Charla Liderazgo

1. Dictado por: Valentina Utreras U.
Psicóloga
Fecha: 19-04-2022

2. Misión
Contribuir al éxito de nuestros clientes, prestando servicios especializados y
soluciones integrales, para aplicaciones en la industria de la gran minería,
utilities y manufactura, dentro de los marcos de seguridad y calidad mundial.
Visión
Ser una empresa líder en la prestación de servicios especializados en el desarrollo
de soluciones a la medida para nuestros clientes, con capacidad de entregar
rápidas respuestas en la ejecución de servicios y proyectos de diferentes
envergaduras y con diferentes complejidades, tanto a nivel nacional como
internacional.
Contando con los mejores profesionales especialistas en sus áreas que cuenten
con un excelente ambiente laboral donde puedan desarrollar sus talentos,
habilidades y liderazgo.

3. Propuesta de Valor
Ejecución de servicios y desarrollo de proyectos siguiendo la metodología
estandarizada de gerenciamiento de proyectos basados en directrices del
“Project Management Institute”, PMI®.
Contar con un equipo humano con experiencia y certificaciones.
Contar con alianzas estratégicas con empresas especializadas a nivel
nacional e internacional que permiten asegurar el desarrollo de servicios
específicos para los proyectos.

4. Es la capacidad que tiene una persona
de influir, motivar, organizar y llevar a
cabo acciones para lograr sus fines y
objetivos que involucren a personas y
grupos en un marco de valores.

5. UN LÍDER SERÁ ENTONCES UN GUÍA CAPAZ DE CREAR
VISIÓN, COMPARTIRLA CON SIGNIFICADO, CREANDO
SINERGIA, EN UN AMBIENTE DE CONFIANZA QUE
GENERE EL CRECIMIENTO DE LOS INDIVIDUOS Y LAS
ORGANIZACIONES.

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7. • Visionario
• Capacidad y habilidad de comunicación
• Congruencia y confiabilidad
• Compromiso
• Conciliación
• Proactividad y empatía
• Humanitario (no paternalísta) y Carismático

8. • ́
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10. 1.- VISIÓN GUIADORA
El líder tiene una idea clara de lo que quiere hacer y fortaleza para
perseverar a pesar de los contratiempos.
2.- PASIÓN
El líder ama lo que hace, el líder que comunica pasión, les da esperanza e
inspiración a todos.
3.- INTEGRIDAD
Conocimiento de sí mismo, sinceridad y madurez son 3 partes esenciales de
la integridad, la integridad es la base de la confianza, sirve para “poner a los
demás de nuestra parte.
4.- CURIOSIDAD Y AUDACIA
El líder quiere aprender todo lo que pueda, esta dispuesto a arriesgarse,
experimentar, ensayar cosas nuevas, no se preocupa de los fracasos, sino
que acepta sus errores y vive de ellos.

11. 1.- Usted mismo es su mejor maestro
2.- Acepte su responsabilidad, no culpe a nadie
3.- Usted puede aprender cualquier cosa que quiera
aprender
4.- La verdadera comprensión proviene de reflexionar sobre
su experiencia

13. • ¿Cuáles son los talentos que tienes?
• ¿Qué es lo que has experimentado o llevado a cabo?
• ¿Qué te gustaría alcanzar pero aun no has hecho?
• ¿Cómo has manejado tus crisis, no solo en el ámbito laboral, si no es tus propios
proyectos, negocios o en tu vida?
• ¿Qué ha pasado?
• ¿En qué momento ha sido bueno?
• ¿En qué momento ha sido malo, te ha faltado algo o has sentido cierta
vulnerabilidad?
• ¿Cómo son los cambios para ti?
• ¿Cómo celebras tus victorias ¿Las celebras? y si lo haces ¿Como las celebras? y si
no lo haces ¿Por qué no las celebras?

14. Hace una lista de tus habilidades y oportunidades de mejora

15. • ¿A qué líder admiras?
• ¿Cómo es ese líder?
• ¿Qué tiene ese líder?
• Hace una lista de todo lo que tu crees que tiene un líder que admiras
Tu como líder El/La líder que admiro
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