Este documento describe el módulo de Formación y Orientación Laboral, que forma parte de los programas de Formación Profesional y Cualificación Profesional Inicial. El objetivo del módulo es proporcionar conocimientos sobre seguridad laboral, legislación laboral, organización empresarial y técnicas de búsqueda de empleo. El módulo se divide en siete bloques temáticos y dura 30 semanas con 2 horas semanales de clase.

1. BRYAN LALAGUAÑA
EDISON PACHECO

2. • El módulo de Formación y Orientación
Laboral forma parte de las enseñanzas de
Formación Profesional (Grado Medio y
Superior) y también forma parte de los
módulos formativos en los Programas de
Cualificación Profesional Inicial.

3. • La finalidad de este módulo es la de proporcionar al
alumnado la formación necesaria en los siguientes
ámbitos:
• Adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para
trabajar en condiciones de seguridad y prevenir los
posibles riesgos laborales.
• Conocer la legislación laboral básica y los derechos y
obligaciones que se derivan de las relaciones laborales.
• Comprender los elementos básicos de las organizaciones
y de las empresas.
• Conocer y aplicar las principales técnicas de búsqueda de
empleo y de inserción profesional.

4. ORIENTCION
LEGISLACION LABORAL
Y
RELACIONES
LABORALES
PREVENCION
DE RIESGOS
LABORALES
ECONOMIA DE
ORGANIZACIÓN DE LA
EMPRESA

5. Bloque 1
• El derecho del trabajo
• El control de trabajo
Bloque 2
• Jornada laboral
Bloque 3
• Modificación, suspensión y extinción del contrato
Bloque 4
• Sistema de seguridad social
Bloque 5
• Incapacidad temporal y desempleo
Bloque 6
• Participación
Bloque 7
• Salud laboral y GS

6. • 30 Semanas
• 2 horas El derecho del trabajo y El control
• 60semanas de trabajo
Jornada laboral
Modificación, suspensión y
extinción del contrato
Sistema de seguridad social
Incapacidad temporal y desempleo
• Inicio: 28-SEP-2011 Participación
• Finalización: 30-JUN-2011 Salud laboral y GS