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UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN
                         AREQUIPA
     FACULTAD DE CIENCIAS HISTÓRICO SOCIALES
           Escuela Profesional de Turismo y Hotelería




“ANÁLISIS DE LOS ASPECTOS SOCIO ORGANIZATIVOSDE LA EXPERIENCIA
DE TURISMO RURAL COMUNITARIODELDISTRITO DE SIBAYO,PROVINCIA DE
                       CAYLLOMA, 2012”.




                                                    Tesis presentada por:
                                     CABELLO OVIEDO, KARLA YSELA
                               CALDERÓN RIVERA, SERGIO ROBERTO


                                     Para obtener el Título Profesional de
                              LICENCIADO EN TURISMO Y HOTELERÍA




                       AREQUIPA – PERÚ
                              2012
“ANÁLISIS   DE LOS ASPECTOS SOCIO
ORGANIZATIVOS DE LA EXPERIENCIA DE
 TURISMO RURAL COMUNITARIO DEL
 DISTRITO DE SIBAYO, PROVINCIA DE
         CAYLLOMA, 2012.”
“El secreto para obtener éxito en el mundo, hay que
             parecer loco y ser sabio.”


                 MONTESQUIEU




                                                      II
DEDICATORIA:


Los autores del documento dedicamos nuestra Tesis para la obtención del Título de
Licenciados a:


Nuestros padres; Dina Oviedo, Werkid Cabello, María Elena Rivera y Sergio
Calderón. Las personas más maravillosas de este mundo, que no se cansan de
apostar por nosotros y a quienes les debemos lo que somos.


Nuestros amigos y compañeros que confiaron plenamente en nosotros, cuyas
experiencias, conocimientos y opiniones son la base de este estudio.


A la comunidad del distrito de Sibayo; personas trabajadoras que nos dieron todo su
apoyo para que se lograra nuestra investigación.


A todos ellos nuestro más sincero afecto y gratitud.




                              KARLA Y. CABELLO OVIEDO

                                              y

                             SERGIO R. CALDERÓN RIVERA




                                                                                III
AGRADECIMIENTOS:


      Los autores sentimos el deber y el agrado de manifestar que nuestra Tesis
para la obtención del Título de Licenciados, no habría sido posible sin la
colaboración y el apoyo de las siguientes instituciones y personas por quienes se
explica, en parte fundamental, la realización del presente estudio.


      A la Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa, institución que nos
cobijo y que permitió cursar los estudios de Pre grado en nuestra Escuela
Profesional de Turismo y Hotelería; dándonos las herramientas profesionales y el
soporte institucional para la realización de nuestra investigación.


      A nuestros hermanos; Andrea Cabello, Joseph Cabello, Wendy Cabello,
Verónica Calderón, Marta Calderón, Sergio Arturo Calderón y Fernando
Calderón por su apoyo incondicional y enseñarnos que no hay límites en lo que nos
propongamos.


      A nuestros amigos profesores: Mg. Roberto Apaza, por el apoyo con datos
de suma importancia en el desarrollo de esta investigación y al Mg. Jorge Suclla,
por su apoyo permanente y guía profesional en toda la trayectoria de estudios
emprendida por nosotros.


      A Juan José Luis Talavera, Rocío Cervantes, Geovana Rivera, Cedy
Arones, José Carrión, Carlos Gutiérrez, Esther Vera, Fernando Vera, Leoncio
Santos, Mariela Noriega. Todos ellos, amigos y compañeros de trabajo que
apoyaron de una u otra manera la presente investigación.


      A nuestras compañeras de Universidad; Ligia Llerena y Giovanna Carbajal
quienes con su investigación de tesis nos dieron los primeros datos que utilizamos
como base para comprender el fenómeno turístico en el distrito de Sibayo.




                                                                               IV
A Etsson Puma, regidor de la Municipalidad Distrital de Sibayo, por ser amigo
y gran compañero de muchas jornadas de trabajo en el distrito.


         A la Municipalidad Provincial de Caylloma y Municipalidad Distrital de
Sibayo, gobiernos locales que facilitaron los recursos e información.


         Al MINCETUR, Gobierno Regional de Arequipa, Coordinadora Rural,
Grupo GEA (con su Proyecto Mundo Colca), DESCO Sur, AECID, AUTOCOLCA,
COPASA, ASDE, AAVV Kantatiry y AAVV Maravillas Peruanas por su iniciativa
de intervención y su permanente apoyo técnico a la fundamentación de nuestra
tesis.


         Un agradecimiento especial a todos los propietarios, asociados y
directivos de los emprendimientos de Turismo Rural Comunitario del distrito de
Sibayo; que mostraron una excelente disposición y aceptando participar de este
estudio.


         A nuestros jurados; Mg. María del Pilar Guillen Núñez, Dr. Jhon Arapa
Villanueva y Lic. Lady Concha Díaz.


         Y a todos aquellos que colaboraron o participaron en la realización de esta
investigación; hacemos extensivos nuestros más sinceros agradecimientos.




                                                                                    V
RESUMEN


El presente trabajo se ha realizado en el marco de una experiencia de Turismo Rural
Comunitario que a simple vista resulta ser exitosa a nivel de la región Arequipa.
Dicha experiencia tuvo estudios referenciales en su cadena de valor donde se
mencionan datos sobre el tipo de servicio ofertado, el sistema de comercialización
que adoptaron y el nicho de mercado al cual ofrecían el producto en modalidad de
“Turismo Vivencial”.


No obstante, nuestra principal incógnita se sitúa en determinar la estructura y
aspectos socio organizativos de los emprendimientos que hicieron de Sibayo una
“supuesta” experiencia turística exitosa (no sin antes comparar y cotejar las
investigaciones preliminares hechas en el distrito y tomarlas como base); pero más
importante aún es determinar con nuestra investigación si este desarrollo es
sostenible y seguirá logrando aumentar el flujo de visitantes a Sibayo.


En el estudio se presentará un análisis detallado dela organización interna de todos
los emprendimientos de turismo, para entender: a) el grado de involucramiento de la
comunidad en la actividad, b) determinar el nivel de intervención de actores
involucrados, c) establecer los beneficios de la categoría de organización adoptada
por el emprendimiento, d) precisar las motivaciones que contribuyeron a la
asociatividad, e) medir la valoración de la gestión de sus líderes, así como f) calcular
el grado de participación de los asociados en el desarrollo de sus emprendimientos.
Todos estos lineamientos de análisis nos aportaran los insumos necesarios para
comprender el grado de desarrollo de la gestión local, la sostenibilidad de sus
organizaciones de base y el futuro de la actividad turística en la zona.


Para lograr los resultados de análisis, el estudio se centró específicamente en los
aspectos socio organizativos de los emprendimientos de turismo rural comunitario
del distrito, lo cual permitió visualizar mejor la situación actual con respecto a la
viabilidad de las asociaciones. Por ello, el presente estudio pretende identificarlas
dificultades que presentan este tipo de experiencias turísticas en sus estructuras



                                                                                     VI
socio organizativas y si la actividad turística en Sibayo solo ha sido resultado de la
intervención de actores externos con programas de asistencialismo e inversión sin
preocupación de la sostenibilidad de los emprendimientos a futuro.


Nuestro trabajo les mostrará ya no un análisis de las variables que comprenden el
sistema turístico sino que aclarará el tipo, categoría y modalidad de organización
adoptados por los emprendedores y si esta opción seguirá siendo favorable para su
desarrollo.




                                                                                  VII
ABSTRACT


This work was carried out as part of a Rural Community Tourism experience that at
first glance turns out to be successful at the Arequipa region. This experience had
reference studies in its value chain where mentioned data on the type of service
offered, the marketing system they adopted and the niche market which offered the
product in form of "Experiential Tourism".


However, our main question lies in determining the structure and socio organizational
ventures that made Sibayo a "supposed" successful tourist experience (not without
compare and contrast the preliminary investigations made in the district and build
upon them); but more importantly our research is to determine if this development is
sustainable and will continue to achieve increasing flow of visitors to Sibayo.


The study presented a detailed analysis of the internal organization of all tourism
enterprises to understand: a) the degree of community involvement in the activity, b)
determine the level of involvement of stakeholders, c) establish benefits of the
category of organization adopted by the venture, d) specify the reasons that
contributed to the association, e) measuring the assessment of the management of
their leaders, and f) calculating the degree of involvement of partners in developing
their ventures. All these lines of analysis, we provide the inputs needed to
understand the degree of development of local management, the sustainability of
their organizations and the future of tourism in the area.


To achieve the results of analysis, the study focused specifically on the
organizational socio rural community tourism ventures in the district, which allowed
better visualization of the current situation regarding the feasibility of partnerships.
Therefore, this study aims to identify the difficulties presented by this type of tourist
experiences in organizational and social structures if Sibayo tourism activity has only
been a result of the intervention of external actors from welfare and investment
programs without concern for sustainability of the enterprises in the future.




                                                                                     VIII
Our work will show and not an analysis of the variables that comprise the tourism
system but clear type, category and type of organization adopted by the
entrepreneurs and if this option will remain favorable for development.




                                                                              IX
INTRODUCCION


El crecimiento del turismo y el considerable aporte en las economías de muchos
países, ha ubicado a la actividad turística en un sitial de importantes expectativas de
desarrollo para los países emergentes. La actividad turística en nuestro país esta
pasando por un proceso de inserción de estrategias y políticas de desarrollo
vinculadas al fomento de la actividad turística, propiciando la visita de extranjeros y
la movilización de flujos de viajeros nacionales a los principales recursos turísticos
del país.


En este proceso se adoptaron modelos de gestión que promovían la inclusión de los
beneficios de la actividad turística a las comunidades receptoras, lo que permitió
formalizar y fortalecer el Turismo Rural Comunitario en varias zonas rurales que
contenían recursos y actividades potenciales a ser desarrolladas y administradas por
emprendedores locales.


Nuestra investigación esta ubicada en la región Arequipa, la que cuenta con el
destino del Valle del Colca como un producto principal de venta. Este PPV ha venido
desarrollándose exponencialmente como un turismo convencional e itinerante con
un reducido beneficio hacia las poblaciones receptoras. Es importante esclarecer
que en la zona se encuentra una serie de pueblos asentados a lo largo de este
importante valle que no se han favorecido de la actividad turística debido a que no
se encuentran en el trayecto convencional de visita al valle; es así que en el proceso
de inserción del Turismo Rural Comunitario se opto por ofrecer productos turísticos
diferenciados y especializados; donde el prestador de servicios es el mismo
poblador, aportando una experiencia autentica con matices reales de convivencia, es
así que en Sibayo, un pueblo ubicado en el sector nororiental de la ciudad de Chivay
se declaro como el icono de este tipo de servicios en toda Arequipa.


Nuestra investigación tiene como propósito analizar todos los aspectos socios
organizativos de la experiencia de Turismo Rural Comunitario del distrito de
Sibayo; tratando así de indagar si el éxito de Sibayo es sostenible. Para ello fue



                                                                                     X
necesario realizar el estudio de las estructuras socio organizativas y las metas
comunales de los emprendedores de turismo. El presente trabajo se ha estructurado
en cuatro capítulos, los que serán nombrados a continuación:


            El primer capítulo, se titula “PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y
            EL DISEÑO DE LA METODOLOGIA”, en el cual se ubica el proyecto
            de investigación con el desarrollo del enunciado, planteamiento del
            problema, objeto de estudio, objetivos,            hipótesis y el marco
            metodológico. Es aquí donde se justifica la base metodológica de
            nuestro estudio.


            El    segundo      capítulo,    se      denomina     “CARACTERISTICAS
            GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO”, el cual detalla datos
            generales del ámbito de estudio, la historia de Sibayo respecto a su
            inicio como modelo TRC, la problemática de las organizaciones de
            emprendimientos, potencialidades turísticas y la experiencia del distrito
            de Sibayo como modelo de organización. Este capitulo sintetizará una
            introducción al ámbito de estudio.


            El tercer capítulo, se llama “MARCO TEÓRICO”, en esta sección se
            ha desarrollado las definiciones de turismo rural comunitario, aspectos
            socio organizativos y gestión de las organizaciones. Asimismo, se hace
            mención de la polémica que existe actualmente en relación a los
            conceptos citados en la presente investigación.


            El   cuarto   capítulo,   se   titula   “ANALISIS    Y   DISCUSIÓN   DE
            RESULTADOS”, en donde se ubica los lineamientos generales del
            modelo TRC para el desarrollo de la experiencia turística en el distrito
            de Sibayo, la organización en todas sus líneas para el desarrollo de la
            experiencia turística en el distrito de Sibayo, categorías y modalidades
            de organización para el desarrollo de la experiencia turística en el
            distrito de Sibayo y la gestión y administración de la experiencia



                                                                                  XI
turística en el distrito de Sibayo. Incluyendo también el tipo de análisis
             que hemos elaborado según cuadros, gráficos y tablas que mencionan
             resultados validos según la presente investigación.


Todos estos componentes de investigación nos permitieron conocer el verdadero
nivel de organización así como las posibilidades reales de desarrollo y sostenibilidad
de las mismas.


Los autores, esperamos contribuir con el estudio del turismo en Arequipa y poder
apoyar al desarrollo del pueblo de Sibayo.




                                                                                   XII
INDICE


DEDICATORIA………..…………………………………………………...…..                      III
AGRADECIMIENTOS………..………………………………………………..                       IV
RESUMEN………..…………………………………………………...……….. VI
ABSTRACT………..…………………………………………………...……....                      VIII
INTRODUCCIÓN………..…………………………………………………..…                        X
ÍNDICE………..…………………………………………………...…………....                      XIII
ÍNDICE DE CUADROS………..………………………………………………                       XVI
ÍNDICE DE TABLAS………..…………………………………………………                       XVII
ÍNDICE DE GRÁFICOS………..……………………………………………... XVIII




                          CAPITULO I:
“PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y EL DISEÑO DE LA
METODOLOGIA”…………………………………………………………...…                         21
1.1.    Enunciado de la Investigación….………………….………………….        22
1.2.    Planteamiento del Problema…………………………………….........      22
1.3.    Objeto de estudio……………………………………………………….                25
1.4.    Objetivos…………………………………………………………………                     25
 1.4.1. Objetivo General…………………………………………………….. 25
 1.4.2. Objetivos Específicos……………………………………………….. 26
1.5.    Hipótesis de la Investigación………………………………………….. 26
1.6.    Marco Metodológico……………………………………………………. 27
1.7.    Diseño Metodológico…………………………………………………...              28
 1.7.1. Diseño de la investigación…………………………………............    28
       a. Población……………………………………………………………... 29
       b. Tipo de técnica e instrumento……………………………………… 29
       c. Descripción del instrumento y técnica……………………………..   29
       d. Estructura del instrumento………………………………………….. 30
       e. Ámbito de Estudio………………………………………………….... 30
1.8.    Ubicación temporal y espacial del estudio…………………………... 31



                                                                      XIII
1.8.1. Temporal……………………………………………………………... 31
 1.8.2. Espacial………………………………………………………………. 31




                          CAPITULO II:
“CARACTERISTICAS GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO”…...               32
2.1.   Datos Generales………………………………………………………..                        33
  2.1.1. Ubicación Política.……………………………………….……..……                   34
  2.1.2. Ubicación Geográfica.…………………………….………………… 34
       a. Limites del distrito de Sibayo………..……………………………...          35
2.2.   Historia del distrito de Sibayo.………………………………………… 35
2.3.   Problemática del distrito de Sibayo.…………………….……….…… 37
2.4.   Potencialidades del distrito de Sibayo………………………….…….          39
2.5.   Experiencia del distrito de Sibayo.……………………………………             40




                          CAPITULO III:
“MARCO TEORICO”………………………………………………………….                               42
3.1.    Antecedentes de Estudios e Investigaciones en la Zona de
                                                                 43
        Aplicación de la Tesis………………………………………………….
3.2.    Turismo Rural Comunitario……………………...…………............... 44
 3.2.1. Antecedentes del Turismo Rural Comunitario……………………           45
  3.2.2. Turismo Rural Comunitario (Enfoque Peruano)………………….         47
       a. Metodología de clasificación de emprendimientos………………. 48
3.3.    Aspectos Socio Organizativos…………………………….………….                49
 3.3.1. Revisión de las diferentes definiciones de Organización………   50
 3.3.2. Categorías de Organización……………………………………….. 51
       a. Organizaciones Empresariales…………………………………….. 51
       b. Organizaciones Asociativas………………………………………... 51
       c. Organizaciones Comunales………………………………………...                 52
3.4.    Gestión de las organizaciones…..……………….……………...…...          52
 3.4.1. Principios de la organización en Gestión……..………………...... 52
       a. Especialización de Trabajo…………………………………………. 53


                                                                          XIV
b. Departamentalización……………………………………………….. 53
       c. Cadena de Mando…………………………………………………… 53
       d. Aptitud de control…………………………………………………….                        54
       e. Centralización y descentralización………………………………… 54
       f. Formalización………………………………………………………...                          55
 3.4.2. Descripción histórica de la gestión organizativa en los
          emprendimientos del distrito de Sibayo…………………...……… 55
       a. Asociación de Servicios Turísticos ASETUR…………………...... 56
       b. Asociación Artesanal AASUPASI Sumac Pallay…………….…... 57
       c. Asociación de Criadores de Alpacas ASCADIS………………….             57
       d. Asociación de Pescadores Artesanales San Pedro……………..          58
       e. Asociación de Pescadores Artesanales La Sirenita del Colca….   59
       f. Asociación de Turismo de Aventura Rumillacta………………….           59
       g. Asociación de Centro de Interpretación Cultura Collagua………     60




                             CAPITULO IV
“ANALISIS Y RESULTADOS”………………………………………………                                61
4.1.   Presentación de Resultados del Instrumento de Recolección de
                                                                    62
       Datos (Encuesta)………………………………………………………
  4.1.1. Datos Socio Demográficos………………………………….……… 63
  4.1.2. Beneficios de la Asociatividad en el Distrito de Sibayo………….    68
  4.1.3. Presencia de Actores Involucrados en el Distrito de Sibayo……    79
  4.1.4. Características de Organización en el Distrito de Sibayo……….    83
  4.1.5. Gestión de las Organizaciones en el Distrito de Sibayo………… 91
CONCLUSIONES……………………………………………………………..                                    100
RECOMENDACIONES……………………………………………………….. 103
BIBLIOGRAFIA………………………………………………………………..                                   107
ANEXOS………………………………………………………………………..                                      111




                                                                               XV
INDICE DE CUADROS


Cuadro N° 01: Matriz de Variables e Indicadores…………………………. 27
Cuadro N° 02: Estructura del Instrumento………………………………….                30
Cuadro N° 03: Ámbito de Estudio…………………………………………… 30
Cuadro N° 04: Ubicación Geográfica del Distrito de Sibayo……………... 34
Cuadro N° 05: Distancias y Accesibilidad al Distrito de Sibayo………….   35
Cuadro N° 06: Límites Geográficos…………………………………………                     35




                                                                           XVI
INDICE DE TABLAS


Tabla N° 01: Género de los encuestados.………………………………….                     63
Tabla N° 02: Condición Actual de los Emprendedores de Turismo del
Distrito de Sibayo…………………………………………………………….... 64
Tabla N° 03: Intervalos de Edades de los Emprendedores de turismo.… 66
Tabla N° 04: Ocupación y/o Actividad Secundarias que Desarrollan los
Encuestados …………………………………………………………………...                                  68
Tabla N° 05: Conocimiento del Modelo TRC……………………………….                     80
Tabla N° 06: Instituciones que Brindaron Apoyo Directo en el Desarrollo
Turístico de Sibayo…………………………………………………………….                               81
Tabla N° 07: Tipo de Apoyo que Brindaron las Instituciones para el
Desarrollo Turístico de Sibayo ………………………………………………. 82
Tabla N° 08: Emprendimientos del Distrito de Sibayo…………………….              84
Tabla N° 09: Visión de la Organización……………………………………..                    88
Tabla N° 10: Conocimiento Documentos de Gestión de su Asociación… 96




                                                                               XVII
INDICE DE GRAFICOS


Gráfico N° 01: Grado de Instrucción de los Encuestados………………...                65
Gráfico N° 02: Ocupación y/o Actividad Principal que Desarrollan los
Encuestados………………………………………………………………….                                          67
Gráfico N° 03: Familias Emprendedoras Organizadas o Independientes.            69
Gráfico N° 04: Organizaciones Asociativas Existentes del Distrito de
Sibayo……………………………………………………………………………. 70
Gráfico N° 05: Tiempo de Permanencia en la Asociación………………… 71
Gráfico N° 06: Adjudicación de Cargo Directivos por Parte de los
Asociados………………………………………………………………………..                                         72
Gráfico N° 07: Cargo Ocupados Anteriormente en la Asociación………..              72
Gráfico N° 08: Temporalidad de Adjudicación de Cargo Directivos en los
Emprendimientos de TRC en Sibayo………………………………………                                73
Gráfico N° 09: Motivaciones de los Emprendedores para su Inserción
en Organizaciones Asociativas…………………………………………….                                74
Gráfico N° 10: Expectativas de los Emprendedores de Turismo Sobre
las Asociatividad como Medio de Desarrollo………………………………… 75
Gráfico   N°   11:    Percepción     del   Emprendedor   Acerca    de    las
Características más Importantes que tienen las Organizaciones
Asociativas……………………………………………………………………..                                        76
Gráfico N° 12: Percepción del Emprendedor de Sibayo de sus
Principales Potencialidades Turísticas…………………………………….                          77
Gráfico N° 13: Tipo de Ocupación Turística que Consideran los
Emprendedores        es   la   mas   Desarrollada   en   el   Distrito   de
Sibayo………………………………………………………………………….                                            78
Gráfico N° 14: Razones de los Emprendedores Independientes para no
Asociarse a Alguna Organización…………………………………………….. 79
Gráfico N° 15: Valoración de la Organización………………………………                       85
Gráfico N° 16: Conocimiento de Categoría de Organización……………..                86
Gráfico N° 17: Identificación de Modalidad de Organización……………..              87
Gráfico   N°   18:    Percepción Según Categoría de Organización 88



                                                                                XVIII
Actual…………...……………………………………………………………......
Gráfico N° 19: Beneficios de la Organización en el Desarrollo Personal..   89
Gráfico N° 20: Razones de Desinterés a Anticipar en Alguna
Organización…………………………………………………………………….                                    90
Gráfico N° 21: Perjuicio de la Ausencia de Organización en los
Emprendimientos de Turismo………………………………………………                               91
Gráfico N° 22: Valoración de la Gestión de las Asociaciones por Parte
de los Emprendedores de Sibayo…………………………………………..                           93
Gráfico N° 23: Descripción de las Características de Gestión de las
Organizaciones Asociativas en Sibayo………………………………….……                       94
Gráfico N° 24: Los Encargados de la Evaluación de la Organización…… 95
Gráfico N° 25: Involucramientos de los Asociados en la Gestión de las
Organizaciones……………………………………………………………….…                                   96
Gráfico N° 26: Motivaciones de Participación de los Asociados en la
Gestión de su Organización……………………………………………….…..                           97
Gráfico N° 27: Percepción por Parte de los Encuestados de los tipos de
Mala Gestión que se manifiestan en su Organización……………………...              98
Gráfico N° 28: Percepción por Parte de los Encuestados de los
probables responsables de la Mala Gestión en su Organización…………           99




                                                                                XIX
CAPITULO
         I

  “PLANTEAMIENTO DEL
PROBLEMA Y EL DISEÑO DE
    LA METODOLOGIA”
“Un científico debe tomarse la libertad de plantear
                                                         cualquier cuestión, de dudar de cualquier
                                                                    afirmación, de corregir errores.”


                                                                      Julius Robert Oppenheimer
                                                                              Físico estadounidense
                                                                                         (1904-1967)




                                           CAPITULO I


    “PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y EL DISEÑO DE LA METODOLOGIA”


1.1.    ENUNCIADO DE LA INVESTIGACIÓN


Análisis de los Aspectos Socio Organizativos de la Experiencia de Turismo Rural
Comunitario del Distrito de Sibayo, Provincia de Caylloma, 2012.


1.2.    PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA


El turismo alrededor del mundo, ha representado una actividad con grandes
beneficios económicos, constituyéndose en una herramienta que ha ayudado a
desarrollar pueblos y gobiernos mediante la dinamización de su economía y la
conservación de su patrimonio natural y cultural. De igual manera, el turismo, ha
representado un generador de inclusión con la inserción de las poblaciones
receptoras a la actividad turística, brindándoles oportunidades de autogestión para
su desarrollo económico, social y ambiental. En este sentido el estado peruano, ha
implantado políticas nacionales plasmadas en el Plan Estratégico Nacional de
Turismo (PENTUR)1 donde su objetivo fundamental es llegar a un desarrollo

1
  SARIEGO López, Ignacio y GARCIA Santillana, Carlos. “Plan Estratégico Nacional de Turismo”. MINCETUR.
Lima – Perú 2008. 14 p.


                                                                                                    22
sostenible de la actividad como herramienta para el mejoramiento de las
expectativas económicas y sociales del país. En nuestro país la actividad turística
esta cimentada en nuestra diversidad natural y cultural presente en las zonas rurales
a nivel nacional. Por ello se apertura el Programa Nacional de Turismo Rural
Comunitario con apoyo del convenio marco de cooperación subscrito entre la
República del Perú y el Reino de España, es así que el año 2007 nace el Proyecto
de Desarrollo y Fortalecimiento del Turismo Rural Comunitario en el Perú 2. Para el
desarrollo turístico en áreas rurales se implementó el Programa Nacional de Turismo
Rural Comunitario como un proyecto de fortalecimiento de capacidades en los
pueblos rurales con la finalidad de lograr beneficios económicos, sociales y
ambientales en las comunidades receptoras.


Es necesario comprender que el Turismo Rural Comunitario (TRC)3 se define como:


                    “(…) toda actividad turística que se desarrolla en el medio
                    rural, de manera planificada y sostenible, basada en la
                    participación de las poblaciones locales organizadas para
                    beneficio de la comunidad, siendo la cultura rural un
                    componente clave del producto”.


El programa de TRC determino la intervención en cinco zonas de prioridad (Sibayo -
Arequipa; Ccotos - Puno; Huanipaca - Apurimac; Canta - Lima; Lago Cuipari -
Loreto), de las cuales el distrito de Sibayo se vio favorecido con el apoyo en el
desarrollo de la propuesta de turismo rural comunitario para la región Arequipa.
Sibayo, en la actualidad viene siendo el icono de desarrollo en Turismo Rural
Comunitario en la región Arequipa, pues los logros de la comunidad han sido
significativos, pero todavía se muestran insuficientes frente a sus reales
potencialidades.




2
  TURISMO       RURAL     PERÚ      TRC.     Recuperado    el   09   de     septiembre     del   2011,    de
http://www.turismoruralperu.org/index.php?fp_verpub=true&idpub=66&fp_mnu_id=65
3
   MINCETUR “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario en el Perú”. Lima – Perú 2008. 04
p.


                                                                                                         23
El distrito de Sibayo es una zona que se caracteriza por su actividad ganadera y
artesanal, pero paralelo a estas actividades decidió incursionar en un proceso de
fortalecimiento de las actividades de servicios vinculado al sector turismo; es así que
el 18 de junio del año 2006, ingreso a una fase intensiva de sensibilización en la
prestación de servicios turísticos; esta misión fue liderada en una primera fase por la
Coordinadora Rural y otras instituciones en menor grado. Es así que en noviembre
del año 2007 se decidió consolidar el proceso con la inauguración de las casas con
arquitectura tradicional restauradas por la Agencia Española de Cooperación
Internacional para el Desarrollo (AECID). Desde ese momento se fortalece la
asociatividad gracias a la inserción del servicio de establecimientos de hospedaje
(los emprendimientos toman como motivante de asociatividad el hecho de poseer en
común el servicio de casas vivenciales); el marco utilizado para promocionar la
actividad fue a través del “II Festival Turístico Artesanal Sibayo Rumillacta”, a esto se
sumo la estrategia de promoción mediante la organización de un Fam Trip dirigido a
operadores turísticos arequipeños quienes luego apoyaron activamente y se
interesaron en la comercialización del único paquete vivencial en Arequipa.


Ya en el proceso de consolidación se fueron presentando ciertas rupturas y
descontentos entre los asociados y los directivos de los emprendimientos, lo que fue
generando insatisfacción en la población acerca de los beneficios de la actividad
turística. A esto se sumo la rivalidad entre la población beneficiaria y la no
participante; estos últimos reclamaban no obtener ningún beneficio de la llegada de
turistas lo que aumenta las discordias entre los emprendedores y el resto de la
población. Para absolver y sustentar lo expuesto es que se plantean las siguientes
interrogantes:
-   ¿Cuáles son los beneficios de la asociatividad en la experiencia de turismo rural
    comunitario en el distrito de Sibayo?
-   ¿De qué manera han apoyado los actores involucrados que han apoyado a la
    experiencia turística del distrito de Sibayo?
-   ¿Qué características socio organizativas identifican a la experiencia turística del
    distrito de Sibayo?




                                                                                      24
-   ¿Cómo es la gestión local organizativa en la experiencia turística del distrito de
    Sibayo?
Cada una de estas interrogantes busca dilucidar el verdadero grado de desarrollo
organizacional de Sibayo como destino bajo los lineamientos de TRC.


1.3.     OBJETO DE ESTUDIO


La base organizativa del distrito de Sibayo se sostiene en la asociatividad vinculada
a las formas de organización social ancestral; por ello el objeto de estudio, en la
presente investigación, son los aspectos socio organizativo de la experiencia
turística del distrito que fueron generando el desarrollo de la actividad en el distrito.


El objeto de estudio se ha sometido a la medición del: 1) grado de involucramiento
de la comunidad, 2) precisar el nivel de intervención de actores involucrados, 3)
establecer los beneficios de la categoría de organización adoptada por el
emprendimiento, 4) precisar las motivaciones que contribuyeron a la asociatividad, 5)
medir la valoración de la gestión de sus líderes y 6) calcular el grado de participación
de los asociados en el desarrollo de su emprendimiento.


La investigación pretenderá contar con un diagnóstico organizacional real de la
situación social de los emprendimientos de turismo rural comunitario en el poblado
de Sibayo; los resultados se constituirán en un instrumento técnico que podría
consolidar lineamientos y directrices de desarrollo basados en esta experiencia
turística del distrito, permitiendo de esta manera ser la plataforma de muchas otras
investigaciones.


1.4.     OBJETIVOS


       1.4.1. Objetivo General


            a   Realizar un análisis socio organizativo de la experiencia turística en el
                Distrito de Sibayo, para involucrar a la comunidad y encaminar a los



                                                                                            25
actores comprendidos en la planificación y toma de decisiones sobre la
                gestión local y futuro desarrollo de la actividad turística en la zona.


       1.4.2. Objetivos Específicos


            a   Establecer los beneficios de la asociatividad en la experiencia turística
                de Sibayo.
            b   Exponer y analizar el apoyo de los actores involucrados en la actividad
                turística en el distrito de Sibayo.
            c   Identificar las características de la organización de los emprendedores
                asociados e independientes implicados en la actividad turística en el
                distrito de Sibayo.
            d   Precisar el manejo de la gestión turística en el distrito de Sibayo.


1.5.     HIPÓTESIS DE LA INVESTIGACIÓN


El estudio presenta una hipótesis de causalidad; según Hernández, Fernández y
Baptista, en su libro Metodología de la Investigación4sustentan que este tipo de
hipótesis compara las variables para proponer un sentido de relación y establecer
causa – efecto del posible resultado de la investigación. Es por ello que el presente
estudio pretende demostrar que:


        “Sibayo ha desarrollado una experiencia turística bajo un sistema de
        asociatividad por metas comunes, donde muchos de los emprendedores
        permanecen activos en las organizaciones de turismo para lograr sus
        objetivos e interés particulares y no necesariamente los del grupo o
        asociación; por lo tanto, el efecto generado, se plasma a nivel de
        problemas en la funcionalidad de sus estructuras organizativas con una
        débil cohesión y dificultando el éxito de las metas comunales de los
        emprendedores de turismo”.


4
  HERNANDEZ Sampieri, Roberto, FERNANDEZ Collado, Carlos y BAPTISTA Lucio, Pilar. “Metodología de la
Investigación”. McGraw Hill Interamericana. 4a ed. México 2006. 131-227 p.


                                                                                                 26
1.6.     MARCO METO DOLÓGICO

                                                                     CUADRO Nº 01
                                                           Matriz de Variables e Indicadores

       OBJETIVO                      VARIABLE         INDICADOR               INDICES            FUENTE        TECNICA       INSTRUMENTO
                                                                     - %      de    personas
                                                                       conocedoras         del
                                                      Lineamientos
                                   Turismo Rural                       modelo                    Trabajo de
                                                      generales del                                           Cuestionario     Encuesta
                                    Comunitario                      - % de nivel de               campo
                                                           TRC
                                                                       participación        de
                                                                       instituciones
   ANALIZAR LOS
                                                                     - %                    de
 ASPECTOS SOCIO
                                                      Lineamientos     emprendimientos de
  ORGANIZATIVOS                                                                                  Trabajo de
                                                     generales de la   turismo                                Cuestionario     Encuesta
       DE LA                                                                                       campo
                                                      organización   - % de beneficios de
 EXPERIENCIA DE
                                                                       la organización
  TURISMO RURAL
COMUNITARIO DEL                                                      - %       de     familias
    DISTRITO DE                                       Categorías y     emprendedoras
                                  Aspectos Socio     Modalidades de    asociadas             e   Trabajo de
SIBAYO, PROVINCIA                                                                                             Cuestionario     Encuesta
                                   organizativos      Organización     independientes              campo
   DE CAYLLOMA,
       2012.                                                         - % motivaciones para
                                                                       la asociatividad
                                                        Gestión y
                                                                     - % de valoración de
                                                     Administración
                                                                       la gestión                Trabajo de
                                                          de las                                              Cuestionario     Encuesta
                                                                     - % participación de          campo
                                                     Organizaciones
                                                                       los asociados
                                                         rurales
Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011



                                                                                                                                          27
1.7.     DISEÑO METODOLÓGICO:


La metodología es el conglomerado de pautas y lineamientos que nos llevan a
realizar una investigación; esto nos debe proporcionar fuentes de información y
datos que fundamenten y garanticen la suficiente representatividad de la
investigación. El presente punto brindara una breve descripción del proceso de
investigación que fue tomado para el desarrollo del estudio.


       1.7.1. Diseño de la Investigación:


             Para el diseño metodológico de la investigación nos basamos en
             HERNANDEZ5 y en un enfoque cuantitativo, puesto que nuestra
             investigación contiene la variable socio organizativa la cual puede ser
             medida según sus niveles de aplicación y desarrollo en la comunidad de
             Sibayo. De igual manera el método de investigación utilizado es el
             explicativo; debido a que los resultados del estudio serán confrontados
             para responder las causas de su origen.


             El universo de estudio está ubicado en la población inmersa en la
             actividad turística en el distrito de Sibayo (emprendedores asociados e
             independientes); en este caso en particular no se ha utilizado ningún tipo
             de muestreo debido a que se ha considerado la totalidad del universo
             para la recolección de datos.


             El tema de estudio se enfoca específicamente en el análisis socio-
             organizacional de los emprendedores en las diferentes experiencias
             turísticas del Distrito de Sibayo, aportando datos de importante relevancia
             en el ámbito del conocimiento organizacional del TRC y de cómo se ha
             ido trabajando la asociatividad en Sibayo.




5
  HERNANDEZ Sampieri, Roberto, FERNANDEZ Collado, Carlos y BAPTISTA Lucio, Pilar. “Metodología de la
Investigación”. McGraw Hill Interamericana. 4a ed. México 2006. 100 p.


                                                                                                 28
a    Población:
               La población de considerada en la investigación está conformada por:
               a) emprendedores asociados y b) emprendedores independientes,
               involucrados      en    las   actividades     turísticas    (casas     vivenciales,
               artesanías, pesca de truchas, guiado y turismo de aventura) del Distrito
               de Sibayo, Provincia de Caylloma. El estudio ha identificado un
               universo de 35 emprendedores turísticos, entre asociados e
               independientes, los cuales serán considerados al 100% para la
               recolección de datos.


          b    Tipo de Técnica e Instrumento:
               Para el desarrollo de una recolección de información acuciosa y
               exhaustiva se determinó utilizar la siguiente técnica de recolección de
               datos:
                     o Técnica:
                         Encuesta personal estructurada
                     o Instrumento:
                          Cuestionario estructurado


          c    Descripción del instrumento y técnica:
               El instrumento (cuestionario) se aplicó a los emprendedores asociados
               e independientes; el instrumento conto con 39 preguntas en general, 34
               preguntas cerradas y 5 abiertas, ambas de marcación fácil y respuesta
               única.


               HERNÁNDEZ6propone para el instrumento los siguientes niveles de
               medición:
                     -   Nominal con dos o más categorías de variables no
                         jerarquizadas ni ordenadas
                     -   Por intervalos (Bueno - Regular - Malo/ Alta - Media - Baja)


6
  HERNANDEZ Sampieri, Roberto, FERNANDEZ Collado, Carlos y BAPTISTA Lucio, Pilar. “Metodología de la
Investigación”. McGraw Hill Interamericana. 4a ed. México 2006. 303-305 p.


                                                                                                 29
d   Estructura del Instrumento:
    El instrumento de investigación será dividido en secciones para una
    mejor recolección de datos y diferenciación de los resultados de
    acuerdo a los objetivos planteados. Estas secciones fueron divididas se
    la siguiente manera:


                                        CUADRO Nº 02
                               Estructura del Instrumento
           ESTRUCTURA                                          TEMATICA
               Sección I              Datos socio demográficos del encuestado
               Sección II             Filtro de la encuesta
               Sección 1              Sobre los beneficios de la asociatividad
               Sección 2              Sobre la presencia de actores involucrados
               Sección 3              Sobre las características de organización
               Sección 4              Sobre la gestión de las organizaciones
          Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011



e   Ámbito de Estudio:
    El análisis de aspectos socio organizativo de la experiencia de TRC
    (emprendimientos de TRC), se realizara como ámbito de influencia
    capital de distrito de Sibayo (ubicado en la Provincia de Caylloma,
    Región Arequipa); con incidencia y localización en la zona del pueblo
    nuevo de Sibayo y el pueblo viejo “Rumillacta”. El ámbito de estudio fue
    designado por la recepción total de turistas y por albergar a
    emprendimientos reaccionadas a la actividad, así como a las
    organizaciones turísticas del distrito de Sibayo.


                                        CUADRO Nº 03
                                     Ámbito de Estudio
             ESPACIO GEOGRÁFICO                                     LUGAR
                                                           • Pueblo nuevo de Sibayo
                    Área de estudio
                                                           • Pueblo viejo (Rumillacta)
                          Distrito                                 Sibayo
                         Provincia                                Caylloma
                          Región                                  Arequipa
          Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011




                                                                                     30
1.8.     UBICACIÓN TEMPORAL Y ESPACIAL DEL ESTUDIO


Para el desarrollo adecuado de la investigación se ha precisado el tiempo de
ejecución y el espacio que contemplara el desarrollo del estudio.


       1.8.1. Temporal:


             El proceso inicial de recolección de información del distrito empezó entre
             los meses de enero a marzo del 2011. Ya para el proceso de recolección
             de datos se plantearon visitas de campo periódicas entre los meses de
             marzo a diciembre del año 2011; es en este periodo en que se ejecutaron
             los instrumentos de recolección así como la recopilación de datos
             complementarios que enriquecieron la investigación.


       1.8.2. Espacial:


             La ubicación espacial de la investigación se encuentra delimitada al
             Distrito de Sibayo. El punto donde se aplicaron los instrumentos de
             investigación es en la capital de distrito de Sibayo (en la zona del pueblo
             nuevo de Sibayo y el pueblo viejo “Rumillacta”)ubicado en la Provincia de
             Caylloma, Región de Arequipa.




                                                                                     31
CAPITULO
        II

  “CARACTERISTICAS
GENERALES DEL DISTRITO
     DE SIBAYO”




                         32
“No hace falta renunciar al pasado al entrar en el
                                               porvenir. Al cambiar las cosas no es necesario
                                                                                    perderlas.”


                                                                                   John Cage
                                                                  Compositor estadounidense
                                                                                  (1912-1992)




                                        CAPITULO II


            “CARACTERISTICAS GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO”
2.
2.1.    DATOS GENERALES


La zona de estudio de la investigación, está ubicada en el distrito de Sibayo
perteneciente a la provincia Caylloma; con una población de 801 habitantes entre
hombres y mujeres7, distribuidos en las diferentes estancias, anexos y capital de
distrito.


El distrito de Sibayo está constituido por 03 anexos: Condorcuyo, Chaghui y Sibayo
(capital de distrito); estos se encuentran en la zona andina de la provincia de
Caylloma.




7
  INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA – INEI. (2007). Censos Nacionales 2007: XI de
Población     y     VI   de   Vivienda   (Perú).  Recuperado    el  10 de septiembredel2011, de
http://censos.inei.gob.pe/Censos2007/IndDem/?id=ResultadosCensales#




                                                                                            33
2.1.1. Ubicación Política8


               Los siguientes datos están tomados con referencia del instituto Nacional
               de Estadística e Informática – INEI. Su ubicación es:


           a     Departamento: Arequipa
           b     Provincia: Caylloma
           c     Distrito: Sibayo


                                                CUADRO Nº 04
                         Ubicación Geográfica del Distrito de Sibayo




            Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática – INEI



    2.1.2. Ubicación Geográfica9


           a     Superficie: 286 km
           b     Altitud: 3,880 a 4300 m.s.n.m.

8
  INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA – INEI. (2007). Censos Nacionales 2007: XI de
Población y VI de Vivienda (Perú). Recuperado el 15 de septiembre del 2011, de
http://desa.inei.gob.pe/censos2007/tabulados/?id=ResultadosCensales
9
  RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA.(159 p).1a ed. 2009.


                                                                                                  34
c     Latitud sur: 15⁰29’10’’
               d     Longitud oeste: 71⁰27’25’’


                                                   CUADRO Nº 05
                           Distancias y Accesibilidad al Distrito de Sibayo
             TRAMO                    DISTANCIA / km                   TIEMPO              TIPO DE VIA
     Arequipa – Chivay                       151 km                     180 min          Carretera asfaltada
     Chivay- Sibayo                           36 km                      60 min          Carretera asfaltada
     Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011



        2.1.3. Límites del Distrito de Sibayo


                                                   CUADRO Nº 06
                                               Límites Geográficos
                                          LIMITES                     LUGAR
                                           Norte                     Caylloma
                                            Sur                       Callalli
                                         Nor Este                     Tisco
                                         Sur Oeste                     Tuti
                                    Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011



2.2.        HISTORIA DEL DISTRITO DE SIBAYO.


Sibayo es uno de los pueblos de la Provincia de Caylloma que aún preserva sus
tradiciones e historia; pensar en Sibayo es imaginar un poblado de descendientes
Collaguas con un alto orgullo de su herencia y creencias ancestrales; como
menciona Rodríguez10 son descendientes del Nevado Collaguata, donde su Apu
Tutelar es el Cerro Yanaso. Entender más de Sibayo implica considerar el análisis
de los escritos españoles, donde se relata crónicas de dicho poblado y detalla
importantes datos históricos de su denominación, formación y ubicación en el valle
del Colca.


                         “Utrera de Cibay”, fue el nombre que tomo como antigua
                         reducción española ubicada en el extremo opuesto a la
10
     RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA.(159 p).1a ed. 2009.


                                                                                                           35
reducción de Chivay; en la visita de Yanque Collagua
                    Urinsaya de 1591 que hace Gaspar Verdugo a estas tierras
                    mencionadas (…)11.


La historia moderna de Sibayo aun preserva su legado histórico cultural, a pesar de
sus reducciones españolas. Para comprender su historia moderna en el documento
del Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota se
detalla:


                    (…) El tradicional pueblo de Sibayo de ancestral cultura
                    Collagua, solía ser regentado por caciques en 1776; por
                    aquel entonces la mayoría de su población vivía en sus
                    estancias, mucho tiempo después en 1970 se dio un
                    crecimiento urbano considerable, pues se convirtió en paso
                    obligado a las minas más cercanas, lo cual genero notables
                    avances en la implementación de servicios básicos.


                    (…) El distrito de Sibayo, a diferencia de otros pueblos
                    importantes del valle del Colca, es el que mejor conserva su
                    imagen de pueblo tradicional, han sabido crecer respetando
                    la parte monumental del pueblo, la zona antigua es del típico
                    damero hispánico, con casas de piedra y techos de paja,
                    mientras que el nuevo pueblo tiene configuración más lineal
                    paralela al rio Colca y con construcciones más modernistas.


                    Hasta la década del 50 la mayoría de la población radicaba
                    en sus estancias, venían en la capital del distrito por dos
                    principales motivos: Compra de alimentos y venta de carne y
                    lana – las fiestas patronales12.



11
  RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA.(159 p).1a ed. 2009.
12
  GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay,
Provincia Caylloma. 2009. 19 p.


                                                                                                          36
Ya en la actualidad el distrito de Sibayo ha pasado por una serie de
transformaciones tanto de la modernidad de su pueblo como de la recuperación de
su tradicional traza arquitectónica. Son los pobladores de Sibayo quienes han
tomado la modernidad pero sin perder sus tradiciones culturales. El Plan de
Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota menciona los
cambios en el siglo XX y XXI de la siguiente manera:


                    El crecimiento urbano se da a partir del año de 1970, con la
                    ampliación del nuevo Sibayo (Puente), paso obligado a las
                    minas de Caylloma, Arcata, Ares entre otras; convirtiéndose
                    en un importante centro de oferta de servicios a las decenas
                    de tráileres y ómnibus que circulan diariamente por la zona.


                    En las últimas décadas, Sibayo tuvo grandes avances en
                    cuanto a la implementación de servicios básicos, como luz,
                    agua, salud y educación. Su economía familiar se basa en la
                    producción pecuaria (crianza de camélidos, ovinos, vacunos,
                    truchas) y la artesanía como actividad complementaria.13


Por el largo recorrido histórico de Sibayo desde tiempos pre-incas hasta el siglo XXI,
se puede recalcar que dicho poblado ha sido favorecido con una población
respetuosa de su legado y orgullosa de su historia, la cual se preserva hasta la
actualidad.


2.3.    PROBLEMATICA DEL DISTRITO DE SIBAYO.


El distrito de Sibayo es una zona netamente ganadera y artesanal, sin embargo
estas actividades económicas se han ido complementando y fortaleciendo con la
actividad turística a través de flujos de visitantes; quienes de manera esporádica y
espontánea han ido incursionando en la denominada Ruta Larga del Colca.


13
  GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay,
Provincia Caylloma. 2009. 26 p.


                                                                                                          37
Sibayo se ha visto asistido por una serie de instituciones públicas y privadas,
quienes han venido apoyando activa y técnicamente en el desarrollo de las
capacidades de la población y la recuperación de la traza arquitectónica tradicional
del distrito. El Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y
Canocota nos el estado inicial en el que se encontraba el pueblo de Sibayo de la
siguiente manera:


                    (…) El patrimonio arquitectónico de esta zona, principalmente
                    en Sibayo es de gran relevancia histórica y estética pero sin
                    embargo se encuentra en un estado parcial de abandono con
                    un 40% de las edificaciones de piedra en estado ruinoso
                    (…)14.


Es importante considerar que el pueblo viejo de Sibayo se ha ido recuperando de
este 40% de abandono gracias a la intervención de la Agencia Española de
Cooperación Internacional para el Desarrollo con el apoyo del gobierno local. El Plan
de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota sostiene que:


                    (…)AECID         viene      desarrollando        proyectos       pilotos     de
                    reconstrucción de casas de piedra y el alcalde distrital ha
                    decidido colocar el turismo como principal eje de desarrollo
                    económico local (…)15;


Todas estas intervenciones en la arquitectura y la disposición del gobierno local en
considerar al turismo como eje de desarrollo a permitido, al pueblo de Sibayo,
posicionarse como una opción de visita diferenciada y atractiva al turista.


Actualmente el desarrollo del turismo en Sibayo está representado en una
asociación de servicios turísticos la cual vela por la mejora de las condiciones de los
servicios y las ventajas que puede atraer el turismo. En la Revista Wiñaypa Colca,
14
   GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay,
Provincia Caylloma. 2009. 26 p
15
   Ibíd. ., 26 p.




                                                                                                           38
Rodríguez menciona “que en coordinación con otras entidades y para afianzamiento
del programa (TRC) nace ASETUR RUMILLACTA, organización que hoy cuenta con
34 socios y cuyo objetivo es impulsar el Turismo Rural Comunitario en el distrito” 16.
Para un mejor detalle de los beneficios logrados tomaremos como referencia al Plan
de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota que detalla:


                    (…) El presente año estiman recibir 700 turistas para
                    experimentar la promesa del turismo vivencial (la experiencia
                    de compartir con los pobladores locales alojándose y
                    comiendo en casa de una familia del lugar) y la tranquilidad
                    de este pueblo que parece congelado en el tiempo con sus
                    construcciones enteramente hechas en piedra (de ahí el
                    nombre de Sibayo – Rumillacta Llacta, en quechua, Rumi =
                    piedra; Llacta = pueblo).Cada año va incrementándose el
                    acondicionamiento de viviendas para recibir más turistas, la
                    iniciativa se está extendiendo en la zona alta del Colca, como
                    en el caso de Sibayo.17


2.4.    POTENCIALIDADES DEL DISTRITO DE SIBAYO.


Sibayo, como se describe en el Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli,
Sibayo, Tuti y Canocota18, es un poblado que resulta muy atractivo por su tradicional
arquitectura de piedra y su cultura viva que permite que los visitantes obtengan una
experiencia única y anecdótica en su visita al Valle del Colca.


Hay que destacar que este poblado es considerado como un icono de Turismo Rural
Comunitario para el Valle del Colca y la Región Arequipa; porque ha sido el
representante de la experiencia turística rural que mejores posibilidades ha tenido en
cuanto a su desarrollo e inclusión de los beneficios económicos a la población

16
   RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA. (161 p).1a ed. 2009.
17
   GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay,
Provincia Caylloma. 2009. 20 p.
18
   Ibíd. ., 26 p.




                                                                                                           39
receptora. También han demostrado un grado de compromiso a la asociatividad y
manteniendo solida la organización con participación activa de la mayoría de la
población de la comunidad.


2.5.   EXPERIENCIA DE TRC EN SIBAYO


El pueblo de Sibayo se ha convertido en nuestro principal producto de turismo
alternativo; siendo una enriquecedora experiencia donde se muestra las actividades
cotidianas a los visitantes; un ejemplo de estas actividades tradicionales son el
hilado, la pesca artesanal, crianza de camélidos, etc.


Un factor importante de su desarrollo es que Sibayo presenta una continua
coordinación entre el Gobierno Central (Mincetur - Programa de TRC), Gobierno
Regional de Arequipa (Gerencia Regional de Comercio Exterior y Turismo),
Gobierno Local (Municipalidad de Sibayo) e instituciones públicas y privadas quienes
aportan a que Sibayo sea un producto autentico y donde la población sea parte de la
actividad turística pero de forma organizada y sostenible.


El trabajo de Sibayo ha ido largamente madurando, donde los jóvenes y autoridades
jugaron un papel importante en la diagramación del producto turístico “Sibayo
Vivencial”; es así que hace 20 años, aproximadamente, Sibayo emprendió el
proceso de estimulación de las construcciones tradicionales e impidiendo las
estructuras de 2 pisos y los techos de calamina. Este trabajo pasó por el
compromiso de varios ex alcaldes quienes en sus respectivas gestiones emitieron
ordenanzas municipales para preservar las construcciones tradicionales del distrito
de Sibayo.


A partir de estos logros es que Sibayo ha sido reconocido como una de las cinco
zonas de intervención del Programa de Turismo Rural Comunitario del MINCETUR,
donde se buscan fortalecer el desarrollo del TRC como un instrumento de lucha
contra la pobreza, a través de una política nacional promotora de la participación de
las comunidades rurales y la formación de recursos humanos. En este contexto se



                                                                                  40
puede mencionar que “(…) en el año 2007 Sibayo fue elegido para el desarrollo de
un programa piloto para impulsar el desarrollo de actividades turísticas con inclusión
de la población rural y así dar inicio al Turismo Rural Comunitario en el Valle del
Colca, esta incursión tuvo el apoyo de diferentes entidades como la Municipalidad
Distrital, ONGs, Cooperación extranjera entre otros.”19




19
     RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA. (161 p).1a ed. 2009.


                                                                                                       41
CAPITULO
    III

“MARCO TEORICO”




                  42
“Si quieres ser sabio, aprende a interrogar
                                            razonablemente, a escuchar con atención, a
                                     responder serenamente y a callar cuando no tengas
                                                                        nada que decir.”


                                                                Johann KasparLavater
                                                          Filósofo, poeta y teólogo suizo
                                                                            (1741-1801)




                                   CAPITULO III


                               “MARCO TEORICO”
3.
3.1.   ANTECEDENTES DE INVESTIGACIONES EN LA ZONA DE APLICACIÓN
       DEL ESTUDIO


Para el desarrollo del presente estudio, se recopilo y tomo como muestra una serie
de documentos de gestión e investigaciones los cuales nos aportaron datos
preliminares para la fundamentación de nuestra investigación.


Nuestra investigación nos revelo que Sibayo cuenta con una serie de documentos
de gestión como el Plan de Desarrollo Concertado del Distrito de Sibayo(PDC
2005-2011), el cual nos ha aportado las directrices de desarrollo que mantuvo el
distrito estos últimos años (cabe resaltar que dentro de las líneas bases del plan se
estableció la formación de una asociación de servicios turísticos que promueva el
desarrollo de dicha actividad a nivel del sur del Perú); dentro del marco de
documentos técnicos encontramos El Inventario de Recursos Turísticos del
Distrito de Sibayo(2006) elaborado por Coordinadora Rural y CODISAC, es este
documento quien nos detalla los elementos potenciales para el desarrollo de la
actividad turística.


                                                                                      43
Todos los documentos de gestión llegaron a conjugar y ser insumo importante para
la elaboración del Plan Estratégico de Desarrollo Turístico de Sibayo (PEDT
2007 – 2011 / Sibayo) que reunió todos los alcances de planes hasta el momento y
los compilo en un instrumento integral de desarrollo de la actividad turística. De igual
manera el documento Núcleo Inicial de Turismo CODISAC “Callalli, Tuti y
Sibayo” (2008) aporto con el desarrollo de estrategias base en turismo para los
distritos de la zona alta de Caylloma.


El apoyo técnico por parte de ONG y cooperantes se dio con la propuesta de Plan
de Desarrollo Turístico 2009 – 2014 y El Plan de Negocios para el Desarrollo del
Producto Turístico de la denominada ruta: “Entrada al Colca por la Ruta de
Collagua – Tour Vivencial” del Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota;
estos documentos propusieron un desarrollo a nivel de corredor, uniendo en la
propuesta a los distritos aledaños a Sibayo en base a planes de negocio concertado.


Otro pilar de datos que apoyaron nuestra investigación fueron los proporcionados
por las Licenciadas Bernardette Llerena y Nercy Carbajal quienes en su
investigación “Diagnóstico de la Cadena de Valor Turística en la Experiencia de
Turismo Rural Comunitario del Distrito de Sibayo, Provincia de Caylloma,
2008” presentaron a Sibayo como un laboratorio de estudio por ser la única
propuesta desarrollada de Turismo Rural Comunitario               de Arequipa. Esta
investigación presento a Sibayo en toda su cadena de valor, puntualizando las
condiciones reales del servicio que ofrecían a los visitantes y el nicho de mercado al
cual accedían con este tipo de oferta.


A continuación teorizaremos los principales elementos que fundamentaran nuestra
investigación.


3.2.   TURISMO RURAL COMUNITARIO


Estos últimos cinco años el Perú ha apostado por hacer de la actividad turística un
factor de desarrollo e inclusión, alentadas por las propias experiencias de TRC en



                                                                                     44
todo el país las que identificaron oportunidades de negocios turísticos para atender
una demanda que a la fecha se ha visto incrementada considerablemente. Todo
esto mas el apoyo de cooperantes, empresas privadas y personas emprendedoras le
permitieron al modelo TRC pasar de una estrategia de desarrollo turístico a una
realidad de progreso de emprendedores rurales.


     3.2.1. Antecedentes del Turismo Rural Comunitario


             El turismo rural, según ACERENZA20, es una actividad que se viene
             realizando en espacios rurales, a raíz de querer salir de la vida cotidiana
             en búsqueda de descanso, recreación y tener contacto con actividades
             del medio rural, la mencionada actividad tiene sus principios en la ciudad
             de Inglaterra aproximadamente en la década del 50.


             Para entender los antecedentes de esta actividad turística rural es
             necesario hacer un análisis de sus orígenes. ACERENZA detalla en
             Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo:


                    En 1972, la Asociación TER (Turismo en Espacio Rural) de
                    Francia, integrada por 6 instituciones vinculadas con el medio
                    rural, propone a todos los organismos y especialistas
                    interesados en el desarrollo de este tipo de turismo un
                    manifiesto, en el cual expone lo que estimaba debiera inspirar
                    toda acción en materia de turismo en espacio rural a nivel
                    local, departamental, regional y nacional.21


             El turismo en áreas rurales apertura un abanico de opciones a las
             comunidades receptoras; lo que le dan ciertos principios y lineamientos de
             ejecución mínimos los cuales enumera ACERENZA en el documento
             Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo.
20
    ACERENZA, Miguel Ángel. “Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo”. Editorial Trillas, México –
2006. 1º Ed. 41 p.
21
   Ibíd. ., 41 p.




                                                                                                         45
(…)El turismo en espacio rural debe aportar.-
                          Al mundo rural, posibilidades reales de promoción
                             humana, asegurando un complemento económico que
                             permita asumir plenamente su vocación fundamental
                             de agricultor o artesano.
                          Al ciudadano, el medio para ejercer efectivamente su
                             derecho al espacio, o vuelta a sus orígenes
                          A cada uno de ellos, una mayor conciencia de los
                             valores biológicos, psíquicos y espirituales de la
                             naturaleza, en la que el ser humano es un elemento
                             indisociable.22


             La complejidad para la conceptualización del turismo rural se da, según
             MARTÍNEZ23, en su libro “Alojamiento Turístico Rural – Gestión y
             Comercialización”, en delimitar lo rural o espacio rural. Algunas
             definiciones enlazan lo rural a criterios de poblaciones pequeñas y
             alejadas de las metrópolis o urbes desarrolladas y otros relacionan lo rural
             simplemente a espacios agrícolas; sin embargo MARTÍNEZ, simplifica el
             termino rural en;


                    (…) Aspectos socioculturales, económicos, demográficos y
                    físicos, entendiéndose por lo rural los lugares apartados de
                    los núcleos urbanos y centros industriales, caracterizados por
                    la escasa densidad demográfica, por conservar los entornos
                    naturales, y que al mismo tiempo mantienen vivas sus
                    tradiciones sociales y culturales”.24




22
    ACERENZA, Miguel Ángel. “Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo”. Editorial Trillas, México –
2006. 1º Ed. 42 p.
23
    MARTINEZ, Francisco Juan; SOLSONA Monzonis, Javier. “Alojamiento Turístico Rural – Gestión y
Comercialización”. Editorial Síntesis, Madrid (España). Julio 2004. 09 p.
24
   Ibíd. ., 09 -10 p.


                                                                                                         46
Como conclusión podemos definir al turismo rural a una modalidad de
             turismo realizada en pueblos lejanos a las capitales o núcleos urbanos
             que cuentan con poca población y que conservan su entorno natural,
             tradiciones y cultura intacta.


     3.2.2. Turismo Rural Comunitario (Enfoque Peruano)


             Teniendo una definición clara de “Turismo Rural” es que pasamos al
             análisis del turismo rural comunitario mejor conocido como TRC. Para el
             caso de nuestro país el turismo rural comunitario nace como un programa
             propuesto por el Viceministerio de Turismo del Mincetur; la OMT en su
             libro “El Turismo Rural en las Américas y su Contribución a la creación de
             empleo y la Conservación del Patrimonio”25, refiere al TRC


                   (…)Como un generador de prestadores de servicios rurales
                   en diferentes puntos del país cuya clave del éxito comprende
                   en el compromiso de los sectores involucrados y la
                   coordinación permanente.


             El Programa de Turismo Rural Comunitario, fundamenta que el TRC es:


                   (…) Toda actividad turística que se desarrolla en el medio
                   rural, de manera planificada y sostenible, basada en la
                   participación de las poblaciones locales organizadas para
                   beneficio de la comunidad, siendo la cultura rural un
                   componente clave del producto.26


             Vera, complementa el concepto del enfoque TRC por parte del
             Viceministerio de Turismo – MINCETUR a:



25
    Organización Mundial del Turismo. “El Turismo Rural en las Américas y su Contribución a la creación de
empleo y la Conservación del Patrimonio”. Editorial OMT, Madrid (España). 2003. 176 p.
26
   “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario”. MINCETUR. Lima – Perú 2008. 04 p.


                                                                                                       47
(…) Un modelo de gestión basado en la participación local
                        como elemento fundamental que permita la sostenibilidad de
                        la actividad turística y la inclusión social y económica de las
                        poblaciones rurales a través del uso adecuado de sus activos
                        naturales y culturales.27


                   Podemos concluir que el TRC es una modalidad de gestión que desarrolla
                   que puede desarrollar la gran gama de tipos de turismo en áreas rurales y
                   con intervención primordial de la comunidad o poblador rural en el
                   desarrollo de la actividad turística.


               a     Metodología de clasificación de emprendimientos:
                     EL PROGRAMA DE TURISMO RURAL COMUNITARIO 28 en el
                     enfoque peruano nos muestra la clasificación por conformación
                     determinada de la siguiente manera:


                        o    Emprendimiento Comunitario: Esta clase de emprendimiento
                             está liderado y manejado de manera total por la comunidad de
                             manera autónoma y directa.


                        o    Emprendimiento Mixto: Para esta clase de emprendimiento se
                             ve una cooperación entre la comunidad y un tercero. El
                             emprendimiento mixto tiene a su vez los siguientes tipos:
                              -     Emprendimiento comunitario más ONG.
                              -     Emprendimiento comunitario más empresa privada.
                              -     Emprendimiento comunitario más ONG más empresa
                                    privada.
                              -     Emprendimiento comunitario más INRENA y/o INC.


                     De igual forma que los anteriores EL PROGRAMA DE TURISMO
                     RURAL COMUNITARIO29 aclara que el tercer modelo posible que nace

     VERA Revollar Mar, Fernando. “Turismo Rural Comunitario en el Perú” [diapositiva]. Lima. 15 diapositivas, col.
27
28
     “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario”. MINCETUR. Lima-Perú 2008. 07-08 p.


                                                                                                                48
del emprendimiento privado pero que debe de considerar la
                   participación de la población local. Para este tipo de emprendimiento es
                   importante tomar en cuenta que guarde relación con el concepto,
                   objetivos y elementos establecidos por los lineamientos del TRC.


                       o    Emprendimiento Privado: Esta clase de emprendimiento está
                            liderado y manejado por un privado individual o grupal de la
                            localidad o externo a ella en condiciones responsables para con
                            el territorio y sociedad con la población local.


                   Es importante considerar que todos y cada uno de los tres modelos de
                   gestión propuestos por EL PROGRAMA DE TURISMO RURAL
                   COMUNITARIO30, los emprendimientos deberán, preferentemente,
                   partir de, coordinar con los gobiernos locales para su desarrollo.


3.3.       ASPECTOS SOCIO ORGANIZATIVOS


Para el desarrollo de la tesis fue necesario tener la base teórica de lo que
comprende una organización; entender y diferenciar sus respectivas categorías,
tipologías y todo aquello para identificar las particularidades dadas en Sibayo.


Como elemento vinculante podemos resaltar que el Perú ha venido desarrollando
una serie de modelos organizacionales basadas en la asociación; es importante
resaltar que hasta el momento estos casos no ha resultado ser tan favorables por el
excesivo asistencialismos y la poca concepción de las funciones y deberes de la
misma organización. A continuación generaremos el marco conceptual para
entender mejor el fenómeno en Sibayo.




29
     “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario”. MINCETUR. Lima-Perú 2008. 07-08 p.
30
     “Ibíd. ., 08 p.


                                                                                                           49
3.3.1. Revisión de las diferentes definiciones de Organización


            El concepto de organización es amplio y complejo, por lo que no existe
            una definición comúnmente aceptada. Entre las numerosas definiciones
            existentes de “Organización” destacamos las siguientes:


               − Según GÓMEZ es: “La estructuración técnica de las relaciones
                   que deben existir entre funciones, niveles y actividades del os
                   elementos humanos y materiales de un organismo social, con el fin
                   de lograr máxima eficiencia en la realización de planes y objetivos
                   señalados con anterioridad”.31


               − Al respecto KOONTZ y WEIHRICH opinan: “Se piensa en
                   organización como:         1)   La identificación y clasificación        de las
                   actividades requeridas, 2) El agrupamiento de las actividades
                   necesarias para lograr los objetivos, 3) La asignación de cada
                   agrupamiento a un administrador con la autoridad necesaria para
                   supervisarlo (delegación) y 4) las medidas para coordinar
                   horizontalmente y verticalmente en la estructura organizacional”.32


               − STONER y otros opinan que organización: “Son dos personas o
                   más que trabajan juntas, de manera estructurada, para alcanzar
                   una meta o una serie de metas específicas”.33


            En conclusión, organización es una estructura ordenada que combina el
            esfuerzo de los individuos o grupos de los diferentes niveles o estratos de
            la organización, con los elementos necesarios dentro o fuera de la misma
            para el cumplimiento de objetivos y metas planificadas.


31
   GOMEZ CEJA Guillermo, “Planeación y Organización de Empresas”, Octava Edición, Edit. McGraw-Hill,
México, 1994, 191 p
32
   KOONTZ Harold, WEIHRICH Heinz, Administración. Una Perspectiva Global, 11ª edición, Editorial
McGraw-Hill, México, 1998, 244 p
33
   STONER James A.F., FREEMAN R. Edward y GILBERT Daniel R., Administración, 6ª edición, Editorial
Prentice Hall, México, 1996, 6 p.


                                                                                                 50
3.3.2. Categorías de Organización:


             Para el desarrollo de una adecuada organización se debe tener en cuenta
             una caracterización básica, lo suficientemente amplia, para incluir a las
             distintas categorías y modalidades de organización existentes. A
             continuación, se describe y caracteriza cada una de las tres categorías y
             modalidades de organización:


                a. Organizaciones Empresariales:
                    Para YENG y CARTIER en el documento de la OIT titulado
                    “Políticas de contratación pública y modalidades legales de
                    organización para la pequeña empresa en los países andinos”
                    puntualizan que “la finalidad de las organizaciones empresariales es
                    predominantemente económica y sus objetivos son la producción, el
                    comercio o la prestación de servicios”.34


                    Es necesario advertir que este tipo de organización debe de contar
                    con un capital económico, el cual se da por medio de aportaciones
                    de los socios miembros, entendiendo que un futuro les permitirá
                    percibir utilidades en forma variable, existiendo una amplia
                    responsabilidad económica puesto que está ligada al patrimonio de
                    la    empresa       o    asociación,       siendo      consideradas        unidades
                    económicas con capacidad de generación de empleo y la obtención
                    de mayores recursos económicos.


                b. Organizaciones asociativas:
                    Para YENG y CARTIER esta categoría de organización “(…) es
                    predominantemente social y sus objetivos son lograr beneficios
                    comunes para sus miembros: (a) defensa gremial y concertación de
                    intereses, (b) acceso a políticas de promoción del Estado, (c)
34
  YENG, José y CARTIER Van Dissel, Serge. Políticas de contratación pública y modalidades legales de
organización para la pequeña empresa en los países andinos - Acceso de las micro y pequeñas empresas a los
contratos públicos de obras y servicios en Perú, Bolivia y Ecuador. Lima, OIT/ Oficina Subregional para los
Países Andinos. Lima. 2003. 31 p.


                                                                                                        51
satisfacer necesidades de alimentación, salud, empleo e ingresos,
                     etc.”35. Esta categoría organizacional, tiene la libertad de poder o no
                     contar con recursos económicos, pero con una adecuada capacidad
                     de gestión y de trabajo de equipo entre sus asociados. Se debe
                     tener en cuenta que la cantidad de aporte económico no tiene
                     ninguna implicancia en los beneficios de los asociados.


                 c. Organizaciones Comunales:
                     La última categoría son las denominada organizaciones comunales
                     las que según YENG y CARTIER tienen la finalidad de “integración
                     de la comunidad en todos los aspectos de su desarrollo: cultural,
                     social y económico”36. Estas organizaciones tienen una tradición
                     cultural e histórica que va más allá de una simple calificación legal.


3.4.     GESTIÓN DE LAS ORGANIZACIONES


Para un buen desarrollo de las organizaciones se tiene que prever patrones y
lineamientos de gestión que ejecutada de forma efectiva en las organizaciones
constituye a que las áreas desarrollen de manera efectiva las acciones, además de
favorecer el logro de los objetivos planteados inicialmente por la Organización. El
presente ítem tratara de relatar cada una de las directrices necesarias para el
desarrollo de una exitosa organización.


       3.4.1. Principios de Organización en Gestión


             Los autores ROBBINS y COULTER37, citan seis elementos claves de la
             organización para una buena gestión; estos constituyen los principios de
             organización que se detallan a continuación:

35
    YENG, José y CARTIER Van Dissel, Serge. Políticas de contratación pública y modalidades legales de
organización para la pequeña empresa en los países andinos - Acceso de las micro y pequeñas empresas a los
contratos públicos de obras y servicios en Perú, Bolivia y Ecuador. Lima, OIT/ Oficina Subregional para los
Países Andinos. Lima. 2003. 32 p.
36
   Ibíd. ., 32 p.
37
   ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301-
309 p.


                                                                                                          52
a. Especialización de Trabajo:
                     Para el desarrollo de este elemento ROBBINS y COULTER38 lo
                     detalla como la división del trabajo y parte de describir el grado en
                     que las tareas de una organización están divididas en trabajos
                     separados       y    especializados.        Los    autores      resaltan     que     la
                     especialización del trabajo no se asigna la realización de todo un
                     trabajo a un solo individuo, sino que se divide en varios pasos, cada
                     uno de los cuales es llevado a cabo por una persona diferente y que
                     desarrollo un grado de especialización de la tarea.


                 b. Departamentalización:
                     Una vez que los trabajos han sido divididos mediante la
                     especialización del trabajo, ROBBINS y COULTER39 precisan volver
                     a agruparlos para que sea posible coordinar las tareas comunes.
                     Para ello se debe agrupar los trabajos a fin de alcanzar las metas
                     organizacionales se conoce como departamentalización. Los
                     autores puntualizan que la departamentalización, debe ser:
                     Funcional, de acuerdo con las funciones; por Productos, según el
                     tipo de producto que elabore la organización; Geográfica, según el
                     territorio; por Procesos, donde las actividades están agrupadas de
                     acuerdo con el flujo de productos o clientes y por último por
                     Clientes, que se basa en el tipo particular de clientes que la
                     organización intenta atraer.


                 c. Cadena de Mando:
                     En este patrón de gestión se determina las cadenas de mando
                     como una línea ininterrumpida de autoridad que se extiende desde
                     los niveles superiores de la organización hasta los niveles más
                     bajos y aclara quién le deberá rendir cuentas a quién. Para esto

38
   ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301-
309 p.
39
   Ibíd. ., 301-309 p.


                                                                                                          53
ROBBINS y COULTER40 explica que el conocimiento de la cadena
                     de mando ayuda a los empleados a saber a quién deberán recurrir
                     cuando tengan problemas y ante quien son responsables. Para los
                     autores       es   importante considerar           tres    conceptos       análogos:
                     autoridad (La autoridad se refiere a los derechos inherentes de la
                     persona que ocupa una posición administrativa, para dar órdenes y
                     esperar que estas sean obedecidas.),                       responsabilidad         (La
                     responsabilidad se refiere a la obligación o expectativa de lograr un
                     rendimiento determinado) y              unidad      de    mando (Por último el
                     concepto de unidad de mando sostiene que un subordinado debe
                     tener un superior y sólo uno, ante quien será directamente
                     responsable).


                 d. Aptitud de control:
                     Para     el    concepto       de     amplitud      de     control     ROBBINS         y
                     COULTER41refieren el número de subordinados que un gerente
                     puede supervisar con eficacia y eficiencia. Es importante considerar
                     que a medida que un gerente asciende por la escala jerárquica de
                     la organización, tiene que atender una mayor diversidad de
                     problemas complejos y mal estructurados, por lo cual los ejecutivos
                     deberán tener un alcance de control más pequeño que los gerentes
                     del nivel medio y en forma similar, los gerentes de nivel medio
                     requerirán un alcance más modesto que los supervisores.


                 e. Centralización y descentralización:
                     ROBBINS y COULTER42conceptualizan la centralización como el
                     grado en que la toma de decisiones está concentrada en los
                     altos niveles de la organización. La descentralización es la
                     transferencia de la autoridad de toma de decisiones a niveles más
                     bajos dentro de una organización. Los autores también denotan
40
   ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301-
309 p
41
   Ibíd. ., 301-309 p.
42
   Ibíd. ., 301-309 p.


                                                                                                          54
que el concepto centralización-descentralización es de carácter
                    relativo, no absoluto, lo que se quiere decir por relativo es que una
                    organización         nunca       está     completamente          centralizada        o
                    descentralizada, pocas organizaciones podrían funcionar con
                    eficacia si todas las decisiones las tomarán únicamente un grupo
                    selecto de los más altos gerentes; pero tampoco podrían funcionar
                    eficazmente si todas las decisiones fueran delegadas a los
                    empleados de los niveles más bajos.


                f. Formalización:
                    La formalización se refiere al grado en que las actividades de una
                    organización están estandarizadas y medida en la cual el
                    comportamiento de los empleados se guía con una serie de reglas y
                    procedimientos. ROBBINS y COULTER43 refieren que en las
                    organizaciones con una alta formalización, se cuenta con
                    descripciones          de      puestos        explícitas,       muchas          reglas
                    organizacionales         y procedimientos claramente definidos que
                    abarcan todos los procesos de trabajo, los empleados tienen una
                    cantidad mínima de discreción sobre lo que tiene que hacerse,
                    cuando debe hacerse y como se llevará a cabo. En el caso de una
                    formalización baja, el comportamiento en los puestos está
                    relativamente no estructurado y los empleados gozan de mucha
                    libertad para elegir la forma en que harán su trabajo.


     3.4.2. Descripción          histórica      de     la    gestión       organizativa        en     los
             emprendimientos del distrito de Sibayo


             Para un mejor entendimiento del funcionamiento de la gestión en las
             iniciativas emprendedoras es que mencionaremos el proceso de
             organización de Sibayo. Esta narrativa es señalada en el PLAN
             ESTRATÉGICO DE DESARROLLO TURÍSTICO DE SIBAYO (PEDT 2007
43
 ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301-
309 p


                                                                                                        55
Análisis de los aspectos socio organizativos de la experiencia de turismo rural comunitario del distrito de sibayo
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Análisis de los aspectos socio organizativos de la experiencia de turismo rural comunitario del distrito de sibayo

  • 1. UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN AREQUIPA FACULTAD DE CIENCIAS HISTÓRICO SOCIALES Escuela Profesional de Turismo y Hotelería “ANÁLISIS DE LOS ASPECTOS SOCIO ORGANIZATIVOSDE LA EXPERIENCIA DE TURISMO RURAL COMUNITARIODELDISTRITO DE SIBAYO,PROVINCIA DE CAYLLOMA, 2012”. Tesis presentada por: CABELLO OVIEDO, KARLA YSELA CALDERÓN RIVERA, SERGIO ROBERTO Para obtener el Título Profesional de LICENCIADO EN TURISMO Y HOTELERÍA AREQUIPA – PERÚ 2012
  • 2. “ANÁLISIS DE LOS ASPECTOS SOCIO ORGANIZATIVOS DE LA EXPERIENCIA DE TURISMO RURAL COMUNITARIO DEL DISTRITO DE SIBAYO, PROVINCIA DE CAYLLOMA, 2012.”
  • 3. “El secreto para obtener éxito en el mundo, hay que parecer loco y ser sabio.” MONTESQUIEU II
  • 4. DEDICATORIA: Los autores del documento dedicamos nuestra Tesis para la obtención del Título de Licenciados a: Nuestros padres; Dina Oviedo, Werkid Cabello, María Elena Rivera y Sergio Calderón. Las personas más maravillosas de este mundo, que no se cansan de apostar por nosotros y a quienes les debemos lo que somos. Nuestros amigos y compañeros que confiaron plenamente en nosotros, cuyas experiencias, conocimientos y opiniones son la base de este estudio. A la comunidad del distrito de Sibayo; personas trabajadoras que nos dieron todo su apoyo para que se lograra nuestra investigación. A todos ellos nuestro más sincero afecto y gratitud. KARLA Y. CABELLO OVIEDO y SERGIO R. CALDERÓN RIVERA III
  • 5. AGRADECIMIENTOS: Los autores sentimos el deber y el agrado de manifestar que nuestra Tesis para la obtención del Título de Licenciados, no habría sido posible sin la colaboración y el apoyo de las siguientes instituciones y personas por quienes se explica, en parte fundamental, la realización del presente estudio. A la Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa, institución que nos cobijo y que permitió cursar los estudios de Pre grado en nuestra Escuela Profesional de Turismo y Hotelería; dándonos las herramientas profesionales y el soporte institucional para la realización de nuestra investigación. A nuestros hermanos; Andrea Cabello, Joseph Cabello, Wendy Cabello, Verónica Calderón, Marta Calderón, Sergio Arturo Calderón y Fernando Calderón por su apoyo incondicional y enseñarnos que no hay límites en lo que nos propongamos. A nuestros amigos profesores: Mg. Roberto Apaza, por el apoyo con datos de suma importancia en el desarrollo de esta investigación y al Mg. Jorge Suclla, por su apoyo permanente y guía profesional en toda la trayectoria de estudios emprendida por nosotros. A Juan José Luis Talavera, Rocío Cervantes, Geovana Rivera, Cedy Arones, José Carrión, Carlos Gutiérrez, Esther Vera, Fernando Vera, Leoncio Santos, Mariela Noriega. Todos ellos, amigos y compañeros de trabajo que apoyaron de una u otra manera la presente investigación. A nuestras compañeras de Universidad; Ligia Llerena y Giovanna Carbajal quienes con su investigación de tesis nos dieron los primeros datos que utilizamos como base para comprender el fenómeno turístico en el distrito de Sibayo. IV
  • 6. A Etsson Puma, regidor de la Municipalidad Distrital de Sibayo, por ser amigo y gran compañero de muchas jornadas de trabajo en el distrito. A la Municipalidad Provincial de Caylloma y Municipalidad Distrital de Sibayo, gobiernos locales que facilitaron los recursos e información. Al MINCETUR, Gobierno Regional de Arequipa, Coordinadora Rural, Grupo GEA (con su Proyecto Mundo Colca), DESCO Sur, AECID, AUTOCOLCA, COPASA, ASDE, AAVV Kantatiry y AAVV Maravillas Peruanas por su iniciativa de intervención y su permanente apoyo técnico a la fundamentación de nuestra tesis. Un agradecimiento especial a todos los propietarios, asociados y directivos de los emprendimientos de Turismo Rural Comunitario del distrito de Sibayo; que mostraron una excelente disposición y aceptando participar de este estudio. A nuestros jurados; Mg. María del Pilar Guillen Núñez, Dr. Jhon Arapa Villanueva y Lic. Lady Concha Díaz. Y a todos aquellos que colaboraron o participaron en la realización de esta investigación; hacemos extensivos nuestros más sinceros agradecimientos. V
  • 7. RESUMEN El presente trabajo se ha realizado en el marco de una experiencia de Turismo Rural Comunitario que a simple vista resulta ser exitosa a nivel de la región Arequipa. Dicha experiencia tuvo estudios referenciales en su cadena de valor donde se mencionan datos sobre el tipo de servicio ofertado, el sistema de comercialización que adoptaron y el nicho de mercado al cual ofrecían el producto en modalidad de “Turismo Vivencial”. No obstante, nuestra principal incógnita se sitúa en determinar la estructura y aspectos socio organizativos de los emprendimientos que hicieron de Sibayo una “supuesta” experiencia turística exitosa (no sin antes comparar y cotejar las investigaciones preliminares hechas en el distrito y tomarlas como base); pero más importante aún es determinar con nuestra investigación si este desarrollo es sostenible y seguirá logrando aumentar el flujo de visitantes a Sibayo. En el estudio se presentará un análisis detallado dela organización interna de todos los emprendimientos de turismo, para entender: a) el grado de involucramiento de la comunidad en la actividad, b) determinar el nivel de intervención de actores involucrados, c) establecer los beneficios de la categoría de organización adoptada por el emprendimiento, d) precisar las motivaciones que contribuyeron a la asociatividad, e) medir la valoración de la gestión de sus líderes, así como f) calcular el grado de participación de los asociados en el desarrollo de sus emprendimientos. Todos estos lineamientos de análisis nos aportaran los insumos necesarios para comprender el grado de desarrollo de la gestión local, la sostenibilidad de sus organizaciones de base y el futuro de la actividad turística en la zona. Para lograr los resultados de análisis, el estudio se centró específicamente en los aspectos socio organizativos de los emprendimientos de turismo rural comunitario del distrito, lo cual permitió visualizar mejor la situación actual con respecto a la viabilidad de las asociaciones. Por ello, el presente estudio pretende identificarlas dificultades que presentan este tipo de experiencias turísticas en sus estructuras VI
  • 8. socio organizativas y si la actividad turística en Sibayo solo ha sido resultado de la intervención de actores externos con programas de asistencialismo e inversión sin preocupación de la sostenibilidad de los emprendimientos a futuro. Nuestro trabajo les mostrará ya no un análisis de las variables que comprenden el sistema turístico sino que aclarará el tipo, categoría y modalidad de organización adoptados por los emprendedores y si esta opción seguirá siendo favorable para su desarrollo. VII
  • 9. ABSTRACT This work was carried out as part of a Rural Community Tourism experience that at first glance turns out to be successful at the Arequipa region. This experience had reference studies in its value chain where mentioned data on the type of service offered, the marketing system they adopted and the niche market which offered the product in form of "Experiential Tourism". However, our main question lies in determining the structure and socio organizational ventures that made Sibayo a "supposed" successful tourist experience (not without compare and contrast the preliminary investigations made in the district and build upon them); but more importantly our research is to determine if this development is sustainable and will continue to achieve increasing flow of visitors to Sibayo. The study presented a detailed analysis of the internal organization of all tourism enterprises to understand: a) the degree of community involvement in the activity, b) determine the level of involvement of stakeholders, c) establish benefits of the category of organization adopted by the venture, d) specify the reasons that contributed to the association, e) measuring the assessment of the management of their leaders, and f) calculating the degree of involvement of partners in developing their ventures. All these lines of analysis, we provide the inputs needed to understand the degree of development of local management, the sustainability of their organizations and the future of tourism in the area. To achieve the results of analysis, the study focused specifically on the organizational socio rural community tourism ventures in the district, which allowed better visualization of the current situation regarding the feasibility of partnerships. Therefore, this study aims to identify the difficulties presented by this type of tourist experiences in organizational and social structures if Sibayo tourism activity has only been a result of the intervention of external actors from welfare and investment programs without concern for sustainability of the enterprises in the future. VIII
  • 10. Our work will show and not an analysis of the variables that comprise the tourism system but clear type, category and type of organization adopted by the entrepreneurs and if this option will remain favorable for development. IX
  • 11. INTRODUCCION El crecimiento del turismo y el considerable aporte en las economías de muchos países, ha ubicado a la actividad turística en un sitial de importantes expectativas de desarrollo para los países emergentes. La actividad turística en nuestro país esta pasando por un proceso de inserción de estrategias y políticas de desarrollo vinculadas al fomento de la actividad turística, propiciando la visita de extranjeros y la movilización de flujos de viajeros nacionales a los principales recursos turísticos del país. En este proceso se adoptaron modelos de gestión que promovían la inclusión de los beneficios de la actividad turística a las comunidades receptoras, lo que permitió formalizar y fortalecer el Turismo Rural Comunitario en varias zonas rurales que contenían recursos y actividades potenciales a ser desarrolladas y administradas por emprendedores locales. Nuestra investigación esta ubicada en la región Arequipa, la que cuenta con el destino del Valle del Colca como un producto principal de venta. Este PPV ha venido desarrollándose exponencialmente como un turismo convencional e itinerante con un reducido beneficio hacia las poblaciones receptoras. Es importante esclarecer que en la zona se encuentra una serie de pueblos asentados a lo largo de este importante valle que no se han favorecido de la actividad turística debido a que no se encuentran en el trayecto convencional de visita al valle; es así que en el proceso de inserción del Turismo Rural Comunitario se opto por ofrecer productos turísticos diferenciados y especializados; donde el prestador de servicios es el mismo poblador, aportando una experiencia autentica con matices reales de convivencia, es así que en Sibayo, un pueblo ubicado en el sector nororiental de la ciudad de Chivay se declaro como el icono de este tipo de servicios en toda Arequipa. Nuestra investigación tiene como propósito analizar todos los aspectos socios organizativos de la experiencia de Turismo Rural Comunitario del distrito de Sibayo; tratando así de indagar si el éxito de Sibayo es sostenible. Para ello fue X
  • 12. necesario realizar el estudio de las estructuras socio organizativas y las metas comunales de los emprendedores de turismo. El presente trabajo se ha estructurado en cuatro capítulos, los que serán nombrados a continuación: El primer capítulo, se titula “PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y EL DISEÑO DE LA METODOLOGIA”, en el cual se ubica el proyecto de investigación con el desarrollo del enunciado, planteamiento del problema, objeto de estudio, objetivos, hipótesis y el marco metodológico. Es aquí donde se justifica la base metodológica de nuestro estudio. El segundo capítulo, se denomina “CARACTERISTICAS GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO”, el cual detalla datos generales del ámbito de estudio, la historia de Sibayo respecto a su inicio como modelo TRC, la problemática de las organizaciones de emprendimientos, potencialidades turísticas y la experiencia del distrito de Sibayo como modelo de organización. Este capitulo sintetizará una introducción al ámbito de estudio. El tercer capítulo, se llama “MARCO TEÓRICO”, en esta sección se ha desarrollado las definiciones de turismo rural comunitario, aspectos socio organizativos y gestión de las organizaciones. Asimismo, se hace mención de la polémica que existe actualmente en relación a los conceptos citados en la presente investigación. El cuarto capítulo, se titula “ANALISIS Y DISCUSIÓN DE RESULTADOS”, en donde se ubica los lineamientos generales del modelo TRC para el desarrollo de la experiencia turística en el distrito de Sibayo, la organización en todas sus líneas para el desarrollo de la experiencia turística en el distrito de Sibayo, categorías y modalidades de organización para el desarrollo de la experiencia turística en el distrito de Sibayo y la gestión y administración de la experiencia XI
  • 13. turística en el distrito de Sibayo. Incluyendo también el tipo de análisis que hemos elaborado según cuadros, gráficos y tablas que mencionan resultados validos según la presente investigación. Todos estos componentes de investigación nos permitieron conocer el verdadero nivel de organización así como las posibilidades reales de desarrollo y sostenibilidad de las mismas. Los autores, esperamos contribuir con el estudio del turismo en Arequipa y poder apoyar al desarrollo del pueblo de Sibayo. XII
  • 14. INDICE DEDICATORIA………..…………………………………………………...….. III AGRADECIMIENTOS………..……………………………………………….. IV RESUMEN………..…………………………………………………...……….. VI ABSTRACT………..…………………………………………………...…….... VIII INTRODUCCIÓN………..…………………………………………………..… X ÍNDICE………..…………………………………………………...………….... XIII ÍNDICE DE CUADROS………..……………………………………………… XVI ÍNDICE DE TABLAS………..………………………………………………… XVII ÍNDICE DE GRÁFICOS………..……………………………………………... XVIII CAPITULO I: “PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y EL DISEÑO DE LA METODOLOGIA”…………………………………………………………...… 21 1.1. Enunciado de la Investigación….………………….…………………. 22 1.2. Planteamiento del Problema……………………………………......... 22 1.3. Objeto de estudio………………………………………………………. 25 1.4. Objetivos………………………………………………………………… 25 1.4.1. Objetivo General…………………………………………………….. 25 1.4.2. Objetivos Específicos……………………………………………….. 26 1.5. Hipótesis de la Investigación………………………………………….. 26 1.6. Marco Metodológico……………………………………………………. 27 1.7. Diseño Metodológico…………………………………………………... 28 1.7.1. Diseño de la investigación…………………………………............ 28 a. Población……………………………………………………………... 29 b. Tipo de técnica e instrumento……………………………………… 29 c. Descripción del instrumento y técnica…………………………….. 29 d. Estructura del instrumento………………………………………….. 30 e. Ámbito de Estudio………………………………………………….... 30 1.8. Ubicación temporal y espacial del estudio…………………………... 31 XIII
  • 15. 1.8.1. Temporal……………………………………………………………... 31 1.8.2. Espacial………………………………………………………………. 31 CAPITULO II: “CARACTERISTICAS GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO”…... 32 2.1. Datos Generales……………………………………………………….. 33 2.1.1. Ubicación Política.……………………………………….……..…… 34 2.1.2. Ubicación Geográfica.…………………………….………………… 34 a. Limites del distrito de Sibayo………..……………………………... 35 2.2. Historia del distrito de Sibayo.………………………………………… 35 2.3. Problemática del distrito de Sibayo.…………………….……….…… 37 2.4. Potencialidades del distrito de Sibayo………………………….……. 39 2.5. Experiencia del distrito de Sibayo.…………………………………… 40 CAPITULO III: “MARCO TEORICO”…………………………………………………………. 42 3.1. Antecedentes de Estudios e Investigaciones en la Zona de 43 Aplicación de la Tesis…………………………………………………. 3.2. Turismo Rural Comunitario……………………...…………............... 44 3.2.1. Antecedentes del Turismo Rural Comunitario…………………… 45 3.2.2. Turismo Rural Comunitario (Enfoque Peruano)…………………. 47 a. Metodología de clasificación de emprendimientos………………. 48 3.3. Aspectos Socio Organizativos…………………………….…………. 49 3.3.1. Revisión de las diferentes definiciones de Organización……… 50 3.3.2. Categorías de Organización……………………………………….. 51 a. Organizaciones Empresariales…………………………………….. 51 b. Organizaciones Asociativas………………………………………... 51 c. Organizaciones Comunales………………………………………... 52 3.4. Gestión de las organizaciones…..……………….……………...…... 52 3.4.1. Principios de la organización en Gestión……..………………...... 52 a. Especialización de Trabajo…………………………………………. 53 XIV
  • 16. b. Departamentalización……………………………………………….. 53 c. Cadena de Mando…………………………………………………… 53 d. Aptitud de control……………………………………………………. 54 e. Centralización y descentralización………………………………… 54 f. Formalización………………………………………………………... 55 3.4.2. Descripción histórica de la gestión organizativa en los emprendimientos del distrito de Sibayo…………………...……… 55 a. Asociación de Servicios Turísticos ASETUR…………………...... 56 b. Asociación Artesanal AASUPASI Sumac Pallay…………….…... 57 c. Asociación de Criadores de Alpacas ASCADIS…………………. 57 d. Asociación de Pescadores Artesanales San Pedro…………….. 58 e. Asociación de Pescadores Artesanales La Sirenita del Colca…. 59 f. Asociación de Turismo de Aventura Rumillacta…………………. 59 g. Asociación de Centro de Interpretación Cultura Collagua……… 60 CAPITULO IV “ANALISIS Y RESULTADOS”……………………………………………… 61 4.1. Presentación de Resultados del Instrumento de Recolección de 62 Datos (Encuesta)……………………………………………………… 4.1.1. Datos Socio Demográficos………………………………….……… 63 4.1.2. Beneficios de la Asociatividad en el Distrito de Sibayo…………. 68 4.1.3. Presencia de Actores Involucrados en el Distrito de Sibayo…… 79 4.1.4. Características de Organización en el Distrito de Sibayo………. 83 4.1.5. Gestión de las Organizaciones en el Distrito de Sibayo………… 91 CONCLUSIONES…………………………………………………………….. 100 RECOMENDACIONES……………………………………………………….. 103 BIBLIOGRAFIA……………………………………………………………….. 107 ANEXOS……………………………………………………………………….. 111 XV
  • 17. INDICE DE CUADROS Cuadro N° 01: Matriz de Variables e Indicadores…………………………. 27 Cuadro N° 02: Estructura del Instrumento…………………………………. 30 Cuadro N° 03: Ámbito de Estudio…………………………………………… 30 Cuadro N° 04: Ubicación Geográfica del Distrito de Sibayo……………... 34 Cuadro N° 05: Distancias y Accesibilidad al Distrito de Sibayo…………. 35 Cuadro N° 06: Límites Geográficos………………………………………… 35 XVI
  • 18. INDICE DE TABLAS Tabla N° 01: Género de los encuestados.…………………………………. 63 Tabla N° 02: Condición Actual de los Emprendedores de Turismo del Distrito de Sibayo…………………………………………………………….... 64 Tabla N° 03: Intervalos de Edades de los Emprendedores de turismo.… 66 Tabla N° 04: Ocupación y/o Actividad Secundarias que Desarrollan los Encuestados …………………………………………………………………... 68 Tabla N° 05: Conocimiento del Modelo TRC………………………………. 80 Tabla N° 06: Instituciones que Brindaron Apoyo Directo en el Desarrollo Turístico de Sibayo……………………………………………………………. 81 Tabla N° 07: Tipo de Apoyo que Brindaron las Instituciones para el Desarrollo Turístico de Sibayo ………………………………………………. 82 Tabla N° 08: Emprendimientos del Distrito de Sibayo……………………. 84 Tabla N° 09: Visión de la Organización…………………………………….. 88 Tabla N° 10: Conocimiento Documentos de Gestión de su Asociación… 96 XVII
  • 19. INDICE DE GRAFICOS Gráfico N° 01: Grado de Instrucción de los Encuestados………………... 65 Gráfico N° 02: Ocupación y/o Actividad Principal que Desarrollan los Encuestados…………………………………………………………………. 67 Gráfico N° 03: Familias Emprendedoras Organizadas o Independientes. 69 Gráfico N° 04: Organizaciones Asociativas Existentes del Distrito de Sibayo……………………………………………………………………………. 70 Gráfico N° 05: Tiempo de Permanencia en la Asociación………………… 71 Gráfico N° 06: Adjudicación de Cargo Directivos por Parte de los Asociados……………………………………………………………………….. 72 Gráfico N° 07: Cargo Ocupados Anteriormente en la Asociación……….. 72 Gráfico N° 08: Temporalidad de Adjudicación de Cargo Directivos en los Emprendimientos de TRC en Sibayo……………………………………… 73 Gráfico N° 09: Motivaciones de los Emprendedores para su Inserción en Organizaciones Asociativas……………………………………………. 74 Gráfico N° 10: Expectativas de los Emprendedores de Turismo Sobre las Asociatividad como Medio de Desarrollo………………………………… 75 Gráfico N° 11: Percepción del Emprendedor Acerca de las Características más Importantes que tienen las Organizaciones Asociativas…………………………………………………………………….. 76 Gráfico N° 12: Percepción del Emprendedor de Sibayo de sus Principales Potencialidades Turísticas……………………………………. 77 Gráfico N° 13: Tipo de Ocupación Turística que Consideran los Emprendedores es la mas Desarrollada en el Distrito de Sibayo…………………………………………………………………………. 78 Gráfico N° 14: Razones de los Emprendedores Independientes para no Asociarse a Alguna Organización…………………………………………….. 79 Gráfico N° 15: Valoración de la Organización……………………………… 85 Gráfico N° 16: Conocimiento de Categoría de Organización…………….. 86 Gráfico N° 17: Identificación de Modalidad de Organización…………….. 87 Gráfico N° 18: Percepción Según Categoría de Organización 88 XVIII
  • 20. Actual…………...……………………………………………………………...... Gráfico N° 19: Beneficios de la Organización en el Desarrollo Personal.. 89 Gráfico N° 20: Razones de Desinterés a Anticipar en Alguna Organización……………………………………………………………………. 90 Gráfico N° 21: Perjuicio de la Ausencia de Organización en los Emprendimientos de Turismo……………………………………………… 91 Gráfico N° 22: Valoración de la Gestión de las Asociaciones por Parte de los Emprendedores de Sibayo………………………………………….. 93 Gráfico N° 23: Descripción de las Características de Gestión de las Organizaciones Asociativas en Sibayo………………………………….…… 94 Gráfico N° 24: Los Encargados de la Evaluación de la Organización…… 95 Gráfico N° 25: Involucramientos de los Asociados en la Gestión de las Organizaciones……………………………………………………………….… 96 Gráfico N° 26: Motivaciones de Participación de los Asociados en la Gestión de su Organización……………………………………………….….. 97 Gráfico N° 27: Percepción por Parte de los Encuestados de los tipos de Mala Gestión que se manifiestan en su Organización……………………... 98 Gráfico N° 28: Percepción por Parte de los Encuestados de los probables responsables de la Mala Gestión en su Organización………… 99 XIX
  • 21. CAPITULO I “PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y EL DISEÑO DE LA METODOLOGIA”
  • 22. “Un científico debe tomarse la libertad de plantear cualquier cuestión, de dudar de cualquier afirmación, de corregir errores.” Julius Robert Oppenheimer Físico estadounidense (1904-1967) CAPITULO I “PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y EL DISEÑO DE LA METODOLOGIA” 1.1. ENUNCIADO DE LA INVESTIGACIÓN Análisis de los Aspectos Socio Organizativos de la Experiencia de Turismo Rural Comunitario del Distrito de Sibayo, Provincia de Caylloma, 2012. 1.2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA El turismo alrededor del mundo, ha representado una actividad con grandes beneficios económicos, constituyéndose en una herramienta que ha ayudado a desarrollar pueblos y gobiernos mediante la dinamización de su economía y la conservación de su patrimonio natural y cultural. De igual manera, el turismo, ha representado un generador de inclusión con la inserción de las poblaciones receptoras a la actividad turística, brindándoles oportunidades de autogestión para su desarrollo económico, social y ambiental. En este sentido el estado peruano, ha implantado políticas nacionales plasmadas en el Plan Estratégico Nacional de Turismo (PENTUR)1 donde su objetivo fundamental es llegar a un desarrollo 1 SARIEGO López, Ignacio y GARCIA Santillana, Carlos. “Plan Estratégico Nacional de Turismo”. MINCETUR. Lima – Perú 2008. 14 p. 22
  • 23. sostenible de la actividad como herramienta para el mejoramiento de las expectativas económicas y sociales del país. En nuestro país la actividad turística esta cimentada en nuestra diversidad natural y cultural presente en las zonas rurales a nivel nacional. Por ello se apertura el Programa Nacional de Turismo Rural Comunitario con apoyo del convenio marco de cooperación subscrito entre la República del Perú y el Reino de España, es así que el año 2007 nace el Proyecto de Desarrollo y Fortalecimiento del Turismo Rural Comunitario en el Perú 2. Para el desarrollo turístico en áreas rurales se implementó el Programa Nacional de Turismo Rural Comunitario como un proyecto de fortalecimiento de capacidades en los pueblos rurales con la finalidad de lograr beneficios económicos, sociales y ambientales en las comunidades receptoras. Es necesario comprender que el Turismo Rural Comunitario (TRC)3 se define como: “(…) toda actividad turística que se desarrolla en el medio rural, de manera planificada y sostenible, basada en la participación de las poblaciones locales organizadas para beneficio de la comunidad, siendo la cultura rural un componente clave del producto”. El programa de TRC determino la intervención en cinco zonas de prioridad (Sibayo - Arequipa; Ccotos - Puno; Huanipaca - Apurimac; Canta - Lima; Lago Cuipari - Loreto), de las cuales el distrito de Sibayo se vio favorecido con el apoyo en el desarrollo de la propuesta de turismo rural comunitario para la región Arequipa. Sibayo, en la actualidad viene siendo el icono de desarrollo en Turismo Rural Comunitario en la región Arequipa, pues los logros de la comunidad han sido significativos, pero todavía se muestran insuficientes frente a sus reales potencialidades. 2 TURISMO RURAL PERÚ TRC. Recuperado el 09 de septiembre del 2011, de http://www.turismoruralperu.org/index.php?fp_verpub=true&idpub=66&fp_mnu_id=65 3 MINCETUR “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario en el Perú”. Lima – Perú 2008. 04 p. 23
  • 24. El distrito de Sibayo es una zona que se caracteriza por su actividad ganadera y artesanal, pero paralelo a estas actividades decidió incursionar en un proceso de fortalecimiento de las actividades de servicios vinculado al sector turismo; es así que el 18 de junio del año 2006, ingreso a una fase intensiva de sensibilización en la prestación de servicios turísticos; esta misión fue liderada en una primera fase por la Coordinadora Rural y otras instituciones en menor grado. Es así que en noviembre del año 2007 se decidió consolidar el proceso con la inauguración de las casas con arquitectura tradicional restauradas por la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID). Desde ese momento se fortalece la asociatividad gracias a la inserción del servicio de establecimientos de hospedaje (los emprendimientos toman como motivante de asociatividad el hecho de poseer en común el servicio de casas vivenciales); el marco utilizado para promocionar la actividad fue a través del “II Festival Turístico Artesanal Sibayo Rumillacta”, a esto se sumo la estrategia de promoción mediante la organización de un Fam Trip dirigido a operadores turísticos arequipeños quienes luego apoyaron activamente y se interesaron en la comercialización del único paquete vivencial en Arequipa. Ya en el proceso de consolidación se fueron presentando ciertas rupturas y descontentos entre los asociados y los directivos de los emprendimientos, lo que fue generando insatisfacción en la población acerca de los beneficios de la actividad turística. A esto se sumo la rivalidad entre la población beneficiaria y la no participante; estos últimos reclamaban no obtener ningún beneficio de la llegada de turistas lo que aumenta las discordias entre los emprendedores y el resto de la población. Para absolver y sustentar lo expuesto es que se plantean las siguientes interrogantes: - ¿Cuáles son los beneficios de la asociatividad en la experiencia de turismo rural comunitario en el distrito de Sibayo? - ¿De qué manera han apoyado los actores involucrados que han apoyado a la experiencia turística del distrito de Sibayo? - ¿Qué características socio organizativas identifican a la experiencia turística del distrito de Sibayo? 24
  • 25. - ¿Cómo es la gestión local organizativa en la experiencia turística del distrito de Sibayo? Cada una de estas interrogantes busca dilucidar el verdadero grado de desarrollo organizacional de Sibayo como destino bajo los lineamientos de TRC. 1.3. OBJETO DE ESTUDIO La base organizativa del distrito de Sibayo se sostiene en la asociatividad vinculada a las formas de organización social ancestral; por ello el objeto de estudio, en la presente investigación, son los aspectos socio organizativo de la experiencia turística del distrito que fueron generando el desarrollo de la actividad en el distrito. El objeto de estudio se ha sometido a la medición del: 1) grado de involucramiento de la comunidad, 2) precisar el nivel de intervención de actores involucrados, 3) establecer los beneficios de la categoría de organización adoptada por el emprendimiento, 4) precisar las motivaciones que contribuyeron a la asociatividad, 5) medir la valoración de la gestión de sus líderes y 6) calcular el grado de participación de los asociados en el desarrollo de su emprendimiento. La investigación pretenderá contar con un diagnóstico organizacional real de la situación social de los emprendimientos de turismo rural comunitario en el poblado de Sibayo; los resultados se constituirán en un instrumento técnico que podría consolidar lineamientos y directrices de desarrollo basados en esta experiencia turística del distrito, permitiendo de esta manera ser la plataforma de muchas otras investigaciones. 1.4. OBJETIVOS 1.4.1. Objetivo General a Realizar un análisis socio organizativo de la experiencia turística en el Distrito de Sibayo, para involucrar a la comunidad y encaminar a los 25
  • 26. actores comprendidos en la planificación y toma de decisiones sobre la gestión local y futuro desarrollo de la actividad turística en la zona. 1.4.2. Objetivos Específicos a Establecer los beneficios de la asociatividad en la experiencia turística de Sibayo. b Exponer y analizar el apoyo de los actores involucrados en la actividad turística en el distrito de Sibayo. c Identificar las características de la organización de los emprendedores asociados e independientes implicados en la actividad turística en el distrito de Sibayo. d Precisar el manejo de la gestión turística en el distrito de Sibayo. 1.5. HIPÓTESIS DE LA INVESTIGACIÓN El estudio presenta una hipótesis de causalidad; según Hernández, Fernández y Baptista, en su libro Metodología de la Investigación4sustentan que este tipo de hipótesis compara las variables para proponer un sentido de relación y establecer causa – efecto del posible resultado de la investigación. Es por ello que el presente estudio pretende demostrar que: “Sibayo ha desarrollado una experiencia turística bajo un sistema de asociatividad por metas comunes, donde muchos de los emprendedores permanecen activos en las organizaciones de turismo para lograr sus objetivos e interés particulares y no necesariamente los del grupo o asociación; por lo tanto, el efecto generado, se plasma a nivel de problemas en la funcionalidad de sus estructuras organizativas con una débil cohesión y dificultando el éxito de las metas comunales de los emprendedores de turismo”. 4 HERNANDEZ Sampieri, Roberto, FERNANDEZ Collado, Carlos y BAPTISTA Lucio, Pilar. “Metodología de la Investigación”. McGraw Hill Interamericana. 4a ed. México 2006. 131-227 p. 26
  • 27. 1.6. MARCO METO DOLÓGICO CUADRO Nº 01 Matriz de Variables e Indicadores OBJETIVO VARIABLE INDICADOR INDICES FUENTE TECNICA INSTRUMENTO - % de personas conocedoras del Lineamientos Turismo Rural modelo Trabajo de generales del Cuestionario Encuesta Comunitario - % de nivel de campo TRC participación de instituciones ANALIZAR LOS - % de ASPECTOS SOCIO Lineamientos emprendimientos de ORGANIZATIVOS Trabajo de generales de la turismo Cuestionario Encuesta DE LA campo organización - % de beneficios de EXPERIENCIA DE la organización TURISMO RURAL COMUNITARIO DEL - % de familias DISTRITO DE Categorías y emprendedoras Aspectos Socio Modalidades de asociadas e Trabajo de SIBAYO, PROVINCIA Cuestionario Encuesta organizativos Organización independientes campo DE CAYLLOMA, 2012. - % motivaciones para la asociatividad Gestión y - % de valoración de Administración la gestión Trabajo de de las Cuestionario Encuesta - % participación de campo Organizaciones los asociados rurales Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011 27
  • 28. 1.7. DISEÑO METODOLÓGICO: La metodología es el conglomerado de pautas y lineamientos que nos llevan a realizar una investigación; esto nos debe proporcionar fuentes de información y datos que fundamenten y garanticen la suficiente representatividad de la investigación. El presente punto brindara una breve descripción del proceso de investigación que fue tomado para el desarrollo del estudio. 1.7.1. Diseño de la Investigación: Para el diseño metodológico de la investigación nos basamos en HERNANDEZ5 y en un enfoque cuantitativo, puesto que nuestra investigación contiene la variable socio organizativa la cual puede ser medida según sus niveles de aplicación y desarrollo en la comunidad de Sibayo. De igual manera el método de investigación utilizado es el explicativo; debido a que los resultados del estudio serán confrontados para responder las causas de su origen. El universo de estudio está ubicado en la población inmersa en la actividad turística en el distrito de Sibayo (emprendedores asociados e independientes); en este caso en particular no se ha utilizado ningún tipo de muestreo debido a que se ha considerado la totalidad del universo para la recolección de datos. El tema de estudio se enfoca específicamente en el análisis socio- organizacional de los emprendedores en las diferentes experiencias turísticas del Distrito de Sibayo, aportando datos de importante relevancia en el ámbito del conocimiento organizacional del TRC y de cómo se ha ido trabajando la asociatividad en Sibayo. 5 HERNANDEZ Sampieri, Roberto, FERNANDEZ Collado, Carlos y BAPTISTA Lucio, Pilar. “Metodología de la Investigación”. McGraw Hill Interamericana. 4a ed. México 2006. 100 p. 28
  • 29. a Población: La población de considerada en la investigación está conformada por: a) emprendedores asociados y b) emprendedores independientes, involucrados en las actividades turísticas (casas vivenciales, artesanías, pesca de truchas, guiado y turismo de aventura) del Distrito de Sibayo, Provincia de Caylloma. El estudio ha identificado un universo de 35 emprendedores turísticos, entre asociados e independientes, los cuales serán considerados al 100% para la recolección de datos. b Tipo de Técnica e Instrumento: Para el desarrollo de una recolección de información acuciosa y exhaustiva se determinó utilizar la siguiente técnica de recolección de datos: o Técnica: Encuesta personal estructurada o Instrumento: Cuestionario estructurado c Descripción del instrumento y técnica: El instrumento (cuestionario) se aplicó a los emprendedores asociados e independientes; el instrumento conto con 39 preguntas en general, 34 preguntas cerradas y 5 abiertas, ambas de marcación fácil y respuesta única. HERNÁNDEZ6propone para el instrumento los siguientes niveles de medición: - Nominal con dos o más categorías de variables no jerarquizadas ni ordenadas - Por intervalos (Bueno - Regular - Malo/ Alta - Media - Baja) 6 HERNANDEZ Sampieri, Roberto, FERNANDEZ Collado, Carlos y BAPTISTA Lucio, Pilar. “Metodología de la Investigación”. McGraw Hill Interamericana. 4a ed. México 2006. 303-305 p. 29
  • 30. d Estructura del Instrumento: El instrumento de investigación será dividido en secciones para una mejor recolección de datos y diferenciación de los resultados de acuerdo a los objetivos planteados. Estas secciones fueron divididas se la siguiente manera: CUADRO Nº 02 Estructura del Instrumento ESTRUCTURA TEMATICA Sección I Datos socio demográficos del encuestado Sección II Filtro de la encuesta Sección 1 Sobre los beneficios de la asociatividad Sección 2 Sobre la presencia de actores involucrados Sección 3 Sobre las características de organización Sección 4 Sobre la gestión de las organizaciones Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011 e Ámbito de Estudio: El análisis de aspectos socio organizativo de la experiencia de TRC (emprendimientos de TRC), se realizara como ámbito de influencia capital de distrito de Sibayo (ubicado en la Provincia de Caylloma, Región Arequipa); con incidencia y localización en la zona del pueblo nuevo de Sibayo y el pueblo viejo “Rumillacta”. El ámbito de estudio fue designado por la recepción total de turistas y por albergar a emprendimientos reaccionadas a la actividad, así como a las organizaciones turísticas del distrito de Sibayo. CUADRO Nº 03 Ámbito de Estudio ESPACIO GEOGRÁFICO LUGAR • Pueblo nuevo de Sibayo Área de estudio • Pueblo viejo (Rumillacta) Distrito Sibayo Provincia Caylloma Región Arequipa Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011 30
  • 31. 1.8. UBICACIÓN TEMPORAL Y ESPACIAL DEL ESTUDIO Para el desarrollo adecuado de la investigación se ha precisado el tiempo de ejecución y el espacio que contemplara el desarrollo del estudio. 1.8.1. Temporal: El proceso inicial de recolección de información del distrito empezó entre los meses de enero a marzo del 2011. Ya para el proceso de recolección de datos se plantearon visitas de campo periódicas entre los meses de marzo a diciembre del año 2011; es en este periodo en que se ejecutaron los instrumentos de recolección así como la recopilación de datos complementarios que enriquecieron la investigación. 1.8.2. Espacial: La ubicación espacial de la investigación se encuentra delimitada al Distrito de Sibayo. El punto donde se aplicaron los instrumentos de investigación es en la capital de distrito de Sibayo (en la zona del pueblo nuevo de Sibayo y el pueblo viejo “Rumillacta”)ubicado en la Provincia de Caylloma, Región de Arequipa. 31
  • 32. CAPITULO II “CARACTERISTICAS GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO” 32
  • 33. “No hace falta renunciar al pasado al entrar en el porvenir. Al cambiar las cosas no es necesario perderlas.” John Cage Compositor estadounidense (1912-1992) CAPITULO II “CARACTERISTICAS GENERALES DEL DISTRITO DE SIBAYO” 2. 2.1. DATOS GENERALES La zona de estudio de la investigación, está ubicada en el distrito de Sibayo perteneciente a la provincia Caylloma; con una población de 801 habitantes entre hombres y mujeres7, distribuidos en las diferentes estancias, anexos y capital de distrito. El distrito de Sibayo está constituido por 03 anexos: Condorcuyo, Chaghui y Sibayo (capital de distrito); estos se encuentran en la zona andina de la provincia de Caylloma. 7 INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA – INEI. (2007). Censos Nacionales 2007: XI de Población y VI de Vivienda (Perú). Recuperado el 10 de septiembredel2011, de http://censos.inei.gob.pe/Censos2007/IndDem/?id=ResultadosCensales# 33
  • 34. 2.1.1. Ubicación Política8 Los siguientes datos están tomados con referencia del instituto Nacional de Estadística e Informática – INEI. Su ubicación es: a Departamento: Arequipa b Provincia: Caylloma c Distrito: Sibayo CUADRO Nº 04 Ubicación Geográfica del Distrito de Sibayo Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática – INEI 2.1.2. Ubicación Geográfica9 a Superficie: 286 km b Altitud: 3,880 a 4300 m.s.n.m. 8 INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA – INEI. (2007). Censos Nacionales 2007: XI de Población y VI de Vivienda (Perú). Recuperado el 15 de septiembre del 2011, de http://desa.inei.gob.pe/censos2007/tabulados/?id=ResultadosCensales 9 RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA.(159 p).1a ed. 2009. 34
  • 35. c Latitud sur: 15⁰29’10’’ d Longitud oeste: 71⁰27’25’’ CUADRO Nº 05 Distancias y Accesibilidad al Distrito de Sibayo TRAMO DISTANCIA / km TIEMPO TIPO DE VIA Arequipa – Chivay 151 km 180 min Carretera asfaltada Chivay- Sibayo 36 km 60 min Carretera asfaltada Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011 2.1.3. Límites del Distrito de Sibayo CUADRO Nº 06 Límites Geográficos LIMITES LUGAR Norte Caylloma Sur Callalli Nor Este Tisco Sur Oeste Tuti Fuente: Elaboración Propia/ marzo – diciembre 2011 2.2. HISTORIA DEL DISTRITO DE SIBAYO. Sibayo es uno de los pueblos de la Provincia de Caylloma que aún preserva sus tradiciones e historia; pensar en Sibayo es imaginar un poblado de descendientes Collaguas con un alto orgullo de su herencia y creencias ancestrales; como menciona Rodríguez10 son descendientes del Nevado Collaguata, donde su Apu Tutelar es el Cerro Yanaso. Entender más de Sibayo implica considerar el análisis de los escritos españoles, donde se relata crónicas de dicho poblado y detalla importantes datos históricos de su denominación, formación y ubicación en el valle del Colca. “Utrera de Cibay”, fue el nombre que tomo como antigua reducción española ubicada en el extremo opuesto a la 10 RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA.(159 p).1a ed. 2009. 35
  • 36. reducción de Chivay; en la visita de Yanque Collagua Urinsaya de 1591 que hace Gaspar Verdugo a estas tierras mencionadas (…)11. La historia moderna de Sibayo aun preserva su legado histórico cultural, a pesar de sus reducciones españolas. Para comprender su historia moderna en el documento del Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota se detalla: (…) El tradicional pueblo de Sibayo de ancestral cultura Collagua, solía ser regentado por caciques en 1776; por aquel entonces la mayoría de su población vivía en sus estancias, mucho tiempo después en 1970 se dio un crecimiento urbano considerable, pues se convirtió en paso obligado a las minas más cercanas, lo cual genero notables avances en la implementación de servicios básicos. (…) El distrito de Sibayo, a diferencia de otros pueblos importantes del valle del Colca, es el que mejor conserva su imagen de pueblo tradicional, han sabido crecer respetando la parte monumental del pueblo, la zona antigua es del típico damero hispánico, con casas de piedra y techos de paja, mientras que el nuevo pueblo tiene configuración más lineal paralela al rio Colca y con construcciones más modernistas. Hasta la década del 50 la mayoría de la población radicaba en sus estancias, venían en la capital del distrito por dos principales motivos: Compra de alimentos y venta de carne y lana – las fiestas patronales12. 11 RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA.(159 p).1a ed. 2009. 12 GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay, Provincia Caylloma. 2009. 19 p. 36
  • 37. Ya en la actualidad el distrito de Sibayo ha pasado por una serie de transformaciones tanto de la modernidad de su pueblo como de la recuperación de su tradicional traza arquitectónica. Son los pobladores de Sibayo quienes han tomado la modernidad pero sin perder sus tradiciones culturales. El Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota menciona los cambios en el siglo XX y XXI de la siguiente manera: El crecimiento urbano se da a partir del año de 1970, con la ampliación del nuevo Sibayo (Puente), paso obligado a las minas de Caylloma, Arcata, Ares entre otras; convirtiéndose en un importante centro de oferta de servicios a las decenas de tráileres y ómnibus que circulan diariamente por la zona. En las últimas décadas, Sibayo tuvo grandes avances en cuanto a la implementación de servicios básicos, como luz, agua, salud y educación. Su economía familiar se basa en la producción pecuaria (crianza de camélidos, ovinos, vacunos, truchas) y la artesanía como actividad complementaria.13 Por el largo recorrido histórico de Sibayo desde tiempos pre-incas hasta el siglo XXI, se puede recalcar que dicho poblado ha sido favorecido con una población respetuosa de su legado y orgullosa de su historia, la cual se preserva hasta la actualidad. 2.3. PROBLEMATICA DEL DISTRITO DE SIBAYO. El distrito de Sibayo es una zona netamente ganadera y artesanal, sin embargo estas actividades económicas se han ido complementando y fortaleciendo con la actividad turística a través de flujos de visitantes; quienes de manera esporádica y espontánea han ido incursionando en la denominada Ruta Larga del Colca. 13 GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay, Provincia Caylloma. 2009. 26 p. 37
  • 38. Sibayo se ha visto asistido por una serie de instituciones públicas y privadas, quienes han venido apoyando activa y técnicamente en el desarrollo de las capacidades de la población y la recuperación de la traza arquitectónica tradicional del distrito. El Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota nos el estado inicial en el que se encontraba el pueblo de Sibayo de la siguiente manera: (…) El patrimonio arquitectónico de esta zona, principalmente en Sibayo es de gran relevancia histórica y estética pero sin embargo se encuentra en un estado parcial de abandono con un 40% de las edificaciones de piedra en estado ruinoso (…)14. Es importante considerar que el pueblo viejo de Sibayo se ha ido recuperando de este 40% de abandono gracias a la intervención de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo con el apoyo del gobierno local. El Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota sostiene que: (…)AECID viene desarrollando proyectos pilotos de reconstrucción de casas de piedra y el alcalde distrital ha decidido colocar el turismo como principal eje de desarrollo económico local (…)15; Todas estas intervenciones en la arquitectura y la disposición del gobierno local en considerar al turismo como eje de desarrollo a permitido, al pueblo de Sibayo, posicionarse como una opción de visita diferenciada y atractiva al turista. Actualmente el desarrollo del turismo en Sibayo está representado en una asociación de servicios turísticos la cual vela por la mejora de las condiciones de los servicios y las ventajas que puede atraer el turismo. En la Revista Wiñaypa Colca, 14 GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay, Provincia Caylloma. 2009. 26 p 15 Ibíd. ., 26 p. 38
  • 39. Rodríguez menciona “que en coordinación con otras entidades y para afianzamiento del programa (TRC) nace ASETUR RUMILLACTA, organización que hoy cuenta con 34 socios y cuyo objetivo es impulsar el Turismo Rural Comunitario en el distrito” 16. Para un mejor detalle de los beneficios logrados tomaremos como referencia al Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota que detalla: (…) El presente año estiman recibir 700 turistas para experimentar la promesa del turismo vivencial (la experiencia de compartir con los pobladores locales alojándose y comiendo en casa de una familia del lugar) y la tranquilidad de este pueblo que parece congelado en el tiempo con sus construcciones enteramente hechas en piedra (de ahí el nombre de Sibayo – Rumillacta Llacta, en quechua, Rumi = piedra; Llacta = pueblo).Cada año va incrementándose el acondicionamiento de viviendas para recibir más turistas, la iniciativa se está extendiendo en la zona alta del Colca, como en el caso de Sibayo.17 2.4. POTENCIALIDADES DEL DISTRITO DE SIBAYO. Sibayo, como se describe en el Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota18, es un poblado que resulta muy atractivo por su tradicional arquitectura de piedra y su cultura viva que permite que los visitantes obtengan una experiencia única y anecdótica en su visita al Valle del Colca. Hay que destacar que este poblado es considerado como un icono de Turismo Rural Comunitario para el Valle del Colca y la Región Arequipa; porque ha sido el representante de la experiencia turística rural que mejores posibilidades ha tenido en cuanto a su desarrollo e inclusión de los beneficios económicos a la población 16 RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA. (161 p).1a ed. 2009. 17 GRUPO GEA. Plan de Desarrollo Turístico Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota 2009-2014. Chivay, Provincia Caylloma. 2009. 20 p. 18 Ibíd. ., 26 p. 39
  • 40. receptora. También han demostrado un grado de compromiso a la asociatividad y manteniendo solida la organización con participación activa de la mayoría de la población de la comunidad. 2.5. EXPERIENCIA DE TRC EN SIBAYO El pueblo de Sibayo se ha convertido en nuestro principal producto de turismo alternativo; siendo una enriquecedora experiencia donde se muestra las actividades cotidianas a los visitantes; un ejemplo de estas actividades tradicionales son el hilado, la pesca artesanal, crianza de camélidos, etc. Un factor importante de su desarrollo es que Sibayo presenta una continua coordinación entre el Gobierno Central (Mincetur - Programa de TRC), Gobierno Regional de Arequipa (Gerencia Regional de Comercio Exterior y Turismo), Gobierno Local (Municipalidad de Sibayo) e instituciones públicas y privadas quienes aportan a que Sibayo sea un producto autentico y donde la población sea parte de la actividad turística pero de forma organizada y sostenible. El trabajo de Sibayo ha ido largamente madurando, donde los jóvenes y autoridades jugaron un papel importante en la diagramación del producto turístico “Sibayo Vivencial”; es así que hace 20 años, aproximadamente, Sibayo emprendió el proceso de estimulación de las construcciones tradicionales e impidiendo las estructuras de 2 pisos y los techos de calamina. Este trabajo pasó por el compromiso de varios ex alcaldes quienes en sus respectivas gestiones emitieron ordenanzas municipales para preservar las construcciones tradicionales del distrito de Sibayo. A partir de estos logros es que Sibayo ha sido reconocido como una de las cinco zonas de intervención del Programa de Turismo Rural Comunitario del MINCETUR, donde se buscan fortalecer el desarrollo del TRC como un instrumento de lucha contra la pobreza, a través de una política nacional promotora de la participación de las comunidades rurales y la formación de recursos humanos. En este contexto se 40
  • 41. puede mencionar que “(…) en el año 2007 Sibayo fue elegido para el desarrollo de un programa piloto para impulsar el desarrollo de actividades turísticas con inclusión de la población rural y así dar inicio al Turismo Rural Comunitario en el Valle del Colca, esta incursión tuvo el apoyo de diferentes entidades como la Municipalidad Distrital, ONGs, Cooperación extranjera entre otros.”19 19 RODRIGUEZ Rojas, Gabriela. “Sibayo El Pueblo de Piedra”. Revista WIÑAYPA COLCA. (161 p).1a ed. 2009. 41
  • 42. CAPITULO III “MARCO TEORICO” 42
  • 43. “Si quieres ser sabio, aprende a interrogar razonablemente, a escuchar con atención, a responder serenamente y a callar cuando no tengas nada que decir.” Johann KasparLavater Filósofo, poeta y teólogo suizo (1741-1801) CAPITULO III “MARCO TEORICO” 3. 3.1. ANTECEDENTES DE INVESTIGACIONES EN LA ZONA DE APLICACIÓN DEL ESTUDIO Para el desarrollo del presente estudio, se recopilo y tomo como muestra una serie de documentos de gestión e investigaciones los cuales nos aportaron datos preliminares para la fundamentación de nuestra investigación. Nuestra investigación nos revelo que Sibayo cuenta con una serie de documentos de gestión como el Plan de Desarrollo Concertado del Distrito de Sibayo(PDC 2005-2011), el cual nos ha aportado las directrices de desarrollo que mantuvo el distrito estos últimos años (cabe resaltar que dentro de las líneas bases del plan se estableció la formación de una asociación de servicios turísticos que promueva el desarrollo de dicha actividad a nivel del sur del Perú); dentro del marco de documentos técnicos encontramos El Inventario de Recursos Turísticos del Distrito de Sibayo(2006) elaborado por Coordinadora Rural y CODISAC, es este documento quien nos detalla los elementos potenciales para el desarrollo de la actividad turística. 43
  • 44. Todos los documentos de gestión llegaron a conjugar y ser insumo importante para la elaboración del Plan Estratégico de Desarrollo Turístico de Sibayo (PEDT 2007 – 2011 / Sibayo) que reunió todos los alcances de planes hasta el momento y los compilo en un instrumento integral de desarrollo de la actividad turística. De igual manera el documento Núcleo Inicial de Turismo CODISAC “Callalli, Tuti y Sibayo” (2008) aporto con el desarrollo de estrategias base en turismo para los distritos de la zona alta de Caylloma. El apoyo técnico por parte de ONG y cooperantes se dio con la propuesta de Plan de Desarrollo Turístico 2009 – 2014 y El Plan de Negocios para el Desarrollo del Producto Turístico de la denominada ruta: “Entrada al Colca por la Ruta de Collagua – Tour Vivencial” del Micro-Corredor Callalli, Sibayo, Tuti y Canocota; estos documentos propusieron un desarrollo a nivel de corredor, uniendo en la propuesta a los distritos aledaños a Sibayo en base a planes de negocio concertado. Otro pilar de datos que apoyaron nuestra investigación fueron los proporcionados por las Licenciadas Bernardette Llerena y Nercy Carbajal quienes en su investigación “Diagnóstico de la Cadena de Valor Turística en la Experiencia de Turismo Rural Comunitario del Distrito de Sibayo, Provincia de Caylloma, 2008” presentaron a Sibayo como un laboratorio de estudio por ser la única propuesta desarrollada de Turismo Rural Comunitario de Arequipa. Esta investigación presento a Sibayo en toda su cadena de valor, puntualizando las condiciones reales del servicio que ofrecían a los visitantes y el nicho de mercado al cual accedían con este tipo de oferta. A continuación teorizaremos los principales elementos que fundamentaran nuestra investigación. 3.2. TURISMO RURAL COMUNITARIO Estos últimos cinco años el Perú ha apostado por hacer de la actividad turística un factor de desarrollo e inclusión, alentadas por las propias experiencias de TRC en 44
  • 45. todo el país las que identificaron oportunidades de negocios turísticos para atender una demanda que a la fecha se ha visto incrementada considerablemente. Todo esto mas el apoyo de cooperantes, empresas privadas y personas emprendedoras le permitieron al modelo TRC pasar de una estrategia de desarrollo turístico a una realidad de progreso de emprendedores rurales. 3.2.1. Antecedentes del Turismo Rural Comunitario El turismo rural, según ACERENZA20, es una actividad que se viene realizando en espacios rurales, a raíz de querer salir de la vida cotidiana en búsqueda de descanso, recreación y tener contacto con actividades del medio rural, la mencionada actividad tiene sus principios en la ciudad de Inglaterra aproximadamente en la década del 50. Para entender los antecedentes de esta actividad turística rural es necesario hacer un análisis de sus orígenes. ACERENZA detalla en Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo: En 1972, la Asociación TER (Turismo en Espacio Rural) de Francia, integrada por 6 instituciones vinculadas con el medio rural, propone a todos los organismos y especialistas interesados en el desarrollo de este tipo de turismo un manifiesto, en el cual expone lo que estimaba debiera inspirar toda acción en materia de turismo en espacio rural a nivel local, departamental, regional y nacional.21 El turismo en áreas rurales apertura un abanico de opciones a las comunidades receptoras; lo que le dan ciertos principios y lineamientos de ejecución mínimos los cuales enumera ACERENZA en el documento Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo. 20 ACERENZA, Miguel Ángel. “Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo”. Editorial Trillas, México – 2006. 1º Ed. 41 p. 21 Ibíd. ., 41 p. 45
  • 46. (…)El turismo en espacio rural debe aportar.-  Al mundo rural, posibilidades reales de promoción humana, asegurando un complemento económico que permita asumir plenamente su vocación fundamental de agricultor o artesano.  Al ciudadano, el medio para ejercer efectivamente su derecho al espacio, o vuelta a sus orígenes  A cada uno de ellos, una mayor conciencia de los valores biológicos, psíquicos y espirituales de la naturaleza, en la que el ser humano es un elemento indisociable.22 La complejidad para la conceptualización del turismo rural se da, según MARTÍNEZ23, en su libro “Alojamiento Turístico Rural – Gestión y Comercialización”, en delimitar lo rural o espacio rural. Algunas definiciones enlazan lo rural a criterios de poblaciones pequeñas y alejadas de las metrópolis o urbes desarrolladas y otros relacionan lo rural simplemente a espacios agrícolas; sin embargo MARTÍNEZ, simplifica el termino rural en; (…) Aspectos socioculturales, económicos, demográficos y físicos, entendiéndose por lo rural los lugares apartados de los núcleos urbanos y centros industriales, caracterizados por la escasa densidad demográfica, por conservar los entornos naturales, y que al mismo tiempo mantienen vivas sus tradiciones sociales y culturales”.24 22 ACERENZA, Miguel Ángel. “Conceptualización, Origen y Evolución del Turismo”. Editorial Trillas, México – 2006. 1º Ed. 42 p. 23 MARTINEZ, Francisco Juan; SOLSONA Monzonis, Javier. “Alojamiento Turístico Rural – Gestión y Comercialización”. Editorial Síntesis, Madrid (España). Julio 2004. 09 p. 24 Ibíd. ., 09 -10 p. 46
  • 47. Como conclusión podemos definir al turismo rural a una modalidad de turismo realizada en pueblos lejanos a las capitales o núcleos urbanos que cuentan con poca población y que conservan su entorno natural, tradiciones y cultura intacta. 3.2.2. Turismo Rural Comunitario (Enfoque Peruano) Teniendo una definición clara de “Turismo Rural” es que pasamos al análisis del turismo rural comunitario mejor conocido como TRC. Para el caso de nuestro país el turismo rural comunitario nace como un programa propuesto por el Viceministerio de Turismo del Mincetur; la OMT en su libro “El Turismo Rural en las Américas y su Contribución a la creación de empleo y la Conservación del Patrimonio”25, refiere al TRC (…)Como un generador de prestadores de servicios rurales en diferentes puntos del país cuya clave del éxito comprende en el compromiso de los sectores involucrados y la coordinación permanente. El Programa de Turismo Rural Comunitario, fundamenta que el TRC es: (…) Toda actividad turística que se desarrolla en el medio rural, de manera planificada y sostenible, basada en la participación de las poblaciones locales organizadas para beneficio de la comunidad, siendo la cultura rural un componente clave del producto.26 Vera, complementa el concepto del enfoque TRC por parte del Viceministerio de Turismo – MINCETUR a: 25 Organización Mundial del Turismo. “El Turismo Rural en las Américas y su Contribución a la creación de empleo y la Conservación del Patrimonio”. Editorial OMT, Madrid (España). 2003. 176 p. 26 “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario”. MINCETUR. Lima – Perú 2008. 04 p. 47
  • 48. (…) Un modelo de gestión basado en la participación local como elemento fundamental que permita la sostenibilidad de la actividad turística y la inclusión social y económica de las poblaciones rurales a través del uso adecuado de sus activos naturales y culturales.27 Podemos concluir que el TRC es una modalidad de gestión que desarrolla que puede desarrollar la gran gama de tipos de turismo en áreas rurales y con intervención primordial de la comunidad o poblador rural en el desarrollo de la actividad turística. a Metodología de clasificación de emprendimientos: EL PROGRAMA DE TURISMO RURAL COMUNITARIO 28 en el enfoque peruano nos muestra la clasificación por conformación determinada de la siguiente manera: o Emprendimiento Comunitario: Esta clase de emprendimiento está liderado y manejado de manera total por la comunidad de manera autónoma y directa. o Emprendimiento Mixto: Para esta clase de emprendimiento se ve una cooperación entre la comunidad y un tercero. El emprendimiento mixto tiene a su vez los siguientes tipos: - Emprendimiento comunitario más ONG. - Emprendimiento comunitario más empresa privada. - Emprendimiento comunitario más ONG más empresa privada. - Emprendimiento comunitario más INRENA y/o INC. De igual forma que los anteriores EL PROGRAMA DE TURISMO RURAL COMUNITARIO29 aclara que el tercer modelo posible que nace VERA Revollar Mar, Fernando. “Turismo Rural Comunitario en el Perú” [diapositiva]. Lima. 15 diapositivas, col. 27 28 “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario”. MINCETUR. Lima-Perú 2008. 07-08 p. 48
  • 49. del emprendimiento privado pero que debe de considerar la participación de la población local. Para este tipo de emprendimiento es importante tomar en cuenta que guarde relación con el concepto, objetivos y elementos establecidos por los lineamientos del TRC. o Emprendimiento Privado: Esta clase de emprendimiento está liderado y manejado por un privado individual o grupal de la localidad o externo a ella en condiciones responsables para con el territorio y sociedad con la población local. Es importante considerar que todos y cada uno de los tres modelos de gestión propuestos por EL PROGRAMA DE TURISMO RURAL COMUNITARIO30, los emprendimientos deberán, preferentemente, partir de, coordinar con los gobiernos locales para su desarrollo. 3.3. ASPECTOS SOCIO ORGANIZATIVOS Para el desarrollo de la tesis fue necesario tener la base teórica de lo que comprende una organización; entender y diferenciar sus respectivas categorías, tipologías y todo aquello para identificar las particularidades dadas en Sibayo. Como elemento vinculante podemos resaltar que el Perú ha venido desarrollando una serie de modelos organizacionales basadas en la asociación; es importante resaltar que hasta el momento estos casos no ha resultado ser tan favorables por el excesivo asistencialismos y la poca concepción de las funciones y deberes de la misma organización. A continuación generaremos el marco conceptual para entender mejor el fenómeno en Sibayo. 29 “Lineamientos para el desarrollo del Turismo Rural Comunitario”. MINCETUR. Lima-Perú 2008. 07-08 p. 30 “Ibíd. ., 08 p. 49
  • 50. 3.3.1. Revisión de las diferentes definiciones de Organización El concepto de organización es amplio y complejo, por lo que no existe una definición comúnmente aceptada. Entre las numerosas definiciones existentes de “Organización” destacamos las siguientes: − Según GÓMEZ es: “La estructuración técnica de las relaciones que deben existir entre funciones, niveles y actividades del os elementos humanos y materiales de un organismo social, con el fin de lograr máxima eficiencia en la realización de planes y objetivos señalados con anterioridad”.31 − Al respecto KOONTZ y WEIHRICH opinan: “Se piensa en organización como: 1) La identificación y clasificación de las actividades requeridas, 2) El agrupamiento de las actividades necesarias para lograr los objetivos, 3) La asignación de cada agrupamiento a un administrador con la autoridad necesaria para supervisarlo (delegación) y 4) las medidas para coordinar horizontalmente y verticalmente en la estructura organizacional”.32 − STONER y otros opinan que organización: “Son dos personas o más que trabajan juntas, de manera estructurada, para alcanzar una meta o una serie de metas específicas”.33 En conclusión, organización es una estructura ordenada que combina el esfuerzo de los individuos o grupos de los diferentes niveles o estratos de la organización, con los elementos necesarios dentro o fuera de la misma para el cumplimiento de objetivos y metas planificadas. 31 GOMEZ CEJA Guillermo, “Planeación y Organización de Empresas”, Octava Edición, Edit. McGraw-Hill, México, 1994, 191 p 32 KOONTZ Harold, WEIHRICH Heinz, Administración. Una Perspectiva Global, 11ª edición, Editorial McGraw-Hill, México, 1998, 244 p 33 STONER James A.F., FREEMAN R. Edward y GILBERT Daniel R., Administración, 6ª edición, Editorial Prentice Hall, México, 1996, 6 p. 50
  • 51. 3.3.2. Categorías de Organización: Para el desarrollo de una adecuada organización se debe tener en cuenta una caracterización básica, lo suficientemente amplia, para incluir a las distintas categorías y modalidades de organización existentes. A continuación, se describe y caracteriza cada una de las tres categorías y modalidades de organización: a. Organizaciones Empresariales: Para YENG y CARTIER en el documento de la OIT titulado “Políticas de contratación pública y modalidades legales de organización para la pequeña empresa en los países andinos” puntualizan que “la finalidad de las organizaciones empresariales es predominantemente económica y sus objetivos son la producción, el comercio o la prestación de servicios”.34 Es necesario advertir que este tipo de organización debe de contar con un capital económico, el cual se da por medio de aportaciones de los socios miembros, entendiendo que un futuro les permitirá percibir utilidades en forma variable, existiendo una amplia responsabilidad económica puesto que está ligada al patrimonio de la empresa o asociación, siendo consideradas unidades económicas con capacidad de generación de empleo y la obtención de mayores recursos económicos. b. Organizaciones asociativas: Para YENG y CARTIER esta categoría de organización “(…) es predominantemente social y sus objetivos son lograr beneficios comunes para sus miembros: (a) defensa gremial y concertación de intereses, (b) acceso a políticas de promoción del Estado, (c) 34 YENG, José y CARTIER Van Dissel, Serge. Políticas de contratación pública y modalidades legales de organización para la pequeña empresa en los países andinos - Acceso de las micro y pequeñas empresas a los contratos públicos de obras y servicios en Perú, Bolivia y Ecuador. Lima, OIT/ Oficina Subregional para los Países Andinos. Lima. 2003. 31 p. 51
  • 52. satisfacer necesidades de alimentación, salud, empleo e ingresos, etc.”35. Esta categoría organizacional, tiene la libertad de poder o no contar con recursos económicos, pero con una adecuada capacidad de gestión y de trabajo de equipo entre sus asociados. Se debe tener en cuenta que la cantidad de aporte económico no tiene ninguna implicancia en los beneficios de los asociados. c. Organizaciones Comunales: La última categoría son las denominada organizaciones comunales las que según YENG y CARTIER tienen la finalidad de “integración de la comunidad en todos los aspectos de su desarrollo: cultural, social y económico”36. Estas organizaciones tienen una tradición cultural e histórica que va más allá de una simple calificación legal. 3.4. GESTIÓN DE LAS ORGANIZACIONES Para un buen desarrollo de las organizaciones se tiene que prever patrones y lineamientos de gestión que ejecutada de forma efectiva en las organizaciones constituye a que las áreas desarrollen de manera efectiva las acciones, además de favorecer el logro de los objetivos planteados inicialmente por la Organización. El presente ítem tratara de relatar cada una de las directrices necesarias para el desarrollo de una exitosa organización. 3.4.1. Principios de Organización en Gestión Los autores ROBBINS y COULTER37, citan seis elementos claves de la organización para una buena gestión; estos constituyen los principios de organización que se detallan a continuación: 35 YENG, José y CARTIER Van Dissel, Serge. Políticas de contratación pública y modalidades legales de organización para la pequeña empresa en los países andinos - Acceso de las micro y pequeñas empresas a los contratos públicos de obras y servicios en Perú, Bolivia y Ecuador. Lima, OIT/ Oficina Subregional para los Países Andinos. Lima. 2003. 32 p. 36 Ibíd. ., 32 p. 37 ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301- 309 p. 52
  • 53. a. Especialización de Trabajo: Para el desarrollo de este elemento ROBBINS y COULTER38 lo detalla como la división del trabajo y parte de describir el grado en que las tareas de una organización están divididas en trabajos separados y especializados. Los autores resaltan que la especialización del trabajo no se asigna la realización de todo un trabajo a un solo individuo, sino que se divide en varios pasos, cada uno de los cuales es llevado a cabo por una persona diferente y que desarrollo un grado de especialización de la tarea. b. Departamentalización: Una vez que los trabajos han sido divididos mediante la especialización del trabajo, ROBBINS y COULTER39 precisan volver a agruparlos para que sea posible coordinar las tareas comunes. Para ello se debe agrupar los trabajos a fin de alcanzar las metas organizacionales se conoce como departamentalización. Los autores puntualizan que la departamentalización, debe ser: Funcional, de acuerdo con las funciones; por Productos, según el tipo de producto que elabore la organización; Geográfica, según el territorio; por Procesos, donde las actividades están agrupadas de acuerdo con el flujo de productos o clientes y por último por Clientes, que se basa en el tipo particular de clientes que la organización intenta atraer. c. Cadena de Mando: En este patrón de gestión se determina las cadenas de mando como una línea ininterrumpida de autoridad que se extiende desde los niveles superiores de la organización hasta los niveles más bajos y aclara quién le deberá rendir cuentas a quién. Para esto 38 ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301- 309 p. 39 Ibíd. ., 301-309 p. 53
  • 54. ROBBINS y COULTER40 explica que el conocimiento de la cadena de mando ayuda a los empleados a saber a quién deberán recurrir cuando tengan problemas y ante quien son responsables. Para los autores es importante considerar tres conceptos análogos: autoridad (La autoridad se refiere a los derechos inherentes de la persona que ocupa una posición administrativa, para dar órdenes y esperar que estas sean obedecidas.), responsabilidad (La responsabilidad se refiere a la obligación o expectativa de lograr un rendimiento determinado) y unidad de mando (Por último el concepto de unidad de mando sostiene que un subordinado debe tener un superior y sólo uno, ante quien será directamente responsable). d. Aptitud de control: Para el concepto de amplitud de control ROBBINS y COULTER41refieren el número de subordinados que un gerente puede supervisar con eficacia y eficiencia. Es importante considerar que a medida que un gerente asciende por la escala jerárquica de la organización, tiene que atender una mayor diversidad de problemas complejos y mal estructurados, por lo cual los ejecutivos deberán tener un alcance de control más pequeño que los gerentes del nivel medio y en forma similar, los gerentes de nivel medio requerirán un alcance más modesto que los supervisores. e. Centralización y descentralización: ROBBINS y COULTER42conceptualizan la centralización como el grado en que la toma de decisiones está concentrada en los altos niveles de la organización. La descentralización es la transferencia de la autoridad de toma de decisiones a niveles más bajos dentro de una organización. Los autores también denotan 40 ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301- 309 p 41 Ibíd. ., 301-309 p. 42 Ibíd. ., 301-309 p. 54
  • 55. que el concepto centralización-descentralización es de carácter relativo, no absoluto, lo que se quiere decir por relativo es que una organización nunca está completamente centralizada o descentralizada, pocas organizaciones podrían funcionar con eficacia si todas las decisiones las tomarán únicamente un grupo selecto de los más altos gerentes; pero tampoco podrían funcionar eficazmente si todas las decisiones fueran delegadas a los empleados de los niveles más bajos. f. Formalización: La formalización se refiere al grado en que las actividades de una organización están estandarizadas y medida en la cual el comportamiento de los empleados se guía con una serie de reglas y procedimientos. ROBBINS y COULTER43 refieren que en las organizaciones con una alta formalización, se cuenta con descripciones de puestos explícitas, muchas reglas organizacionales y procedimientos claramente definidos que abarcan todos los procesos de trabajo, los empleados tienen una cantidad mínima de discreción sobre lo que tiene que hacerse, cuando debe hacerse y como se llevará a cabo. En el caso de una formalización baja, el comportamiento en los puestos está relativamente no estructurado y los empleados gozan de mucha libertad para elegir la forma en que harán su trabajo. 3.4.2. Descripción histórica de la gestión organizativa en los emprendimientos del distrito de Sibayo Para un mejor entendimiento del funcionamiento de la gestión en las iniciativas emprendedoras es que mencionaremos el proceso de organización de Sibayo. Esta narrativa es señalada en el PLAN ESTRATÉGICO DE DESARROLLO TURÍSTICO DE SIBAYO (PEDT 2007 43 ROBBINS Stephen P., COULTER Mary, “Administración”, Sexta Edición, Edit. Prentice-Hall, México, 2000, 301- 309 p 55