1. 1. Proceso Formativo SOFT SKILLS (Competencias Blandas)
2. Destinatarios Personas interesadas en desarrollar habilidades adaptativas (muy
demandadas en procesos de selección). Profesionales que deseen
enriquecerse con nuevas habilidades.
o Nº participantes Abierto (mínimo 11 personas)
3. Lugares Barcelona, Madrid… y en busca de otras ciudades.
4. Modalidad Mixta Seminario presencial y entorno virtual de aprendizaje colaborativo
(EVAC)
5. Entorno Virtual 45 días
Aprendizaje Colaborativo (5 días antes del seminario presencial más 40 posteriores)
6. Seminario Presencial 28 y 29 enero 2012, en Barcelona
18 y 19 febrero 2012, en Madrid
7. Horarios 9 a 20:30 sábado; 9 a 14 domingo
8. Duración 45 días
15 horas en seminario presencial
4/6 horas semanales -recomendado- de estudio y participación en
EVAC (plataforma Moodle). 24 horas, mínimo, de formación on line
9. Objetivo Facilitar herramientas -cognitivas, metacognitivas y prácticas- que
promuevan el desarrollo de las habilidades soft -blandas,
adaptativas, moldeables, modulables…- correspondientes a las
Inteligencias Intrapersonal, Interpersonal y Sistémica
10. Objetivos específicos Descubrir y desarrollar nuestras habilidades en: autoconocimiento,
autotelia, autonomía, automotivación, autoliderazgo, coherencia,
seguridad, confianza, capacidad de atención, consciencia,
curiosidad, interés, responsabilidad (personal y social), compromiso,
potencia interior, proactividad, capacidad de reflexión, autocrítica,
gestión del ego, gestión emocional y del estrés, ilusión, creatividad,
asertividad, autenticidad, toma de decisiones, empatía, capacidad de
escucha, valoración, capacidad de síntesis y de argumentación,
visión sistémica, capacidad estratégica.
11. Contenidos Módulo 1:
teórico/pragmáticos o Presentaciones
o ¿Quiénes somos? Visión sistémica del ser.
o Descubrimiento y desarrollo de la Inteligencia Intraper-sonal.
o Competencias, habilidades, valores y virtudes vinculadas.
Módulo 2:
o ¿Cómo nos interrelacionamos? Visión sistémica del estar.
o Descubrimiento y desarrollo de la Inteligencia Interpersonal
o Competencias, habilidades, valores y virtudes vinculadas
Módulo 3:
o ¿Qué y cómo hacemos? Visión sistémica del hacer.
o Descubrimiento y desarrollo de la Inteligencia Sistémica.
o Competencias, habilidades, valores y virtudes vinculadas.
o Cierre
12. Contenidos prácticos Dinámicas participativas en el seminario presencial y apoyo en
EVAC, con seguimiento y ejercicios relativos a cada uno de los
módulos. Participación activa. Utilización de todos los canales de
aprendizaje. Test, cuestionarios y trabajos colectivos. Dinámicas
asincrónicas y sincrónicas (salas de chat), previamente concertadas.
13. Metodología Storytelling, harvesting, participativa, colaborativa, interrogativa,
dinámicas, debates y test.
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2. o Estrategias o Participación activa por parte de todos los asistentes
o Trabajo centrado en los aspectos de mayor interés para los
participantes
o Docente como facilitador, orientador y tutor, tanto en los
aspectos teóricos y prácticos y como dinamizando los grupos
o Uso de los contenidos teóricos como base para el desarrollo de
las habilidades y la integración de los conocimientos
14. Evaluación y Certificado
o Cuestionario de Una vez finalizado el proceso formativo se cumplimentará un informe
evaluación de medición del aprovechamiento, por parte del facilitador/tutor.
o Satisfacción de alumnos Cuestionario final para que los alumnos evalúen su nivel de
satisfacción y de aprovechamiento del curso.
o Certificado Aprovechamiento y Asistencia
15. Precio Creado evento y abierto debate para una mayor aportación de apoyo
e ideas, buscando el máximo ajuste económico y beneficio común.
o Propuesta Partimos de (€ por persona):
de 11 a 15 asistentes 440 €
de 16 a 20 asistentes 400 €
de 20 a 25 asistentes 360 €
16. El precio incluye Seminario presencial de 15 horas, 45 días formación on line (EVAC),
material pedagógico y apuntes (papel y soporte digital); 2 coffee
breaks (media mañana sábado y domingo) 1 comida (sábado)
17. Facilitadora/Tutora Lourdes Tebé, facilitadora de ‘soft skills’ desde 1997. Diplomada en
Transformación Educativa y Pensamiento Complejo por la
Universidad Multiversidad Mundo Real de Edgar Morin, en
Hermosilla, México. Responsable de formación y contenidos en
Noûs (www.nous-formacion.com). Escritora, articulista y bloguera.
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