Fvmp 021205

Programas Europeos de
Formación Continua

FVMP
Federación Valenciana de Municipios y
Provincias
Valencia, 2 Diciembre de 2005
Miguel Mares Garcés
Empleo y Formación

Delegación de la Comunidad Valenciana en Bruselas

http://www.uegva.info

INDICE
1. La Política de Formación en la Unión Europea
2. El Programa Leonardo Da Vinci de Formación

Ejemplo Proyecto Webpol
Ejemplo Proyecto Euroestiba
El Futuro del Programa Leonardo (2007-2013)

3. El Programa E-Learning

CONVOCATORIAS ABIERTAS

4. Conclusiones

Delegación de la Comunidad Valenciana en Bruselas 2

La Política de Formación de la
Unión Europea
 Artículo 150 Ttdo Comunidades Europeas de 1957:

«la Comunidad desarrollará una política de
formación profesional que refuerce y complete las
acciones de los Estados miembros, respetando
plenamente la responsabilidad de los mismos en lo
relativo al contenido y a la organización de dicha
formación».


Estrategia de Lisboa 2000

Nuevo objetivo estratégico: convertirse en la
economía basada en el conocimiento más
competitiva y dinámica del mundo, capaz de crecer
económicamente de manera sostenible con más y
mejores empleos y con mayor cohesión social.

 El Consejo de Barcelona 2002:
– estableció que la educación y la formación europeas se conviertan en
referencia mundial para 2010, y que se desarrolle una cooperación
más estrecha en materia de formación.


Temas de formación más
habituales
10 8 7 5 5 5 23

Otros 23% Production 24%

Idiomas 5%
Data Processing 13%
Finance 5%

Human
Resources 5%
Management 10%
Marketing 7%
Safety 8%


El Programa Leonardo
 Objetivos:
 Mejorar las aptitudes y competencias individuales, en
la formación profesional inicial, para facilitar la inserción
profesional.

 Mejorar la calidad y el acceso a la formación
profesional continua, y facilitar la adquisición, de aptitudes
y competencias.

 Promover y reforzar la contribución de la formación
profesional al proceso de innovación para mejorar la
competitividad y el espíritu empresarial.

 Instituciones participantes:
 Centros y organismos de formación profesional (universidades);
 Centros y organismos de investigación;
 Empresas, y los establecimientos del sector público o privado;
 Organizaciones profesionales (cámaras de comercio, etc);
 Interlocutores sociales;
 Entidades y organismos locales y regionales;
 Organizaciones sin fines lucrativos, de voluntariado y ONGs.

 Países participantes:
– Estados miembros de la UE
– Países de la AELC / EEE (Islandia, Liechtenstein y Noruega),
– Bulgaria, Rumania y Turquía.


 MEDIDAS dirigidas a los proyectos:

Movilidad

Proyectos Piloto (PP)

Competencias Lingüísticas (LA)

Documentación de referencia

Proyectos Piloto
 La pasada convocatoria del año 2005:
 La Comunidad Valenciana captó el 18% de la
financiación Leonardo en España = una
inversión comunitaria de 1,1 millones de euros.

 Proyectos aprobados:
 EUROESTIBA: Operational Training in Commercial Ports
 Diseño ergonómico de la interacción hombre-máquina
 SHOES INNOVA:
 Aprendizaje electrónico para vendedores de calzado

Proyectos Piloto
 La convocatoria actual del año 2006:
La Comunidad Valenciana ha presentado 25 proyectos
solicitando financiación por valor de más de 7 millones de
euros.

Los proyectos preseleccionados tendrán que presentar su
proyecto completo antes del 11 de febrero de 2005.

Estos proyectos promovidos por la Fundación Comunidad
Valenciana - Región Europea (FCVRE): socio de difusión
internacional.

Proyecto Piloto : WEBPOL
www.webpol.info
La Policía Local de Valencia lidera el proyecto junto con
Bolonia y Bremen.

Objetivo:
crear un entorno virtual de formación compartido con diversas
policías europeas.
permitirá a los miembros de estos tres cuerpos policiales
disfrutar de una formación continua a través de Internet, que
estará, a su vez, enriquecida por el intercambio de experiencias
que posibilita el hecho de compartir una misma red de
información.

La FCVRE participa como socio de difusión internacional.

EUROESTIBA
FORMACIÓN OPERATIVA EN PUERTOS
COMERCIALES EUROPEOS

OBJETIVOS:
- Mantener los niveles de profesionalidad y competencia
- Definir un sistema de certificación
- Definir standares de profesionalidad y formación
- Garantizar la capacitación y la movilidad geográfica
- Incrementar las competencias lingüísticas empleando el leguaje común en el
sector portuario


EUROESTIBA

PRESUPUESTO
502.300 € TOTAL PROYECTO
CALENDARIO

1 Octubre 2005 - 31 Septiembre 2007

SOCIOS ACCIONES RESULTADOS

Futuro del programa (2007-2013)
La Comisión ha adoptado dos Comunicaciones sobre los
futuros programas que sustituirán el Sócrates y Leonardo.
- «La nueva generación de programas de educación y formación»
- «La ciudadanía en acción»,

Necesidad de aplicar programas reforzados y
reestructurados más inteligibles y que permitan un espacio
común de movilidad.
Estos programas contribuirán al cumplimiento del
objetivo de Lisboa para el 2010.


Futuro del programa (2007-2013)
 Desafíos a los que responde:

Garantizar la sucesión de los actuales programas sobre
movilidad y la cooperación en educación y formación

Aplicar un único programa integrado sobre edución y
aprendizaje permanente

* Dicho programa integrado será más flexible y con una
descentralización intensa: 80 % de los fondos gestionados
por agencias nacionales de los países participantes.


The Proposal
Integrated LLL Programme
Programa Integral
Comenius Educación Escolar
Erasmus Educación superior & aprendizaje avanzado
Leonardo da Vinci Formacion inicial y continua
Grundtvig Educación Adultos

Programa Transversal
4 actividades clave – Politica de desarrollo; Aprendizaje de idomas

Programa Jean Monnet
3 actividades clave – Jean Monnet; European Institutions;
European Associations


El Programa E-Learning

 Líneas de acción del programas:

Fomento de la alfabetización digital

Los campus europeos virtuales

El hermanamiento electrónico de centros de
enseñanza europeos

El fomento de la formación del profesorado


CONVOCATORIAS ABIERTAS

 LEONARDO
 DAPHNE
 Article6 ESF
 CONCERTO – 6 Programa Marco
 Energía Inteligente para Europa


Leonardo
 Objetivo del Programa:
– Su objetivo es el de mejorar la calidad, promover la innovación y
apoyar la dimensión europea de los sistemas de formación profesional a
través de la cooperación transnacional promoviendo nuevos enfoques
prácticos en las políticas de formación profesional.
– Además pretende mejorar las aptitudes y competencias individuales,
especialmente de los jóvenes, en la formación profesional a todos los
niveles; lo que podrá conseguirse mediante la formación profesional y
el aprendizaje en alternancia con el trabajo, con vistas a aumentar las
posibilidades de empleo y a facilitar la inserción profesional.
 Convocatoria: Primavera 2006


DAPHNE

 Objetivo del programa: apoyar las
medidas preventivas destinadas a combatir
la violencia ejercida sobre los niños, los
adolescentes y las mujeres.

 Fecha límite: 10 de Febrero de 2006


Articulo 6 del FSE
 Objetivo del Programa:
– El artículo 6 del Reglamento relativo al Fondo Social Europeo apoya
medidas innovadoras a través de las cuales se pretende fomentar
nuevos planteamientos e identificar ejemplos de buenas prácticas que
puedan servir para mejorar la puesta en práctica de las acciones
financiadas por el FSE.
– La presente convocatoria de propuestas se refiere a la transferencia y la
difusión de plantemientos y métodos innovadores que hayan sido
desarrollados por los proyectos en viertud del artículo 6 en el período
de programación 2000-2006.

 Fecha límite: 25 de enero de 2006


CONCERTO II – 6PM

 Descripción del Programa: El programa
CONCERTO combina proyectos de demostración a gran
escala de eficiencia energética en edificios conseguidos
mediante la utilización de energías renovables, integrando
la demanda energética con la oferta, siempre bajo un punto
de vista económico, en aplicaciones a gran escala.
 Fecha límite: 22 de diciembre de 2005


ENERGÍA INTELIGENTE PARA EUROPA
 Descripción del programa: Destinado a promover
el uso racional e inteligente de la energía y un aumento de las
renovables. Incluye principalmente los cuatro siguientes
campos:
• Eficiencia energética y utilización racional de la energía,
particularmente en edificios e industria (SAVE)
• Promoción de nuevas y renovables Fuentes de energía para
electricidad, climatización y biocarburantes (ALTENER)
• Aspectos energéticos en el transporte, diversificación de
carburantes, biocarburantes y eficiencia energética en el transporte
(STEER)
• Promoción de fuentes de energía renovables y eficiencia energética
en países en vía de desarrollo (COOPENER)
 Fecha límite: 31 de Enero, 28 de Febrero y 28 de abril,
dependiendo del campo de actuación.


CONCLUSIÓN

Desde la Fundación Comunidad Valenciana-
Región Europea (www.uegva.info): orientación
para la elaboración de propuestas: mandar dos
hojas resumen .
Otras opciones de reciclaje e inmersión
/alfabetización


Gracias por su atención

DELEGACION DE LA COMUNIDAD
VALENCIANA EN BRUSELAS
www.uegva.info


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