El Certificado de Profesionalidad es un instrumento de acreditación oficial de las cualificaciones profesionales en España, que se expide a nivel nacional y acredita la capacitación para el desarrollo de una actividad laboral. Se obtienen del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales y se estructuran en Unidades de Competencia para facilitar la inserción laboral.

1. Certificados de Profesionalidad

2. ¿Qué es el Certificado de Profesionalidad?
El Certificado de Profesionalidad es el instrumento de acreditación
oficial de las cualificaciones profesionales del Catálogo Nacional de
Cualificaciones Profesionales en el ámbito de la Administración
laboral, que acredita la capacitación para el desarrollo de una
actividad laboral con significación para el empleo y asegura la
formación necesaria para su adquisición.

3. ¿Quién los concede?
Su expedición corresponde a la administración
competente, con carácter oficial y validez en todo el territorio
nacional, ya sean las Comunidades Autónomas o el Servicio
Público de Empleo Estatal (antiguo INEM).

4. ¿De dónde parten?
Se obtienen del Catálogo Nacional de
Cualificaciones Profesionales del INCUAL
(Instituto Nacional de las
Cualificaciones, del Ministerio de Trabajo).
http://www.educacion.gob.es/educa/incual/ice_incual.html

5. ¿Cómo se estructuran?
 Se dividen en Unidades de competencia (unidad mínima
acreditable).
 Cada unidad de competencia se divide en Realizaciones Profesionales y
éstas en Criterios de Realización.
 Cada UC se relaciona con un Modulo Formativo.
 Cada MF se puede dividir en unidades formativas.
 Cada UF se compone de Capacidades y estas de Criterios de evaluación.
 De las capacidades y sus criterios surge el índice de contenidos que debe
impartirse en la formación.

6. ¿Para qué sirven?
Acreditan una cualificación determinada, luego facilitan la inserción laboral y la
selección de personal.
Favorecen la transparencia del mercado de trabajo ya que muestran de manera
explícita que es lo que sabe hacer cada trabajador/a.
Al estar organizados por bloques, unidades de competencia, es posible establecer
un itinerario personalizado de cualificación.
Posibilitan que la Administración educativa convalide las unidades de competencia
que coincidan con los títulos de Formación Profesional, de manera que se facilita la
consecución de un titulo reglado de Formación Profesional.
Facilitar el aprendizaje permanente ya que se pueden realizar poco a poco, por
módulos formativos y unidades de competencia.
Proporcionan una titulación laboral que asegura a los/as empleadores/as que un
trabajador/a es competente en la cualificación que acredita el certificado.

7. ¿Qué son las Unidades de Competencia?
Cada cualificación se organiza en Unidades de Competencia (UC).
La unidad de competencia es el agregado mínimo de
competencias profesionales, susceptible de reconocimiento y
acreditación parcial.
Cada unidad de competencia lleva asociado un módulo formativo, donde
se describe la formación necesaria para adquirir esa unidad de competencia.

8. ¿Qué son los Módulos Formativos?
Bloque coherente de formación asociado a
cada una de las unidades de competencia que
configuran la cualificación.
En cada MF se describe la formación necesaria
para adquirir esa unidad de competencia que
constituye la unidad mínima de formación
profesional acreditable para establecer las
enseñanzas conducentes a la obtención de los
títulos de formación profesional y los
certificados de profesionalidad.
El conjunto de módulos formativos asociados a las diferentes unidades
de competencia de las cualificaciones profesionales es el catálogo
modular de formación profesional .

9. Estructura del CNCP: Niveles
Actividades profesionales de gran complejidad. Planificar acciones o idear
Nivel 5 productos, procesos o servicios. Gran autonomía personal.
Nivel 4 Actividades profesionales complejas, realizadas en una variedad de contextos.
Actividades profesionales con dominio de diversas técnicas.
Nivel 3 Responsabilidad de coordinación y supervisión de trabajo técnico especializado.
Nivel 2 Actividades para usar instrumentos y técnicas propias.
Nivel 1 Actividades relativamente simples, conocimientos teóricos y prácticos
limitados

10. Formación Profesional para el Empleo
Ley 5/ 2002 Ley Orgánica de Cualificaciones y Formación Profesional

11. Necesidades del mercado de trabajo y del sistema productivo
INCUAL
TÍTULOS DE GRADO MEDIO O SUPERIOR CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD

12. TÍTULOS CERTIFICADOS
Acreditan cualificaciones profesionales y UCs del CNCP. Acreditan cualificaciones profesionales y UCs del CNCP.
Configuran un perfil profesional.
Competencia general. Configuran un perfil profesional: se define por la
Competencias profesionales, personales y cualificación profesional y, en su en su caso, unidades de
sociales, Cualificaciones y Unidades de competencia del competencia del CNCP.
CNCP.
Ciclos formativos
de grado medio y Superior. Se organizan en módulos formativos.
Se organizan en Módulos profesionales.
Carácter oficial y validez en todo el territorio nacional Carácter oficial y validez en todo el territorio nacional.
Valor académico y profesional. Valor profesional.