El documento habla sobre el aprendizaje electrónico o e-learning, el cual utiliza herramientas digitales como correo electrónico, páginas web y foros para brindar educación a distancia de forma virtual. El e-learning permite eliminar barreras espaciales y temporales, intercambiar ideas sin límites geográficos y actualizar constantemente los contenidos. Ofrece ventajas como poder actualizar, almacenar y compartir información en red de forma instantánea y enfocarse en un aprendizaje amplio más allá de los paradigmas

1. Es todo lo referente a la educación a distancia completa mente virtualizada se conoce también con el nombre de “blended learning”, utilizando los nuevos canales de electrónicos de comunicación por medio de herramientas tales como: correo electrónico, páginas web, foros de discusión, chat y plataformas de formación que engloban algunas de las herramientas antes mencionadas como soporte de los procesos de enseñanza – aprendizaje. Se define también como el uso de tecnologías de Internet para la entrega de soluciones que favorecen el conocimiento y rendimiento.E-learning

2. E- learning es una herramienta que favorece a l estudiante no solo a aprender conceptos nuevos si no también a afianzar los conocimientos y habilidades , aumentando así la autonomía y motivación de los estudiantes por diferentes temas.Importancia en la Educación

3. Inmersión en un entorno WEB 2.0Se eliminan las barreras espaciales y temporales Se da el intercambio de ideas, opiniones, prácticas, experiencias y se da un aprendizaje sin límites geográficos.Se actualizan constante mente los contenidos.Ventajas

4. El e-learning trabaja en red, lo que lo hace capaz de ser instantáneamente actualizado, almacenado, recuperado, distribuido, y permitiendo compartir instrucción o información.Es entregado al usuario final a través del uso de ordenadores utilizando tecnología estándar de Internet.Se enfoca en la visión más amplia del aprendizaje que van más allá de los paradigmas tradicionales de capacitación.Los tres criterios fundamentales

5. En 1999 salió al mercado la revista digital Bitácora", una publicación especializada en capacitación virtual de renovación diaria, que se constituyó en una de las primeras experiencias a nivel iberoamericano en generar una comunidad integrada por especialistas de habla hispana, focalizados en ésta área de la gestión del conocimiento.En diciembre de 2002, una nueva vía de comunicación comenzó a convertirse en el medio más consultado por especialistas, universidades, gobiernos y empresas: la revista "e-Learning América Latina", con renovación quincenal, más de 60.000 suscriptores y 20.000 visitas únicas diarias, A partir de estas experiencias y su legado, surgieron publicaciones hispanoparlantes como "Data Learning" y "Learning Review". Esta última es la única que perdura y actualmente es el medio referente latinoamericano sobre e-learning.Ejemplos

6. Se le llama al aprendizaje electrónico móvil, m-learning, es una metodología de enseñanza y aprendizaje que se vale del uso de pequeños y maniobrables dispositivos móviles, tales como teléfonos móviles, celulares, agendas electrónicas, tablets PC, pocketpc, i-pods y todo dispositivo de mano que tenga alguna forma de conectividad inalámbrica. M-learning