Accidentes y enfermedades ocupacionales

2. La legislación determina que “un accidente de trabajo es
toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión
o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta
ajena” (art. 115 LGSS) esta definición sigue siendo válida
para contar los accidentes de trabajo, pero con la
aprobación de la ley 20/2007 los trabajadores autónomos
(no trabajan por cuenta ajena) si tienen derecho a las
prestaciones por contingencia profesionales, en el caso
de los autónomos económicamente dependientes es
obligatoria la cotización y por tanto la prestación y para
el resto de los autónomos esta cotización es voluntaria.
Es la que sucede al trabajador durante
su jornada laboral o bien en el trayecto
al trabajo o desde el trabajo a su casa.

3. Mirar siempre por donde camina,
poniendo mas detalles si lleva o carga
elementos pesados
En caso de evacuación, incendio, sismo o
accidente, NO CORRA. Mantenga la calma y
siga las instrucciones del personal de
seguridad
Preocuparse siempre del orden, aseo
o limpieza del área de trabajo
. Si trabaja con cables eléctricos, señale
con carteles o distintivos su posición.

4. Según el
articulo 70
Se entiende por enfermedad
ocupacional, los estados patológicos
contraídos o agravados con ocasión del
trabajo o exposición al medio en el que
el trabajador o la trabajadora se
encuentra obligado a trabajar, tales
como los imputables a la acción de
agentes físicos y mecánicos, condiciones
disergonómicas, meteorológicas,
agentes químicos.

5. (prevención primaria)
Identificar, controlar y educar sobre estos factores de riesgo en
el trabajo que ayuda a identificar formas de prevención dirigidas
a evitar que trabajadores en tareas similares se enfermen.
(prevención terciaria)
Diagnosticar, tratar y prevenir problemas de salud producidos
por el trabajo, lo que representa a su vez, una oportunidad para
reintegrar al trabajador a una actividad económica productiva.
(prevención secundaria)
Hacer seguimiento temprano de grupos de trabajadores a riesgo
para detectar y controlar condiciones clínicas seleccionada a la
tarea, antes de que estas se manifiesten en forma de problemas
de salud que amenacen la salud del trabajador.