«Se denomina RELACIONES HUMANAS al conjunto de 
interacciones que se da en los individuos de una sociedad, la cual 
tiene grados de órdenes jerárquicos.» 
«Las capacidades que poseemos de desenvolvernos y darnos a conocer 
con otros individuos dentro de una sociedad se llaman Relaciones 
Humanas» 
«Cuando los seres humanos interactúan en el marco de una sociedad o 
de una comunidad, entablan relaciones humanas. Estos vínculos 
suelen basarse en la jerarquía y se desarrollan mediante la 
comunicación.» 
: http://www.monografias.com/trabajos11/relum/relum.shtml#ixzz3CxNzJdCD 
Concepto de relaciones humanas - Definición, Significado y Qué es 
http://definicion.de/relaciones-humanas/#ixzz3D0ZdV7SG
OTRAS DEFINICIONES DE RELACIONES HUMANAS 
«Según Alejandro López Flores una relación humana es cualquier 
interacción que se desarrolla entre dos o más seres humanos, ya sea de 
forma directa o indirecta. En este intercambio cada uno intentará 
satisfacer sus necesidades y se regirá por un código de referencia. 
Muchas veces las necesidades no se cubren, en tal caso la interacción ha 
sido deficiente.» 
«Angie y Pablo afirman que las relaciones humanas consisten en las 
acciones y actitudes que surgen a partir del contacto de dos personas o 
un grupo de ellas.» 
Concepto de relaciones humanas - Definición, Significado y Qué es 
http://definicion.de/relaciones-humanas/#ixzz3D0eyAs7p 
Concepto de relaciones humanas - Definición, Significado y Qué es 
http://definicion.de/relaciones-humanas/#ixzz3D0fwRn6t
LAS RELACIONES HUMANAS 
El hombre ( de manera genérica) es un ser esencialmente social, pues a través 
del tiempo siempre se ha relacionado con otros seres humanos y gracias a esta 
relación el ser humano como tal, ha alcanzado su evolución, ha acumulado 
todo el conocimiento y ha encontrado formas de organización de la sociedad. 
Además para satisfacer sus necesidades se relaciona con otros seres humanos, 
teniendo la oportunidad a la vez de satisfacer las necesidades de ellos. 
Las Relaciones Humanas deben ser desarrolladas de manera que faciliten 
nuestra convivencia con las personas que forman nuestro entorno familiar , 
estudiantil, de amistad, laboral y otros; hay que tomar en cuenta que en el 
nivel en que sea buena o mala la ínter actuación que se tenga con otras 
personas se hará fácil o difícil vivir en armonía, las buenas relaciones 
humanas se logran través de una buena comunicación y así también 
dependen de la madurez humana que poseamos.
Se considera que las relaciones humanas son fundamentales para que las 
personas puedan desarrollar su potencial individual, ya que estos vínculos son 
los que permiten la estructuración de diversas sociedades que van desde las 
más pequeñas hasta las más grandes, como por ejemplo pequeños pueblos 
hasta las ciudades metrópolis. 
A partir de las interacciones, las personas pueden desarrollar una vida 
compartida de manera amistosa y cordial. La clave está en aceptar ciertas 
reglas que deben respetar todos los integrantes de la comunidad.
Dentro de un grupo humano es sumamente importante mantener 
buenas relaciones, ya que de ello depende, la estabilidad , la armonía, 
el conseguir los propósitos; relaciones que que pueden darse dentro 
del ámbito familiar, escolar, laboral u otros. Además es vital saber 
aceptar a las personas tal y como son, respetándolas y resaltando 
sus fortalezas , potencialidades, y virtudes. 
El campo de las relaciones humanas es muy importante en el ámbito 
laboral, ya que si no se desarrollan en forma amistosa, pueden 
afectar la productividad y la eficiencia de las empresas. Por eso, los 
directivos siempre deben esforzarse por conformar equipos de trabajo 
donde existan buenas relaciones humanas, minimizando las 
discordias y evitando los ambientes conflictivos.
 Reflexionar sobre la importancia y necesidad del cambio positivo, 
como un elemento indispensable para el crecimiento o desarrollo 
personal y de la comunidad 
 Identificar las características necesarias para crear y mantener 
relaciones humanas positivas entre los miembros de un grupo, de la 
familia, departamento, área o equipo de trabajo. 
 Analizar las técnicas y métodos para poder integrar equipos de 
trabajo, armónicos, eficaces y eficientes, orientados hacia el logro 
de los objetivos trazados 
 Valorar la importancia que tiene la comunicación efectiva, como un 
elemento indispensable para lograr relaciones humanas positivas y 
el trabajo en equipo. 
 Mejorar las relaciones interpersonales

Introducción relaciones humanas

  • 2.
    «Se denomina RELACIONESHUMANAS al conjunto de interacciones que se da en los individuos de una sociedad, la cual tiene grados de órdenes jerárquicos.» «Las capacidades que poseemos de desenvolvernos y darnos a conocer con otros individuos dentro de una sociedad se llaman Relaciones Humanas» «Cuando los seres humanos interactúan en el marco de una sociedad o de una comunidad, entablan relaciones humanas. Estos vínculos suelen basarse en la jerarquía y se desarrollan mediante la comunicación.» : http://www.monografias.com/trabajos11/relum/relum.shtml#ixzz3CxNzJdCD Concepto de relaciones humanas - Definición, Significado y Qué es http://definicion.de/relaciones-humanas/#ixzz3D0ZdV7SG
  • 3.
    OTRAS DEFINICIONES DERELACIONES HUMANAS «Según Alejandro López Flores una relación humana es cualquier interacción que se desarrolla entre dos o más seres humanos, ya sea de forma directa o indirecta. En este intercambio cada uno intentará satisfacer sus necesidades y se regirá por un código de referencia. Muchas veces las necesidades no se cubren, en tal caso la interacción ha sido deficiente.» «Angie y Pablo afirman que las relaciones humanas consisten en las acciones y actitudes que surgen a partir del contacto de dos personas o un grupo de ellas.» Concepto de relaciones humanas - Definición, Significado y Qué es http://definicion.de/relaciones-humanas/#ixzz3D0eyAs7p Concepto de relaciones humanas - Definición, Significado y Qué es http://definicion.de/relaciones-humanas/#ixzz3D0fwRn6t
  • 4.
    LAS RELACIONES HUMANAS El hombre ( de manera genérica) es un ser esencialmente social, pues a través del tiempo siempre se ha relacionado con otros seres humanos y gracias a esta relación el ser humano como tal, ha alcanzado su evolución, ha acumulado todo el conocimiento y ha encontrado formas de organización de la sociedad. Además para satisfacer sus necesidades se relaciona con otros seres humanos, teniendo la oportunidad a la vez de satisfacer las necesidades de ellos. Las Relaciones Humanas deben ser desarrolladas de manera que faciliten nuestra convivencia con las personas que forman nuestro entorno familiar , estudiantil, de amistad, laboral y otros; hay que tomar en cuenta que en el nivel en que sea buena o mala la ínter actuación que se tenga con otras personas se hará fácil o difícil vivir en armonía, las buenas relaciones humanas se logran través de una buena comunicación y así también dependen de la madurez humana que poseamos.
  • 5.
    Se considera quelas relaciones humanas son fundamentales para que las personas puedan desarrollar su potencial individual, ya que estos vínculos son los que permiten la estructuración de diversas sociedades que van desde las más pequeñas hasta las más grandes, como por ejemplo pequeños pueblos hasta las ciudades metrópolis. A partir de las interacciones, las personas pueden desarrollar una vida compartida de manera amistosa y cordial. La clave está en aceptar ciertas reglas que deben respetar todos los integrantes de la comunidad.
  • 6.
    Dentro de ungrupo humano es sumamente importante mantener buenas relaciones, ya que de ello depende, la estabilidad , la armonía, el conseguir los propósitos; relaciones que que pueden darse dentro del ámbito familiar, escolar, laboral u otros. Además es vital saber aceptar a las personas tal y como son, respetándolas y resaltando sus fortalezas , potencialidades, y virtudes. El campo de las relaciones humanas es muy importante en el ámbito laboral, ya que si no se desarrollan en forma amistosa, pueden afectar la productividad y la eficiencia de las empresas. Por eso, los directivos siempre deben esforzarse por conformar equipos de trabajo donde existan buenas relaciones humanas, minimizando las discordias y evitando los ambientes conflictivos.
  • 7.
     Reflexionar sobrela importancia y necesidad del cambio positivo, como un elemento indispensable para el crecimiento o desarrollo personal y de la comunidad  Identificar las características necesarias para crear y mantener relaciones humanas positivas entre los miembros de un grupo, de la familia, departamento, área o equipo de trabajo.  Analizar las técnicas y métodos para poder integrar equipos de trabajo, armónicos, eficaces y eficientes, orientados hacia el logro de los objetivos trazados  Valorar la importancia que tiene la comunicación efectiva, como un elemento indispensable para lograr relaciones humanas positivas y el trabajo en equipo.  Mejorar las relaciones interpersonales