teoria general de sistemas

1. Universidad Fermín Toro
Vice-Rectorado Académico
Decanato de Postgrado
Maestría en Comunicación Corporativa
Organización como sistema, teoría
general de sistemas y sistemas de
información general
Alumna: Liley Ballesteros

2. ● Teoría General de Sistemas (TGS)
Se presenta como una forma sistemática y científica de aproximación
de la realidad y, también es usada como una orientación estimulante
hacia un trabajo trandisciplinario; Es una metodología integradora con
instrumentos de modelos utilizables y transferibles.
Los sistemas son conjuntos de componentes que interactúan para
alcanzar un objetivo.
Se pueden clasificar por:
- El grado de interacción con otros sistemas (abiertos, semi-abiertos,
cerrados, semi-cerrados).
- Su composición material y objetiva: abstractos y concretos.
- Capacidad de respuestas: activos, pasivos y reactivos.

3. - Movilidad interna: estáticos y dinámicos.
● Elementos básicos para el funcionamiento de sistemas
- Entradas o insumos Abastecen al sistema para cumplir su función.
- Procesamiento Transformación de los insumos
- Salidas o Producto Resultado del proceso
- Realimentación Respuesta del medio ambiente
Los sistemas se componen de subsistemas, una empresa está
compuesta de subsistemas de finanzas, mercadeo, ventas, entre otros.
Todo sistema forma parte integral de otro más grande, llamado macro
sistema

4. ● Organización como Sistema:
Es un sistema social integrado por individuos y grupos de trabajo
que responden a una estructura, desarrollando actividades.
Subsistema que forma la empresa:
- Psicosocial: formado por la conducta individual y la motivación,
dinámica de grupos y sistemas de influencias.
- Técnico: Conocimiento necesario para el desarrollo de tareas.
- Administrativo: relaciona a la organización con su medio y
establece objetivos, planes de integración, estrategia y operación
mediante el establecimiento de procesos de control y diseño de
estructura.

5. ● Sistemas de Información Gerencial (SIG)
Sirven a las funciones de planificación, control y toma de decisiones,
proporcionando informes rutinarios resumidos en modelos matemáticos y
estos se pueden ser en grafica o forma tabular. Gerentes y empleados
que interactúan en una organización con sistemas de información, varía
su participación según sus cargos, usuarios directos, indirectos,
administrativos o directivos. El SIG es un sistema de información basado
en computadora y su fin es entender e identificar los problemas de una
organización.

6. Referencias
- http://www.ingenieria.unam.mx/~jkuri/Apunt_Planeacion_internet/TEM
AII.5.pdf
- http://uproorg.blogspot.com/2007/10/katz-y-kahn-sistema-abierto.html
(Modelo de Katz y Kahn)
- http://teoriadesistemas5n7is.blogspot.com/2009/06/modelo-de-katz-y-kahn.
html
- Introducción a los conceptos básicos de la teoría general de sistemas,
facilitado por el docente.