Corporación Apoyo Empresarial (CORPAE) es una consultora peruana con más de 15 años de experiencia que ofrece servicios integrales de gestión de recursos humanos, seguridad industrial, procesos y tercerización de procesos a nivel nacional. Su misión es desarrollar soluciones creativas que generen valor para los clientes y sus colaboradores basándose en la calidad, experiencia y permanencia en el mercado. Ofrece servicios como selección de personal, capacitación, evaluación de desempeño, administración salarial, auditoría
Dossier de la empresa ZyA Consultores, dedicada a servicios relacionados con las personas y los proyectos de apoyo a las mismas desde la formación y el asesoramiento.
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Una breve descripción de los servicios de Consultoria Financiera que estoy colocando a disposicion de ustedes para que sea evaluada y consideren estos como una oportunidad para buscar alternativas que contribuyan al mejoramiento de la operación de sus empresas
Somos una firma de servicios profesionales que se dedica a crear valor a empresas de variada índole, incluyendo empresas familiares, públicas, sin fines de lucro y empresas de diversos rubros económicos; a través de las áreas de auditoría, asesoría tributaria, consultoría de negocios y outsourcing.
INSYSS fue establecida en 1992 enfocada en la industria regional para fortalecer sus prácticas de negocio, este objetivo es cumplido a través de un equipo experimentado en consultoría de negocios, implementación de soluciones, soporte e integración de sistemas de información. Nuestras alianzas estratégicas con socios de negocios que ofrecen las soluciones líderes con casos de éxito y altos retornos de inversión son nuestra mejor presentación. Ofrecemos soluciones integrales aplicando las mejores prácticas de negocio y tecnologías de información que brindan a nuestros clientes rentabilidad, productividad y ventajas competitivas.
Una breve descripción de los servicios de Consultoria Financiera que estoy colocando a disposicion de ustedes para que sea evaluada y consideren estos como una oportunidad para buscar alternativas que contribuyan al mejoramiento de la operación de sus empresas
Somos una firma de servicios profesionales que se dedica a crear valor a empresas de variada índole, incluyendo empresas familiares, públicas, sin fines de lucro y empresas de diversos rubros económicos; a través de las áreas de auditoría, asesoría tributaria, consultoría de negocios y outsourcing.
INSYSS fue establecida en 1992 enfocada en la industria regional para fortalecer sus prácticas de negocio, este objetivo es cumplido a través de un equipo experimentado en consultoría de negocios, implementación de soluciones, soporte e integración de sistemas de información. Nuestras alianzas estratégicas con socios de negocios que ofrecen las soluciones líderes con casos de éxito y altos retornos de inversión son nuestra mejor presentación. Ofrecemos soluciones integrales aplicando las mejores prácticas de negocio y tecnologías de información que brindan a nuestros clientes rentabilidad, productividad y ventajas competitivas.
Indicador de afinidad de funcionarios en el sector turísticoEmmanuel Ameth
Indicador que compara la competitividad turística de los Estados Mexicanos VS el perfil profesional de sus titulares de área, mostrando una relación que impresionará al lector.
Existe una nueva versión 2020
https://www.slideshare.net/MarioMenn/2020-0-introduction-sistema-nervioso
Es una introducción al estudio del sistema nervioso central...
Consultora líder en servicios a Nivel Nacional en : Gestión Humana, Seguridad Industrial, Capacitación, Trade Marketing y Tercerización de Procesos. Contacto: 051 7139300 mmacedo@corpaeperu.com www.corpaeperu.com
RECRUITMENT & HUMAN SOLUTIONS es una empresa con la experiencia de 10 años en el área de recursos humanos, nuestra meta principal es dar servicio al cliente, en base a la innovación y mejora continua, con resultados medibles y objetivos.
Nos especializamos en cubrir necesidades específicas para cada cliente a través de modelos de negocio 100% personalizados.
NUESTRA PROPUESTA COMO EMPRESA SE CONCENTRA EN VALORES AGREGADOS COMO:
• Servicio al cliente
• Atención personalizada
• Flexibilidad.
• Compromiso.
• Innovación.
Los servicios con los cuales cuenta RECRUITMENT & HUMAN SOLUTIONS son:
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL (OUTSOURCING).- Consiste en la contratación, cálculo, administración del ingreso, compensaciones, pagos y terminación laboral de los colaboradores asignados a nuestros clientes.
ATRACCIÓN DE TALENTO (RECLUTAMIENTO).- Especialización en atracción, selección y evaluación de talento basada en diversas fuentes de reclutamiento.
MAQUILA DE NOMINA (PAYROLLING).- Proceso de cálculo de las nóminas regulares y especiales de los empleados de una empresa, en función de las incidencias, reportes, pagos, descuentos prestaciones de ley y adicionales.
CONSULTORIA Y ASESORIA (RR.HH.).- Servicios especializados en Búsqueda de Ejecutivos de Alto Nivel y Consultoría en Desarrollo del Talento Humano.
- CONSULTARÍA - BÚSQUEDA DE EJECUTIVOS DE ALTO NIVEL - CAPACITACIÓN
IT SERVICES.- Reclutamiento y administración de personal en las áreas de Tecnologías de Información.
BATERIAS Y ESTUDIOS.- Contamos con un sistema especializado para la aplicación de baterías psicométricas, también con realizamos estudios socioeconómicos y laborales, donde certificamos la información y referencias de los candidatos.
Brindamos estudios especializados para puestos de alta responsabilidad; así como también, aplicamos la prueba de Honestidad y confianza.
Telefonos: 01 442 403-3508 , 457-5533
Somos un grupo de profesionales con más de trece años de experiencia en las áreas de operaciones y servicio al cliente en diversas industrias.
Nuestra especialización en procesos administrativos, operativos y de servicio al cliente, nos permite ayudar a nuestros clientes a resolver problemas de una forma sistemática y sostenible a través de la implementación de herramientas que ayudarán a sus equipos a hacer frente a las necesidades cambiantes del mercado.
Somos una firma de asesoría y consultoría especializada en brindar soluciones integrales para la Gestión del Talento Humano, Gestión Estratégica y Capacitación Integral.
Nuestro objetivo es apoyar a nuestros clientes a obtener sus resultados de negocio diseñando e implementando estrategias a su medida que fortalezcan el crecimiento empresarial y desarrollo de su capital humano.
Que hace Jobbox Soluciones de Personal por mi empresa?lorenacreel
Beneficios que ofrece Jobbox Soluciones de personal a traves de sus servicios de reclutamiento, seleccion, evaluaciones, proceso de nominas, administracion de personal, personal temporal, estudios e investigaciones socioeconómicas y outsourcing.
2. CORPORACIÓN APOYO EMPRESARIAL – CORPAE
Es una Consultora con más de 15 años de experiencia
especializada en brindar soluciones en la gestión de las
empresas, en materia de Dirección, Recursos Humanos,
Seguridad Industrial y Procesos; utilizando para ello,
metodologías de gestión y sistemas de calidad.
QUIENES SOMOS
3. Nuestra Misión
Corporación Apoyo Empresarial es una
empresa peruana, que desarrolla soluciones
integrales y creadoras de valor,
comprometiéndose con los objetivos de
nuestros clientes, con nuestros colaboradores
y nuestro entorno; basándonos en la calidad
de nuestros servicios, la experiencia de
nuestros profesionales y nuestra larga
permanencia en el mercado.
4. NUESTRA VISIÓN
Consolidarnos como una consultora
líder en servicios a Nivel Nacional,
generando soluciones de mejora
a todo tipo de empresas.
5. Nuestros Valores
Responsabilidad: Con nuestros colaboradores y clientes.
Compromiso: Con nuestros clientes, garantizando la satisfacción de
sus necesidades y ofreciendo oportunidades de progreso.
Confidencialidad: Reserva absoluta de nuestros clientes.
Liderazgo: Somos líderes en la gestión de Recursos Humanos y lo hemos
logrado promoviendo y maximizando nuestros talentos.
Integridad: Valoramos la honestidad y puntualidad en todos los aspectos
de nuestra labor cotidiana.
Versatilidad e Innovación: Porque sabemos las necesidades de nuestro
cliente, estamos un paso adelante en su satisfacción.
6. NUESTROS SERVICIOS
•
GESTION DEL
DESEMPEÑO
CLIMA / CULTURA /
COMUNICACION
ORGANIZACIONAL
OUTPLACEMENT
OUTDOOR
TRAINING/
COACHING
SELECCIÓN DE
PERSONAL
EVALUACIONES
POR
COMPETENCIAS
SISTEMA DE
REMUNERACION
VARIABLE
EVALUACION DE
PUESTOS , MOF
ADMINISTRACION
SALARIAL
CAPACITACION
Y DESARROLLO
8. GESTIÓN DEL TALENTO
HUMANO
SERVICIO A NIVEL NACIONAL
Evaluaciones por competencias
Evaluaciones On line
Evaluaciones Psicológicas y de Potencial
Head Hunting
Assessment centers
Selección de Personal : Procesos Masivos
Perfil Operativo.
Perfil Técnico.
Perfil Ejecutivo.
Perfil Directivo – Gerencial.
9. OUTSOURCING DE PROCESOS
Procesos industriales y administrativos
Trade Marketing * Impulsación
* Degustación
* Promoción
Administración de Planilla (Payroll)
Oil & Mining: Auditoría Laboral
10. TERCERIZACION DE
PROCESOS
OBJETIVO :
Al Tercerizar procesos específicos con APOYO EMPRESARIAL, Ud.
podrá reducir costos y obtener mayor eficiencia en su gestión
concentrándose en las actividades más importantes de su negocio sin
perder control y confidencialidad
Procesos industriales y administrativos
• Líneas de producción y almacén
• Distribución
• Call Center, entre otros
BENEFICIOS:
• Mayor enfoque en las actividades principales de su empresa
• Flexibilidad en la contratación de personal
• Obtención de resultados sin incremento de los costos de personal
• Cero contingencias laborales a través de una Gestión eficiente del Capital
Humano
• Asesoría laboral a cargo de especialistas
11. AUDITORIA LABORAL
OBJETIVO
Una relación saludable con sus contratas requiere que estas desarrollen
sus servicios cumpliendo estrictamente todas las disposiciones legales, así
como las obligaciones para con sus trabajadores y en los casos de
Tercerización, plena autonomía en el servicio brindado.
Por ello, APOYO EMPRESARIAL le brinda el servicio de Auditoría
Laboral y de Tercerización a Contratas
BENEFICIOS
• Evitar contingencias laborales y gastos por pago de multa
• Auditoría a cargo de especialistas en legislación laboral
• Visitas a los centros de labores de las contratas
• Envío de informes del desempeño de sus contratas en materia laboral
• Línea telefónica dedicada a los trabajadores de las contratas para
atender sus consultas, quejas y requerimientos
12. TRADE MARKETING
OBJETIVO
Brindamos soluciones a las necesidades específicas en su punto de
venta asegurando un desempeño y supervisión eficiente por medio de
nuestro Sistema de Supervisión y Levantamiento de Información on-line
(PAC) brindando de manera oportuna y real la información comercial que
su área de Trade Marketing requiere.
BENEFICIOS
• Levantamiento de Información (rotación de productos, competencia,
etc.) y creación de reportes en tiempo real.
• Eliminar tareas operativas al área de Trade Marketing permitiéndole
enfocarse en su gestión
• Ejecutivo disponible 24x7 para atender sus requerimientos
• Reposición inmediata de personal en el punto de venta
13. PAYROLL
ADMINISTRACION DE PLANILLA (PAYROLL)
Contamos con un staff de especialistas en materia legal laboral que, a
través del servicio de administración integral o parcial de su planilla, le
permite contar con información precisa y oportuna permitiéndole
enfocarse en su core business
BENEFICIOS
• Ahorro de costos por compra de softwares de planilla y capacitación
• Ahorro de tiempo y dinero en tareas operativas
• Asesoría legal - laboral personalizada
• Absoluta confidencialidad
• Respuesta inmediata y entrega oportuna de reportes de acuerdo a sus
requerimientos.
• Cálculo preciso de impuestos, 5ta categoría, SPP, SNP entre otros.
• Eliminación de gastos ocasionados por multas por errores de cálculo
14. CONSULTORIA EN GESTION
HUMANA
Análisis, Descripción de Puestos
Perfiles de cargos por competencias
Capacitación y Desarrollo
Evaluación de Desempeño
MOF
Sistema de Remuneración variable
Gestión del Cambio
Clima y Cultura Organizacional
Coaching ejecutivo y de equipos
Equipos de Alto Rendimiento
Escalas Salariales
Team Building
Empowerment
Planes de sucesión
17. BENEFICIOS PARA LA
DIRECCION:
Identificación de empleados con
problemas, Consultoría para los
directivos
(Intervención oportuna, para el
logro de relaciones óptimas con el
equipo humano).
BENEFICIOS PARA LA
ORGANIZACION:
Detectar comportamiento de riesgo,
desarrollar programas de prevención
y asistencia para el recurso humano,
mejorar la performance global de la
empresa, detectar conflictos internos
y solucionarlos, detectar factores de
estrés.
PROGRAMA DE ASISTENCIA PSICOLOGICA
OCUPACIONAL
FINALIDAD:
Consiste en brindar al colaborador de
la empresa el asesoramiento, ayuda y
soporte en situaciones diversas
generadas dentro de la empresa y / o
a nivel personal/familiar.
Consiste en poner a disposición de
todos los colaboradores una línea
gratuita las 24 horas del día, donde las
consultas se atienden por un
profesional del counselling quien le
brindará asesoramiento y apoyo
emocional para afrontar situaciones
de conflicto. Dichas consultas son
individuales o grupales vía telefónica
o cara a cara en nuestros
consultorios.
BENEFICIOS DEL PROGRAMA
Reduce: Accidentes, Ausentismo,
Bajas por enfermedad, Distracción en
el trabajo, Estrés, Conflictos.
Incrementa: Productividad,
Relaciones interpersonales, Retención
del personal.
BENEFICIOS PARA EL
EMPLEADO:
Servicio de 04 llamadas o
consultas cara a cara por
mes a un profesional las
24hs. del día, los 7 días de la
semana los 365 días del año,
Servicio telefónico y
gratuito. El servicio se da
de manera Confidencial, de
tal manera que aumenta la
calidad de vida, Aumenta la
motivación y la performance
personal.