liderando con seguridad

1. Liderando con Seguridad
Compañía Minera Antamina S.A.

2. Explorando nuestra cultura de seguridad
Explorando nuestra
cultura de seguridad

3. Explorando nuestra cultura de seguridad
Empoderamiento.
Compromiso del equipo.
Seguridad es tarea de todos.
Reconocimiento por el logro de
resultados.
La Seguridad es un Valor.
¡La seguridad es
responsabilidad solo
de la gerencia!
Un pequeño grupo de
trabajadores involucrados
¡Puedo prevenir sufrir
un accidente!
Incremento de trabajadores
involucrados
¡Puedo prevenir que mis
compañeros sufran un accidente!
100% de los trabajadores
involucrados
• Seguridad es una
condición de empleo.
• Se hace seguridad solo
para cumplir con los
mandatos legales.
• Poca motivación para
lograr resultados.
• Solo se solucionan los
problemas cuando
ocurren los accidentes.
• Seguridad es
importante.
• Existe compromiso personal
por la seguridad.
• Motivación por lograr los
resultados.
• La seguridad es una
prioridad.
Dependiente Independiente Interdependiente
Camino hacia la excelencia en Seguridad

4. Explorando nuestra cultura de seguridad
Cultura del Cero Daños es Posible
• Ambiente de trabajo que promueve
la participación de los trabajadores,
el cuidado de la propiedad, el
trabajo en equipo, aprendizaje y
liderazgo.
• La seguridad es un valor que nunca
se ve comprometida.
• Los empleados supervisan
continuamente la seguridad de ellos
mismos y sus compañeros de
trabajo

5. Explorando nuestra cultura de seguridad
Cultura del Cero Daños es Posible
Gente
Medio Ambiente
Comportamiento
Actitudes, creencias,
personalidad,
conocimiento, destreza
y habilidades
Modelado de roles,
coaching,
comunicación, cuidado
activo, demostrar
compromiso
Instalaciones,
maquinaria, limpieza,
sistemas de trabajo
seguro

6. Explorando nuestra cultura de seguridad
¿ ?
¿Porqué suceden los accidentes?

7. Explorando nuestra cultura de seguridad
PORQUE SUCEDEN LOS ACCIDENTES

8. Explorando nuestra cultura de seguridad
COSTOS DE LOS ACCIDENTES
$1
$
5 a $
50
$
1 a $
3
•Costo médicos
•Costo de compensaciones
•Interrupción de operaciones
•Gastos Legales
•Gastos de equipos de emergencia
•Tiempo de investigación
•Personal de reemplazo
•Menor producción
•Pérdidas de contratos
Daño propiedad
Sin asegurar
Misceláneos sin
asegurar

9. Explorando nuestra cultura de seguridad
0
2
4
6
8
10
12
14
16
Total Recordable Injury Frequency Rate
per 1.000.000 Man Hours Worked
British Petroleum
Shell
Xstrata
Rio Tinto
Rio Tinto Cooper
BHP
TECK
NEWMONT
ANGLOAMERICA
British Petroleum 2.125 2.35 2.375
Shell 2 1.9 1.8
Xstrata 14.1 12.3 10.1
Rio Tinto 5.5 6.05 4.75
Rio Tinto Cooper 6.55 6.7 5.15
BHP 8.7 7.4 5.9
TECK 14.4 12.9 6.6
NEWMONT 4.6 4.2 3.7
ANGLOAMERICA 5.2 6.3 5.2
2006 2007 2008

10. Explorando nuestra cultura de seguridad
¿Cómo estamos?

11. Explorando nuestra cultura de seguridad
Resultados de Seguridad Industrial en Antamina
19.23
15.47
6.76
4.59
3.29 3.41 2.92
8.77
0.00
5.00
10.00
15.00
20.00
25.00
2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009
Indice
de
Accidentes
Registrables
Evolución del Índice de Frecuencia de Accidentes Registrables (IFAR) en
Antamina
* Índice de Frecuencia de Accidentes Registrables (IFAR) por cada
millón de horas trabajadas