Procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridasIrene Bermúdez
Procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales a través de la experiencia profesional. Información extraída de la página web de la Xunta de Galicia.
Conoce la Fundación por dentro, descubre lo que ofrecemos desde cada una de nuestras áreas: Empleo, Formación e Innovación.
Fundación General Universidad de La Laguna, tendiendo puentes entre la Universidad de La Laguna y la sociedad canaria.
El desarrollo de las actividades turísticas, ha generado una gran demanda de
profesionales en este sector, que necesita cubrir miles de puestos laborales.
Seguramente estemos frente a uno de los sectores con mayor desarrollo de la
demanda laboral de los últimos años, y que permite, a aquellas personas que tengan
una capacitación adecuada, obtener un puesto de trabajo en excelentes condiciones
profesionales y con gran estabilidad.
La sociedad en la que vivimos potencia cada vez más el ocio y el tiempo libre, lo
que ha tenido como consecuencia un gran desarrollo del turismo en todos sus
aspectos. España es, desde hace muchos años, uno de los principales destinos
turísticos dentro del panorama internacional. Esto, unido a los viajes de negocios y a la
creación de ciudades de congresos, ha hecho que el negocio de la hostelería haya
alcanzado en las últimas décadas un auge extraordinario, que sigue en alza hoy día.
Por todas estas razones es por lo que la profesión de “recepcionista de hotel” es cada
vez más requerida.
Máster en Dirección e Innovación Hotelera - Información completaFlorida Universitaria
El programa cubre las necesidades de cualificación profesional complementaria de los
futuros directivos y directivas del sector hotelero, con una visión internacional e
innovadora de la Gestión Hotelera (Hospitality Management).
Se trata de un programa MBA, focalizado en las diferentes realidades de la Industria Hotelera Internacional analizada desde una perspectiva estratégica, innovadora, multicultural y multidisciplinar. Este enfoque lo hace adecuado a diferentes perfiles profesionales y cualificaciones universitarias, permitiendo un desarrollo profesional en diferentes áreas de la Empresa Hotelera.
Más info del Máster en Revenue Management, Marketing y Comunicación Turística en http://www.cesae.es/masterrevenuemanagementmarketingycomunicacionturistica
Procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridasIrene Bermúdez
Procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales a través de la experiencia profesional. Información extraída de la página web de la Xunta de Galicia.
Conoce la Fundación por dentro, descubre lo que ofrecemos desde cada una de nuestras áreas: Empleo, Formación e Innovación.
Fundación General Universidad de La Laguna, tendiendo puentes entre la Universidad de La Laguna y la sociedad canaria.
El desarrollo de las actividades turísticas, ha generado una gran demanda de
profesionales en este sector, que necesita cubrir miles de puestos laborales.
Seguramente estemos frente a uno de los sectores con mayor desarrollo de la
demanda laboral de los últimos años, y que permite, a aquellas personas que tengan
una capacitación adecuada, obtener un puesto de trabajo en excelentes condiciones
profesionales y con gran estabilidad.
La sociedad en la que vivimos potencia cada vez más el ocio y el tiempo libre, lo
que ha tenido como consecuencia un gran desarrollo del turismo en todos sus
aspectos. España es, desde hace muchos años, uno de los principales destinos
turísticos dentro del panorama internacional. Esto, unido a los viajes de negocios y a la
creación de ciudades de congresos, ha hecho que el negocio de la hostelería haya
alcanzado en las últimas décadas un auge extraordinario, que sigue en alza hoy día.
Por todas estas razones es por lo que la profesión de “recepcionista de hotel” es cada
vez más requerida.
Máster en Dirección e Innovación Hotelera - Información completaFlorida Universitaria
El programa cubre las necesidades de cualificación profesional complementaria de los
futuros directivos y directivas del sector hotelero, con una visión internacional e
innovadora de la Gestión Hotelera (Hospitality Management).
Se trata de un programa MBA, focalizado en las diferentes realidades de la Industria Hotelera Internacional analizada desde una perspectiva estratégica, innovadora, multicultural y multidisciplinar. Este enfoque lo hace adecuado a diferentes perfiles profesionales y cualificaciones universitarias, permitiendo un desarrollo profesional en diferentes áreas de la Empresa Hotelera.
Más info del Máster en Revenue Management, Marketing y Comunicación Turística en http://www.cesae.es/masterrevenuemanagementmarketingycomunicacionturistica
Presentación de los ciclos de FP de Grado Medio del I.E.S Tetuán de las Victorias de las familias profesionales de Administración, Informática y Turismo
F.P. DE TURISMO. Información práctica sobre el Ciclo Formativo de Grado Superior de Guía, Información y Asistencias Turísticas y las actividades que en él se realizan, impartido gratuitamente en el Instituto público de Educación Secundaria Turgalium de Trujillo. Es la única titulación de F.P. que habilita como guía oficial de turismo, permite trabajar en oficinas de información turística y además capacita para el diseño de productos turísticos. Síguenos en facebook: turismoiesturgalium, para estar informado.
Resumen del Plan del Servicio Extremeño Público de Empleo y la Consejería de Educación y Cultura para el Desarrollo de Programas Específicos dirigidos a Personas Desempleadas
Documento sobre las diferentes fuentes que han servido para transmitir la cultura griega, y que supone la primera parte del tema 4 de "Descubriendo nuestras raíces clásicas", optativa de bachillerato en la Comunitat Valenciana.
Ponencia en I SEMINARIO SOBRE LA APLICABILIDAD DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR UNIVERSITARIA. 3 de junio de 2024. Facultad de Estudios Sociales y Trabajo, Universidad de Málaga.
Durante el período citado se sucedieron tres presidencias radicales a cargo de Hipólito Yrigoyen (1916-1922),
Marcelo T. de Alvear (1922-1928) y la segunda presidencia de Yrigoyen, a partir de 1928 la cual fue
interrumpida por el golpe de estado de 1930. Entre 1916 y 1922, el primer gobierno radical enfrentó el
desafío que significaba gobernar respetando las reglas del juego democrático e impulsando, al mismo
tiempo, las medidas que aseguraran la concreción de los intereses de los diferentes grupos sociales que
habían apoyado al radicalismo.
La Unidad Eudista de Espiritualidad se complace en poner a su disposición el siguiente Triduo Eudista, que tiene como propósito ofrecer tres breves meditaciones sobre Jesucristo Sumo y Eterno Sacerdote, el Sagrado Corazón de Jesús y el Inmaculado Corazón de María. En cada día encuentran una oración inicial, una meditación y una oración final.
Presentación de la conferencia sobre la basílica de San Pedro en el Vaticano realizada en el Ateneo Cultural y Mercantil de Onda el jueves 2 de mayo de 2024.
Elites municipales y propiedades rurales: algunos ejemplos en territorio vascónJavier Andreu
Material de apoyo a la conferencia pórtico de la XIX Semana Romana de Cascante celebrada en Cascante (Navarra), el 24 de junio de 2024 en el marco del ciclo de conferencias "De re rustica. El campo y la agricultura en época romana: poblamiento, producción, consumo"
5. REQUISITOS DE ACCESO A LA FORMACIÓN DE LOS CERTIFICADOS
DE PROFESIONALIDAD
Nivel 1: Sin requisitos formativos ni profesionales.
Nivel 2: Competencias clave nivel II, Título de Graduado en Educación
Secundaria Obligatoria (ESO), Prueba de Acceso a Ciclo Formativo de Grado
Medio, Certificado de profesionalidad del mismo nivel, Certificado de
profesionalidad de nivel 1 de la misma familia profesional, Prueba de Acceso
a la Universidad (PAU) para mayores de 25 años.
Nivel 3: Título de Bachillerato, Certificado de profesionalidad del mismo
nivel, Prueba de Acceso a Ciclo Formativo de Grado Superior, Certificado de
profesionalidad de nivel 2 de la misma familia profesional, Prueba de Acceso
a la Universidad (PAU) para mayores de 25 y/o 45 años.
6. CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD:
Acreditan una CUALIFICACIÓN PROFESIONAL
¿QUÉ ES UNA CUALIFICACIÓN PROFESIONAL?
Es el conjunto de competencias profesionales con significación para el empleo que
pueden ser adquiridas mediante formación modular u otros tipos de formación y a
través de la experiencia laboral.. Una persona cualificada es una persona preparada,
alguien capaz de realizar un determinado trabajo, que dispone de todas las
competencias profesionales que se requieren en ese puesto.
Competen
cia
1
Competen
cia
3
7. ¿Qué es una Competencia Profesional?
la competencia profesional se define:
Como “el conjunto de conocimientos y capacidades que permiten el ejercicio de la
actividad profesional conforme a las exigencias de la producción y del empleo” (Ley
Orgánica 5/2002 de las Cualificaciones y de la Formación Profesional).
Este conjunto de competencias (conocimientos y capacidades) se pueden adquirir bien por
experiencia laboral o bien a través de formación. De este modo, la competencia de una
persona abarca la gama completa de sus conocimientos y sus capacidades en el ámbito
personal, profesional o académico, adquiridas por diferentes vías y en todos los niveles, del
básico al más alto.
8. ¿Qué CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD HAY?
http://www.sepe.es/contenidos/personas/for
macion/certificados_de_profesionalidad/famili
as_profesionales.html
9. Certificados autorizados en centros
de Empleo de Badajoz
• DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
• ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES
SOCIALES
• ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO
• ACTIVIDADES DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA
• OPERACIONES AUXILIARES DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS Y GENERALES
• EFICIENCIA ENERGÉTICA DE EDIFICIOS
• OPERACIONES DE GRABACIÓN Y TRATAMIENTO DE DATOS Y DOCUMENTOS
• TRÁFICO DE MERCANCÍAS POR CARRETERA
• ACTIVIDADES AUXILIARES DE ALMACÉN
• TRÁFICO DE VIAJEROS POR CARRETERA
• ACTIVIDADES DE GESTIÓN DEL PEQUEÑO COMERCIO
• ACTIVIDADES DE VENTA
• MONTAJE Y MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES ELÉCTRICAS DE BAJA TENSIÓN
• OPERACIONES AUXILIARES DE MONTAJE DE INSTALACIONES ELECTROTÉCNICAS Y DE
TELECOMUNICACIONES EN EDIFICIOS
10. • OPERACIONES BÁSICAS DE COCINA
• OPERACIONES BÁSICAS DE RESTAURANTE Y BAR
• COCINA
• SERVICIOS DE BAR Y CAFETERÍA
• DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍAS WEB
• SEGURIDAD INFORMÁTICA
• IMPLANTACIÓN Y GESTIÓN DE ELEMENTOS INFORM SIST DOMÓTICOS / INMÓTICOS, CONTROL
ACCES Y PRESEN VIDEOVIGILANCIA
• MONTAJE Y MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES DE CLIMATIZACIÓN Y VENTILACIÓN
EXTRACCIÓN
• VIGILANCIA, SEGURIDAD PRIVADA Y PROTECCIÓN DE PERSONAS
• INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD
• MEDIACIÓN COMUNITARIA
• TRANSPORTE DE MERCANCÍAS POR CARRETERA
• OPERACIONES AUXILIARES DE MANTENIMIENTO EN ELECTROMECÁNICA DE VEHÍCULOS
• MANTENIMIENTO DEL MOTOR Y SUS SISTEMAS AUXILIARES
• CONDUCCIÓN DE AUTOBUSES
• CONDUCCIÓN DE VEHÍCULOS PESADOS DE TRANSPORTE DE MERCANCÍAS POR CARRETERA
• INGLÉS: ATENCIÓN AL PÚBLICO
• ALEMÁN: ATENCIÓN AL PÚBLICO
• PORTUGUÉS, ATENCIÓN AL PÚBLICO
• ALEMÁN: GESTIÓN COMERCIAL
• SOCORRISMO EN INSTALACIONES ACUÁTICAS
• AUXILIAR DE ESTOMATOLOGÍA Y ODONTOLOGÍA
• TRANSPORTE DE VIAJEROS POR CARRETERA (CAP)
• PROMOCIÓN TURÍSTICA LOCAL E INFORMACIÓN AL VISITANTE
11. ¿Puedo ACREDITARME POR VIAS NO FORMALES?
EDAD: 18 Años nivel 1 / 20 años nivel II y III
EXPERIENCIA LABORAL ( En los últimos 10 años) y relacionado con la
COMPETENCIA
-2 AÑOS ( 1200Horas) Cualificación NIVEL 1
-3 AÑOS ( 2000Horas) Cualificación NIVEL 2 Y 3
FORMACIÓN ( Últimos 10 años) relacionado con la COMPETENCIA
-200Horas Cualificación NIVEL 1
-300Horas Cualificación NIVEL 2 Y 3
12. ¿Como podemos certificar nuestra experiencia o formación?
- Convocatoria para poder acreditar las competencias
- Inscripción en el SEXPE rellenando currículum europeo y presentación documentación justificativa en el plazo
indicado.
- TRES FASES:
1. Asesorar: completan su historial profesional y formativo (es obligatorio, se realiza a través de sesiones
individuales o colectivas . Se le ayuda a demostrar su competencia profesional proporcionándole un informe
orientativo.
2. Evaluación: demostración de su competencia por una comisión de evaluación. Por ejemplo: entrevistas
profesionales y/o observación en su puesto de trabajo.
3. Acreditación oficial de competencias para así obtener el certificado de profesionalidad y/o un título de
formación profesional
13. INFORMACIÓN:
www.extremaduratrabaja.gobex.es
- Click en Instituto extremeño de las cualificaciones y acreditaciones
- Click en certificados de profesionalidad
- Click en relación de certificados de profesionalidad/familias
www.educarex.es
- Click pestaña Información educativa
- Formación profesional