentación La mujer en la Esperanza AC.pptx
Presentación La mujer en la Esperanza AC.pptxPresentación La mujer en la Esperanza AC.pptx
Presentación La mujer en la Esperanza AC.pptx
 
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdfClima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
 
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarizaciónISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
 
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptxEGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
 
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
 
fracturas de antebhbunununrazo [II].pptx
fracturas de antebhbunununrazo  [II].pptxfracturas de antebhbunununrazo  [II].pptx
fracturas de antebhbunununrazo [II].pptx
 
PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...
PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...
PPT Trabajo de Investigacion sobre Plan de Desarrollo Paraguay 2030 Adriana R...
 
Pensamiento Lógico - Matemático USB Empresas
Pensamiento Lógico - Matemático USB EmpresasPensamiento Lógico - Matemático USB Empresas
Pensamiento Lógico - Matemático USB Empresas
 
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
 
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docxPLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
 
Rendicion de cuentas del Administrador de Condominios
Rendicion de cuentas del Administrador de CondominiosRendicion de cuentas del Administrador de Condominios
Rendicion de cuentas del Administrador de Condominios
 
gua de docente para el curso de finanzas
gua de docente para el curso de finanzasgua de docente para el curso de finanzas
gua de docente para el curso de finanzas
 
DO_FCE_310_PO_.pdf. La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...
DO_FCE_310_PO_.pdf.  La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...DO_FCE_310_PO_.pdf.  La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...
DO_FCE_310_PO_.pdf. La contabilidad gubernamental SOS de suma importancia fu...
 
IDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDING
IDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDINGIDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDING
IDENTIDAD Y MANUAL DE MARCA PARA BRANDING
 
AUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptx
AUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptxAUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptx
AUDITORIAS en enfermeria hospitalaria .pptx
 
Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4
Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4
Apuntadorkeurjeh4jj4by un 4hh4j4u4jj4h4y4jh4
 
Evaluacion Final de logistica - trabajo final
Evaluacion Final de logistica - trabajo finalEvaluacion Final de logistica - trabajo final
Evaluacion Final de logistica - trabajo final
 
modelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursos
modelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursosmodelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursos
modelo de flujo maximo unidad 4 en modelos de optimización de recursos
 

La apabullante era de los 'cocos': la cooperación triunfa sobre la autonomía individual

  • 1. O.J.D.: 128906 Fecha: 11/07/2012 E.G.M.: 770000 Sección: OPINION Tarifa: 1829 € Páginas: 10 El turno JULI Capella La apabullante era de los ‘cocos’ E stamos en plena época del co. Co, lo que sea. Des- de el concomitante co- comisariado a las copro- ducciones o los procesos colaborativos. En el arranque del siglo XXI nos preocuparon los Co- Cos, las copias y las coincidencias, fuesen de China o de la fábrica de la esquina. El plagio auguraba el fi- nal de la creatividad. Pero ahora triunfa el co como algo positivo ge- nerador de las mejores ideas. Por ejemplo el Creative Commons, que pretende avanzar a través de com- partir conocimiento libremente. O el coworking, que está arrasando, ya sea en la esfera virtual, trabajando en red desde diversos emplaza- mientos, o un cotrabajo físico, aprovechando infraestructuras pa- ra ahorrar gastos y crear sinergias. El prefijo co, viene del cum lati- no, «junto a, en unión, en compa- ñía», y adopta indiferentemente el formato co, con o com: coalición, concatenación, o composición. El La rígida jerarquía se sustituye por un engranaje cooperativo y de cogestión co más moderno es el cofounding, el más antipático el copago, que po- pularmente ya se conoce como re- pago. La proliferación de los cos se debe sin duda a internet. Porque es una herramienta que en sí misma se basa en compartir, la red permi- te la colaboración masiva. Estamos transitando del personalismo y la autonomía a la sociedad colabora- tiva abierta. La rígida jerarquía es- tá siendo sustituida por un engra- naje cooperativo y de cogestión (¡y a menudo de congestión!). La influ- yente revista Fast Company presen- ta su edición digital dividida en di- versas secciones: Co.Design, Co. Exist, Co.Create y Co.Lead. Y la em- presa española Infonomia ha lan- zado CoSociety, un proyecto inno- vador dedicado al co-business. La agencia de publicidad Umbilical es también una pionera fan del co y la interacción. Cierto que algún co ha fracasado estrepitosamente, como el comunismo, que no supo salir de la teoría. Otro triunfa de forma cruel e implacable, el consumis- mo. Habrá que compensarlo. H