FACTORES DE RIESGO O PELIGROS LABORALES EN LA UNIVERSIDAD ECCI

1. FACTORES DE RIESGO O
PELIGROS LABORALES
UNIVERSIDAD ECCI
PRESENTADO POR: LEIDER JHOAN CORREDOR ALMANZA - 82957

2. INTRODUCCIÓN
• En las siguientes diapositivas veremos los temas de ‘Factores de
Riesgo o Peligro Laborales en la Universidad ECCI’ donde se
notara claros ejemplos tanto de peligros laborales, como
enfermedades que se pueden someter en el ámbito laboral. El
objetivo es ampliar el conocimiento al lector referentes a estos
factores de riesgo laborales en la Universidad ECCI.

3. PELIGROS LABORALES (LESIONES)
Riesgo
• Golpes, heridas,
contusiones, fracturas,
esguinces, luxaciones,
muerte.
• Muerte, agresiones
verbales y físicas,
heridas, estrés laboral.
Peligro
• Caídas a distinto nivel
• Público: robos
agresiones asaltos.
Método de Control
• Programa de tareas de alto riesgo
(trabajo en alturas). Uso de arnés, casco,
línea de vida, escaleras, andamios y
plataformas en buen estado. Los trabajos
a diferente nivel deben ser realizados por
personal idóneo con el entrenamiento y
se deben emplear las herramientas y los
equipos correctos.
• Personal de vigilancia, reporte oportuno
de situaciones dentro de la Universidad,
capacitación en el manejo de situaciones
difíciles y autocuidado, formación
periódica en temas de riesgo público.

4. PELIGROS LABORALES (ENFERMEDADES)
Riesgo
• Reacciones alérgicas,
enfermedades infecto
contagiosas, alteraciones
en los diferentes sistemas,
muerte.
• Desórdenes de trauma
acumulativo, lesiones del
sistema músculo
esquelético, fatiga,
alteraciones lumbares,
alteraciones del sistema
vascular.
Peligro
• Bacterias, virus, hongos.
• Posturas, manejo de
cargas, sobresfuerzos
Método de Control
• Uso de guantes, tapabocas, bata,
gafas. Lavado de manos, control de
aguas estancadas, aplicación de
normas universales de bioseguridad
• Capacitación higiene postural, diseño
del puesto de trabajo, manejo de
cargas, fortalecimiento muscular,
higiene postural al usar el celular o la
tableta, pausas activas, participación
en el programa Muévete, pausas
activas, reporte de condiciones
inseguras, caminatas ergonómicas.

5. RESOLUCIÓN 1016 DE 1989 ECCI
Teniendo en cuenta lo expuesto en la Ley 1562 de 2012 y la Resolución 1016 de
1989, además la abogada María Antonia Pérez señala:
De este modo, al empresario se le ha impuesto una revisión constante y permanente en la
eliminación de los riesgos, peligros y posibles peligros que pudieran ocasionarse mientras el
trabajador desempeña su trabajo. En esta línea, la STS de 19-3-2010, ref. 1469/2005,
determina que el empresario debe mantener el control y vigilancia, a fin de evitar que se
transforme en daño efectivo lo que consta como peligro potencial, lo que se ha interpretado
como una enorme ampliación de la culpa in vigilando (Pérez, 2015)

6. COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO (COPASST)
• Se define como un organismo que promueve y vigila el cumplimiento de
la normatividad en materia de seguridad y salud en el trabajo, este
comité está conformado por trabajadores de la universidad ECCI.
• Apoya las inspecciones, investigaciones de accidentes y promueve
campañas preventivas.
• El período de este comité es de dos años, luego de los cuales deben
realizarse una nueva elección.

7. CONCLUSIÓN
• Al indagar sobre cada diapositiva podemos observar que en la
universidad ECCI pueden haber varios peligros tanto el en ámbito
laboral (empleados), como en el ámbito estudiantil (estudiantes).
• Teniendo en cuenta los peligros y riesgos podemos evitar que estos
actos sucedan por medio del método de control.
• Podemos percatarnos que el COPASST apoya las inspecciones,
investigaciones de accidentes y promueve las campañas
preventivas.