El pleno empleo

1. UNIVERSIDAD FERMÍN TORO
VICE RECTORADO ACADÉMICO
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS
ESCUELA DE DERECHO
ESTUDIANTE C.I:
LENIS BARRIOS 24.394.556

2. El pleno empleo, está basado en un concepto digamos socio-económico que hace
referencia a la situación en la cual todos los ciudadanos en edad laboral
productiva, así mismo, puede definirse, como una situación del mercado laboral
donde la oferta y la demanda son consistentes, por lo que todos los agentes
económicos que quieran trabajar a precios de mercado (salarios) pueden
encontrar trabajo. Este no significa que no haya desempleados; las personas que
cambian de trabajo (desempleo friccional) o el propio proceso de ajuste del
mercado laboral (desempleo estructural) siempre conducirán a un desempleo, lo
que se denotaría como una pequeña escala, lo que comúnmente se denomina
como la llamada tasa de desempleo natural, en este caso, aunque existe un cierto
grado de desempleo, se cree que se ha aprovechado plenamente el factor trabajo.
Técnicamente, este término, es utilizado en la economía actual y finanzas
públicas, denominándose a su vez, como una situación en la que todos los
factores de producción de una economía son llevados a la práctica, de forma
eficiente. Ahora bien, en cuanto a los factores laborales, hay pleno empleo cuando
todos aquellos que tienen las condiciones laborales y quieren hacerlo encuentran
un trabajo con los salarios vigentes en el mercado. Esto nos lleva aceptar
claramente que existe un desempleo, que probablemente no es tan bajo como
quisiéramos, pero puede existir debido a razones estacionales o friccionales. En
esta definición, incluso si hay desempleo voluntario, se considera pleno empleo de
factores laborales. Sin embargo, dado que en la práctica es difícil distinguir entre
desempleo voluntario y desempleo involuntario, desde un punto de vista práctico,
una tasa de desempleo inferior al 4% constituye desempleo voluntario. Sin
embargo, el nivel de desempleo voluntario depende de las características
económicas de cada país. Bien es cierto, nuestro país actualmente mantiene un
grado y alto número de desempleados involuntariamente, producto de la poca
producción que es llevada a cabo en nuestro sector industrial y manufacturero,
que sin duda alguna, nos afecta a todos como sociedad, haciendo y logrando que
el pleno empleo quede muy fuera de cualquier poder adquisitivo para los
venezolanos.

3. Según, John Maynard Keynes, economista británico, encabezó una
revolución del pensamiento económico que descalificó la idea
entonces vigente de que el libre mercado automáticamente generaría pleno
empleo, es decir, que toda persona que buscara trabajo
lo obtendría en tanto y en cuanto los trabajadores flexibilizaran
sus demandas salariales. El principal postulado de
la teoría de Keynes es que la demanda agregada, la sumatoria
del gasto de los hogares, las empresas y el gobierno es el motor
más importante de una economía. Keynes de igual forma sostenía, que
el libre mercado carece de mecanismos de auto-equilibrio que
lleven al pleno empleo. Los economistas keynesianos justifican
la intervención del Estado mediante políticas públicas orientadas
a lograr el pleno empleo y la estabilidad de precios.
Por otra parte, el planteamiento genérico de la Ley de Say, promueve, el pleno
empleo desde la perspectiva liberal se
mantiene en una situación ideal de competencia perfecta, el pleno empleo se
alcanzaría espontáneamente por la ley de la oferta y la demanda: si existiese
desocupación los salarios tenderían a bajar, porque habría trabajadores
dispuestos a incorporarse al mercado por salarios menores y, en tal circunstancia,
las empresas tenderían a usar más intensivamente el factor trabajo, aumentando
así la demanda del mismo y generando una situación de pleno empleo.
Es por ello, que varios supuestos de esta asunción han sido cuestionados. Para
empezar, la "competencia perfecta" es una situación "ideal". Para seguir, en la
realidad la situación no conduce necesariamente al pleno empleo de los factores
productivos. Además, tanto Keynes como otros, por ejemplo: C.H. Douglas,
cuestionan que la ley de los mercados explique realmente cómo funciona el
circuito económico.
Pleno empleo, inflación y tasa de ganancia
También se ha alegado que el pleno empleo solo se puede lograr a costa de
aumentar la inflación, ya que ésta provee un medio de hacer descender los

4. salarios reales sin que los nominales desciendan. En este sentido puede verse la
Curva de Phillips.
En contra del papel de la inflación se alega que dicha inflación solo significa un
deseo de lograr y mantener tasas de ganancias excesivas. Si la tasa de ganancia
fuera razonable, se podría lograr una situación de pleno empleo sin necesidad de
recurrir a la inflación como mecanismo de reducción de los salarios.

5. Referencias bibliográficas
Finanzas & Desarrollo, Septiembre 2018
https://www.imf.org/external/pubs/ft/fandd/spa/2014/09/pdf/basics.pdf
(05/06/2021)
Wikipedia
Diciembre 2020
https://es.wikipedia.org/wiki/Pleno_empleo#Pleno_empleo_desde_la_perspectiva_l
iberal
(05/06/2021)
La Teoría General de Keynes
Marzo 2012
http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0185-
16672012000100002
(05/06/2021)