CARRERA DE ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS
APLICACIÓN DE MODELOS DE NEGOCIACION EN EL MARKETING
                    10. SEMESTRE

        Universidad Técnica de Ambato 2013
             Dra. Olga Jiménez M.B.A.

                                                       1
¿De qué vamos a hablar?




•Marco Conceptual



•Estilos de Negociación



•Tipos de Negociación




                                                    2
Marco Conceptual




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¿Qué es la negociación?


                Definiciones del diccionario

•   “Tratar asuntos públicos o privados procurando el mejor
    logro”;

•    “Tratar y comerciar, comprando, vendiendo o
    intercambiando mercaderías, géneros o valores para
    aumentar su costo o cantidad”

•    “Tratar asuntos públicos o privados en búsqueda de su
    resolución”




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¿Qué es la negociación?



La negociación es un proceso creador de sinergia,
mediante el cual dos o más partes, cada una con
diferentes     necesidades,      deseos,      problemas,
aspiraciones, temores y otros motivadores, tratan de
llegar a un acuerdo mutuamente satisfactorio mediante
la comunicación cuando, además de tener la autoridad
necesaria, existe la voluntad de las partes involucradas
para lograrlo.




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¿Qué necesito para negociar éxitosamente?


                             Creatividad,
                               ingenio
               Mente
               abierta



                          No hay
                          límites




                  Negociación exitosa




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¿Qué necesito para negociar éxitosamente?




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¿Negociación?
•   La negociacion es un proceso en el cual
    dos partes tratan de resolver sus
    diferencias, defendiendo sus intereses y
    llegando a un acuerdo para las dos
    partes

•   La conciliacion se da cuando una de las
    dos partes no desea solucionar sus
    problema, es necesario un mediador

•   El mediador debe tener empatia con las
    dos partes para ganarse la confianza y a
    la vez ser imparcial

•   En negocios internacionales se requiere
    de un arbitraje. hay un ganador y un
    perdedor. rara vez las dos naciones se
    conforman.




                                               8
¿Cuándo negociamos?



Cuando existen       Cuando necesitamos   Cuando existen
diferencias          tener lo que otro    diferencias de
                     posee                conflictos




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Estilos de Negociación




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Según Roger Fisher y William Ury


       Suave                                 Agresivo



Los participantes son amigos            Los participantes son adversarios
La meta es el acuerdo                   La meta es la victoria
Se debe conceder                        Se debe demandar
Es suave con la gente y el problema     Es duro con la gente y el problema
Se confia en los demas                  Se enquista en una posicion
Se cambia de posicion facilmente        Se desconfia de los demas
Se hacen ofertas                        Se hacen amenazas
Se aceptan perdidas unilaterales        Se engaña con un punto de reserva
Se cede ante la presion                 Se aplica la presion
Se insiste en un acuerdo                Se demandan ganancias unilaterales
Se intenta evitar enfrentamientos       Se intenta ganra confrontacion
Se descubre un punto de reserva         Se insiste en la propia posicion




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Tendencias




                                       En base a
                                      resultados
• Crear valor
  en forma conjunta
                             • Reclamar valor
                               solo para nosostros



         En base a
       sentimientos




                                                     12
Tipos de Negociación




                       13
¿Qué tipos de Negociación existen?




         Tipos de Negociación




Distributiva               Integrativa




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Negociación Distributiva - Estrategia



•   Poder de negociación

•   Percepción

•   Alternativas

•   Batna (best alternative to a negotiated
    agreement)

•   Punto de reserva

•   Zona de posible acuerdo




                                                               15
Negociación Distributiva - Táctica


•   Establecer una oferta elevada
•   Hacer demandas excesivas
•   Hacer miniconcesiones
•   Pedir miniconcesiones
•   Establecer límites
•   Precedentes
•   Comparaciones
•   Moldeo de aspiraciones
•   Serrucho
•   Uso de engaño
•   Amenazas
•   Rabia fingida o real
•   Dualidad: el rol del bueno y el malo
•   Demanda de último minuto
•   Ofrecer varias propuestas




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Negociación Integrativa - Estrategia




•   Revelar información propia

•   Obtener información de la otra parte




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Negociación Integrativa - Táctica




•   Enviar un mensaje sobre la intención de
    cooperar

•   Generar un clima de resolución de
    problemas.

•   Procurar una comunicación fluida

•   Buscar diferencias




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FUENTES




 Pinkas Flint, “Negociaciones Eficaces”.

 Harvard Business Press, “Negociar con Resultados”.

 http://thumbs.dreamstime.com/thumblarge_526/12806938033yKTjb.jpg

 www.wordreference.com/definicion/

 http://www.scribd.com/doc/59122767/POWER-POINT-NEGOCIACION




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19.03.2013 10mo

  • 1.
    CARRERA DE ORGANIZACIÓNDE EMPRESAS APLICACIÓN DE MODELOS DE NEGOCIACION EN EL MARKETING 10. SEMESTRE Universidad Técnica de Ambato 2013 Dra. Olga Jiménez M.B.A. 1
  • 2.
    ¿De qué vamosa hablar? •Marco Conceptual •Estilos de Negociación •Tipos de Negociación 2
  • 3.
  • 4.
    ¿Qué es lanegociación? Definiciones del diccionario • “Tratar asuntos públicos o privados procurando el mejor logro”; • “Tratar y comerciar, comprando, vendiendo o intercambiando mercaderías, géneros o valores para aumentar su costo o cantidad” • “Tratar asuntos públicos o privados en búsqueda de su resolución” 4
  • 5.
    ¿Qué es lanegociación? La negociación es un proceso creador de sinergia, mediante el cual dos o más partes, cada una con diferentes necesidades, deseos, problemas, aspiraciones, temores y otros motivadores, tratan de llegar a un acuerdo mutuamente satisfactorio mediante la comunicación cuando, además de tener la autoridad necesaria, existe la voluntad de las partes involucradas para lograrlo. 5
  • 6.
    ¿Qué necesito paranegociar éxitosamente? Creatividad, ingenio Mente abierta No hay límites Negociación exitosa 6
  • 7.
    ¿Qué necesito paranegociar éxitosamente? 7
  • 8.
    ¿Negociación? • La negociacion es un proceso en el cual dos partes tratan de resolver sus diferencias, defendiendo sus intereses y llegando a un acuerdo para las dos partes • La conciliacion se da cuando una de las dos partes no desea solucionar sus problema, es necesario un mediador • El mediador debe tener empatia con las dos partes para ganarse la confianza y a la vez ser imparcial • En negocios internacionales se requiere de un arbitraje. hay un ganador y un perdedor. rara vez las dos naciones se conforman. 8
  • 9.
    ¿Cuándo negociamos? Cuando existen Cuando necesitamos Cuando existen diferencias tener lo que otro diferencias de posee conflictos 9
  • 10.
  • 11.
    Según Roger Fishery William Ury Suave Agresivo Los participantes son amigos Los participantes son adversarios La meta es el acuerdo La meta es la victoria Se debe conceder Se debe demandar Es suave con la gente y el problema Es duro con la gente y el problema Se confia en los demas Se enquista en una posicion Se cambia de posicion facilmente Se desconfia de los demas Se hacen ofertas Se hacen amenazas Se aceptan perdidas unilaterales Se engaña con un punto de reserva Se cede ante la presion Se aplica la presion Se insiste en un acuerdo Se demandan ganancias unilaterales Se intenta evitar enfrentamientos Se intenta ganra confrontacion Se descubre un punto de reserva Se insiste en la propia posicion 11
  • 12.
    Tendencias En base a resultados • Crear valor en forma conjunta • Reclamar valor solo para nosostros En base a sentimientos 12
  • 13.
  • 14.
    ¿Qué tipos deNegociación existen? Tipos de Negociación Distributiva Integrativa 14
  • 15.
    Negociación Distributiva -Estrategia • Poder de negociación • Percepción • Alternativas • Batna (best alternative to a negotiated agreement) • Punto de reserva • Zona de posible acuerdo 15
  • 16.
    Negociación Distributiva -Táctica • Establecer una oferta elevada • Hacer demandas excesivas • Hacer miniconcesiones • Pedir miniconcesiones • Establecer límites • Precedentes • Comparaciones • Moldeo de aspiraciones • Serrucho • Uso de engaño • Amenazas • Rabia fingida o real • Dualidad: el rol del bueno y el malo • Demanda de último minuto • Ofrecer varias propuestas 16
  • 17.
    Negociación Integrativa -Estrategia • Revelar información propia • Obtener información de la otra parte 17
  • 18.
    Negociación Integrativa -Táctica • Enviar un mensaje sobre la intención de cooperar • Generar un clima de resolución de problemas. • Procurar una comunicación fluida • Buscar diferencias 18
  • 19.
    FUENTES Pinkas Flint,“Negociaciones Eficaces”. Harvard Business Press, “Negociar con Resultados”. http://thumbs.dreamstime.com/thumblarge_526/12806938033yKTjb.jpg www.wordreference.com/definicion/ http://www.scribd.com/doc/59122767/POWER-POINT-NEGOCIACION 19