Nicolás solicitó cambiar de tutor en su programa de aprendizaje, pero su petición no fue atendida de acuerdo al reglamento. Nicolás decidió remitirse al reglamento para hacer valer su derecho a ser escuchado, ya que la decisión del tutor no fue la correcta. El documento también describe las medidas formativas y sanciones que pueden aplicarse a los aprendices, así como los estímulos e incentivos por logros sobresalientes.
Desarrollo cognitivo y del lenguaje, Desarrollo integral y Escuelas.CarmenAyanga
MUESTRA LAS PRINCIPALES CARACTERÍSTICAS DE LAS ESCUELAS QUE TRATAN EL TEMA DEL DESARROLLO COGNITIVO Y DEL LENGUAJE ASÍ COMO LAS PAUTAS DE DICHO DESARROLLO
Indirect taxes, predominantly Value Added Tax and excise duties, are now a common subject of civil litigation. Litigation of this kind often involves a department of Government such as Her Majesty’s Revenue and Customs making allegations of fraud or dishonesty against legitimate businesses and their directors.
The Commercial and Indirect Tax Fraud team at Bark & Co has an excellent reputation for successfully negotiating and litigating a wide range of disputes. We have a large team of specialist.
Today is Pentecost. Who is it that is here in front of you? (Wang Omma.) Jesus Christ and the substantial Holy Spirit, the only Begotten Daughter, Wang Omma, are both here. I am here because of Jesus's hope. Having no recourse but to go to the cross, he promised to return. Christianity began with the apostles, with their resurrection through the Holy Spirit at Pentecost.
Hoy es Pentecostés. ¿Quién es el que está aquí frente a vosotros? (Wang Omma.) Jesucristo y el Espíritu Santo sustancial, la única Hija Unigénita, Wang Omma, están ambos aquí. Estoy aquí por la esperanza de Jesús. No teniendo más remedio que ir a la cruz, prometió regresar. El cristianismo comenzó con los apóstoles, con su resurrección por medio del Espíritu Santo en Pentecostés.
ACERTIJO DE CARRERA OLÍMPICA DE SUMA DE LABERINTOS. Por JAVIER SOLIS NOYOLAJAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA, crea y desarrolla ACERTIJO: «CARRERA OLÍMPICA DE SUMA DE LABERINTOS». Esta actividad de aprendizaje lúdico que implica de cálculo aritmético y motricidad fina, promueve los pensamientos lógico y creativo; ya que contempla procesos mentales de: PERCEPCIÓN, ATENCIÓN, MEMORIA, IMAGINACIÓN, PERSPICACIA, LÓGICA LINGUISTICA, VISO-ESPACIAL, INFERENCIA, ETCÉTERA. Didácticamente, es una actividad de aprendizaje transversal que integra áreas de: Matemáticas, Neurociencias, Arte, Lenguaje y comunicación, etcétera.
Las capacidades sociomotrices son las que hacen posible que el individuo se pueda desenvolver socialmente de acuerdo a la actuación motriz propias de cada edad evolutiva del individuo; Martha Castañer las clasifica en: Interacción y comunicación, introyección, emoción y expresión, creatividad e imaginación.
1. CASO 2
ANALISIS Y SOLUCIÓN
En primer lugar la respuesta del tutor ante la solicitud de Nicolás no es la mejor,
ya que según el reglamento del aprendiz en el Capítulo II Derechos del
Aprendiz artículo 7, en su numeral 8 dice:
Ser escuchado y atendido en sus peticiones respetuosas, por parte de los
directivos, instructores y personal administrativo, ante las dificultades que se
puedan presentar en su proceso de formación. Aquí se puede evidenciar que la
reacción del tutor fue errada.
Y en segundo lugar la decisión de Nicolás me parece muy acertada, ya que
esta es la mejor forma de hacer que le tengan en cuenta su solicitud. Para esto
se puede remitir al Capítulo VI Gestión Académico Administrativa articulo 15 y
tener muy presente también el parágrafo del artículo 17, el cual menciona la
responsabilidad del tutor referente a la información académica.
2. CASO 4
ANALISIS Y SOLUCIÓN
1. Las Medidas Formativas son tres:
1. Llamado de atención verbal:
Se aplica cuando hay un hecho de menor grado en el orden académico o
disciplinario, sin afectar los deberes, derechos y prohibiciones, o para prevenir
hechos que infrinjan dichos deberes, derechos y prohibiciones. El aprendiz
podrá recibir el llamado de atención por parte del instructor, el coordinador
académico, los responsables de bienestar o el subdirector del centro.
2. Plan de mejoramiento académico:
Es una medida que se adopta para precisar acciones de formación acordadas
entre el aprendiz y el instructor o el coordinador académico, estas se formulan
durante el tiempo que dure la formación para garantizar el logro de los
resultados de aprendizaje. Dicho plan deberá ejecutarse dentro del término de
1 mes contado a partir de la concertación del mismo.
3. 3. Plan de mejoramiento disciplinario:
Esta medida se adopta para concretar acciones de carácter comportamental,
actitudinal o social, para propiciar en el aprendiz cambios en su conducta. Las
evidencias de cambio en el comportamiento se deben dar en un periodo
máximo de 1 mes contado a partir de su concertación.
2. Sanciones por faltas académicas o disciplinarias:
a. Llamado de atención escrito:
Se impone a través de comunicación escrita, dirigida por el coordinador
académico al aprendiz; con copia a la hoja de vida.
b. Condicionamiento de la matricula:
Se asigna al aprendiz previo agotamiento del procedimiento establecido en el
reglamento. Cesa cuando el aprendiz cumple el plan de mejoramiento y/o
compromisos escritos. Si el aprendiz está recibiendo estímulos e incentivos
dicha situación genera la perdida de los mismos.
c. Cancelación de la matricula:
Se origina cuando persisten en el aprendiz las causas que originaron el
condicionamiento de la matricula, o por faltas catalogadas como graves según
artículos 25 y 26 de este reglamento en las etapas lectiva y productiva. Implica
que el aprendiz no puede participar en procesos de ingreso al SENA por un
periodo entre 6 y 12 meses (en lo académico) y entre 12 y 24 meses (en lo
disciplinario).
3. Estímulos e Incentivos:
- Ser postulado para realizar pasantía o intercambio nacional e internacional.
- Cuando termine su proceso formativo y cumpla el perfil y requisitos
necesarios para llegar a ser instructor, formara parte del semillero de nuevos
instructores del SENA, si así lo desea.
Dichos estímulos se otorgan como reconocimiento o valoración de acciones
meritorias o logros sobresalientes obtenidos en los ámbitos del aprendizaje,
actitudinal, investigativo, innovador o profesional.