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“APRENDO A NEGOCIAR”
CARTILLA DOCENTE
Entregar en forma virtual o física la infografía
elaborada para los estudiantes del ciclo VII.
Se sugiere que un miembro de la familia o apoderado
apoye en el desarrollo de la actividad propuesta.
Comunicación
con un
miembro de
la familia o
apoderado
A continuación, se presenta un conjunto de
conceptos que sustentan los contenidos
desarrollados en la infografía.
El conflicto es un fenómeno social omnipresente
que forma parte de la vida en comunidad. Por tanto,
es inevitable y requiere de la pluralidad de actores.
Es común concebirlo como algo
negativo. Sin embargo, sólo será destructivo
cuando no sea resuelto o cuando el grado de
violencia y tensión se da entre las partes que
intervienen.
Para identificar un conflicto debe haber dos partes
o posiciones aparente irreconciliables. Frente a ello
se requiere de negociación.
La negociación es una comunicación entre las
partes que se utiliza para llegar a un acuerdo
cuando éstas tienen intereses compartidos.
Ciclo
VII
Grados: 3°, 4° y 5°de
Educación Secundaria
Duración de Sesión:
45 minutos
Temario:
Obje�vo de la
sesión:
Indicador de
evaluación:
¿Cómo me doy cuenta que estoy en una situación de conflicto? ¿Cómo afrontarla? Resolución pacífica:
Empatía, escucha activa, comunicación efectiva y asertiva.
El estudiante identifica una situación de
conflicto y busca resolverla.
Elabora un diálogo para solucionar un conflicto.
Envío por
correo
electrónico
o por cualquier
otro medio
digital.
Infogra�a
Antes de iniciar una negociación se debe dedicar
tiempo en verificar que se va a negociar con la
persona adecuada.
Al inicio de una negociación es lógico que las
partes sean muy indiferentes entre sí.
Lo ideal es que ambas partes asuman un estilo de
negociación cooperativo, basado en intereses
comunes y completamente distante del esquema
de adversario, ya que se desea llegar a un acuerdo
que beneficie a ambas partes.
Los pasos para la negociación son:
1. Estar dispuesto a dialogar con respeto, empatía
y dentro de una escucha activa.
2. Identificar el problema.
3. Buscar las diferentes alternativas de solución
proponiendo coincidencias que permitan el
beneficio mutuo, para elegir la mejor solución.
4. Llegar a un acuerdo para el cumplimiento del
compromiso.
Actividad
Los estudiantes escriben un conflicto que
hayan vivido y relatan el diálogo que
realizarían para llegar a un acuerdo a través
de la negociación.
Indicador
Elabora un diálogo para solucionar un conflicto.
Bibliografía
Funes, S. (2000). Resolución de conflictos en la escuela: Una herramienta para la cultura de paz y la convivencia. Revista contextos educativos,
vol. nº3, pp91-106.
Galdós, C. (2000) Negociación. Revista de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Sección Derecho y Sociedad. Disponible en http://revis-
tas.pucp.edu.pe/index.php/derechoysociedad/article/download/16622/16959/
Parra V, José B., & Santiago J., Evelinda, & Murillo M., Misael, & Atonal N., Candy (2010). Estrategias para negociaciones exitosas. e-Gnosis,
8(),1-13. [fecha de Consulta 31 de agosto de 2020]. ISSN: Disponible en: https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=730/73013006009
Pérez de Guzmán, Victoria, & Amador, Luis V., & Vargas, Montserrat (2011). Resolución de conflictos en las aulas: un análisis desde la Investiga-
ción-Acción. Pedagogía Social. Revista Interuniversitaria, (18),99-114.. ISSN: 1139-1723. Disponible en: https://www.redalyc.org/articulo.oa?i-
d=1350/135022618008
Adquisición
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aprendizaje
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  • 2. Antes de iniciar una negociación se debe dedicar tiempo en verificar que se va a negociar con la persona adecuada. Al inicio de una negociación es lógico que las partes sean muy indiferentes entre sí. Lo ideal es que ambas partes asuman un estilo de negociación cooperativo, basado en intereses comunes y completamente distante del esquema de adversario, ya que se desea llegar a un acuerdo que beneficie a ambas partes. Los pasos para la negociación son: 1. Estar dispuesto a dialogar con respeto, empatía y dentro de una escucha activa. 2. Identificar el problema. 3. Buscar las diferentes alternativas de solución proponiendo coincidencias que permitan el beneficio mutuo, para elegir la mejor solución. 4. Llegar a un acuerdo para el cumplimiento del compromiso. Actividad Los estudiantes escriben un conflicto que hayan vivido y relatan el diálogo que realizarían para llegar a un acuerdo a través de la negociación. Indicador Elabora un diálogo para solucionar un conflicto. Bibliografía Funes, S. (2000). Resolución de conflictos en la escuela: Una herramienta para la cultura de paz y la convivencia. Revista contextos educativos, vol. nº3, pp91-106. Galdós, C. (2000) Negociación. Revista de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Sección Derecho y Sociedad. Disponible en http://revis- tas.pucp.edu.pe/index.php/derechoysociedad/article/download/16622/16959/ Parra V, José B., & Santiago J., Evelinda, & Murillo M., Misael, & Atonal N., Candy (2010). Estrategias para negociaciones exitosas. e-Gnosis, 8(),1-13. [fecha de Consulta 31 de agosto de 2020]. ISSN: Disponible en: https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=730/73013006009 Pérez de Guzmán, Victoria, & Amador, Luis V., & Vargas, Montserrat (2011). Resolución de conflictos en las aulas: un análisis desde la Investiga- ción-Acción. Pedagogía Social. Revista Interuniversitaria, (18),99-114.. ISSN: 1139-1723. Disponible en: https://www.redalyc.org/articulo.oa?i- d=1350/135022618008 Adquisición del aprendizaje Transformación del aprendizaje FORTALECIMIENO DE HABILIDADES PSICOSOCIALES EN ESCOLARES Envío por correo electrónico o por cualquier otro medio digital.