El documento describe cómo la relación entre educación y trabajo ha cambiado de una visión de "una vez para toda la vida" a una de formación permanente. Explica que mayor educación generalmente conduce a mayores salarios y mejores condiciones laborales. También analiza cómo la educación técnico-profesional y universitaria son recompensadas en el mercado laboral. Finalmente, señala que debido a los cambios globales, la formación permanente se ha vuelto necesaria para mantenerse empleado en un mercado laboral dinámico.