4. #ElLibroDeGoroji
• Prólogo
• Introducción
• Los inicios: nadie dijo
que esto fuera a ser fácil.
• Ya estás dentro, y ahora
¿qué?
• Sobreviviré: historias de motivación y
productividad.
• Dime con quién andas… y te diré de qué
careces.
•No dejes para mañana lo que puedas hacer hoy.
•Conclusión.
6. #ElLibroDeGoroji
INTRODUCCIÓN:
“Jamás
desesperes,
aun estando en las
más sombrías
aflicciones,
pues de las nubes
negras cae agua
limpia y
fecundante.”
Miguel de
Unamuno
8. #ElLibroDeGoroji
Los inicios:
nadie dijo que esto fuera a ser fácil.
“Sé paciente.
Te pasará, tarde o
temprano:
¡la vida te abrirá la
puerta,
y te permitirá
entrar y dar una
gran fiesta!"
Louis Brown
9. #ElLibroDeGoroji
Un buen #CV puede Consejos para que tu
ser la diferencia entre tú currículo sirva el día que lo
y yo…
necesitas:
•Sé claro.
•Da datos.
•Sé específico.
•Apuesta por el orden.
¿Puede beneficiarnos ser guapos o
feos en un proceso de selección?
10. #ElLibroDeGoroji
#PROCESODESELECCIÓN
COMUNICACIÓN NO VERBAL
¿Puede hablarme sobre usted?
¿Por qué quiere trabajar aquí?
¿Por qué debería contratarle?
¿Por qué dejó su anterior
trabajo?
¿Dónde se ve usted dentro de
cinco años?
11. #ElLibroDeGoroji
Ya estás dentro, y ahora ¿qué?
“El hombre grande es
aquel que en medio
de las
muchedumbres
mantiene,
con perfecta dulzura,
la independencia de
la soledad.”
Ralph Waldo
Emerson
12. #ElLibroDeGoroji
•ESTUDIAR A LA COMPAÑÍA.
•CONOCER EL MAPA DE PODER
•PREPARAR UN PLAN
•PRESENTARSE A TODOS
•CULTURA CORPORATIVA
•DISPOSICIÓN DE AYUDA
#CLIMA_LABORAL
13. #ElLibroDeGoroji
#BURN-OUT
• APOYARNOS EN QUIENES TENEMOS A
NUESTRO LADO.
• DEDICAR TIEMPO A NUESTRAS AFICIONES.
• REIR, AL MENOS, UNA VEZ AL DÍA
#SINCERICIDIO
La actitud con la que • IDENTIFICAR EL MOMENTO.
afrontas un problema es • DEJAR ESPACIO AL OTRO.
esencial para encontrar • IMPORTANTE EL QUÉ, NO EL QUIÉN.
• POTENCIAR LA CONVERSACIÓN.
una solución.
14. #ElLibroDeGoroji
Sobreviviré: historias de motivación
y productividad.
“La capacidad
consiste en lo que
usted es capaz de
hacer.
La motivación
determina lo que
usted hace.
La actitud
determina lo bien
que lo hace.”
Lou Holtz
15. #ElLibroDeGoroji
#PRODUCTIVIDAD
• JUGUETEA CON LO QUE FUNCIONA
vs SI NO ESTÁ ROTO, NO LO
ARREGLES.
• POCO A POCO, NO HAGAS CAMBIOS
DRÁSTICOS.
• OPTIMÍZATE A TI MISMO.
16. #ElLibroDeGoroji
• Se trata a los empleados
como los adultos que son.
•Se muestra aprecio por los
empleados.
•Es una gran herramienta de
reclutamiento.
•Se lidera desde el ejemplo.
1. AGENDA PREVIA: HORA, LUGAR Y
DÍA.
2. DEFINIR OBJETIVOS.
3. ASISTENTES ADECUADOS.
4. NO MEZCLAS TEMAS.
5. REALIZA ACTAS.
17. #ElLibroDeGoroji
#MOTIVACIÓN
Claves para detectar al empleado desmotivado.
1. Dice a todo que sí, no plantea dudas ni
inquietudes.
2. No se motiva ante los nuevos proyectos, los
lleva a cabo sin más.
3. Su productividad baja levemente, casi sin
notarse.
4. Siempre presente, pero ausente
emocionalmente
#ABSENTISMO_EMOCIONAL
18. #ElLibroDeGoroji
Dime con quién andas…
y te diré de qué careces. “Hay tres grupos
de personas:
Los que hacen
que las cosas
pasen;
los que miran las
cosas que pasan
y los que se
preguntan qué
pasó.”
Nicholas Murray
Butler
19. #ElLibroDeGoroji
#EGO El trepa.
El “relaciones públicas”.
El “pelota”.
El “sabelotodo”.
El mandón / El mudito.
El medallista.
El que nunca tiene la culpa.
El que quiere hacerlo todo.
El feliz / El gruñón.
El agobiado / El
despreocupado.
El seductor.
20. #ElLibroDeGoroji
#LIDERAZGO
EL AUSENTE
EL PATERNALISTA
EL RELACIONES
PÚBLICAS
EL TOLERANTE
EL SOBREOCUPADO
EL RELAJADO
EL SUMISO
EL COTILLA
EL OMNIPRESENTE
22. #ElLibroDeGoroji
No dejes para mañana
lo que puedas hacer hoy. El futuro tiene
muchos nombres:
Para los débiles es
lo inalcanzable.
Para los
temerosos, lo
desconocido.
Para los valientes
es la oportunidad.
Víctor Hugo