Árbol de objetivo para la propuesta en la problemática de directores poco proactivos en la implementación de las TICs en las escuelas.

1. ARBOL DE
OBJETIVOS
Instituciones Educativas inmersas
en los nuevos adelantos
tecnológicos del siglo XXI
Estudiantes Actualizados
Egreso de recurso humano
preparado para enfrentar
los retos modernos en cuanto a
TICs
Desarrollar competencias directivas que faciliten la implementación de las
estrategias de la información de la comunicación en los centros Educativos,
en un grupo de directores de 20 escuelas.
Escuelas Eficientes y Eficaces
Hacer del conocimiento a las
autoridades
del MEDUCA la importancia de
nombramientos en titularidad de
directores al igual que de la
necesidad
de adecuación del currículo a los
avances tecnológicos
Entregar al MEDUCA
solicitud escrita con su debida
justificación de la importancia
de directores titulares y
modificación del currículo en
cuanto a los avances
tecnológicos a inicio del año
escolar
Lograr
actualizaciones
tecnológicas en los
procesos
administrativos y
pedagógicos
Orientar a los
directores en la
adquisición de
recursos
tecnológicos
Capacitar a directores
en cuanto a liderazgo,
toma de decisiones y
avances tecnológicos
Motivar e incentivar a los
directores para el cambio de
actitud en beneficio de gestión
escolar
OBJETIVO
GENERAL
OBJETIVOS
ESPECIFICOS
M
E
T
A
S
80% de aplicación de
avances tecnólogicos
en los procesos
administrativos y
pedagógicos durante
el año lectivo
Incentivar en un
100% a los directores
en el cambio de
actitud para el logro
de la aplicación de
las TICs
100% de
directores
capacitados en
cuanto a
liderazgo, toma
de decisiones y
avances
tecnológicos
Comprometer en
un 90% a los
directores para la
Gestión de
recursos
tecnológicos, al
inicio del año
escolar