Trabajo realizado como proyecto final de la materia Personal Branding de la Maestría de Diseño y Gestión de marca de la Universidad Politécnica del Litoral en la facultad de comunicación EDCOM. El trabajo incluye un análisis personal resaltando las actitudes y aptitudes personales y profesionales. Además cuenta con la identidad del logo de mi marca personal y su explicación y uso.
O livro “31 Histórias de Personal Branding contadas em primeira pessoa” é uma coleção de histórias em que 31 profissionais contam como através do uso de várias ferramentas de marketing de Internet têm efetivamente que desenvolver sua marca pessoal para conseguir um apoio nas suas estratégias pessoais e / ou profissionais.
Fonte: http://www.publiteca.es/2012/09/31-historias-branding-personal.html?utm_source=feedburner&utm_medium=email&utm_campaign=Feed%3A+publiteca+%28Publiteca%29
Ebook "Guía para el desarrollo de tu Marca Personal: 100 buenas prácticas par...Luis Tapia
El Ebook titulado “Guía para el desarrollo de tu marca personal digital: 100 buenas prácticas para que te digan te sigo…te compro” #100bpmarcapersonal, de 60 páginas, está estructurado en los siguientes capítulos:
1. Tu futuro, puede depender de estas palabras
2. Modelo de gestión del personal branding
3. De qué trata esta guía
4. Construcción de la pirámide de la marca personal
· Marca personal y visibilidad
· Autoconocimiento
· Estrategia
· Posicionamiento
· Identidad digital
· Networking
· Comunicación
· Reputación
5. 20 pasos y consejos para crear una identidad digital
6. Autodiagnóstico: plantilla de recogida de datos
7. Plan de marca personal versus plan comercial
Libro con nosotros todo sin nosotros nada / Vladimir EstradaSoymimarca
Este documento presenta un resumen de tres oraciones del libro "Cómo MARCAR como LÍDER a tu EQUIPO HUMANO". El libro explora conceptos sobre el liderazgo organizacional y la marca personal del líder, proponiendo caminos para que los líderes logren que sus equipos humanos sepan, quieran y puedan cumplir los objetivos organizacionales de manera armoniosa con sus propias metas. El autor analiza casos de liderazgo y ofrece reflexiones e interrogantes para que los líderes se autoevalúen y mejoren
BRANDEMECUM: é um simples TESTE DE SAÚDEde MARCA que deve nos fazer refletir sobre se estamos fazendo o que devemos fazer para a nossa marca. E se não, saber quais os problemas que vai encontrar, que doenças podem obter e como corrigi-los.
Fonte: http://www.branzai.com/2014/06/brandemecum-patologia-de-marcas.html
Este documento resume un libro que compila 64 artículos publicados en el blog www.soymimarca.com entre octubre de 2010 y septiembre de 2011 sobre marca personal. El libro fue escrito por 6 autores con experiencia en marketing, recursos humanos, comunicación y coaching, y ofrece consejos sobre autoconocimiento, estrategia y comunicación para desarrollar una marca personal efectiva.
Este documento aborda la gestión de la marca personal cuando una persona tiene múltiples roles como hijo, padre, estudiante, profesor, etc. Argumenta que a pesar de los diferentes roles, una persona tiene una sola identidad y marca personal. Propone gestionar la marca de forma global e integradora para evitar malos entendidos, o enfocarse en un rol clave manteniendo coherencia. Lo que no tiene sentido es desarrollar identidades separadas que no interactúen, pues eso divide la audiencia y debilita la marca.
Ponencia sobre Cómo promocionar la Marca Personal en Internet y en el mundo offline. Conferencia impartida por Javier Gosende en Fundesem Alicante en octubre 2012.
Una 'Do It Yourself' Guía de la Marca Personal. En el mundo social digital de hoy, con nuestra identidad cruzar distintas redes sociales puede ser un desafío para decidir, y mantener una identidad de marca consistente que cruza plataformas y canales. Esta cubierta pone un caso para la importancia de la marca y algunos cómo es. No conectar y dar su opinión.
O livro “31 Histórias de Personal Branding contadas em primeira pessoa” é uma coleção de histórias em que 31 profissionais contam como através do uso de várias ferramentas de marketing de Internet têm efetivamente que desenvolver sua marca pessoal para conseguir um apoio nas suas estratégias pessoais e / ou profissionais.
Fonte: http://www.publiteca.es/2012/09/31-historias-branding-personal.html?utm_source=feedburner&utm_medium=email&utm_campaign=Feed%3A+publiteca+%28Publiteca%29
Ebook "Guía para el desarrollo de tu Marca Personal: 100 buenas prácticas par...Luis Tapia
El Ebook titulado “Guía para el desarrollo de tu marca personal digital: 100 buenas prácticas para que te digan te sigo…te compro” #100bpmarcapersonal, de 60 páginas, está estructurado en los siguientes capítulos:
1. Tu futuro, puede depender de estas palabras
2. Modelo de gestión del personal branding
3. De qué trata esta guía
4. Construcción de la pirámide de la marca personal
· Marca personal y visibilidad
· Autoconocimiento
· Estrategia
· Posicionamiento
· Identidad digital
· Networking
· Comunicación
· Reputación
5. 20 pasos y consejos para crear una identidad digital
6. Autodiagnóstico: plantilla de recogida de datos
7. Plan de marca personal versus plan comercial
Libro con nosotros todo sin nosotros nada / Vladimir EstradaSoymimarca
Este documento presenta un resumen de tres oraciones del libro "Cómo MARCAR como LÍDER a tu EQUIPO HUMANO". El libro explora conceptos sobre el liderazgo organizacional y la marca personal del líder, proponiendo caminos para que los líderes logren que sus equipos humanos sepan, quieran y puedan cumplir los objetivos organizacionales de manera armoniosa con sus propias metas. El autor analiza casos de liderazgo y ofrece reflexiones e interrogantes para que los líderes se autoevalúen y mejoren
BRANDEMECUM: é um simples TESTE DE SAÚDEde MARCA que deve nos fazer refletir sobre se estamos fazendo o que devemos fazer para a nossa marca. E se não, saber quais os problemas que vai encontrar, que doenças podem obter e como corrigi-los.
Fonte: http://www.branzai.com/2014/06/brandemecum-patologia-de-marcas.html
Este documento resume un libro que compila 64 artículos publicados en el blog www.soymimarca.com entre octubre de 2010 y septiembre de 2011 sobre marca personal. El libro fue escrito por 6 autores con experiencia en marketing, recursos humanos, comunicación y coaching, y ofrece consejos sobre autoconocimiento, estrategia y comunicación para desarrollar una marca personal efectiva.
Este documento aborda la gestión de la marca personal cuando una persona tiene múltiples roles como hijo, padre, estudiante, profesor, etc. Argumenta que a pesar de los diferentes roles, una persona tiene una sola identidad y marca personal. Propone gestionar la marca de forma global e integradora para evitar malos entendidos, o enfocarse en un rol clave manteniendo coherencia. Lo que no tiene sentido es desarrollar identidades separadas que no interactúen, pues eso divide la audiencia y debilita la marca.
Ponencia sobre Cómo promocionar la Marca Personal en Internet y en el mundo offline. Conferencia impartida por Javier Gosende en Fundesem Alicante en octubre 2012.
Una 'Do It Yourself' Guía de la Marca Personal. En el mundo social digital de hoy, con nuestra identidad cruzar distintas redes sociales puede ser un desafío para decidir, y mantener una identidad de marca consistente que cruza plataformas y canales. Esta cubierta pone un caso para la importancia de la marca y algunos cómo es. No conectar y dar su opinión.
31 Histórias de Marcas Pessoais Contada na Primeira PessoaBeto Lima Branding
O livro "31 histórias de marcas pessoais contada na primeira pessoa" é uma coleção de histórias em que 31 profissionais contam como através do uso de diferentes ferramentas de marketing na Internet tem efetivamente desenvolvido sua marca pessoal alcançar um apoio as suas estratégias pessoais e / ou profissionais.
Fonte: http://www.publiteca.es/2012/09/31-historias-branding-personal.html
Este documento analiza dos casos de employer branding, uno negativo y otro positivo. El caso negativo es el de Elisabet, una joven que abandonó su trabajo en una gran consultora porque no se alineaban sus valores con los de la empresa. El caso positivo es el de Expensify, una empresa que cada año traslada a todo su equipo a un destino paradisíaco para trabajar durante un mes, lo que genera un alto compromiso entre los empleados. El documento concluye que es más efectivo el "human branding", es decir, enfocarse primero en el bienestar de los e
Este documento argumenta que en la actualidad todos estamos vendiendo algo, ya sea un producto, servicio, experiencia o idea. Las marcas corporativas han perdido fuerza y las personas confían más en las opiniones y experiencias de otros individuos antes que en las empresas. Por lo tanto, es fundamental que las organizaciones se enfoquen en mejorar la experiencia de sus empleados y empoderar sus marcas personales, ya que son los mejores embajadores para atraer nuevos clientes y generar confianza en la marca corporativa.
El documento describe un taller de desarrollo de marca personal impartido por la empresa ACCOM Consultores. El taller busca ayudar a los participantes a descubrir y conectar sus fortalezas únicas para construir una marca personal clara y valiosa que les permita alcanzar el éxito de manera sostenible en su vida personal y profesional. El programa se divide en cuatro módulos y utiliza dinámicas grupales e individuales basadas en enfoques conductuales y gestaltistas.
Presentación del curso "Marca personal" para periodistas, impartido en el Centro de Apoyo al Desarrollo Empresarial (CADE) Huelva el 16/10/14
Por Daviz Melero
Este documento habla sobre la importancia de crear una marca personal (Personal Branding) a través del uso estratégico de las redes sociales. Explica que las redes sociales son una herramienta poderosa para mostrarle al mundo quién eres y qué puedes ofrecer de valor. También enfatiza la necesidad de ser consistente, aportar contenido útil de manera regular y construir una red sólida para expandir tus contactos personales y profesionales. El objetivo final es diferenciarte, aumentar tu visibilidad y multiplicar tu impacto
Este documento describe cómo el mundo actual está definido por tres vectores principales: una revolución tecnológica, una crisis económica global y una pérdida de valores en la sociedad. También argumenta que los líderes deben equilibrar la razón y la emoción, la creatividad y los resultados, y los valores y los balances. Además, sugiere que los directivos deben cultivar la imaginación, la creatividad, la innovación y los valores, y también comunicarlos y gestionarlos, al igual que las marcas.
Especialmente recomiendo que lean este resumen de este excelente libor, que nos habla de como destacar en el mercado. Como decimos por mi país "No solo hay que ser bueno sino demostrarlo". Y este resumen habla mucho de este concepto, y de los beneficios de hacerlo bien.
Este documento presenta la matriz de marca personal de Laura Salzar. Resume sus fortalezas como sus habilidades en diseño, fotografía y conocimiento de idiomas, así como sus oportunidades de viajar y adaptarse fácilmente a nuevas culturas. También describe sus debilidades de manejo del tiempo y temperamento fuerte, así como las amenazas de competencia en el campo. El documento concluye con su estrategia de marketing para posicionar su marca como creadora de campañas de marketing social para organizaciones sin fines de lucro.
Recomendaciones para lograr que sus empleados hablen por su marca en las redes sociales.
Según un estudio de Linkedin, más de la mitad de los colaboradores de una organización está orgulloso de trabajar en ella y qué mejor forma de posicionar a una organización o marca en Linkedin que a través de los propios empleados.
A partir de los consejos de la 'Guía de la marca empleadora' de Linkedin, presentamos algunas recomendaciones para que los equipos digitales de las compañías aprovechen el potencial de todos los miembros del equipo de trabajo para mejorar su posicionamiento en la red.
Creacion de marca a bordo de una invasiónPinel Zapata
Este documento ofrece una guía básica para la creación de marcas. Explica que las marcas son una especie que ha invadido nuestro mundo a través de la publicidad y la comunicación. Luego, detalla los pasos para crear una marca exitosa, incluyendo definir los objetivos y valores de la marca, investigar al público objetivo, y desarrollar un nombre, logotipo y eslogan memorable. Finalmente, proporciona consejos como ser auténtico y generar experiencias positivas para los clientes.
Branding Personal - La imagen personal como una herramienta de comunicación p...Joanne Shawcross
El documento describe la importancia de la marca personal como una herramienta de comunicación profesional en un entorno laboral cambiante. Explica que ahora las empresas valoran más la creatividad e innovación que la lealtad, y que para las pequeñas empresas y emprendedores su marca personal es igual a su marca corporativa. Recomienda analizar la propia marca, establecer metas claras y comunicar de forma coherente para diferenciarse de los demás.
Este documento presenta información sobre marca personal tanto offline como online. Explica conceptos clave como marca personal, marketing personal, branding personal e introduce algunas estadísticas sobre el uso de redes sociales y medios digitales. El objetivo es sensibilizar a los lectores sobre la importancia de crear y mantener una marca personal sólida en la era digital.
Este documento presenta los pasos para crear una marca personal efectiva. Explica que la marca personal es el conjunto de representaciones que construyen la idea que otros tienen de ti, similar a la idea que tienes de ti mismo. Luego, detalla cinco pasos clave: 1) definir objetivos y contexto de posicionamiento, 2) definir un elemento diferenciador, 3) generar empatía, 4) compartir valor con otros, y 5) desarrollar una narrativa y estrategia de marca. Finalmente, enfatiza la importancia de proyectar la marca en un
El documento habla sobre las expresiones artísticas de la música y la danza a través de la historia. Explica que desde la antigüedad el hombre ha usado la música y la danza para expresar sentimientos. Describe los orígenes y evolución de estilos musicales a través de las épocas como el medieval, renacimiento y clásico. También resalta la diversidad cultural de la música y el baile en el mundo y el importante papel de México en promover las expresiones artísticas.
This document is a resume for Paula Carravilla Sanz. It includes sections on personal information, work experience, education and training, and skills. For work experience, it lists roles from 2010 to 2006 in marketing, events coordination, and as a spirits company stewardess. Her education includes a degree in advertising and public relations from Universidad Rey Juan Carlos in Madrid from 2005 to 2010, with an average grade of 9/10. She also completed intensive language courses in English, Italian, and Spanish.
Este documento describe cómo la Universidad ECCI busca formar profesionales con valores éticos aplicando la enseñanza de valores como la honestidad, el respeto y la justicia. La autora explica que la familia y otros entornos influyen en la formación de una persona y su identidad, y que la universidad ECCI quiere que los estudiantes trasciendan y sirvan a la sociedad de manera excelente mediante el desarrollo de su potencial y la construcción de un mundo mejor.
Karina Cárdenas Martínez presenta su identidad personal. Vive en San Miguel y tiene 17 años. Estudia lengua y cultura. Su papá se llama Ismael y tiene 45 años, y su mamá se llama Maribel y tiene 40 años. Karina tiene tres hermanos: Yareli de 16 años, Juan Carlos de 14 años, y Jimena de 6 años.
Este documento es un examen de física para estudiantes de secundaria en México. Contiene 20 preguntas sobre conceptos físicos como la energía cinética, energía potencial, fuerza, presión y masa. También incluye instrucciones para que los estudiantes resuelvan operaciones matemáticas relacionadas con estas ideas físicas fundamentales.
31 Histórias de Marcas Pessoais Contada na Primeira PessoaBeto Lima Branding
O livro "31 histórias de marcas pessoais contada na primeira pessoa" é uma coleção de histórias em que 31 profissionais contam como através do uso de diferentes ferramentas de marketing na Internet tem efetivamente desenvolvido sua marca pessoal alcançar um apoio as suas estratégias pessoais e / ou profissionais.
Fonte: http://www.publiteca.es/2012/09/31-historias-branding-personal.html
Este documento analiza dos casos de employer branding, uno negativo y otro positivo. El caso negativo es el de Elisabet, una joven que abandonó su trabajo en una gran consultora porque no se alineaban sus valores con los de la empresa. El caso positivo es el de Expensify, una empresa que cada año traslada a todo su equipo a un destino paradisíaco para trabajar durante un mes, lo que genera un alto compromiso entre los empleados. El documento concluye que es más efectivo el "human branding", es decir, enfocarse primero en el bienestar de los e
Este documento argumenta que en la actualidad todos estamos vendiendo algo, ya sea un producto, servicio, experiencia o idea. Las marcas corporativas han perdido fuerza y las personas confían más en las opiniones y experiencias de otros individuos antes que en las empresas. Por lo tanto, es fundamental que las organizaciones se enfoquen en mejorar la experiencia de sus empleados y empoderar sus marcas personales, ya que son los mejores embajadores para atraer nuevos clientes y generar confianza en la marca corporativa.
El documento describe un taller de desarrollo de marca personal impartido por la empresa ACCOM Consultores. El taller busca ayudar a los participantes a descubrir y conectar sus fortalezas únicas para construir una marca personal clara y valiosa que les permita alcanzar el éxito de manera sostenible en su vida personal y profesional. El programa se divide en cuatro módulos y utiliza dinámicas grupales e individuales basadas en enfoques conductuales y gestaltistas.
Presentación del curso "Marca personal" para periodistas, impartido en el Centro de Apoyo al Desarrollo Empresarial (CADE) Huelva el 16/10/14
Por Daviz Melero
Este documento habla sobre la importancia de crear una marca personal (Personal Branding) a través del uso estratégico de las redes sociales. Explica que las redes sociales son una herramienta poderosa para mostrarle al mundo quién eres y qué puedes ofrecer de valor. También enfatiza la necesidad de ser consistente, aportar contenido útil de manera regular y construir una red sólida para expandir tus contactos personales y profesionales. El objetivo final es diferenciarte, aumentar tu visibilidad y multiplicar tu impacto
Este documento describe cómo el mundo actual está definido por tres vectores principales: una revolución tecnológica, una crisis económica global y una pérdida de valores en la sociedad. También argumenta que los líderes deben equilibrar la razón y la emoción, la creatividad y los resultados, y los valores y los balances. Además, sugiere que los directivos deben cultivar la imaginación, la creatividad, la innovación y los valores, y también comunicarlos y gestionarlos, al igual que las marcas.
Especialmente recomiendo que lean este resumen de este excelente libor, que nos habla de como destacar en el mercado. Como decimos por mi país "No solo hay que ser bueno sino demostrarlo". Y este resumen habla mucho de este concepto, y de los beneficios de hacerlo bien.
Este documento presenta la matriz de marca personal de Laura Salzar. Resume sus fortalezas como sus habilidades en diseño, fotografía y conocimiento de idiomas, así como sus oportunidades de viajar y adaptarse fácilmente a nuevas culturas. También describe sus debilidades de manejo del tiempo y temperamento fuerte, así como las amenazas de competencia en el campo. El documento concluye con su estrategia de marketing para posicionar su marca como creadora de campañas de marketing social para organizaciones sin fines de lucro.
Recomendaciones para lograr que sus empleados hablen por su marca en las redes sociales.
Según un estudio de Linkedin, más de la mitad de los colaboradores de una organización está orgulloso de trabajar en ella y qué mejor forma de posicionar a una organización o marca en Linkedin que a través de los propios empleados.
A partir de los consejos de la 'Guía de la marca empleadora' de Linkedin, presentamos algunas recomendaciones para que los equipos digitales de las compañías aprovechen el potencial de todos los miembros del equipo de trabajo para mejorar su posicionamiento en la red.
Creacion de marca a bordo de una invasiónPinel Zapata
Este documento ofrece una guía básica para la creación de marcas. Explica que las marcas son una especie que ha invadido nuestro mundo a través de la publicidad y la comunicación. Luego, detalla los pasos para crear una marca exitosa, incluyendo definir los objetivos y valores de la marca, investigar al público objetivo, y desarrollar un nombre, logotipo y eslogan memorable. Finalmente, proporciona consejos como ser auténtico y generar experiencias positivas para los clientes.
Branding Personal - La imagen personal como una herramienta de comunicación p...Joanne Shawcross
El documento describe la importancia de la marca personal como una herramienta de comunicación profesional en un entorno laboral cambiante. Explica que ahora las empresas valoran más la creatividad e innovación que la lealtad, y que para las pequeñas empresas y emprendedores su marca personal es igual a su marca corporativa. Recomienda analizar la propia marca, establecer metas claras y comunicar de forma coherente para diferenciarse de los demás.
Este documento presenta información sobre marca personal tanto offline como online. Explica conceptos clave como marca personal, marketing personal, branding personal e introduce algunas estadísticas sobre el uso de redes sociales y medios digitales. El objetivo es sensibilizar a los lectores sobre la importancia de crear y mantener una marca personal sólida en la era digital.
Este documento presenta los pasos para crear una marca personal efectiva. Explica que la marca personal es el conjunto de representaciones que construyen la idea que otros tienen de ti, similar a la idea que tienes de ti mismo. Luego, detalla cinco pasos clave: 1) definir objetivos y contexto de posicionamiento, 2) definir un elemento diferenciador, 3) generar empatía, 4) compartir valor con otros, y 5) desarrollar una narrativa y estrategia de marca. Finalmente, enfatiza la importancia de proyectar la marca en un
El documento habla sobre las expresiones artísticas de la música y la danza a través de la historia. Explica que desde la antigüedad el hombre ha usado la música y la danza para expresar sentimientos. Describe los orígenes y evolución de estilos musicales a través de las épocas como el medieval, renacimiento y clásico. También resalta la diversidad cultural de la música y el baile en el mundo y el importante papel de México en promover las expresiones artísticas.
This document is a resume for Paula Carravilla Sanz. It includes sections on personal information, work experience, education and training, and skills. For work experience, it lists roles from 2010 to 2006 in marketing, events coordination, and as a spirits company stewardess. Her education includes a degree in advertising and public relations from Universidad Rey Juan Carlos in Madrid from 2005 to 2010, with an average grade of 9/10. She also completed intensive language courses in English, Italian, and Spanish.
Este documento describe cómo la Universidad ECCI busca formar profesionales con valores éticos aplicando la enseñanza de valores como la honestidad, el respeto y la justicia. La autora explica que la familia y otros entornos influyen en la formación de una persona y su identidad, y que la universidad ECCI quiere que los estudiantes trasciendan y sirvan a la sociedad de manera excelente mediante el desarrollo de su potencial y la construcción de un mundo mejor.
Karina Cárdenas Martínez presenta su identidad personal. Vive en San Miguel y tiene 17 años. Estudia lengua y cultura. Su papá se llama Ismael y tiene 45 años, y su mamá se llama Maribel y tiene 40 años. Karina tiene tres hermanos: Yareli de 16 años, Juan Carlos de 14 años, y Jimena de 6 años.
Este documento es un examen de física para estudiantes de secundaria en México. Contiene 20 preguntas sobre conceptos físicos como la energía cinética, energía potencial, fuerza, presión y masa. También incluye instrucciones para que los estudiantes resuelvan operaciones matemáticas relacionadas con estas ideas físicas fundamentales.
El documento presenta el calendario cívico escolar del Perú para 2021, el cual incluye fechas conmemorativas nacionales e internacionales agrupadas por mes. El calendario destaca días relacionados a temas como la mujer, el medio ambiente, la educación, la familia, la paz y los derechos humanos, entre otros, con el objetivo de promover la identidad cultural y los valores democráticos entre los estudiantes peruanos.
La drogadicción es una enfermedad que depende de sustancias que afectan el sistema nervioso central y las funciones cerebrales, produciendo alteraciones en el comportamiento. Las causas incluyen problemas familiares, influencias sociales, curiosidad y problemas emocionales. Las consecuencias son daños físicos y psíquicos para el individuo, repercusiones en la familia y marginación y delincuencia a nivel social.
El documento habla sobre cómo las personas pueden detener, detectar y defenderse del robo de identidad en Internet. Explica que millones de personas son víctimas del robo de identidad cada año y es importante saber cómo proteger la información personal, monitorear las cuentas en línea para detectar actividad sospechosa, y defenderse rápidamente si se sospecha robo de identidad.
La seguridad informática se encarga de proteger la privacidad y la integridad de la información almacenada, aunque no existe una técnica que garantice la inviolabilidad de un sistema. El robo de identidad implica hacerse pasar por otra persona para obtener créditos u otros beneficios. Para prevenirlo, se recomienda no ingresar datos personales en enlaces sospechosos, no compartir información financiera y revisar estados de cuenta regularmente.
Seguridad informatica;robo de identidadSofia Rivera
Este documento describe el robo de identidad y formas de combatirlo. Explica que el robo de identidad implica que alguien robe información personal y luego la use para cometer fraude haciéndose pasar por la víctima. Detalla métodos comunes como phishing y revisar la basura, e insta a proteger la información con contraseñas, detectar correos electrónicos fraudulentos y destruir documentos con datos personales. Además, enfatiza la importancia de monitorear cuentas y reportar cualquier actividad sospechosa
El documento discute las dimensiones de la persona humana. Define a la persona como un ser con interioridad, sociabilidad, apertura al mundo, afán de trascendencia y un proyecto de vida. Explica que la identidad personal se forma a partir de las circunstancias que afectan a cada uno y del proceso de socialización e individuación.
Identidad personal y_sociocultural-1[1]drzaberkis1
La identidad personal se define como aquello que nos permite reconocernos a nosotros mismos y que está íntimamente ligado a la memoria. La identidad también se ve influenciada por factores sociales y culturales y se va formando a través de experiencias y interacciones con otros. Existe diversidad de identidades dentro de grupos, incluyendo identidades endógenas, exógenas e interculturales. La construcción de identidades es un proceso dinámico que surge de la interacción entre el individuo y la sociedad.
Presentación de apoyo al vídeo:
https://www.youtube.com/watch?v=iw6KXLZ5oTU
Que analiza lo que es la identidad digital y cómo creamos en nuestro dia a dia esta.
Este documento presenta un plan de lecciones para desarrollar la identidad personal y las habilidades sociales en niños de 2° grado a través de juegos. La lección incluye un juego de "la papa caliente" donde los niños describen sus características personales y adivinan la identidad de sus compañeros vendados. El objetivo es que los estudiantes se expresen con sus compañeros y desarrollen la confianza, escucha y comunicación.
Construyendo a Dorothy: Marco y posibilidades legales de las infancias y adolescencias trans e inter en la Ciudad de México.
Dentro del V Coloquio Internacional Dimensiones Transgresoras
Miércoles 12 de octubre, 11:40 hrs.
Auditorio Javier Romero ENAH, Cuicuilco,
El documento habla sobre la identidad personal y social. Explica que la personalidad se forma a través del proceso de socialización, en el cual las personas interiorizan las normas y costumbres culturales de su grupo o sociedad a través de agentes como la familia y la escuela. También menciona que la personalidad no es estática y puede cambiar con el tiempo a medida que una persona se expone a nuevas influencias.
El documento ofrece consejos para tener una comunicación efectiva durante una entrevista de trabajo, incluyendo prepararse para diferentes tipos de entrevistadores, definir objetivos e interés por la posición, tener una estrategia y respuestas preparadas para preguntas comunes, prestar atención a detalles como contacto visual y postura durante la entrevista, y cerrar la entrevista con confianza y seguridad.
El bullying o acoso escolar es un problema creciente que involucra el maltrato psicológico o físico de un niño por parte de otros. Existen varios tipos de bullying como el bloqueo social, hostigamiento, manipulación, coacción, exclusión social, intimidación y amenazas. El bullying puede causarse por la falta de un clima adecuado de convivencia en la escuela y se puede prevenir a través de la educación, la formación del profesorado y medidas de apoyo a las víctimas. Algunas señales de que un ni
Este documento presenta una introducción al tema de la identidad personal. Explica que la identidad personal consiste en la unidad de las acciones de un agente racional en un contexto social y depende de la memoria para reconocerse a sí mismo. También discute cómo la identidad se construye a través de la interacción con otros y la pertenencia a grupos. Finalmente, concluye que cada persona tiene una identidad y personalidad única definida por sus experiencias de vida.
Este documento discute la formación de la identidad en la adolescencia. En particular, señala que los adolescentes experimentan la reconciliación de múltiples personalidades y la determinación de su verdadera identidad. También explora cómo factores como la autoestima, las opiniones de los demás, y los estilos de crianza de los padres influyen en este proceso de desarrollo de la identidad. Además, analiza posibles programas e intervenciones que podrían fomentar una identidad realista y positiva en los adolescentes.
Este documento presenta una serie de tele-seminarios sobre la marca personal impartidos por cuatro expertos. Los seminarios cubren temas como definir la marca personal, descubrir las fortalezas únicas, establecer metas de comunicación y mejorar la imagen a través de la ropa y accesorios.
Este documento resume un libro que compila 64 artículos publicados en el blog www.soymimarca.com entre octubre de 2010 y septiembre de 2011 sobre marca personal. El libro fue escrito por 6 autores con experiencia en marketing, recursos humanos, comunicación y coaching, y ofrece consejos sobre autoconocimiento, estrategia y comunicación para desarrollar una marca personal efectiva.
Este documento habla sobre la importancia de desarrollar una marca personal fuerte. Explica que cada persona es una marca y que para tener éxito en los negocios hoy en día, lo más importante es ser el jefe de marketing de la marca llamada "yo". Ofrece consejos sobre cómo construir una marca personal enfocándose en las 5B (ubicuo, social, interesante, creativo y notable) y las 5P (propósito, proposición, presencia, personas y perseverancia). Resalta que cada persona tiene el control de cómo es percibida su marca y
Este documento explica el concepto de marca personal y cómo crear la propia. Define la marca personal como la huella que deja una persona cuando no está presente, formada por elementos como la voz, gestos y forma de expresarse. Explica que se trata de identificar las fortalezas y características propias que permitan sobresalir de forma auténtica. Finalmente, recomienda examinarse a uno mismo para reconocer fortalezas y debilidades, identificarse, buscar referentes y atreverse a ser diferente para crear una marca personal exitosa.
Este libro esta escrito por 10 profesionales y expertos en distintas áreas y te brindan herramientas para que tu marca personal o profesional llegue a más personas.
"Tú eres una persona única. Tú idea, proyecto, emprendimiento es el reflejo de tu interior. Por eso, es importante que tengas una línea clara de contenido digital.
Te ayudo a entender por donde. Compartiré todo lo que he aprendido construyendo presencia digital, contenido, y creciendo mi blog de emprendimiento roru.org el cual rápidamente en base a estrategias se posicionó en Latinoamérica y fui nombrado por medios y empresas colombianas como una de las personas más influyentes en temas de emprendimiento y startups”. – Rocío Díaz.
Este workshop te servirá para transmitir tu esencia, crear e identificar tu comunidad y enfocar tu marca personal o la de tu empresa.
Taller dirigido a personas que:
- Tienen un blog
- Quieren armar un proyecto que hable con la gente.
- Buscan formas distintas de crear presencia digital.
- Emprendedores que buscan llevar su personalidad a lo digital.
Este no es un taller técnico ni de redes sociales, es de estrategia en la conexión de tu pasión y esencia con los medios digitales.
"Tú eres una persona única. Tú idea, proyecto, emprendimiento es el reflejo de tu interior. Por eso, es importante que tengas una línea clara de contenido digital.
Te ayudo a entender por donde. Por aniversario, compartí de forma gratuita todo lo que he aprendido construyendo presencia digital, contenido, y creciendo mi blog de emprendimiento roru.org el cual rápidamente en base a estrategias se posicionó en Latinoamérica y fue nombrado por medios y empresas como una de las personas más influyentes en temas de emprendimiento y startups”. – Rocío Díaz.
Este workshop se enfocó en transmitir la esencia, crear e identificar comunidad y enfocar marca personal o la de tu empresa.
Taller dirigido a personas que:
- Tienen un blog
- Quieren armar un proyecto que hable con la gente.
- Buscan formas distintas de crear presencia digital.
- Emprendedores que buscan llevar su personalidad a lo digital.
Este no fue un taller técnico ni de redes sociales, se trató de estrategia en la conexión de tu pasión y esencia con los medios digitales.
Este documento contiene varias secciones sobre el desarrollo de una marca personal. Proporciona consejos sobre la importancia de conocerse a sí mismo, identificar sus intereses vocacionales y habilidades, y construir y proteger su reputación en línea. También incluye ejemplos de cómo Carlos Tenicela ha establecido su marca personal a través de un blog, cursos, notas en medios y consultorías de protocolo y comunicación.
Este documento es una autobiografía de Jorge Armando Salgado Meneses. Presenta información sobre su familia, intereses, objetivos principales como terminar sus estudios y comenzar su propia empresa para generar empleo. También menciona haber pasado dificultades pero contar con el apoyo de Dios. Incluye secciones sobre su identidad, sueños, y ejercicios de autoconocimiento como crear mapas conceptuales y líneas de vida.
Mariano Cabrera Lanfranconi es un emprendedor e inversor en varios negocios. Es el creador y director de un blog sobre inteligencia financiera con 140,000 visitas mensuales. Ha organizado eventos y es socio inversor de varias empresas. En su presentación, ofrece 15 claves para ser exitoso, que incluyen leer mucho, mantenerse actualizado, generar una buena reputación y red de contactos, aprender a vender y negociar, y mantener siempre el hambre de seguir creciendo.
Emprender en la era de las redes sociales - Fabiola Vargas Mejía (UPDS)gdgsantacruz
"Emprendiendo en el mundo digital"
Celebrando el día internacional de la mujer
Women Techmakers Santa Cruz - GDG Santa Cruz
04 Marzo 2017 - Santa Cruz, Bolivia
El documento presenta las instrucciones para una tarea escolar que incluye responder 10 preguntas y crear una presentación en PowerPoint. La tarea guía al estudiante a través de los pasos para desarrollar su marca personal, incluyendo definir sus fortalezas únicas, objetivos de carrera, competidores, audiencia objetivo y cómo comunicarse mejor con ellos.
La Marca Personal: Descubre Tu Identidad Empresarial Para Alcanzar el Exito Q...Anllelic Lozada, M.S.
Presentacion creada para empresarios de habla Hispana. Originalmente se presento en la Fundacion Empresarias Hispanas en Queens, New York en junio de 2010. Para seminarios y entrenamiento grupal e individual, favor contactarse con Anllelic@gmail.com y visitar el blog www.anlleliclozada.com.
Los Premios Macondo son un reconocimiento literario que busca reposicionarse. El documento presenta la experiencia laboral y académica de Julián Blandón, un artista y publicista de 20 años. Incluye proyectos creativos realizados para marcas como Pepsi Blue, Escuela de Posgrados de Policía y Premios Macondo.
El documento discute la creatividad y cómo puede aplicarse en diferentes ámbitos como la música, el cine y los negocios. Argumenta que la creatividad es una herramienta útil que puede desarrollarse practicando la presencia plena y fomentando la curiosidad infantil. También sugiere tres tipos de creatividad - para sobrevivir, crecer y desarrollarse - y cómo cada una puede usarse para lograr resultados extraordinarios.
El documento presenta conceptos sobre marketing personal y cómo aplicarlos para desarrollar nuestro máximo potencial profesional. Sugiere analizar nuestras fortalezas, debilidades, el valor que ofrecemos, y promocionarnos adecuadamente para satisfacer las necesidades del mercado laboral. También resalta la importancia de trabajar continuamente en mejorar nuestras habilidades y en cultivar relaciones que nos ayuden a progresar en nuestra carrera.
Quiero compartir una presentación muy útil que te ayudará a desarrollar tu plan de MARKETING PERSONAL.
Hagamos contacto. Visita mi perfil en linkedin https://bo.linkedin.com/in/marcozarate
¿Cómo, por qué y para qué fortalecer mi marca personal en la red?Juanita Acevedo
Presentación hecha en el marco de la semana de la Ocupación en Igualada: PREPARATE 2014. Tiene como objetivo dar las herramientas tanto en OFF como en ON para fortalecer la marca personal y que los reclutadores valoran dentro de sus procesos de selección para contar con el mejor talento.
Similar a Identidad Personal Xavi Rodriguez W. (20)
Mueble Universal la estantería que se adapta a tu entornoArtevita muebles
mueble universal con ensamblado por pieza individual para adaptarse a múltiples combinaciones y listo para integrarse fácilmente a cualquier nuevo entorno de vida, el nombre UNIVERSAL habla por sí mismo.
Gracias a su Sistema de fácil ensamblado y a su diversidad, se ha adaptado cuidadosamente a las necesidades contemporáneas de la vida moderna y puede estar seguro de que este sistema de estanterías seguirá disponible después de muchos años.
Catalogo Coleccion Atelier Bathco Distribuidor Oficial Amado Salvador ValenciaAMADO SALVADOR
Explora el catálogo general de la colección Atelier de Bathco, disponible en Amado Salvador, ofrece una exquisita selección de lavabos y sanitarios de alta gama con un enfoque artesanal y exclusivo. Como distribuidor oficial Bathco, Amado Salvador presenta productos Bathco que encarnan la excelencia en calidad y diseño. Este catálogo destaca la colección Atelier, la más exclusiva de Bathco, que combina la artesanía tradicional con la innovación contemporánea.
La colección Atelier de Bathco se distingue por su atención meticulosa a los detalles y la utilización de materiales de primera calidad. Los lavabos y sanitarios de esta colección son verdaderas obras de arte, diseñados para elevar el lujo y la sofisticación en cualquier baño. Cada pieza de la colección Atelier refleja el compromiso de Bathco con la excelencia y la elegancia.
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Acceso y utilización de los espacios públicos. Comunicación y señalización..pdfJosé María
En las últimas décadas se han venido realizando esfuerzos por ofrecer a las personas con discapacidad espacios colectivos accesibles en sus entornos poniendo a disposición de los responsables de su diseño, planificación y construcción, documentos técnicos con los requerimientos básicos de accesibilidad con
el mínimo común denominador para todo el territorio del Estado.
Catalogo General Grespania Ceramica Amado Salvador Distribuidor Oficial ValenciaAMADO SALVADOR
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En este catálogo encontrarás una amplia gama de opciones en azulejos, pavimentos y revestimientos cerámicos, todos ellos fabricados con la alta calidad que caracteriza a Grespania. Desde diseños modernos hasta clásicos atemporales, los productos satisfacen las necesidades de cualquier proyecto.
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El crecimiento urbano de las ciudades latinoamericanas ha sido muy rápido en las últimas décadas, debido a factores como el crecimiento demográfico, la migración del campo a la ciudad, y el desarrollo económico. Este crecimiento ha llevado a la expansión de las ciudades hacia las áreas periféricas, creando problemas como la falta de infraestructura adecuada, la congestión del tráfico, la contaminación ambiental, y la segregación social.
En muchas ciudades latinoamericanas, el crecimiento urbano ha sido desorganizado y ha resultado en la formación de asentamientos informales o barrios marginales, donde las condiciones de vida son precarias y la población carece de servicios básicos como agua potable, electricidad y transporte público.
Además, el crecimiento urbano descontrolado ha llevado a la destrucción de áreas verdes, la deforestación y la pérdida de biodiversidad, lo que tiene un impacto negativo en el medio ambiente y en la calidad de vida de los habitantes de las ciudades.
Para hacer frente a estos desafíos, las ciudades latinoamericanas están implementando políticas de planificación urbana sostenible, promoviendo la densificación urbana, la revitalización de áreas degradadas, la preservación de espacios verdes y la mejora de la infraestructura y los servicios públicos. También se están llevando a cabo programas de vivienda social y de regularización de asentamientos informales, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los habitantes de estas áreas.
2. Sobre mi:
Soy hijo, hermano, compañero,
amigo, diseñador y creativo;
optimista de pensamiento, noble
de alma y humilde de convicción.
Nombre Memorable:
“Soy Xavier y más grande quiero ser”
Tranquilo responsable y seguro de mis metas
1 2 3 4 5 6 7
3. Trabajo organizado de
acuerdo a los
requerimientos y a los
procesos que lleva la
creación de un nuevo
producto para el
mercado de la
tecnología. Manejo una
marca internacional
(NYX Mobile) que está
en constante
crecimiento con una
identidad que se
construye y se
posiciona de acuerdo a
la personalidad de cada
producto.
Soy socio de dos
clubes de bandas
de Heavy Metal,
Metallica y Iron
Maiden. Me
encantan los
conciertos de
Rock y los bares
con esta
temática. Me
gusta descubrir
nuevas bandas
que potencien el
Heavy Metal a
nivel mundial.
HEAVY METAL
ROCK
MELÓMANO
DISEÑADOR
GRÁFICO
2 MARCAS
4. ME IDENTIFICA
Animal: Oso
Vehículo: Ford 150
Actor: Tom Hanks
Bebida / Comida: Agua / Espagueti
Lugar: Playa
Canción: Fuel - Metallica
Película: Any
Given Sunday,
Al Pacino,
Cameron Díaz,
Jamie Foxx
Marca: Converse
Libro: El vendedor
más grande del
mundo
5. Lic. en Comunicación Social con
mención en Marketing.
Lic. en Publicidad con mención en
Diseño Gráfico.
MI PERFIL
CAPACIDAD TÉCNICA
Aptitudes
- Creatividad
- Entusiasmo
- Honestidad
- Adaptación
- Lealtad
- Proactivo
- Sereno
Capacidades
- Observación
- Razonamiento
- Trabajo en equipo
- Innovación
- Organización
Inteligencia
Emocional
- Empatía
- Relaciones
Interpersonales
- Predisposión
- Buen ánimo
- Tranquilidad
Valores
- Alegría
- Colaboración
- Compromiso
- Responsabilidad
- Cortesía
- Dedicación
- Confianza
- Honestidad
Ilustrator InDesign
Photoshop Bridge
After Effects
Cinema 4D
7. CÓMO QUIERO
SER VISTO
CAPACIDADES VALORES
PERSONALIDAD EXPERIENCIA INQUIETUDES
Liderazgo
Observación
Organización
Análisis
Tolerancia
Eficacia
Eficiencia
Sencillez
Amor
Funcionalidad
Originalidad
Divertido
Estable, reservado
y atrevido.
Apasionado
Pacífico
10 años como diseñador
gráfico.
- ID de productos.
- Packaging
- Naming
- Presentaciones
- Animación 2D
Cumplir mis
objetivos.
Aprender cada día.
Devolver a la
sociendad
oportunidades de
conocimiento.
VIRTUDES COMPETENCIA ME VALORA
Agradecido
Creativo
Diseño
Innovación
Integración de
conceptos.
Soluciones inmediatas.
Organizado
Otros diseñadores.
Tiempo
Empresas con variantes
gráficas.
Compañeros
Familia
Amigos
Socios
Clientes
Maestros
Prudencia
Profesionalismo
Perfección
Confianza
8. ¿QUÉ QUIERO QUE
DIGAN DE MI?
AHORA
EN 1 AÑO
EN 5 AÑOS
JUBILADO
DESPUÉS DE
MUERTO
¿QUÉ QUIERO SER?
Profesional en diseño, visión innovadora y
creativa. Responsable y honesto.
Creador de proyectos innovadores y sociales.
Presencia en redes sociales para mostrar mis
aptitudes profesionales.
Impulso positivo gracias a mi experiencia.
Reconocimiento laboral.
Proyectos con buena repercución entre mis
clientes.
Máster en Diseño y Gestión de marca.
Tener más personas que colaboren con mis
proyectos.
Implementar proyecto de ayuda social.
Que soy la persona indicada para trabajos de
diseño gráfico e imagen corporativa.
Profesional de diseño responsablemente
activo por la sociedad.
Dueño de un importante estudio de diseño
y asesoramiento en Ecuador.
Involucrarme en nuevas tendencias de
diseño.
Creador de fundación de diseño gráfico.
Posicionar el diseño gráfico a un nivel de
oportunidades reales.
Que mi trabajo ha dejado un legado
importante dentro de la empresa donde
trabajaba.
Que mis clientes confíen en las futuras
generaciones
Emprendedor de lo social y continuar con
esta labor sin ningún interés económico.
Escribir un libro sobre mi experiencia
profesional y cómo combinarlo con
responsabilidad social.
Trabajador, responsable de lo social,
amigable, profesional excepcional de diseño
gráfico y asesoramiento empresarial.
Excelente amigo, hijo, hermano, esposo y
abuelo. Un hombre con un gran corazón
lleno de nobleza y humildad.
El pionero en este proyecto que ha dejado un
legado importante para que esta profesión
crezca y las oportunidades se amplíen. Ser
diseñador es más que un simple dibujo es el
inicio con pie derecho de cualquier proyecto
que nos planteemos en la vida.
9. ¿Quién eres?
Eres parte de la solución, eres parte
del equipo ganador. ¡Hoy estoy más
cerca del sol!
Respirahondo,inhala,
exhala.Aprópiatede
palabrasúnicasy
positivas:
Apasiónateporcadalogroy
celebraeléxitodeotros.
Enfócateenserunapersonade
valor.SeelREY
detusideas.
M
iraatualrededoryam
aconfuerzaloquehaces.
A.M
.O
.R.esunapalabradecuatroletras.Sientecada
pixeldetuvida.N
odestubrazoatorcer,sisientes
quenopuedesm
iraloséxitosdelpasadoeinspírate.
Nopares.Notedistraigas.Sisientesinseguridadlevanta
tuvozhastaqueseaescuchada.Sedueñodetus
em
ocionesyluchacontodastusfuerzas.Sitesientes
agrandadorecuerdaloqueteavergüenza.
Siem
prehaytiem
poparatodo.Separalom
ásim
portantey
concéntratesindistracciones.N
ohagasvariascosasalavez.
Daleim
portanciaaunaycúm
plela.Enfócateenlascosas
querealm
enteim
portanylasquepuedescontrolar.
sipuedo,
esposible,
dalecoloratuvida.
¡H
azuna
cosaalavez!
¡Ahora!
Todo se
puede lograr
si lo haces
con
creatividad.
Vive este
día como el
único día en
este mundo.
No hay pasado, no hay mañana,
no hay utopías. ¡Vive, sueña y
hazlo ¡Hoy! Cree que todo es
posible, ¡Hoy!.
¡Persiste,
insiste y
vuelve a
insistir!
Jubila de tu
vocabulario
palabras
necias y
tontas: no
puedo,
imposible,
irrealizable,
fracaso, hoy
no mañana si,
que pereza,
más tarde.
M
anténtusojos
enlam
eta.
Sitesientes
insignificante
recuerdatusm
etas.
"Give me fuel
Give me fire
Give me that
which I desire"
Si te sientes desanimado
canta como un rockstar.
Si te sientes ofuscado ora.
Porque la música y la oración
es inspiración y relajación.
No dejes que nadie te detenga.
1Haz de tu vida una canción
única e irrepetible.
MANIFIESTO
10. MI MARCA
AHORA
IDENTIDAD PERSONAL
Profesionalmente me desempeño como
diseñador gráfico y asesor empresarial.
Tengo 10 años en el mercado
desempeñando funciones de diseño
gráfico, marketing y asesoramiento
comercial. Cuento con la disposición y
los recursos para seguir creciendo.
IDENTIDAD GRÁFICA
LOGOTIPO
2014-2015
En la actualidad mi marca cuenta con
un logotipo creado en el año 2014,
además de un curriculum (última
actualización Diciembre 2015).
Redes sociales que aún no han sido
potenciadas profesionalmente:
- Linkedin
- Pinterest
- Behance
- Twitter
11. BÚSQUEDA DE
XAVI RODRÍGUEZ W
EN GOOGLE
Se encuentran
posicionados otros
“Xavier Rodríguez” pero
ninguno con la W al final,
eso sería importante para
poder posicionar mi
marca en la web.
12. CÓMO
QUIERO
QUE SEA
POSICIONAMIENTO
Diseñador Gráfico / Creatividad /
Innovación / Organización
Xavi Rodríguez W. (ícono XRW) es la
marca personal de diseño gráfico que
ofrece trabajos simples, funcionales e
integrales con responsabilidad social para
personas y compañías interesadas en
impulsar su imagen corporativa en
Guayaquil.
OBJETIVOS PRINCIPALES
Ser Máster en Diseño y Gestión de
marca en el 2017
Ascender de puesto en mi compañía.
Crecer con mi estudio de diseño
freelance.
OBJETIVOS SECUNDARIOS
Poner en práctica todos los
conocimientos obtenidos en la maestría
Presentar nuevas propuestas gráficas para
NYX mobile ID, presentaciones, etc.
Realizar nuevas propuestas para
potenciales clientes como freelance.
Asistir a cursos o capacitaciones de
diseño o emprendimiento.
13. XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
Con este nombre pretendo posicionar mi marca
personal tanto profesionalmente como en las
redes sociales. Utilizaré mi nombre, mi apellido y
la inicial de mi segundo apellido para
diferenciarme de otros. Pretendo que en su
conjunto agregarle los valores necesarios para
que siga creciendo en el mercado de Ecuador y
por qué no del mundo.
Porque forma parte de mi
y es una parte esencial de
mi vida profesional y
personal que quiero dar a
conocer.
14. INSPIRACIÓN / CONCEPTO / IDEA
RESTRICCIONES / ÁREA DE PROTECCIÓN
X + + + =R W
Reducción máxima
Para preservar su legibilidad, no
reducir las dimensiones del logo a
medidas inferiores a 1 cm.
Letra “x” Letra “r” Letra “w” Centro
1 cm
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
Brandon Grotesque - Regular
Aa Bb Cc Dd Ee Ff Gg Hh Ii Jj
Kk Ll Mm Nn Oo Pp Qq Rr Ss
Tt Uu Vv Ww Xx Yy Zz
1234567890
!”·$%&/()=*+@#
Brandon Grotesque - Bold
Aa Bb Cc Dd Ee Ff Gg Hh Ii Jj
Kk Ll Mm Nn Oo Pp Qq Rr Ss
Tt Uu Vv Ww Xx Yy Zz
1234567890
!”·$%&/()=*+@#
Brandon Grotesque - Black
Aa Bb Cc Dd Ee Ff Gg Hh Ii Jj
Kk Ll Mm Nn Oo Pp Qq Rr Ss
Tt Uu Vv Ww Xx Yy Zz
1234567890
!”·$%&/()=*+@#
TIPOGRAFÍA
15. PALETA DE COLORES VARIACIONES DEL LOGO (PRIMERA OPCIÓN)
OTRAS OPCIONES
Neutral Black C
RGB: 0-0-0
Cool Gray 1 C
RGB: 222-222-222
299 C
RGB: 63-178-231
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL
16. Tarjeta de Presentación
Carpeta
XAVI RODRÍGUEZ W.
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Cel.: +593.999.40.96.19
e-mail: xrwii@hotmail.com
Twitter: @XaviRodriguezW
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PAPELERÍA
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DISEÑADOR GRÁFICO
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XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO
SIMPLE Y
FUNCIONAL
17. Hoja Membretada Sobre
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ut nam prima elitr aliquip. Ea delectus expetendis est. Mei legimus laoreet reformidans at, dictas laboramus et
cum, in stet virtute vis.
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munere dolore adipisci ut vis. Ea vix dolor consul noluisse, dolorum denique vel ea.
Quo ne prima dolorum denique, lorem harum atomorum ea cum, sed ei adhuc nihil. Cum scripta debitis no, vim
ea equidem pericula honestatis. Sit at officiis qualisque, an prima homero sit. Deserunt definitionem ex pro, pri
ut dicta nusquam pertinacia, duo at postea concludaturque. Eos congue noster ad, eum dolorem ullamcorper ei.
Case populo definitiones ex per. Dicta corrumpit est eu, vel tempor pericula suavitate ea, ei nam dico illum
gubergren. Dicant munere ubique cu eos, scripta invidunt sea et, officiis sententiae et has. Cu duo nibh tota
nostro, et persequeris conclusionemque his. Ut dicit audire eum, ne inani scaevola complectitur per, euismod
singulis ne eum. Legimus salutatus ad est.
Inani exerci at eos, ullum adipiscing sea te. Sumo nonumy in eos, no vidisse fabulas delectus quo. Eu his nemore
dolorem graecis, eam rebum argumentum no. Pri ea ullum deserunt, erat omnesque mei an.
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18. FOTO
Las fotos deben tener una actitud
ganadora y segura. Deben mostrar
una visión innovadora. Y también
deben proyectar seriedad y buen
ánimo, sin ser estrictamente
formales. Las fotos pueden ser
aplicadas en diferentes redes sociales
de acuerdo al contenido que estas
proyecten.
19. UNA CANCIÓN
QUE ANIME
“Fuel” de METALLICA
(James Hetfield, Lars Ulrich, Kirk Hammett)
UNA CANCIÓN
QUE RELAJE
“Stairway to Heaven” de Led Zeppelin
(Jimmy Page, Robert Plant)
AROMA
Playa
Perfume: 1 Million de Paco Rabanne
20. DOMINIO
www.xavirodriguezw.com
El dominio que tendría para mi marca
personal es:
Se encuentra disponible
https://about.me/xavirodriguezw
www.behance.net/XaviRodriguezW
www.pinterest.com/XaviRodriguezW/
@XaviRodriguezW
xavirodriguezwilliams
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Xavi Rodriguez W
21. REFLEXIÓN
Este trabajo me ha ayudado a realizar una
introspección de mi vida. Me ha ayudado a
reflexionar sobre lo que realmente puedo
hacer para desarrollar mis capacidades
cognitivas y afectivas.
ESTRATEGIA
Tomar cada parte de este análisis y trabajar
mucho para que las debilidades se conviertan
en fortalezas.
Aprovechar cada oportunidad y darle un giro a
mi vida para continuar en el camino al éxito.
Hacer todo con pasión y honor, no tener
miedo a nuevos horizontes.
Dar un paso a la vez y generar nuevas alianzas
de trabajo.
22. AGRADECIMIENTO
Agradezco a todas las personas que me inspiraron para la
realización de este trabajo especialmente a:
Margarita Cabrera Méndez por compartir sus conocimientos.
Alex Quimí y Amelia Anchala por esa maravillosa sesión de fotos,
captaron de inmediato mi idea y el resultado fue positivo.
A mi madre a la Sra. Elvia Williams por su tiempo y dedicación
para realizar el FODA.
Así mismo al Sr. Luis Afredo García quien también me apoyó
realizando el FODA.
DEDICACIÓN
Este trabajo se lo dedico a toda mi familia y
amigos más cercanos que confían en mi y saben
que mi éxito también es parte de sus vidas.
23. MAESTRÍA EN
DISEÑO Y
BRANDING
MÓDULO VI
PERSONAL BRANDING
MARGARITA CABRERA MÉNDEZ
ESCUELA SUPERIOR POLITÉCNICA DEL LITORAL
ESCUELA DE DISEÑO Y COMUNICACIÓN - EDCOM
XAVI RODRÍGUEZ W.
DISEÑO SIMPLE Y FUNCIONAL