DesafíOs En Liderazgo (Marcel MuñOz)
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El documento discute los desafíos para el liderazgo innovador en el emprendimiento. Explica que el liderazgo innovador no se trata de autoridad o control, sino de autoestima, creatividad, visión y capacidad de aprendizaje. También presenta lecciones culturales sobre el liderazgo de China, Alemania, los árabes y Estados Unidos que enfatizan la paciencia, la planificación y saber a dónde se dirige. Finalmente, pregunta cuáles son los desafíos para innovar el liderazgo empresarial
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Clase 1 - Dirección de empresas: las tareas de los altos ejecutivos
Las principales tareas de un gerente general incluyen establecer una visión estratégica, generar un ambiente de trabajo favorable, construir una organización efectiva, conseguir y asignar recursos críticos, desarrollar los talentos de la gente y establecer el rumbo de la empresa a largo plazo sin descuidar los resultados a corto plazo. El documento también enfatiza la importancia de la "gestión sutil" que se centra en la persona como sujeto de la gestión y está relacionada con la emoción, la celebración y el afect
José roberto ayora barrera
El documento habla sobre el emprendimiento, la cultura y los emprendedores. La cultura del emprendimiento se enfoca en crear riqueza aprovechando oportunidades con una visión global y liderazgo equilibrado. La cultura puede definirse como el amor a la naturaleza o como algo que todos compartimos. Los emprendedores son personas que se fijan metas en la vida y no se rinden hasta lograr lo comprometido.
consultores
El documento presenta la estrategia de innovación y emprendimiento de la Unidad de Desarrollo para Colombia. La estrategia busca posicionar a Colombia como líder en innovación y emprendimiento en América Latina para 2021. Se enfocará en emprendimientos innovadores de alto impacto y en la innovación empresarial, con un enfoque en sectores como tecnología digital, salud y energía/medio ambiente. La estrategia incluye la creación de 100 nuevas empresas innovadoras y sostenibles para 2021.
Modelo emprendimiento luis arraut
El documento presenta un modelo de emprendimiento e innovación que incluye cuatro elementos: 1) las personas involucradas en el proceso, 2) la estructura del modelo, 3) el ecosistema que rodea el emprendimiento e innovación, y 4) las fuentes del modelo y su adaptación de otros marcos teóricos sobre resolución creativa de problemas.
Rutas para el Emprendimiento Innovador. INNOVACION S.A. Estación 1
utas para el Emprendimiento Innovador fue una iniciativa del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, en la que se buscaba acciones que promovieran la identificación y promoción de emprendimientos dinámicos y de alto impacto en 10 regiones de Colombia.
En esta presentación se ilustra la estación 1, denominada INNOVACIÓN S.A., la cual presenta una puesta en escena de la concepción y necesidad de los emprendimiento de alto impacto en Colombia, y que estos solo pueden ser desarrollados si los emprendedores creen y utilizan su talento para sacar adelante grandes ideas. Innovación S.A. es una mirada al mundo y la inspiración positiva.
Keynote javrusso seminario emprendimiento creativo y cultural [sólo lectura]
Este documento ofrece consejos sobre emprendimiento y autogestión. Resalta que ser emprendedor requiere actitud positiva, creatividad, capacidad de formar equipos, escuchar a otros, asumir riesgos e innovar. También enfatiza la importancia de validar ideas con clientes a través de pruebas constantes, aceptar posibles fracasos y aprender de ellos, y enfocarse en resolver problemas reales de las personas.
El gen innovador, una visión para el emprendimiento interno
El documento presenta información sobre innovación. Discute conceptos clave como mejora continua, nuevos productos y servicios. También presenta casos de empresas mexicanas innovadoras como Optenet y SimplyAgave. Explica que la innovación puede generar crecimiento, nuevas oportunidades y mayor valor para las empresas. Finalmente, ofrece algunas acciones para fomentar la innovación como crear un equipo de innovación o participar en bootcamps internacionales.
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Meli dbs tecnalia 2015
ABIERTA la inscripción para participar en el nuevo MASTER en EMPRENDIMIENTO Y LIDERAZGO INNOVADOR, fruto de la colaboración de TECNALIA y DEUSTO Business School. Comienza en Octubre 2015
Si estás interesad@ contacta en: http://www.dbs.deusto.es/meli
Creatividad/Emprendimiento/Innovación
Presentación de las temáticas de creatividad, emprendimiento e innovación. Se propone que el puente entre el pensamiento creativo y los procesos de innovación se centra en la acción emprendedora como fuente de valor.
Para mayor información escribir a: market.thinkglobal@gmail.com
El papel del liderazgo en el proceso enseñanza
El documento describe el papel del liderazgo en el proceso de enseñanza-aprendizaje. Señala que el liderazgo de docentes y estudiantes es importante y requiere la capacitación de docentes y formación de estudiantes. Además, identifica cuatro estilos de liderazgo escolar - autocrático, laissez-faire, instruccional y democrático - y las características clave de un líder como el trabajo en equipo y la comunicación.
Desarrollar el liderazgo
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Teorias De Aprendizaje En Las Organizaciones Liderazgo
El documento presenta un caso práctico sobre liderazgo donde un jefe de sección muestra una actitud inadecuada y problemas con su equipo. Tras una reunión, se descubre que el jefe se siente desaprovechado y que la compañía no ha cumplido sus expectativas. La propuesta es facilitar su traslado si cambia su actitud y tiene una reunión con su plantilla para mejorar el clima laboral.
10 assuntos sobre mobilidade que serão destaques até 2012
Apresentação do André Erthal – diretor de service experience do Instituto Nokia de Tecnologia, no evento do Fecomércio/SP "A Classe Média na Internet"
Emprendimiento Innovador
El documento habla sobre el emprendimiento y la innovación. El SENA tiene el compromiso de capacitar a los colombianos y promover el emprendimiento a través de identificar ideas de negocios y orientar a las personas hacia fuentes de financiamiento. El emprendimiento requiere soñar con la independencia y el éxito, identificar oportunidades, y enfrentar desafíos. Un emprendedor es alguien decidido, trabajador y creativo que aprovecha oportunidades para generar valor. La innovación es importante porque mejora productos y servicios,
Emprendimiento Dinámico 1
Este documento presenta una guía de aprendizaje sobre la promoción de emprendimientos dinámicos en América Latina y el Caribe. La guía contiene ocho módulos que cubren temas como ecosistemas empresariales, captación de emprendimientos, aceleración basada en redes, administración de carteras de proyectos, redes de inversores, operativa de redes de inversión, procesos de inversión y medidas de apoyo a la inversión privada. El objetivo general es servir como instrumento de en
Emprendedor y líder
Gerenciar significa guiar a una organización hacia el máximo aprovechamiento de sus fortalezas y oportunidades, construyendo confianza en el personal y tomando decisiones racionales. Un equipo de trabajo efectivo produce más ideas e información que individuos trabajando solos debido a la diversidad de perspectivas. Un equipo se define como un grupo de dos o más personas con habilidades complementarias comprometidas con un objetivo común y metas compartidas de rendimiento.
Liderazgo: Motivación, Visión, Aprendizaje y Comunicación
El documento habla sobre los temas de liderazgo, motivación, visión y aprendizaje. Explica que el liderazgo efectivo requiere características como la honestidad, confianza en sí mismo y flexibilidad. También destaca la importancia de la motivación, visión y aprendizaje constante para los líderes. Finalmente, enfatiza que una visión debe ser consensuada, imaginable, deseable y factible para guiar de manera efectiva a un grupo.
Liderazgo
El documento describe los conceptos de liderazgo y los diferentes estilos de liderazgo. Define el liderazgo como la capacidad de influir en un grupo para lograr metas y transmitir valores a los demás. Explica que existen diferentes estilos de liderazgo como el autoritario, democrático y de laissez-faire. Además, presenta las características de un líder visionario, afiliativo, democrático y timonel según Goleman. Finalmente, incluye algunas citas sobre el liderazgo y una actividad grupal
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Amelia Dunn has over 10 years of experience in customer service roles in the hospitality and retail industries. She has completed certifications in hospitality, vocational preparation, and arts history. Her most recent role is as a stylist at White Runway where she assists customers with wedding coordination and styling. She also has experience in catering, food service, and call center roles. References are available upon request.
Sup. univ. austral_4_de_mayo_de_2009
El documento resume las actividades académicas y eventos de la Facultad de Derecho de la Universidad Austral durante el mes de abril de 2009. Entre los eventos destacados se encuentra el reconocimiento al Dr. Osvaldo Gómez Leo como Profesor Emérito, la firma de un convenio con la Universidad de Saarbrücken en Alemania, y varias conferencias y seminarios sobre temas legales. La facultad continúa ampliando su oferta académica a través de nuevos programas y actividades.
Noticias en linea
Los grupos de noticias son foros de discusión temáticos en los que los usuarios comparten y responden mensajes. Existen varias jerarquías principales de grupos de noticias organizadas por tema. RSS permite suscribirse a fuentes web como sitios de noticias para recibir automáticamente actualizaciones a través de agregadores o lectores RSS sin necesidad de visitar los sitios directamente.
States of matter kashish
The document discusses kinetic molecular theory and how it can be used to explain the properties of solids, liquids, and gases. It states that all matter is made up of extremely small particles that are constantly in motion. In solids, the particles are close together and do not move far from their fixed positions. In liquids, the particles can move around each other but remain in contact. In gases, the particles move very fast and are far apart from each other. A change in temperature can cause a substance to change states from a solid to a liquid to a gas as the particles gain or lose kinetic energy.
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1. The document provides instructions for using the Digi-Pas Digital Level DWL-1000. It includes details on the kit contents, technical specifications, operation instructions, and calibration procedures.
2. Key features of the digital level include high resolution and accuracy for measuring angles, single and dual axis measurement modes, low battery indication, automatic shut-off, and a buzzer function.
3. The calibration procedure involves placing the level in six positions and pressing buttons to confirm the level's zero points are properly calibrated before use.
Stat bi corp services
STAT BI Corp was established in 2008, started initially as a B2B & Technology marketing database compiling company. As our business evolved we added hundreds of clients, with growing marketing needs.
To meet our client expectations, we welcomed experienced marketers to our team; adding further services to our business. By 2011 STAT BI Corp became an end-to-end marketing solutions company with a wide range of marketing solutions:
• Marketing Database
• Key Account Profiling
• Content Marketing / Whitepaper Syndication
• Lead Generation
• Appointment Setting
STAT BI CORP – A better way to go to market
From established industry titans to the innovative start-ups disturbing the status quo, Technology leaders come to STAT BI CORP for the best in performance-based account intelligence, lead generation and appointment setting. Our team of highly skilled and experienced sales professionals provides the customized, scalable, real-time support that sales and marketing teams need to crack open new markets, land priority accounts, and unearth the most viable opportunities.
We don’t just claim to be the best at what we do; We prove it!
Motivacion al emprendimiento
El documento trata sobre varios temas relacionados con el emprendimiento como el proyecto de vida, las características de un emprendedor, los tipos de emprendedores, los errores comunes de los emprendedores novatos y estrategias para fomentar el emprendimiento.
Realiza tu potencial emprendedor diplomado liderazgo usb 2012-ene-17 1.1
Este documento presenta una introducción al tema del emprendimiento. Explica que el objetivo es despertar interés en el emprendimiento y la acción emprendedora, reflexionar sobre el acto creador y el sentido de propósito, y reconocer la posibilidad de producir cambios a través de acciones diseñadas. Luego describe algunas opciones típicas para graduados, define al emprendedor, y explica conceptos como el espíritu emprendedor, el impacto del emprendimiento, y prácticas para emprendedores. Finalmente
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Este documento discute el tema del liderazgo. Define el liderazgo como el arte de influir sobre las personas para que trabajen con entusiasmo hacia objetivos comunes. Distingue entre poder y autoridad, señalando que la autoridad se basa en la influencia personal mientras que el poder se basa en la coerción. También contrasta la administración con el liderazgo, indicando que el liderazgo se enfoca en hacer las cosas correctas.
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Este documento discute el tema del liderazgo. Define el liderazgo como el arte de influir sobre las personas para que trabajen con entusiasmo hacia objetivos comunes. Distingue entre poder y autoridad, señalando que la autoridad se basa en la influencia personal mientras que el poder se basa en la coerción. También contrasta la administración con el liderazgo, indicando que el liderazgo se enfoca en hacer las cosas correctas.
Lider
Este documento habla sobre el liderazgo y la diferencia entre poder y autoridad. Define el liderazgo como el arte de influir sobre la gente para que trabaje con entusiasmo hacia un objetivo común. Explica que la autoridad se basa en la influencia personal a través de características como la honestidad y el compromiso, mientras que el poder se basa en la coerción. También discute los diferentes estilos de liderazgo y la importancia de poner el enfoque en las relaciones humanas.
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Escuela De Oficios ( Fedes)
Steven Colón (CHILE)
Presidente de La Fundación Educativa de Desarrollo Económico y Social de Chile, FEDES
stevencolon@fundacionfedes.org
http://www.fundacionfedes.org
Tel (56) (2) 548 1487 - 548 4449
Fax (56) (2) 558 0803
Infocentro - SII (Servicio de Impuestos Internos)
Este documento presenta un temario sobre el uso de la plataforma del Servicio de Impuestos Internos de Chile (SII). Explica cómo registrarse como nuevo contribuyente o actualizar datos, y cómo generar boletas y facturas electrónicas a través de SII. También describe brevemente qué es SII y los beneficios de realizar trámites en línea, así como los requisitos para emitir facturas electrónicas.
Infocentro - Pyme
Este documento presenta información sobre las pequeñas y medianas empresas (PYMES) en Chile. Explica brevemente qué son las PYMES y su importancia económica. Luego, cubre temas como la alfabetización digital, herramientas de marketing, planes de negocios y formalización a través del Servicio de Impuestos Internos. Finalmente, discute oportunidades en el mercado público y la importancia de usar nuevas tecnologías para reducir costos en las PYMES.
Infocentro - Planes De Negocios Ii
Este documento presenta un plan de estudios para un curso sobre cómo materializar un plan de negocios mediante el software de SERCOTEC. El curso cubrirá qué es un plan de negocios, planes estratégicos, de marketing y operaciones, así como flujos financieros. Los estudiantes aprenderán a iniciar un nuevo plan de negocios usando el software de SERCOTEC e incluirán proyecciones financieras y un resumen de costos variables y el IVA.
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Este documento presenta un plan de estudios para el curso "Planes de Negocios I". Incluye temas como el crecimiento e inversión en Chile, oportunidades para empresas familiares y de inicio, qué es un plan de negocios y por qué es necesario, así como aspectos sobre la preparación, administración, marketing, operaciones y finanzas de un plan de negocios exitoso. El profesor Victor Palomino Rojas enseñará a los estudiantes el método para desarrollar un plan de negocios que obtenga financiamiento e inversiones.
Infocentro - Mercado Público
El documento presenta una oportunidad de negocios para proveedores a través del sistema de compras públicas del Estado chileno. Explica que el sistema ofrece diversas opciones como convenios marco, licitaciones públicas y privadas, y tratos directos para que los proveedores puedan ofertar sus productos y servicios a organismos públicos. También indica los pasos para que un proveedor se inscriba en el sistema y aprenda a realizar una oferta a través de la plataforma ChileCompra.
Infocentro - Marketing
El documento resume conceptos clave del marketing como las necesidades y deseos de los consumidores, el marketing mix de 4P que incluye producto, precio, plaza y promoción, y el éxito del caso McDonald's. También discute tendencias emergentes como el marketing de relaciones a largo plazo y el uso creciente de blogs, portales y sistemas de gestión de contenido.
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Este documento presenta las diapositivas de una clase sobre alfabetización digital. La clase cubre el reconocimiento del escritorio de Windows XP, el uso de Internet Explorer, la búsqueda de información en la web usando motores de búsqueda, la navegación de portales de noticias, y la creación de cuentas de correo electrónico como Gmail, Yahoo y Hotmail. El objetivo es enseñar conceptos y herramientas básicas de TIC para promover la inclusión social.
Infocentro - Alfabetización Digital
Este documento presenta la clase "Fórmula de inclusión social: Las herramientas TICs" impartida por el profesor Victor Palomino. La clase cubre temas teóricos como los 20 años de la World Wide Web, la revolución industrial vs. la revolución de la información y la brecha digital en Chile. También incluye sesiones prácticas sobre el uso de Windows, Internet, motores de búsqueda y correo electrónico. El documento explica brevemente algunos de estos temas como el origen de Internet, las causas
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La seguridad es fundamental para el turismo. Las ciudades deben trabajar para prevenir el crimen y los visitantes se sentirán más cómodos explorando una ciudad si se sienten protegidos. Un enfoque en la seguridad puede ayudar a una ciudad a atraer más turistas.
Verónica Aguilar Díaz, Sernatur (CHILE)
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Tel (56) (2) 731 8531
Deporte Y Medio Ambiente Local
Este documento describe el sistema de gestión medioambiental (SGMA) aplicado a las instalaciones y actividades deportivas. Explica que un SGMA incluye la política medioambiental de una entidad y el sistema para alcanzar sus objetivos ambientales. También cubre los beneficios de certificar un SGMA y los pasos para obtener la certificación. Finalmente, analiza los impactos ambientales de diferentes deportes y la importancia de considerar el medio ambiente en el diseño y gestión de instalaciones deportivas.
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El documento describe el papel de las cooperativas en la economía social y solidaria en el contexto del MERCOSUR. Resalta los principios cooperativos como la membresía voluntaria, el control democrático y la preocupación por la comunidad. Explica que la Recm fue creada en 2001 para armonizar las leyes y políticas de las cooperativas en los países miembros. Concluye que profundizar la integración del MERCOSUR requiere cumplir con los acuerdos existentes, valorizar la cultura e industrias locales, e invertir en ciencia para
Turismo Y Rutas Patrimoniales.Chile (Fabio RincóN)
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DesafíOs En Liderazgo (Marcel MuñOz)
- 1. Marcel Muñoz Figueroa Sociólogo Relator Liderazgos y Coaching
- 4. CONCIENCIA SOBRE LOS ACTOS VISION DE FUTURO SOÑADORES QUEJISTAS BUROCRATAS UN BUEN LIDER Hay que…. Es que…. Porque sí… ¿Cómo se puede hacer mejor?
- 6. APRENDIZAJE DE LA EXPERIENCIA CULTURAL DE LOS CHINOS PARA EL LIDERZAGO “ Para caminar 5.000 kilómetros sólo se debe dar un paso” EL VALOR DE LA PACIENCIA, LA CALMA EL EQUILIBRIO Y LA TEMPLANZA
- 7. No digas todo lo que sabes, no hagas todo lo puedes, no creas todo lo oyes, no gastes todo lo que tienes; Porque: el que dice todo lo que sabe, el que hace todo lo que puede, el que cree todo lo que oye, el gasta todo lo que tiene; Muchas veces: dice lo que no conviene, hace lo que no debe, juzga lo que no ve, gasta lo que no puede. APRENDIZAJE DE LA EXPERIENCIA CULTURAL DE LOS ARABES EN LOS NEGOCIOS
- 8. APRENDIZAJE DE LA EXPERIENCIA CULTURAL DE LOS ALEMANES EN EL EMPRENDIMIENTO “ Los frutos más dulces no suelen provenir de los árboles más viejos” PLANIFICACION EXPERIENCIA ORGANIZACIÓN COOPERACION COORDINACION
- 9. APRENDIZAJE DE LA EXPERIENCIA CULTURAL DE LOS NORTEAMERTICANOS EN EL EMPRENDIMIENTO “ Nunca sopla viento favorable para el marino que no sabe en qué puerto fondear”
- 10. ¿Cuáles son los desafíos para innovar en el Liderazgo para el emprendimiento en Chile?
Notas del editor
- SALUDAR AL PUBLICO PRESENTE ENMARCAR EL TEMA DENTRO DE LA INNOVACIÓN: NO SOLO LA TECNOLOGIA ES LA INNOVACION O LA CREATIVIDAD LIDERAZGO ES TAMBIEN INNOVAR EN EL MODO DE ACTUAR Y TOMAR CONCIENCIA DE LOS PROPIOS CAMINOS CON LOS CUALES SE EMPRENDE RECORDAR PARABOLA DEL PADRE CON LOS CLAVOS Y EL DESAFIO: PONER CLAVOS EN UNA CERCA POR DAÑO, SACARLOS PARA REPARAR DAÑOS DEJAR LOS HOYOS PARA LA MEMORIA EL JUEGO DE LOS CINCO PUNTITOS Y CUATRO LINEAS
- DETENERSE PRINCIPALMENTE EN LOS CAMBIOS DEL PENSAMIENTO Y ENMARCAR ALLI EL LIDERAZGO COMO ESTILO DE VIDA SALUDABLE. AUTOESTIMA DEL SI MISMO: CITAR… FALLAR NO TE CONVIERTE EN UN FRACASADO. RENDIRTE, ACEPTAR EL FRACASO Y NO QUERER VOLVER A INTENTAR, SI LO HACE.
- ÉXITO VIENE ANTES QUE EL TRABAJO EN UNA SOLA PARTE: EN EL DICCIONARIO. El liderazgo no se enseña se aprende hacieno