1. Danitza Llanos Torres
Dejanira Chumbipuma León
Caroline Tarazona Dulanto
Joel Sucasaire Málaga
Alvaro Salazar Abregú
Antony Samame León

3. OBJETIVO DE LA CARRERA
 Formar integralmente Administradores de empresas competentes,
con capacidad critica, creativa e innovadora, aptitud emprendedora,
capacidad de liderazgo y conocimiento de la problemática regional,
nacional e internacional que los capacita para desempeñarse con
éxito en la gestión de organizaciones públicas y privadas y para
desarrollar proyectos de creación de empresas que contribuyan a
mejorar las condiciones económicas, sociales y culturales del país.

4. Perfil Profesional de un Administrador
 Cuando pensamos en el Perfil Profesional en Administración de Negocios
que necesitan las
organizaciones para lograr sus objetivos, necesariamente pretendemos que
éste sea un EJECUTIVO, capaz de planificar, dirigir, organizar, evaluar y que
constantemente éste tomando decisiones dentro del quehacer diario de la
empresa. Además, no solo deben ser capaces de asumir éstas
responsabilidades, sino también deben sentir y demostrar la convicción de
que, independientemente de la naturaleza de la Organización = área que
tengan a su cargo, cualquier labor o decisión que ejecuten tendrá que
llevarla a cabo siempre aplicando todos los valores éticos-humanos que
garanticen el éxito sin pretensiones de lograr lo máximo con el mínimo
esfuerzo ni de aprovecharse especialmente de las personas más débiles.

5. Un ADMINISTRADOR debe tener los siguientes
Valores y Actitudes:
 A lto grado de autoestima y responsabilidad
 D isposición para el uso y manejo de equipo y tecnología
 M otivación para la búsqueda y el logro de metas
 I ntegridad y honestidad
 N ormas de conducta, principios y Ética en la práctica profesional
 I ndependencia, con una actitud crítica y constructiva
 S ensibilidad social y humanística
 T rabajo en equipo
 R econocimiento de la importancia de la lealtad hacia la empresa y
sus representantes.
 A segurar entrenamiento para el desarrollo del liderazgo
 R esponsabilidad para alcanzar el bienestar común

7. Negocios internacionales
 La carrera de Negocios Internacionales trata sobre la
capacidad que tiene un profesional para la creación de
nuevos negocios en el mercado internacional. Son
profesionales que conocen la realidad de la economía
internacional, saben relacionarse con personas con
gerentes las empresas extranjeras para realizar
negocios, diseñan proyectos para crear nuevas
empresas y nuevos productos.

8. PERFIL DEL NEGOCIADOR
INTERNACIONAL
 El negociador internacional, es un profesional que a partir
de su formación multidisciplinaria y multilingüe, formula y
ejecuta procesos de internacionalización, por medio de la
solución de diferencias mediante la negociación, a partir
del análisis de los entornos
económico, político, legal, cultural y organizacional.
 El negociador internacional podrá desempeñarse en
actividades relacionadas con la evaluación y apertura de
nuevos mercados, la búsqueda de recursos internacionales
para la empresa, la negociación y estructuración de alianzas
estratégicas. Así mismo, podrá servir de apoyo a los
procesos administrativos de adaptación de la organización
al ambiente internacional.

9. Duración de la carrera
 10 ciclos académicos ( 5 años ).