Informacion General de la Maestria en Gestion, Desarrollo y Crecimiento de PYMES

1. SESION
INFORMATIVA
Julio
2014
SESION
INFORMATIVA

2. BIENVENIDOS
A
LA
ESCUELA
DE
NEGOCIOS
ARTHUR
LOK
JACK

3. Historia
y
Actualidad
de
La
Escuela
de
Negocios
• Fundada
en
1989
entre
la
Universidad
del
West
Indies
y
el
Sector
Privado.
• En
el
2005,
la
escuela
recibió
una
donación
de
parte
de
el
Sr.
Arthur
Lok
Jack
para
la
construcción
de
nuestro
campus
actual.
• Nuestro
Consejo
de
Directores
esta
compuesto
por
los
principales
magnates
académicos
y
los
principales
líderes
de
negocios
en
el
Caribe.

7. Unidades/
Departamentos
de
La
Escuela
de
Negocios

12. Programas
Académicos
• Maestría
Int’l
en
Desarrollo
de
Negocios
e
Innovación
• MBA
en
Energía
Sostenible
• MBA
Compras,
Comercio
Internacional
y
Logística
• MBA
Ejecutivo
• MBA
Internacional
• Maestría
en
Gestión
de
Recursos
Humanos
• Maestría
Internacional
en
Mercadeo
Estratégico
• Maestría
Ejecutiva
en
Gestión
Estratégica
en
Recursos
Humanos.
• Maestría
en
Gestión
Marítima
y
de
Puertos
• Maestría
en
Gestión,
Desarrollo
y
Crecimiento
de
PYMES
• Doctorado
en
Administración
de
Empresas
• Maestría
en
Finanzas
Internacionales
• Maestría
en
Innovación
y
Efectividad
Institucional.
• Maestría
en
Gestión
de
Tecnología
y
Sistemas
de
Información.

13. ACTT
Noviembre
2012:
Premio
Excelencia
en
Investigación
Nuestro
MBA
en
Energía
Sostenible
gano
como
uno
del
programas
mas
innovadores
del
mundo
en
los
Premios
Anuales
de
la
Asociación
de
MBAs
(AMBA)
Noviembre
2012.
www.mbaworld.com/awards
Premios
2012

14. • 1er
Lugar:
Excelencia
en
Sistema
de
Gestión
de
Calidad
Establecido.
•
2do
lugar
:
Excelencia
en
Servicios
de
Soporte
al
Estudiante.
• Excelencia
en
Investigación
Académica
Aplicada
en
Educación
Superior.
Dr.
Henry
Bailey-­‐
Miembro
de
la
Facultad.
Premios
2013
Premios
ACTT
a
la
Calidad
en
Educación
Superior

15. • Firmamos
un
Memorándum
de
Entendimiento
en
Noviembre
del
2013,
con
el
obje*vo
de:
ü Desarrollar
programas
académicos
en
conjunto
que
desarrollen
y
eleven
la
compe77vidad
de
las
PYMES,
con
enfoque
en
Innovación
e
Internacionalización.
ü Promover
el
Intercambio
cultural
y
comercial
entre
Centroamérica
y
El
Caribe.
ü Programas
de
Ingles
en
T&T
para
guatemaltecos
ü Programas
de
Español
para
estudiantes
caribeños
en
Guatemala
ü Otros
proyectos.

17. Por
que
lanzamos
esta
Maestria?
Mientras
Centroamérica
y
El
Caribe
conQnúan
en
su
proceso
de
diversificación
a
través
del
desarrollo
de
nuevos
y
alternaQvos
sectores
de
la
economía,
existe
la
necesidad
de
desarrollar
entrenamiento
y
capacitación
complementarias
que
ayuden
a
construir
nuevas
capacidades,
competencias
y
conocimiento
para
los
nuevos
sectores
con
un
enfoque
especifico
en
PYMES
los
cuales
son
protagonistas
en
la
acQvidad
económica
de
la
región.
ü Contribuidores
de
+60%
del
Producto
Interno
Bruto
(PIB)
en
la
región.
ü Mayor
labor
intensiva,
por
tanto
impactan
el
empleo
en
los
niveles
de
bajos
ingresos.
ü Presentan
retos
tan
complejos
como
los
de
las
grandes
organizaciones
:
Como
crecer
de
una
manera
rentable
y
sostenible.
ü Alto
espíritu
emprendedor
en
la
región,
de
acuerdo
al
Monitor
Global
en
Emprendedurismo.

18. A
quien
esta
dirigida
esta
iniciaQva:
PYMES
ü Tamaño
de
la
empresa:
Entre
5
y
100
empleados
ü Fundadores
y
Dueños
de
Empresa
ü Próxima
Generación
de
Dueños
de
Empresa
ü Jóvenes
con
interés
y
determinación
de
empezar
su
propio
negocio
ü Empleados
de
PYMES.
ü Proveedores/
Actores
que
sirven
a
las
PYMES.

19. Como
cualquier
negocio
grande,
las
PYMES
necesitan
cubrir
todas
las
funciones
en
el
negocio
mientras
se
enfrentan
a
retos
tan
complejos
como
los
de
las
grandes
corporaciones.
• Finanzas
• MarkeQng
• Recursos
Humanos
• Contabilidad
• Manufactura
• Servicio
al
Cliente
• Cadena
de
Abastecimiento
• Financiamiento
• Competencia
• Crecimiento
• ParQcipacion
de
Mercado
• Ejecucion
• Equipo
de
trabajo
de
alto
impacto
Areas
Funcionales
Retos

20. “Una
o
un
grupo
pequeno
de
personas
lo
hace
todo
(Bugs
Bunny)”
Es
necesario
un
kit
completo
de
herramientas
para
no
solo
exisQr,
sino
ser
exitoso.

21. ObjeQvo:
Proveer
el
conocimiento
y
las
herramientas
necesarias
para…

22. Para
que
construyan
y
esten
en
control
de
su
futuro.
Construir
el
puente
con
las
herramientas
correctas.

23. Beneficios:
FLEXIBLE:
100%
PrácQco

25.
• 20
meses
• 5
trimestres
• 6
Talleres
• 13
Cursos
• Apoyo
y
Recursos
Tecnológicos
• Desarrollo
de
Equipos
de
Trabajo
• Fundamentos
de
Estrategia
para
Pymes
• Métodos
de
Investigación
• Ciencias
Humanas
e
Insights
• Innovación
Talleres
• Entorno
Empresarial
Internacional
• Introducción
a
la
Administración
• Introducción
a
la
Contabilidad
Financiera
y
Administrativa
• Gestión
Financiera
de
PYMES
• Gestión
de
Personal
y
Recursos
Humanos
• Derecho
Comercial
• Administración
de
Operaciones
y
Cadena
de
Abastecimiento
• Toma
de
Decisiones,
Política
de
Precios
y
Crédito
• Gestión
de
las
Relaciones
con
los
Clientes
• Mercadeo
para
PYMES
• Gestión
de
Empresas
Familiares
• Crecimiento
e
Internacionalización
de
PYMES
Cursos

26. Requisitos
de
Admision
Los
candidatos
del
programa
deben
poseer
una
combinación
de
experiencia
laboral
y
educación
adecuadas
como
lo
determina
el
comité
de
admisiones.
MAESTRIA
Título
académico
(licenciatura,
ingeniería,
etc)
con
honores
en
una
Universidad
reconocida
+
3
años
de
experiencia
laboral,
incluyendo
negocio
propio

27. MAESTRIA
EN
GESTION,
DESARROLLO
Y
CRECIMIENTO
DE
PYMES
*Para
financiamiento
a
60
meses,
se
necesita
fiador
Duración:
20
meses
Contado
Pago
inicial
U$
370
5
cuotas
trimestrales
U$2,400
Financiamiento
con
INTERBANCO
10%
de
interés
anual
Pago
inicial
U$370
24
cuotas
U$
554
36
cuotas
U$
388
48
cuotas
U$
305
*60
cuotas
U$
255

28.
• 8
meses
• 2
trimestres
• 3
Talleres
• 6
Cursos
• Apoyo
y
Recursos
Tecnológicos
• Desarrollo
de
Equipos
de
Trabajo
• Fundamentos
de
Estrategia
para
Pymes
Talleres
• Entorno
Empresarial
Internacional
• Introducción
a
la
Administración
• Introducción
a
la
Contabilidad
Financiera
y
Administrativa
• Gestión
Financiera
de
PYMES
• Gestión
de
Personal
y
Recursos
Humanos
• Derecho
Comercial
Cursos

29. Requisitos
de
Admision
Los
candidatos
del
programa
deben
poseer
una
combinación
de
experiencia
laboral
y
educación
adecuadas
como
lo
determina
el
comité
de
admisiones.
POSGRADO
Candidatos
potenciales
que
no
posean
7tulo
o
grado
académico
universitario,
y
posean
alguna
cualificación
académica
tal
como
CerJficado
o
Diplomado
+
5
años
de
experiencia
laboral
a
nivel
gerencial
o
de
supervisión,
incluyendo
negocio
propio
serán
elegibles
para
tomar
el
postgrado,
el
cual
finalizado
exitosamente,
le
permi7rá
transicionar
a
la
maestría.

30. POSGRADO
EN
GESTION,
DESARROLLO
Y
CRECIMIENTO
DE
PYMES
Duración:
8
meses
**
SI
AL
FINALIZAR
EL
POSGRADO
SATISFACTORIAMENTE
PUEDE
TRANSICIONAR
A
LA
MAESTRIA.
Contado
Pago
inicial
U$370
2
cuotas
trimestrales
U$3,335
*Para
financiamiento
a
60
meses,
se
necesita
fiador
Financiamiento
con
INTERBANCO
10%
de
interés
anual
Pago
inicial
U$370
24
cuotas
U$
308
36
cuotas
U$
216
48
cuotas
U$
170
*60
cuotas
U$
142

31. INICIO
DE
CLASES
Enero

32. 1-­‐
Documentos
que
necesitamos
para
inciar
el
proceso:
ü Resume
completo
y
actualizado
ü Calificaciones
Originales
ü Copia
de
los
cer*ficados
y
diplomas
ü 2
referencias
(laborales
y/o
academicas)
ü Copia
de
su
cer*ficado
de
nacimiento
ü Copia
de
su
DPI
(frente
y
reverso)
o
pasaporte
(pagina
de
la
foto)
ü 2
fotos
tamano
pasaporte
2-­‐
Rellenar
la
forma
de
aplicación
en
www.maestriaparapymes.com
Proceso
de
Admision

33. 3-­‐
ILEA
(
Evaluacion
de
Innovacion,
EQca
y
Liderazgo):
• Evaluacion
Psycometrica
(en
linea)
• Evaluacion
de
Ap*tud
(en
linea)
• Analisis
y
Presentacion
de
Caso
de
Estudio
(Presencial)
• Entrevista
y
Evaluacion
por
Competencias
(presencial)
• Costo
de
esta
evaluacion
es
de
U$200.00
4-­‐
Al
supersa
saQsfactoriamente
el
proceso
de
admision,
recibira
su
carta
de
aceptacion
desde
la
Universidad
del
West
Indies.
5-­‐
Proceso
de
Pago
y
Registro
Proceso
de
Admision

34. www.lokjackgsb.edu.r
www.maestriaparapymes.com
centroamerica@lokjackgsb.edu.r
Visitenos
en
:
Escribanos
a:

35. hZps://www.youtube.com/watch?v=iF3tXaFBqkU