SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 2
Descargar para leer sin conexión
Manuel Rodríguez Nº 18 Departamento 24, Santiago
Fono: 26711312 Mail: info@confemuch.cl - www.confemuch.cl
OFICIO Nº
6
ANT: No hay
MAT: Bono asistentes AUXILIARES 2016. Ley de
Reajuste Nro. 20.883 art 59° de fecha 02.12.2015
SANTIAGO, 01 de Marzo de 2016
DE : CONFEDERACION NACIONAL DE ASOCIACIONES DE
FUNCIONARIOS ASISTENTES DE LA EDUCACION MUNICIPALIZADA
DE CHILE, RUT 74.857.000-4
A : DIRIGENTES ASOCIACIONES AFILIADAS
1. Con fecha, 5 de febrero de 2016, la Unidad de Apoyo Municipal, División de Planificación y
Presupuesto del Mineduc, envió a los Jefes del Departamento de Planificación de cada Seremia
Regional de Educación un correo electrónico en relación al Bono Asistentes de la Educación
estamento de Auxiliares con el siguiente texto:
1. BENEFICIARIOS:
ESTE BONO ES PARA LOS ASISTENTES DE LA EDUCACION QUE DESEMPEÑEN FUNCIONES DE
AUXILIARES . (letra c artículo 2° ley N°19.464) que tengan rentas igual o inferior a
$337.900.- copio
Artículo 2°.- que desempeñe las siguientes funciones:
c) De servicios auxiliares, que es aquélla que corresponde a labores de cuidado, protección,
mantención y limpieza de los establecimientos, excluidas aquellas que requieran de
conocimientos técnicos específicos. Para el desempeño de estas funciones se deberá contar
con licencia de educación media."
PERIODICIDAD: MENSUAL DESDE EL 01.01.2016
PRIMER MES A PAGAR ENERO
MONTO:
$24.500.- mensuales, por una jornada laboral de 44 ó 45 horas semanales. Si la jornada
fuere inferior a lo indicado, se calculará en forma proporcional a la que esté contratado.
Se adjunta:
- Archivo con la ley, los procesos, actores. (donde las Secretarias Regionales cumplen un
rol fundamental).
Manuel Rodríguez Nº 18 Departamento 24, Santiago
Fono: 26711312 Mail: info@confemuch.cl - www.confemuch.cl
2. LAS SECRETARIAS REGIONALES
Deben designar un encargado regional que recopile la información, la valide y envíe a
Nivel Central. La que deberá ser enviada a más tardar los días 10 de cada mes. (favor ver
archivo), SOLO PARA ESTE MES QUE CORRESPONDE A LAS LIQUIDACIONES DEL MES DE
ENERO RECIBIREMOS LOS ANTECEDENTES HASTA EL 26 DE FEBRERO.
AQUÍ EL TRABAJO MAS IMPORTANTE ES TRANSMITIR A LOS SOSTENEDORES QUE TIENEN
LA OBLIGACION DE ACTUALIZAR EL SIGE, LA RENTA, ELIMINAR LAS PERSONAS QUE YA
NO TRABAJAN E INGRESAR LAS NUEVAS MENSUALMENTE PORQUE NO PODREMOS
PAGAR DICHO BONO CON LA BASE ACTUAL
Por ello NIVEL CENTRAL va a monitorear que mensualmente se ingrese la renta de todos
los funcionarios y se comparará con la información que enviarán en forma manual. Pero
no podemos utilizar esta base hasta que tenga este dato fidedigno. Y mientras esto no
suceda y como el bono establecido por ley mensualmente debemos salir a pagarlo en
forma manual hasta que esto se regularice.
Agradeceré me indiquen quien será el encargado de cada Región, para ir actualizando
respecto a la ley y sus alcances.
2. Todo lo anterior es un extracto del correo original el que señala a los encargados Regionales
enviar las instrucciones a los sostenedores, lo que también transmitimos a ustedes para su
conocimiento y posterior seguimiento en los diferentes Departamentos de Educación
DAEM y/o DEM.
ARCHIVOS ADJUNTOS:
- Planilla Excel mensual de la ley.
- Formato oficio del alcalde.
- Informativo interno.
3. Ampliar Bono anterior al sector Paradocente: Durante éste mes se enviará al Congreso un
proyecto de Ley para ampliar el beneficio a este sector, compromiso realizado por el
Ministro de Hacienda ante los parlamentarios de ambas cámaras.
4. En relación al Proyecto de Ley de Incentivo al Retiro, ayer la DIPRESS informa a nuestro
Presidente Arturo Escarez, que el proyecto de Ley ya estaría listo para la firma de la
Presidenta y los Ministros de Educación y Hacienda, el que se enviará al Congreso durante
ésta semana.
Atentamente,
MANUEL GONZALO URZUA SANCHEZ ARTURO LEONARDO ESCAREZ OPAZO
Secretaria de General Presidente
AEO/MUS/mus
DISTRIBUCION
 Citado
 Archivo

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Oriana herrera slide share calculos
Oriana herrera slide share calculosOriana herrera slide share calculos
Oriana herrera slide share calculosorianaherrera6
 
Análisis del entorno general que influye en nuestro proyecto
Análisis del entorno general que influye en nuestro proyectoAnálisis del entorno general que influye en nuestro proyecto
Análisis del entorno general que influye en nuestro proyectoRobus77
 
MEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIA
MEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIAMEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIA
MEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIAGrupo Ate
 
Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020
Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020
Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020José Santiago Cruz
 
Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)
Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)
Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)Roberto Caro Sánchez
 
Acta rendición cuentas
Acta rendición cuentasActa rendición cuentas
Acta rendición cuentasIEJuliusSieber
 
RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32
RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32
RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32iscipsnte32
 
Acta rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzoActa rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzoIEJuliusSieber
 
Acta rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzoActa rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzoIEJuliusSieber
 
Analisis a la ley organica del trabajo de
Analisis a la ley organica del trabajo deAnalisis a la ley organica del trabajo de
Analisis a la ley organica del trabajo deYennibel Canela
 
Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013
Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013
Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013iLabora
 
Nota prensa. Colapso Ayuntamiento de Marmolejo
Nota prensa. Colapso Ayuntamiento de MarmolejoNota prensa. Colapso Ayuntamiento de Marmolejo
Nota prensa. Colapso Ayuntamiento de Marmolejoppmarmolejo
 
Doc. ainhoa domaica
Doc. ainhoa domaicaDoc. ainhoa domaica
Doc. ainhoa domaicaacereijo
 
Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...
Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...
Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...Lidia Milena
 

La actualidad más candente (19)

Oriana herrera slide share calculos
Oriana herrera slide share calculosOriana herrera slide share calculos
Oriana herrera slide share calculos
 
Peum 2016
Peum 2016Peum 2016
Peum 2016
 
Análisis del entorno general que influye en nuestro proyecto
Análisis del entorno general que influye en nuestro proyectoAnálisis del entorno general que influye en nuestro proyecto
Análisis del entorno general que influye en nuestro proyecto
 
Lott prestaciones sociales
Lott prestaciones socialesLott prestaciones sociales
Lott prestaciones sociales
 
MEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIA
MEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIAMEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIA
MEDIDAS FISCALES PARA MINIMIZAR LOS DAÑOS DE LA CRISIS SANITARIA
 
Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020
Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020
Tabla de salarios_m_nmos_vigentes_apartir_del_01_de_enero_de_2020
 
Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)
Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)
Aprob. defin. ordenanza becas infantiles (firmado)
 
Acta rendición cuentas
Acta rendición cuentasActa rendición cuentas
Acta rendición cuentas
 
RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32
RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32
RESPUESTA SALARIAL ESTATAL 2010 SNTE SECCIÓN 32
 
Acta rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzoActa rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzo
 
Acta rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzoActa rendición cuentas N°1 marzo
Acta rendición cuentas N°1 marzo
 
Analisis a la ley organica del trabajo de
Analisis a la ley organica del trabajo deAnalisis a la ley organica del trabajo de
Analisis a la ley organica del trabajo de
 
Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013
Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013
Curso oposiciones Ayudante de servicios Gijón Inserta 2013
 
Nota prensa. Colapso Ayuntamiento de Marmolejo
Nota prensa. Colapso Ayuntamiento de MarmolejoNota prensa. Colapso Ayuntamiento de Marmolejo
Nota prensa. Colapso Ayuntamiento de Marmolejo
 
Prueba de tic
Prueba de tic Prueba de tic
Prueba de tic
 
Doc. ainhoa domaica
Doc. ainhoa domaicaDoc. ainhoa domaica
Doc. ainhoa domaica
 
Mapa mental
Mapa  mental Mapa  mental
Mapa mental
 
Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...
Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...
Granadadigital.com vivienda cambiar-la_calificacin_a_alquiler_de_todas_las_vp...
 
21
2121
21
 

Destacado

Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012
Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012
Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012Ryan King
 
Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...
Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...
Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...Rumora00
 
Visual Design Samples
Visual Design SamplesVisual Design Samples
Visual Design SamplesGrace Sinaga
 
Seh62.1 instructions d_installation_xx
Seh62.1 instructions d_installation_xxSeh62.1 instructions d_installation_xx
Seh62.1 instructions d_installation_xxe-genieclimatique
 
Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...
Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...
Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...iStrategy
 
Examen parcial
Examen parcialExamen parcial
Examen parcialGreciitha
 
Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...
Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...
Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...Antje Croseck
 
E mail marketing & fundraising fundamentals
E mail marketing & fundraising fundamentalsE mail marketing & fundraising fundamentals
E mail marketing & fundraising fundamentalsJeff Achen
 
The uprooted enterprise: ICT for the any3-economy
The uprooted enterprise: ICT for the any3-economyThe uprooted enterprise: ICT for the any3-economy
The uprooted enterprise: ICT for the any3-economyBelgacom
 
Publicidad turistica
Publicidad turisticaPublicidad turistica
Publicidad turisticaanuska_gomez
 
TrueMail Marketing Media Kit Multi-channel
TrueMail Marketing Media Kit Multi-channelTrueMail Marketing Media Kit Multi-channel
TrueMail Marketing Media Kit Multi-channelBobbi White
 
Darubay May- June Issue
Darubay May- June Issue Darubay May- June Issue
Darubay May- June Issue darro5info
 

Destacado (20)

Taller nuevo
Taller nuevoTaller nuevo
Taller nuevo
 
Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012
Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012
Calibre Mining (CXB.V) Feb 2012
 
Actualidades 2009
Actualidades 2009Actualidades 2009
Actualidades 2009
 
Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...
Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...
Aplicaciones existentes en turismo para nuestro negocio. Redes sociales. Proy...
 
Visual Design Samples
Visual Design SamplesVisual Design Samples
Visual Design Samples
 
Tfm final
Tfm finalTfm final
Tfm final
 
Seh62.1 instructions d_installation_xx
Seh62.1 instructions d_installation_xxSeh62.1 instructions d_installation_xx
Seh62.1 instructions d_installation_xx
 
Averho Edicion Video Dia 1
Averho Edicion Video Dia 1Averho Edicion Video Dia 1
Averho Edicion Video Dia 1
 
Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...
Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...
Can Email Remain Relevant | Glenis Carroll, Fairfax Digital | iStrategy Sydne...
 
Examen parcial
Examen parcialExamen parcial
Examen parcial
 
Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...
Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...
Leadership Workshop: Explore your authentic leadership style! feb- jun 2014 i...
 
Global mba
Global mbaGlobal mba
Global mba
 
E mail marketing & fundraising fundamentals
E mail marketing & fundraising fundamentalsE mail marketing & fundraising fundamentals
E mail marketing & fundraising fundamentals
 
The uprooted enterprise: ICT for the any3-economy
The uprooted enterprise: ICT for the any3-economyThe uprooted enterprise: ICT for the any3-economy
The uprooted enterprise: ICT for the any3-economy
 
Publicidad turistica
Publicidad turisticaPublicidad turistica
Publicidad turistica
 
Anmeldeformular Aussteller HRnetworx EXPO 2010
Anmeldeformular Aussteller HRnetworx EXPO 2010Anmeldeformular Aussteller HRnetworx EXPO 2010
Anmeldeformular Aussteller HRnetworx EXPO 2010
 
L. Schmid: GEMA 7 siegel
L. Schmid: GEMA 7 siegelL. Schmid: GEMA 7 siegel
L. Schmid: GEMA 7 siegel
 
TrueMail Marketing Media Kit Multi-channel
TrueMail Marketing Media Kit Multi-channelTrueMail Marketing Media Kit Multi-channel
TrueMail Marketing Media Kit Multi-channel
 
Darubay May- June Issue
Darubay May- June Issue Darubay May- June Issue
Darubay May- June Issue
 
Angola - desafíos y oportunidades
Angola - desafíos y oportunidadesAngola - desafíos y oportunidades
Angola - desafíos y oportunidades
 

Similar a 20150301 6 - bono auxiliares, ampliaciión y proyecto de ley incentivo al retiro

Comunicado UFEMUCH 20.11.2014
Comunicado UFEMUCH 20.11.2014Comunicado UFEMUCH 20.11.2014
Comunicado UFEMUCH 20.11.2014Nelson Leiva®
 
Comunicado Ufemuch por tema Grado de Alcaldes
Comunicado Ufemuch por tema Grado de AlcaldesComunicado Ufemuch por tema Grado de Alcaldes
Comunicado Ufemuch por tema Grado de AlcaldesNelson Leiva®
 
Ppt Sra. Rosa Huerta abogada subdere temuco 09 de junio 2016
Ppt  Sra. Rosa Huerta abogada subdere  temuco  09 de junio 2016Ppt  Sra. Rosa Huerta abogada subdere  temuco  09 de junio 2016
Ppt Sra. Rosa Huerta abogada subdere temuco 09 de junio 2016FEDERACIONARAUCANIA
 
Presentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada Subdere
Presentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada SubderePresentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada Subdere
Presentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada SubdereNelson Leiva®
 
Informe Propuesta Gobierno a Asemuch
Informe Propuesta Gobierno a AsemuchInforme Propuesta Gobierno a Asemuch
Informe Propuesta Gobierno a AsemuchNelson Leiva®
 
Marea magenta alcorcon. julio
Marea magenta alcorcon. julioMarea magenta alcorcon. julio
Marea magenta alcorcon. julioupydalcorcon
 
Presupuesto pregrado
Presupuesto pregradoPresupuesto pregrado
Presupuesto pregradoLFRL
 
Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016
Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016
Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016Nelson Leiva®
 
Boletín informativo 56
Boletín informativo 56Boletín informativo 56
Boletín informativo 56franson78
 
Presidente de la Diputacion 20.10.2014
Presidente de la Diputacion 20.10.2014Presidente de la Diputacion 20.10.2014
Presidente de la Diputacion 20.10.2014Marcos Martínez
 
Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016
Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016
Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016Nelson Leiva®
 
Comunicado Nacional 10 de octubre
Comunicado Nacional  10 de octubreComunicado Nacional  10 de octubre
Comunicado Nacional 10 de octubreMarcos Roa
 
Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...
Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...
Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...Carlos Arias
 
Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.Tito Verdugo
 
Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.Tito Verdugo
 

Similar a 20150301 6 - bono auxiliares, ampliaciión y proyecto de ley incentivo al retiro (20)

Comunicado UFEMUCH 20.11.2014
Comunicado UFEMUCH 20.11.2014Comunicado UFEMUCH 20.11.2014
Comunicado UFEMUCH 20.11.2014
 
Comunicado Ufemuch por tema Grado de Alcaldes
Comunicado Ufemuch por tema Grado de AlcaldesComunicado Ufemuch por tema Grado de Alcaldes
Comunicado Ufemuch por tema Grado de Alcaldes
 
Ppt Sra. Rosa Huerta abogada subdere temuco 09 de junio 2016
Ppt  Sra. Rosa Huerta abogada subdere  temuco  09 de junio 2016Ppt  Sra. Rosa Huerta abogada subdere  temuco  09 de junio 2016
Ppt Sra. Rosa Huerta abogada subdere temuco 09 de junio 2016
 
Presentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada Subdere
Presentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada SubderePresentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada Subdere
Presentación Ley N° 20.922 Rosa Huerta Abogada Subdere
 
Gacetilla de prensa 10 02-2016
Gacetilla de prensa 10 02-2016Gacetilla de prensa 10 02-2016
Gacetilla de prensa 10 02-2016
 
Informe Propuesta Gobierno a Asemuch
Informe Propuesta Gobierno a AsemuchInforme Propuesta Gobierno a Asemuch
Informe Propuesta Gobierno a Asemuch
 
Marea magenta alcorcon. julio
Marea magenta alcorcon. julioMarea magenta alcorcon. julio
Marea magenta alcorcon. julio
 
Presupuesto pregrado
Presupuesto pregradoPresupuesto pregrado
Presupuesto pregrado
 
Trabajamos 198
Trabajamos 198Trabajamos 198
Trabajamos 198
 
Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016
Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016
Exposición Srs Rosa Huerta Abogada Subdere 22.07.2016
 
Boletin
BoletinBoletin
Boletin
 
Boletín informativo 56
Boletín informativo 56Boletín informativo 56
Boletín informativo 56
 
Presidente de la Diputacion 20.10.2014
Presidente de la Diputacion 20.10.2014Presidente de la Diputacion 20.10.2014
Presidente de la Diputacion 20.10.2014
 
Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016
Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016
Comunicado Nacional Asemuch 15.07.2016
 
Comunicado Nacional 10 de octubre
Comunicado Nacional  10 de octubreComunicado Nacional  10 de octubre
Comunicado Nacional 10 de octubre
 
Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...
Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...
Acuerdo N° 005 Plan de Desarrollo "Por un Guadalupe Incluyente, Educado y Ren...
 
Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.
 
[1]
[1][1]
[1]
 
Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.Casas-de-interes-social.
Casas-de-interes-social.
 
Bocyl d-12042017-1
Bocyl d-12042017-1Bocyl d-12042017-1
Bocyl d-12042017-1
 

Más de Cristian Cortés Rodríguez

Las sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogia
Las sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogiaLas sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogia
Las sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogiaCristian Cortés Rodríguez
 
manual deorganizaciones del sistema de seguridad privada
manual deorganizaciones  del sistema de seguridad privadamanual deorganizaciones  del sistema de seguridad privada
manual deorganizaciones del sistema de seguridad privadaCristian Cortés Rodríguez
 
Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015
Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015
Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015Cristian Cortés Rodríguez
 
Informa resultados negociacion incentivo al retiro conaech
Informa resultados negociacion incentivo al retiro conaechInforma resultados negociacion incentivo al retiro conaech
Informa resultados negociacion incentivo al retiro conaechCristian Cortés Rodríguez
 

Más de Cristian Cortés Rodríguez (20)

Teoria cognitiva
Teoria cognitivaTeoria cognitiva
Teoria cognitiva
 
metodo montessori
metodo montessorimetodo montessori
metodo montessori
 
Test desarrollo psicomotor
Test desarrollo psicomotorTest desarrollo psicomotor
Test desarrollo psicomotor
 
Las sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogia
Las sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogiaLas sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogia
Las sensaciones clases del 25 04 bases neurofisiologicas para la psicopedagogia
 
Apego y resiliencia
Apego  y resilienciaApego  y resiliencia
Apego y resiliencia
 
manual deorganizaciones del sistema de seguridad privada
manual deorganizaciones  del sistema de seguridad privadamanual deorganizaciones  del sistema de seguridad privada
manual deorganizaciones del sistema de seguridad privada
 
boletín julio confemuch2016
boletín julio confemuch2016boletín julio confemuch2016
boletín julio confemuch2016
 
Dictamen 30 minutos de colacion 2016
Dictamen 30 minutos de colacion 2016Dictamen 30 minutos de colacion 2016
Dictamen 30 minutos de colacion 2016
 
Votos
VotosVotos
Votos
 
Carta a las bases
Carta a las basesCarta a las bases
Carta a las bases
 
Registro de votantes
Registro de votantesRegistro de votantes
Registro de votantes
 
Instructivo consulta nacional
Instructivo consulta nacionalInstructivo consulta nacional
Instructivo consulta nacional
 
Curso de inspector educacional
Curso de inspector educacionalCurso de inspector educacional
Curso de inspector educacional
 
Plan Anual de trabajo Confemuch
Plan Anual de trabajo ConfemuchPlan Anual de trabajo Confemuch
Plan Anual de trabajo Confemuch
 
Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015
Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015
Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015
 
Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015
Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015
Estatuto normativo y mejorado 18 de agosto 2015
 
Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015
Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015
Comunicado cita con ministra delpiano 27 de julio 2015
 
Informa resultados negociacion incentivo al retiro conaech
Informa resultados negociacion incentivo al retiro conaechInforma resultados negociacion incentivo al retiro conaech
Informa resultados negociacion incentivo al retiro conaech
 
Tabla incentivo al retiro 2015
Tabla incentivo al retiro 2015Tabla incentivo al retiro 2015
Tabla incentivo al retiro 2015
 
Ordinario, informa condicion desempeño dificil
Ordinario, informa condicion desempeño dificilOrdinario, informa condicion desempeño dificil
Ordinario, informa condicion desempeño dificil
 

Último

Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdfFactores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdfJonathanCovena1
 
AEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptx
AEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptxAEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptx
AEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptxhenarfdez
 
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Ars Erótica
 
TRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPC
TRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPCTRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPC
TRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPCCarlosEduardoSosa2
 
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...JoseMartinMalpartida1
 
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdfactiv4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdfRosabel UA
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Katherine Concepcion Gonzalez
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Juan Martín Martín
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfMercedes Gonzalez
 
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdfPlan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdfcarolinamartinezsev
 
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN PARÍS. Por JAVIER SOL...
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN  PARÍS. Por JAVIER SOL...ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN  PARÍS. Por JAVIER SOL...
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN PARÍS. Por JAVIER SOL...JAVIER SOLIS NOYOLA
 
La Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración AmbientalLa Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración AmbientalJonathanCovena1
 
Revista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdf
Revista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdfRevista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdf
Revista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdfapunteshistoriamarmo
 
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdfPROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdfEduardoJosVargasCama1
 

Último (20)

Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdfFactores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
 
AEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptx
AEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptxAEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptx
AEC 2. Aventura en el Antiguo Egipto.pptx
 
Tema 11. Dinámica de la hidrosfera 2024
Tema 11.  Dinámica de la hidrosfera 2024Tema 11.  Dinámica de la hidrosfera 2024
Tema 11. Dinámica de la hidrosfera 2024
 
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
 
TRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPC
TRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPCTRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPC
TRABAJO FINAL TOPOGRAFÍA COMPLETO DE LA UPC
 
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
 
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicasUsos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
 
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdfactiv4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdf
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
Interpretación de cortes geológicos 2024
Interpretación de cortes geológicos 2024Interpretación de cortes geológicos 2024
Interpretación de cortes geológicos 2024
 
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdfPlan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
 
Power Point E. S.: Los dos testigos.pptx
Power Point E. S.: Los dos testigos.pptxPower Point E. S.: Los dos testigos.pptx
Power Point E. S.: Los dos testigos.pptx
 
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN PARÍS. Por JAVIER SOL...
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN  PARÍS. Por JAVIER SOL...ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN  PARÍS. Por JAVIER SOL...
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN PARÍS. Por JAVIER SOL...
 
La Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración AmbientalLa Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
 
Lecciones 06 Esc. Sabática. Los dos testigos
Lecciones 06 Esc. Sabática. Los dos testigosLecciones 06 Esc. Sabática. Los dos testigos
Lecciones 06 Esc. Sabática. Los dos testigos
 
Revista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdf
Revista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdfRevista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdf
Revista Apuntes de Historia. Mayo 2024.pdf
 
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdfPROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
 
PP_Comunicacion en Salud: Objetivación de signos y síntomas
PP_Comunicacion en Salud: Objetivación de signos y síntomasPP_Comunicacion en Salud: Objetivación de signos y síntomas
PP_Comunicacion en Salud: Objetivación de signos y síntomas
 

20150301 6 - bono auxiliares, ampliaciión y proyecto de ley incentivo al retiro

  • 1. Manuel Rodríguez Nº 18 Departamento 24, Santiago Fono: 26711312 Mail: info@confemuch.cl - www.confemuch.cl OFICIO Nº 6 ANT: No hay MAT: Bono asistentes AUXILIARES 2016. Ley de Reajuste Nro. 20.883 art 59° de fecha 02.12.2015 SANTIAGO, 01 de Marzo de 2016 DE : CONFEDERACION NACIONAL DE ASOCIACIONES DE FUNCIONARIOS ASISTENTES DE LA EDUCACION MUNICIPALIZADA DE CHILE, RUT 74.857.000-4 A : DIRIGENTES ASOCIACIONES AFILIADAS 1. Con fecha, 5 de febrero de 2016, la Unidad de Apoyo Municipal, División de Planificación y Presupuesto del Mineduc, envió a los Jefes del Departamento de Planificación de cada Seremia Regional de Educación un correo electrónico en relación al Bono Asistentes de la Educación estamento de Auxiliares con el siguiente texto: 1. BENEFICIARIOS: ESTE BONO ES PARA LOS ASISTENTES DE LA EDUCACION QUE DESEMPEÑEN FUNCIONES DE AUXILIARES . (letra c artículo 2° ley N°19.464) que tengan rentas igual o inferior a $337.900.- copio Artículo 2°.- que desempeñe las siguientes funciones: c) De servicios auxiliares, que es aquélla que corresponde a labores de cuidado, protección, mantención y limpieza de los establecimientos, excluidas aquellas que requieran de conocimientos técnicos específicos. Para el desempeño de estas funciones se deberá contar con licencia de educación media." PERIODICIDAD: MENSUAL DESDE EL 01.01.2016 PRIMER MES A PAGAR ENERO MONTO: $24.500.- mensuales, por una jornada laboral de 44 ó 45 horas semanales. Si la jornada fuere inferior a lo indicado, se calculará en forma proporcional a la que esté contratado. Se adjunta: - Archivo con la ley, los procesos, actores. (donde las Secretarias Regionales cumplen un rol fundamental).
  • 2. Manuel Rodríguez Nº 18 Departamento 24, Santiago Fono: 26711312 Mail: info@confemuch.cl - www.confemuch.cl 2. LAS SECRETARIAS REGIONALES Deben designar un encargado regional que recopile la información, la valide y envíe a Nivel Central. La que deberá ser enviada a más tardar los días 10 de cada mes. (favor ver archivo), SOLO PARA ESTE MES QUE CORRESPONDE A LAS LIQUIDACIONES DEL MES DE ENERO RECIBIREMOS LOS ANTECEDENTES HASTA EL 26 DE FEBRERO. AQUÍ EL TRABAJO MAS IMPORTANTE ES TRANSMITIR A LOS SOSTENEDORES QUE TIENEN LA OBLIGACION DE ACTUALIZAR EL SIGE, LA RENTA, ELIMINAR LAS PERSONAS QUE YA NO TRABAJAN E INGRESAR LAS NUEVAS MENSUALMENTE PORQUE NO PODREMOS PAGAR DICHO BONO CON LA BASE ACTUAL Por ello NIVEL CENTRAL va a monitorear que mensualmente se ingrese la renta de todos los funcionarios y se comparará con la información que enviarán en forma manual. Pero no podemos utilizar esta base hasta que tenga este dato fidedigno. Y mientras esto no suceda y como el bono establecido por ley mensualmente debemos salir a pagarlo en forma manual hasta que esto se regularice. Agradeceré me indiquen quien será el encargado de cada Región, para ir actualizando respecto a la ley y sus alcances. 2. Todo lo anterior es un extracto del correo original el que señala a los encargados Regionales enviar las instrucciones a los sostenedores, lo que también transmitimos a ustedes para su conocimiento y posterior seguimiento en los diferentes Departamentos de Educación DAEM y/o DEM. ARCHIVOS ADJUNTOS: - Planilla Excel mensual de la ley. - Formato oficio del alcalde. - Informativo interno. 3. Ampliar Bono anterior al sector Paradocente: Durante éste mes se enviará al Congreso un proyecto de Ley para ampliar el beneficio a este sector, compromiso realizado por el Ministro de Hacienda ante los parlamentarios de ambas cámaras. 4. En relación al Proyecto de Ley de Incentivo al Retiro, ayer la DIPRESS informa a nuestro Presidente Arturo Escarez, que el proyecto de Ley ya estaría listo para la firma de la Presidenta y los Ministros de Educación y Hacienda, el que se enviará al Congreso durante ésta semana. Atentamente, MANUEL GONZALO URZUA SANCHEZ ARTURO LEONARDO ESCAREZ OPAZO Secretaria de General Presidente AEO/MUS/mus DISTRIBUCION  Citado  Archivo