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UNIVERSIDAD FERMIN TORO
         VICE-RECTORADO ACADEMICO
        DECANATO DE INVESTIGACIÓN Y
                 POSTGRADO
            BARQUISIMETO –LARA




Estrategias para aplicación de las normas ISO
    9000 al talento humano de la empresa
CORPOELEC ubicada en Barquisimeto estado
                     Lara.




                 PARTICIPANTE: LCDA. OSMIRDALI ARANGUREN
PROBLEMA
OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN


                 Objetivo General


Aplicar estrategias para la aplicación de las normas ISO
9000 al talento humano de la empresa CORPOELEC
ubicada en Barquisimeto estado Lara.


               Objetivos Específicos


Detectar la necesidad de capacitar al talento humano de
CORPOELEC para la aplicación de normas ISO 900.



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Implementar estrategias para la aplicación de las normas
ISO para la capacitación del talento humano de COPOELC.
BASES TEORICAS




                                                                   Conocimientos


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investigación de
 campo de carácter
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(Hernández, R., Fern
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   Baptista, Pilar.
      (1998))




            La Población esta
           constituida por 37
           sujetos en estudio.
             Méndez (2001)
BIBLIOGRAFÍA



Barnes, Kuhn, Merton (1980). Estudios sobre Sociología
de la Ciencia. Alianza Editorial. Madrid.

Chiavenato I. (1993). Administración de Recursos
Humanos. (Primera Edición). México. Mc Graw Hill.

Hernández, R., Fernández, C. y Baptista, Pilar. (1998).
Metodología de la investigación. (2da. ed.). México:
McGraw-Hill.

 Kuhn, Thomas S. (1971). La estructura de las
revoluciones científicas. México D.F. Fondo de Cultura
Económica
Méndez, C. (2001). Metodología.2da. Edición. México:
McGraw-Hill.

Mintzberg H. (1989). Diseño de Organizaciones Eficientes.
Madrid-Argentina. El Ateneo.

Sabino C. (2000). El proceso de Investigación Científica.
(Quinta Edición). Caracas Venezuela.
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Osmirdali aranguren presentacion

  • 1. UNIVERSIDAD FERMIN TORO VICE-RECTORADO ACADEMICO DECANATO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO BARQUISIMETO –LARA Estrategias para aplicación de las normas ISO 9000 al talento humano de la empresa CORPOELEC ubicada en Barquisimeto estado Lara. PARTICIPANTE: LCDA. OSMIRDALI ARANGUREN
  • 3. OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN Objetivo General Aplicar estrategias para la aplicación de las normas ISO 9000 al talento humano de la empresa CORPOELEC ubicada en Barquisimeto estado Lara. Objetivos Específicos Detectar la necesidad de capacitar al talento humano de CORPOELEC para la aplicación de normas ISO 900. Determinar la disponibilidad del personal de CORPOELEC la disponibilidad de capacitarse en normas ISO 9000 Implementar estrategias para la aplicación de las normas ISO para la capacitación del talento humano de COPOELC.
  • 4. BASES TEORICAS Conocimientos Eficacia Eficiencia Calidad Personal Capacidad de Planificación Estrategias de la Empresa Estrategias informativas Know-how (2009) Iglesias F. (2002)
  • 5. investigación de campo de carácter descriptivo (Hernández, R., Fern ández, C. y Baptista, Pilar. (1998)) La Población esta constituida por 37 sujetos en estudio. Méndez (2001)
  • 6. BIBLIOGRAFÍA Barnes, Kuhn, Merton (1980). Estudios sobre Sociología de la Ciencia. Alianza Editorial. Madrid. Chiavenato I. (1993). Administración de Recursos Humanos. (Primera Edición). México. Mc Graw Hill. Hernández, R., Fernández, C. y Baptista, Pilar. (1998). Metodología de la investigación. (2da. ed.). México: McGraw-Hill. Kuhn, Thomas S. (1971). La estructura de las revoluciones científicas. México D.F. Fondo de Cultura Económica Méndez, C. (2001). Metodología.2da. Edición. México: McGraw-Hill. Mintzberg H. (1989). Diseño de Organizaciones Eficientes. Madrid-Argentina. El Ateneo. Sabino C. (2000). El proceso de Investigación Científica. (Quinta Edición). Caracas Venezuela.