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  • 1.
  • 2. Una manzanita y apareció el curro
  • 3. Trabaja para vivir Génesis 3:19: Te ganarás el pan con el sudor de tu frente hasta que vuelvas a la misma tierra de la cual fuiste sacado. Porque polvo eres y al polvo volverás.
  • 4. LUTERO Y SUS AMIGOS PROTESTANTES
  • 5. Vive para trabajar Calvino, Lutero y amigos: el trabajo es una actividad salvadora. Todas las personas nacemos con una vocación que hay que desarrollar plenamente. Trabaja mucho y bien y alcanzarás la salvación eterna. Primeras horas extras
  • 6. EL JEFE NEANDERTAL EL COMPAÑERO TIÑOSO EL QUE SE LLEVA TODA LAS HOSTIAS
  • 7. UN JEFE NEANDERTAL DOS CEREBROS: SISTEMA LÍMBICO Y CORTEZA PREFRONTAL
  • 8. NEANDERTAL O JEFESAURO No escucha Controlador Negativo Amígdala ciclada La culpa es de los demás Mal humor Narciso No se adapta a las diferentes personas Presiona hasta el infinito y más allá CI: -10 y -15 PUNTOS
  • 9. 2/3 de los trabajadores dicen que lo más estresante es su jefe 3 de cada 4 trabajadores dicen que más estresante son sus parejas
  • 11. Compañeros tiñosos FAN DE LOS RUMORES. Más mal rollo mejor CRITICÓN. Habla de forma corrosiva y negativa. EGÓLATRA. Le encanta airear sus batallitas ANTE EL ERROR. La culpa de los demás LE ENCANTA HACERSE LAS VÍCTIMA. Manipula
  • 12. Compañeros tiñosos II NARCISISTA DE SEGUNDO NOMBRE “TOLOSÉ”. EXPERTO EN CREAR CONFLICTOS NO DA UN PALO AL AGUA. Aunque parece que curro NO SUMA, NO ARRIESGA, NO CREA VA CON LA ESCOPETA CARGADA
  • 13. Compañeros tiñosos III A PRIMERA VISTA PARECE ENCANTADOR. cara A y cara B JUZGA, JUZGA Y JUZGA. Todos culpables CHIVATO Y AMIGO ÍNTIMO DEL NEANDERTHAL VIDA VACÍA SIN AMIGOS DE VERDAD AGOTA MENTALMENTE AL QUE TIENE AL LADO
  • 14.
  • 16. RESPONSABLE: no deja un trabajo a medias SE PREOCUPA POR SUS COMPAÑEROS SABE CREAR UN BUEN CLIMA LABORAL AYUDA SIN QUE SE LO PIDAN SUELE CAER BIEN BUENA DOSIS DE INTELIGENCIA EMOCIONAL
  • 17. BLANCO FÁCIL DEL TIÑOSO, ACOSADOR, JEFE NEANDERTHAL ALTO NIVEL DE AUTOEXIGENCIA LEAL A LA EMPRESA Y A SU GENTE NECESIDAD EXCESIVA DE APROBACIÓN. A veces duda sobre sus capacidades. LE CUESTA DECIR NO ASUME COMPETENCIAS DE OTROS
  • 18. FUNCIONA BAJO LOS DEBERÍA Y LAS OBLIGACIONES. Tengo que, debo de, debería de hacer LE CUESTA DESCONECTAR. SE LLEVA EL TRABAJO A CASA PERFECCIONISTA BUEN TRABAJADOR
  • 20. Apostar por el reconocimiento GRATITUD
  • 21.
  • 22.
  • 23. El cerebro humano valora más lo negativo que lo positivo. Futuro y pasado Tardamos 20 veces más en archivar lo bueno que lo malo Sesgo negativo de 5 contra 1. Para contrarrestar la valoración de una cosa negativa, necesitamos 5 positivas.
  • 24.
  • 25. La mejor manera de alegrarte, es intentar alegrar a alguien. Mark Twain Ayudar a los otros, mostrar agradecimiento, dar sin esperar nada a cambio y promover actos de generosidad en la empresa, es tan gratificante o más que recibir. ¿Te animas a sumar?
  • 26. EMPRESA NEANDERTHAL EMPRESA TIÑOSILLA EMPRESA QUE SUMA Y RECONOCE ¿QUÉ EMPRESA QUEREMOS?