CULTURA NAZCA, presentación en aula para compartir
La mejor forma de trabajar
1. LA MEJOR FORMA DE TRABAJAR
El siguiente trabajo tiene el fin de dar a conocer la importancia del trabajo en equipo y
diferentes aspectos como las ventajas de este, cualidades que deben tener un equipo
para trabajar de forma adecuada, como también habilidades de los integrantes del
equipo para que este cumpla su objetivo.
Equipo se le llama al grupo de personas unidas con un mismo objetivo, la cuales se
organizan para trabajar en pro de su meta o metas. Poniendo en práctica las
capacidades, habilidades y conocimientos de cada uno de los integrantes del equipo
para lograr un mejor trabajo al que se hubiera obtenido sumando los trabajos
individuales de los integrantes del equipo a este resultado se le llama sinergia. Esto se
da ya que al trabajar en equipo los integrantes ponen a disposición sus habilidades,
capacidades y conocimientos a favor de los demás integrantes porque cada persona no
tiene las mismas características y un grupo puede tener personas habilidosas en
diferentes aspectos haciendo mejor la comprensión del problema planteado al debatir
de forma adecuada sobre este con el fin de dar una mejor solución a este.
La mayor diferencia entre un grupo y un equipo se da en que el segundo los une una o
unas metas en la cuales cada uno de sus integrantes trabajan de forma ordenada en la
consecución de esta y en el grupo solo son personas trabajando sin meta común.
Al trabajar en grupo trae consigo diferentes ventajas como motivación ya que las
personas se motivan al trabajar en conjunto, mayor compromiso de sus integrantes al
ser parte de un equipo se obtienen responsabilidades mayores al tener que responder
por cada una actividades que se tengan a cargo, mas ideas todas las personas
pensamos diferentes y cada integrante del grupo expone sus ideas, mas creatividad al
unir las habilidades de los integrantes de este, mejores resultados.
En este también se debe tener en cuenta cualidades como lo son el liderazgo un
equipo debe tener un líder el cual lo guie para una mejor consecución de sus objetivos,
metas las cuales ayudan a seguir un lineamiento en el proceso de consecución del
2. objetivo general, respecto, compromiso y lealtad cada grupo debe estar solidificado en
bases éticas y morales para hacer mejor la convivencia y el trabajo en conjunto,
comunicación eficaz esta es una cualidad muy importante de los equipos al no tenerla
no funcionaría correctamente.
Los equipos de trabajo pueden agruparse en diferentes tipos de acuerdo a diferentes
características como por ejemplo círculos de calidad es un pequeño grupo de trabajo
en un área, que desarrollan su trabajo junto a un supervisor, los cuales se reúnen
voluntariamente para dar soluciones a sus problemas, equipos de progreso los
miembros de este equipo se reúnen de forma no voluntaria para dar solución a un
problema para el cual fueron citados, equipos de procesos en este se centra en un
proceso para mejorarlo, equipos autónomos son auto dirigidos y en ellos sus
miembros presentan un mayor grado de participación al otorgasen responsabilidades.
El trabajo en equipo potencia el desarrollo humano y social, el ser humano por
naturaleza es sociable es por esto tiende a trabajar en equipo siendo esta una manera
óptima para su desarrollo y la obtención de resultados.
En el trabajo en equipo también abordemos pautas o habilidades que se deben tener
como por ejemplo escuchar los equipos de trabajo, crear un ambiente agradable para
el trabajo, comunicarse asertivamente, mantener una actitud de inclusión no de
exclusión, dirigirse a las demás personas de manera adecuada, fomentar nuevas ideas
entre otras.
De lo anterior se puede concluir que el trabajar en equipo es la mejor manera de
trabajar, es muy importante y beneficioso para cada uno de los integrantes de este ya
que en este prevalece el bien común por encima de bien individual al trabajar de
manera ordenadas para la consecución de su objetivo, trae consigo muchas ventajas
como lo es combinar las diferentes habilidades que poseen sus integrantes en pro de
la consecución de objetivos, pero también los integrantes del equipo deben poseer
cualidades para hacer más amena el trabajo en equipo y la obtención de mejores
resultados.
Gabriel Eduardo Vasquez Gonzalez.