El documento describe el papel y las responsabilidades de los asesores distritales en los Leones. Los asesores ayudan a los gobernadores de distrito y otros líderes a alcanzar las metas del distrito brindando experiencia y apoyo. Los asesores deben trabajar dentro de la estructura jerárquica de los Leones y enfocarse en áreas como causas globales, servicios, administración y liderazgo. Para tener éxito, los asesores necesitan comprometerse, comprender las metas, promover la participación de los clubes y traba
8. El Asesor Distrital
• El concepto de Asesor Distrital está estrechamente ligado a la necesidad de Leones
y/o profesionales especializados en determinadas áreas leonísticas y/o
administrativas. Gracias a los Asesores, los Distritos Leonísticos tienen la
posibilidad de optimizar su actividad.
• Los asesores apoyan a los Distritos a través de un mayor nivel de experiencia,
formación, rapidez de procesos respecto a los que tendrían si no existieran tales
asesores. Todo esto va de la mano de una consecuente mejora del nivel y
pertinencia de las actividades de servicio y administrativas de los Clubes de leones
y sus socios.
• El Asesor Distrital es una Cargo NO una unidad Administrativa, por lo que esta
subordinado a la jerarquía leonística y a los canales de comunicación Leonísticos.
• El Asesor Distrital es nombrado por el Consejo de Gobernadores (Múltiple ) o
por el Gobernador del Distrito
9.
10. COORDINACION DUAL EN SERVICIOS
COORDINADOR
GST MULTIPLE
COORD.
GST
DTTO.
ASESOR
CAUSA
GLOBAL
MULTIPLE
13. 13
Son nombrados por el Gobernador del Distrito
El Asesor Distrital
Apoyo del
gobernador
Objetivo
s y
metas
Exito en
la
gestión
“Los Asesores Distritales ayudan al Gobernador de Distrito y a los demás
dirigentes distritales a alcanzar las metas del distrito.”
14. 1
Estructura del gabinete de distrito
Gobernador de Distrito
Presidente del Equipo
Global de Acción)
Asesor de
Convenciones
•Candidaturas
•Credenciales
•Resoluciones
•Elecciones
•Estatutos y
Reglamentos
•Reglas de
Procedimiento
•Convención
Internacional
Primer Vice-
gobernador
de Distrito
DA-MDS SP 8.1.19
Jefes de
Región
(opcional)
Comité(s)
Asesor(es) del
Gobernador de
Distrito
Jefes de
Zona
Dirigentes
Comité de
Informática
Comités de Operaciones del Distrito
Equipo
Global
de Acción
Coordinador
del Equipo
Global
de Servicio
Próximo
Pasado
Gobernador
de Distrito
Comités de Servicio
(opcional)
• Diabetes
• Medio ambiente
• Mitigar el hambre
• Cáncer Infantil
• Visión
Segundo
Vice-
gobernador
de Distrito
Secretario
del
Gabinete
Coordinador
de LCIF
Nombrado por el Asesor de LCIF
Reporta al Coordinador de Distrito
Múltiple de LCIF
Tesorero del
Gabinete
Comité
Honorario
Comité
de
Comunicaciones
Otros
Comités
Coordinador
del Equipo
Global
de Liderato
Coordinador
del Equipo
Global de
Aumento de
Socios
15. Asesorías
Distritales
1. CAUSAS GLOBALES:
• Cáncer infantil
• Diabetes
• Medio Ambiente
• Hambre
• Visión
Y pronto….
• Juventud
• Ayuda en caso de desastre.
• Esfuerzos Humanitarios
2. OTROS SERVICIOS:
• Clubes Leo
• Concurso Cartel de la
Paz
• Campamentos e
Intercambios
Juveniles
• Lions Quest.
• Lectura en acción.
3. ADMINISTRATIVAS:
• Convención
• Comité Honorario
• Informática
• Comunicaciones y
mercadotecnia.
16. Clasificación de las Asesorías Distritales
1.Protocolo
2. Valores Ciudadanos
3. Innovación
4. Estatutos y Reglamentos
5. Condecoraciones
6. Programa Clubes Cachorros
Asesorías de la Gobernación del Distrito
7. Olimpiadas Especiales
8. Asuntos Jurídicos
9. Historia Leonística
10. Intercambio Colombo-
Venezolano
11. Finanzas
12. Desarrollo Personal y
Motivación.
19. 30 Socios
Adulto
Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Selección de un Asesor
Distrital
Goza de respeto
Conocimiento del
Distrito
Interés
Habilidades de
Liderazgo
Trabajo en Equipo
Comunicación Creatividad e Innovación
20. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Recursos Organizacionales
Para la EFECTIVA
GESTIÓN de un
Asesor Distrital
Propósitos de los Leones.
Código de Ética de los Leones.
Estatutos Distritales.
Deberes del Asesor
Estructura del Consejo y Gabinete.
21. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Recursos
Organizacionales
Para la EFECTIVA
GESTIÓN de un
Asesor Distrital
Plan / Programa de Trabajo
Internacional
Plan / Programa de Trabajo Distrital
Múltiple y Gobernador
22. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Recursos
Organizacionales
Para la EFECTIVA
GESTIÓN de un
Asesor Distrital
Calendario de actividades Leonísticas
globales, distritales y locales.
Guías de propuestas de actividades por la
Asociación.
Planificadores de servicios
23. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Alcance del Asesor
Distrital
Motivar a los Distritos y/o Clubes a participar en las
actividades propuestas por LCI, respetando los canales de
comunicación y la estructura del Múltiple y del Distrito.
Junto a la coordinación de marketing proponer campañas
publicitarias para promover dichas actividades, a través de:
flyers, videos, promociones a través de medios de
comunicación y redes sociales.
Proponer a los Distritos y/o Clubes, ideas creativas e
innovadoras que vayan en pro de lograr los objetivos a
alcanzar.
¿QUÉ
PUEDEN
HACER?
24. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Alcance del Asesor
Distrital
Voz en las reuniones del gabinete del distrito y en las Reuniones del
Consejo (cuando fueren invitados)
Trabajar dentro de la territorialidad del Distrito .
Trabajar en equipo con los funcionarios del distrito y demás
asesores.
¿QUÉ
PUEDEN
HACER?
25. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Alcance del Asesor Distrital
Votar en Reuniones de Gabinete y/o Consejo
Dejar pasar las fechas importantes de cada asesoría
específicamente las causas globales.
Improvisar las campañas o actividades en las asesorías que
coordinen.
No respetar el canal regular de comunicación
¿QUÉ NO
DEBEN
HACER?
26. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Alcance del Asesor Distrital
No hacer uso de la planificación previa a las actividades a
desarrollar.
Estar aislados del equipo de trabajo y no ejercer participación en las
actividades distritales.
No cumplir con el propósito por el cual ha sido nombrado asesor
distrital.
¿QUÉ NO
DEBEN
HACER?
27. 30 Socios
Adulto Mayor
ºº
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Recomendaciones
Compromiso con
la visión del
Consejo/Gobernad
or
Comprensión y
apoyo del logro
de metas
Asegurar metas
definidas en los
asesores de
clubes
Para el liderazgo
de una exitosa
Asesoría
Distrital
Promover
presencia de
asesorías
v/comités en los
clubes
28. 30 Socios
Adulto Mayor
30 Socios
Jóvenes
30-45 años
10
Ex-Leos
10 Socios
Leo-León
18-30 años
Recomendaciones
Desarrollar
comunicación
colaborativa
Anticiparse a los
acontecimientos
Formar parte de
la motivación del
equipo
Para el liderazgo
de una exitosa
Asesoría
Distrital
Trabajar en
equipo ante todo
29. Recopilación, Diseño y Construcción
PPCG Pedro Coronel ( coronelvillalobos@gmail.com)
PGD Ángela Márquez ( jabalcon@hotmail.com)
PGD Lida Barbera de Delmoral (lisaisabel2006@hotmail.com)
CL. Auryed López (auryed2008@gmail.com)
CL. Nicmar Becerrit (nicmarauxiliadora@gmail.com)