Está considerado como uno de los mejores escritores de temas vinculados a la literatura motivacional, la autoayuda y el éxito personal de la Historia, así como el pionero de las teorías motivacionales modernas.
Este documento resume el libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explica que mantener una actitud mental positiva puede conducir al éxito, la riqueza y la felicidad al enfocarse en los objetivos deseados y eliminar los obstáculos negativos. También presenta 17 principios como la autodisciplina, la fe y el trabajo en equipo que pueden ayudar a las personas a alcanzar metas altas.
Este documento resume la biografía de Napoleón Hill y William Clement Stone, autores del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito". Describe que Napoleón Hill fue un escritor estadounidense conocido por su libro "Piense y hágase rico" y que asesoró a presidentes de EE.UU. William Clement Stone coescribió "La actitud mental positiva" con Hill y también escribió otros libros de autoayuda. El documento luego resume los principales puntos sobre la importancia de mantener una actitud mental positiva y los 17
El documento resume el libro "Piense y Hágase Rico" escrito por Napoleon Hill. En la primera parte, el libro ofrece consejos útiles como el deseo, la planificación y la persistencia que pueden ayudar al lector a lograr el éxito. Sin embargo, la segunda parte incluye ideas esotéricas y ocultistas de dudosa validez como la transmutación del sexo. Aunque el libro ha inspirado a muchas personas, también ha recibido críticas por parecer en ocasiones un manual de ventas o por las creencias poco convencional
Este documento presenta 7 pasos para desarrollar la creatividad y el bienestar. Estos incluyen 1) definir una visión, 2) desatar el lado creativo, 3) ejecutar con certeza, 4) mejorar las relaciones, 5) desatar la energía creativa, 6) rediseñar la existencia, y 7) conectar con la pasión. El objetivo general es ayudar a las personas a enfocarse en el presente, liberar su potencial creativo, y cultivar relaciones significativas para lograr un mayor crecimiento personal.
1. El documento resume las características de las personas exitosas según Napoleón Hill, incluyendo tener un propósito definido, confianza en sí mismos, y mostrar iniciativa, imaginación, actividad, entusiasmo, autocontrol, persistencia, enfocarse, ser resistentes, trabajar duro, y ser empáticos.
2. También presenta videos relacionados con temas como la actitud mental positiva, superar la duda de otros, ser creativo, lograr metas y sueños, y un resumen de Piense y Hágase Rico
El documento resume el libro "La Paradoja" que cuenta la historia de John, un ejecutivo cuya vida se está desmoronando. John busca respuestas en un monasterio donde conoce a Simeón, quien le enseña sobre un nuevo paradigma de liderazgo basado en servir a otros. A lo largo de siete días, Simeón imparte lecciones sobre conceptos como escuchar, amar al prójimo, y crear un entorno que permita el crecimiento de las personas. El libro propone que el verdadero liderazgo se tr
Enciclopedia de la Motivación personal.
Contiene capítulos de los siguientes libros:
Arte y Estilo de Marketing Motivacional
El don de atreverse a la gloria
El poder de la excelencia humana
Oratoria para vender ideas
Enciclopedia de oratoria motivacional
Este documento resume el libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explica que mantener una actitud mental positiva puede conducir al éxito, la riqueza y la felicidad al enfocarse en los objetivos deseados y eliminar los obstáculos negativos. También presenta 17 principios como la autodisciplina, la fe y el trabajo en equipo que pueden ayudar a las personas a alcanzar metas altas.
Este documento resume la biografía de Napoleón Hill y William Clement Stone, autores del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito". Describe que Napoleón Hill fue un escritor estadounidense conocido por su libro "Piense y hágase rico" y que asesoró a presidentes de EE.UU. William Clement Stone coescribió "La actitud mental positiva" con Hill y también escribió otros libros de autoayuda. El documento luego resume los principales puntos sobre la importancia de mantener una actitud mental positiva y los 17
El documento resume el libro "Piense y Hágase Rico" escrito por Napoleon Hill. En la primera parte, el libro ofrece consejos útiles como el deseo, la planificación y la persistencia que pueden ayudar al lector a lograr el éxito. Sin embargo, la segunda parte incluye ideas esotéricas y ocultistas de dudosa validez como la transmutación del sexo. Aunque el libro ha inspirado a muchas personas, también ha recibido críticas por parecer en ocasiones un manual de ventas o por las creencias poco convencional
Este documento presenta 7 pasos para desarrollar la creatividad y el bienestar. Estos incluyen 1) definir una visión, 2) desatar el lado creativo, 3) ejecutar con certeza, 4) mejorar las relaciones, 5) desatar la energía creativa, 6) rediseñar la existencia, y 7) conectar con la pasión. El objetivo general es ayudar a las personas a enfocarse en el presente, liberar su potencial creativo, y cultivar relaciones significativas para lograr un mayor crecimiento personal.
1. El documento resume las características de las personas exitosas según Napoleón Hill, incluyendo tener un propósito definido, confianza en sí mismos, y mostrar iniciativa, imaginación, actividad, entusiasmo, autocontrol, persistencia, enfocarse, ser resistentes, trabajar duro, y ser empáticos.
2. También presenta videos relacionados con temas como la actitud mental positiva, superar la duda de otros, ser creativo, lograr metas y sueños, y un resumen de Piense y Hágase Rico
El documento resume el libro "La Paradoja" que cuenta la historia de John, un ejecutivo cuya vida se está desmoronando. John busca respuestas en un monasterio donde conoce a Simeón, quien le enseña sobre un nuevo paradigma de liderazgo basado en servir a otros. A lo largo de siete días, Simeón imparte lecciones sobre conceptos como escuchar, amar al prójimo, y crear un entorno que permita el crecimiento de las personas. El libro propone que el verdadero liderazgo se tr
Enciclopedia de la Motivación personal.
Contiene capítulos de los siguientes libros:
Arte y Estilo de Marketing Motivacional
El don de atreverse a la gloria
El poder de la excelencia humana
Oratoria para vender ideas
Enciclopedia de oratoria motivacional
No solo es cuestion de Actitud tambien debes tener Visionnicanatural
Este documento ofrece consejos para aclarar la visión y cuidar la mente. Propone cinco pasos: 1) tener imaginación de niños, 2) adquirir el hábito de leer, 3) definir metas, 4) enfocarse, y 5) vivir con propósito. La mente es la fuente de la vida, por lo que es importante cuidar lo que se introduce en ella y enfocarse en pensamientos positivos para alcanzar el éxito.
MaestríA PsicologíA Enciclopedia De Desarrollo Personal Parte 2 Inteligenci...Adalberto
Este documento trata sobre la importancia de la presentación personal y el protocolo para el desarrollo profesional. Explica que la imagen, la ropa, la voz, la postura y los gestos transmiten mensajes sobre la persona. También cubre temas como la cortesía, la disculpa y el buen humor como parte de las habilidades interpersonales. El objetivo es proveer consejos sobre cómo causar una buena primera impresión y relacionarse de manera efectiva con otros en el ámbito laboral.
Este documento presenta un resumen del libro "Piense y Hágase Rico" de Napoleón Hill. Explica que el libro revela el secreto para hacerse rico que Andrew Carnegie compartió con Hill y que ha ayudado a cientos a lograr la riqueza. También describe brevemente algunos casos de éxito de personas que aplicaron los principios del libro, como Charles Schwab de la United States Steel Corporation. Finalmente, el autor alienta al lector a descubrir el secreto mientras lee el libro y promete que quien esté preparado podrá
Este documento describe las diferentes zonas en las que una persona puede encontrarse: la zona de confort, la zona de aprendizaje, la zona de pánico y la zona mágica. La zona de confort es cuando nos sentimos cómodos con nuestra vida actual, mientras que la zona de aprendizaje es cuando nos sentimos inseguros al enfrentarnos a lo desconocido. La zona de pánico es cuando el miedo nos paraliza, y la zona mágica es donde pueden ocurrir cosas maravillosas a pesar de los m
Este documento resume el libro "La Paradoja" sobre el verdadero significado del liderazgo. John, un ejecutivo exitoso, busca respuestas en un monasterio cristiano donde conoce a Simeón, quien le enseña que el liderazgo efectivo se basa en servir a otros a través del amor, la humildad y ganando su confianza. A lo largo de siete días, Simeón explica conceptos como invertir la pirámide jerárquica para poner a los clientes y empleados en la cima
Este documento trata sobre la inteligencia emocional y su importancia para el desarrollo del liderazgo. Explica conceptos clave como las emociones, los tipos de emociones, y cómo estas afectan los impulsos de acción. También discute la diferencia entre el coeficiente intelectual y el coeficiente emocional, y cómo este último es más importante para el éxito. Finalmente, ofrece consejos sobre cómo desarrollar la inteligencia emocional a través de la comunicación positiva y escucha activa.
Este documento describe diferentes tipos de pensamientos negativos y autodestructivos que pueden afectar la mente de las personas. Explica que estos pensamientos distorsionados son la causa subyacente de emociones negativas como la ansiedad y la depresión. También describe cuatro fases para superar estos pensamientos negativos, comenzando por reconocer su existencia y luego aprendiendo a identificarlos y reemplazarlos con pensamientos más racionales.
El documento resume los principales puntos discutidos en cada capítulo de un libro sobre liderazgo. En el primer capítulo, se enfatiza la importancia de escuchar. El segundo capítulo destaca la necesidad de aceptar el cambio constante. El tercer capítulo explica que el liderazgo debe basarse en la influencia y en satisfacer las necesidades de los demás. Los capítulos siguientes exploran conceptos como el amor, la motivación y el gozo, y cómo éstos son fundamentales para el liderazgo efectivo. El último capítulo concluye que apre
Este documento presenta una conferencia sobre cómo los farmacéuticos de atención primaria pueden mejorar su motivación y satisfacción laboral. Ofrece 12 pistas y 5 principios para lograrlo, incluyendo cuidarse a uno mismo, enfocarse en pocos objetivos claros, tener una actitud positiva y de servicio, y mejorar la comunicación. El objetivo final es que los farmacéuticos aporten más valor y se sientan más reconocidos en sus trabajos.
El documento presenta un resumen de los primeros 6 capítulos de un libro sobre liderazgo impartido por el monje Simeón. 1) Se define el liderazgo como un arte para influir en las personas a través de la autoridad y no del poder. 2) Se discute el cambio de paradigmas, con el cliente en la cima en lugar de los jefes. 3) Jesucristo, Gandhi y Luther King son ejemplos de liderazgo de servicio. 4) El amor como verbo implica humildad, respeto y generosidad. 5) Un lí
Este documento presenta un resumen del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explora cómo desarrollar una actitud mental positiva para lograr el éxito en los negocios y en la vida a través de técnicas como eliminar pensamientos negativos, establecer objetivos claros y mantener una perspectiva y acción positivas. El prólogo y la introducción brindan antecedentes sobre los autores y cómo el libro ha inspirado a muchas personas a lograr met
Este documento presenta un resumen del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explora cómo desarrollar una actitud mental positiva para lograr el éxito en los negocios y en la vida a través de técnicas como eliminar pensamientos negativos, establecer objetivos claros y mantener una perspectiva y acción positivas. El prólogo y la introducción brindan antecedentes sobre los autores y cómo el libro ha inspirado a muchas personas a mejorar su
El octavo habito, tercera alternativa, miguel caracheo m, 2006 1eruiz
El documento describe la búsqueda de una "tercera alternativa" como una solución creativa que beneficie a todas las partes involucradas. Explora las habilidades y actitudes necesarias para encontrar esta tercera opción, incluida la escucha profunda, la empatía y la disposición a entender otros puntos de vista antes que imponer el propio. También destaca la importancia de alinear los sistemas organizacionales con los principios y la visión compartida para lograr la confiabilidad a nivel organizacional.
Start innova liderazgo y mentorización publicadoRafael Cobo
Este documento presenta información sobre liderazgo resonante y mentorización. Incluye citas sobre el éxito, el liderazgo efectivo y cómo los grandes líderes inspiran a través de la esperanza y visión. También describe ejercicios para identificar líderes que motivan e identificar al "capitán interior" a través de la visualización. Finalmente, discute la importancia de la mentorización y el aprendizaje a través de la acción.
Es un libro del escritor estadounidense Napoleón Hill. Se conoce como el método más famoso y efectivo
para hacer dinero ya que con más de diez millones de copias
vendidas, ha tenido más éxito que cualquier otra obra de su
género Para escribirlo, Napoleón Hill entrevistó a
las 500 familias más ricas de los Estados Unidos, quienes le
revelaron al autor el origen de su fortuna. Promocionado
por Mahatma Gandhi, fue ampliamente distribuido en
la India de su tiempo.
El documento resume el libro "Piense y Hágase Rico" de Napoleón Hill. Hill estudió a 500 personas exitosas para descubrir los principios del éxito. El libro explica un método de 6 pasos para lograr cualquier objetivo, incluida la riqueza, comenzando con el deseo. Hill destaca la importancia de soñar, creer y actuar para materializar los sueños. El resumen también brinda detalles biográficos sobre Hill y cómo desarrolló su famosa fórmula del éxito.
El secreto de las siete semillas comunicaciongeiseraguilar
David Fischman es un escritor y consultor peruano de liderazgo y recursos humanos. Ha dictado conferencias y escrito varios libros populares sobre el tema del liderazgo y el equilibrio entre la vida profesional y personal. Uno de sus libros más conocidos se titula "El secreto de las siete semillas", el cual utiliza siete semillas como metáforas para enseñar lecciones sobre el autoconocimiento, la meditación, el control del ego, el servicio a otros, la ética y la flexibilidad.
Este documento resume las ideas principales de dos autores clave en el campo de la autoayuda y el desarrollo personal: Napoleón Hill y William Clement Stone. Napoleón Hill es considerado el autor de autoayuda más prestigioso del mundo y escribió el famoso libro Piense y hágase rico. William Clement Stone fue un empresario y filántropo que escribió libros populares sobre el éxito y la actitud mental positiva junto con Napoleón Hill. El documento describe brevemente las vidas y obras de estos dos pioneros de la autoay
El libro trata sobre 7 semillas que representan 7 lecciones de vida relacionadas al desarrollo personal y la búsqueda de la felicidad. A través de las semillas, se enseña la importancia de conocerse a sí mismo, practicar la meditación, cultivar la humildad, servir desinteresadamente a los demás, actuar con base en principios éticos y dar prioridad a lo esencial sobre lo superficial.
Este documento presenta una lista de 12 libros sobre liderazgo recomendados por Emilio Sánchez Lozano para leer en 12 meses. El objetivo es que la lectura consciente de estos libros inspire y transforme la vida del lector. Algunos de los libros destacados son Piense y Hágase Rico de Napoleon Hill, Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva de Stephen Covey y Como Ganar Amigos e Influir sobre las Personas de Dale Carnegie. Emilio Sánchez Lozano es arquitecto y coach ejecutivo que ay
No solo es cuestion de Actitud tambien debes tener Visionnicanatural
Este documento ofrece consejos para aclarar la visión y cuidar la mente. Propone cinco pasos: 1) tener imaginación de niños, 2) adquirir el hábito de leer, 3) definir metas, 4) enfocarse, y 5) vivir con propósito. La mente es la fuente de la vida, por lo que es importante cuidar lo que se introduce en ella y enfocarse en pensamientos positivos para alcanzar el éxito.
MaestríA PsicologíA Enciclopedia De Desarrollo Personal Parte 2 Inteligenci...Adalberto
Este documento trata sobre la importancia de la presentación personal y el protocolo para el desarrollo profesional. Explica que la imagen, la ropa, la voz, la postura y los gestos transmiten mensajes sobre la persona. También cubre temas como la cortesía, la disculpa y el buen humor como parte de las habilidades interpersonales. El objetivo es proveer consejos sobre cómo causar una buena primera impresión y relacionarse de manera efectiva con otros en el ámbito laboral.
Este documento presenta un resumen del libro "Piense y Hágase Rico" de Napoleón Hill. Explica que el libro revela el secreto para hacerse rico que Andrew Carnegie compartió con Hill y que ha ayudado a cientos a lograr la riqueza. También describe brevemente algunos casos de éxito de personas que aplicaron los principios del libro, como Charles Schwab de la United States Steel Corporation. Finalmente, el autor alienta al lector a descubrir el secreto mientras lee el libro y promete que quien esté preparado podrá
Este documento describe las diferentes zonas en las que una persona puede encontrarse: la zona de confort, la zona de aprendizaje, la zona de pánico y la zona mágica. La zona de confort es cuando nos sentimos cómodos con nuestra vida actual, mientras que la zona de aprendizaje es cuando nos sentimos inseguros al enfrentarnos a lo desconocido. La zona de pánico es cuando el miedo nos paraliza, y la zona mágica es donde pueden ocurrir cosas maravillosas a pesar de los m
Este documento resume el libro "La Paradoja" sobre el verdadero significado del liderazgo. John, un ejecutivo exitoso, busca respuestas en un monasterio cristiano donde conoce a Simeón, quien le enseña que el liderazgo efectivo se basa en servir a otros a través del amor, la humildad y ganando su confianza. A lo largo de siete días, Simeón explica conceptos como invertir la pirámide jerárquica para poner a los clientes y empleados en la cima
Este documento trata sobre la inteligencia emocional y su importancia para el desarrollo del liderazgo. Explica conceptos clave como las emociones, los tipos de emociones, y cómo estas afectan los impulsos de acción. También discute la diferencia entre el coeficiente intelectual y el coeficiente emocional, y cómo este último es más importante para el éxito. Finalmente, ofrece consejos sobre cómo desarrollar la inteligencia emocional a través de la comunicación positiva y escucha activa.
Este documento describe diferentes tipos de pensamientos negativos y autodestructivos que pueden afectar la mente de las personas. Explica que estos pensamientos distorsionados son la causa subyacente de emociones negativas como la ansiedad y la depresión. También describe cuatro fases para superar estos pensamientos negativos, comenzando por reconocer su existencia y luego aprendiendo a identificarlos y reemplazarlos con pensamientos más racionales.
El documento resume los principales puntos discutidos en cada capítulo de un libro sobre liderazgo. En el primer capítulo, se enfatiza la importancia de escuchar. El segundo capítulo destaca la necesidad de aceptar el cambio constante. El tercer capítulo explica que el liderazgo debe basarse en la influencia y en satisfacer las necesidades de los demás. Los capítulos siguientes exploran conceptos como el amor, la motivación y el gozo, y cómo éstos son fundamentales para el liderazgo efectivo. El último capítulo concluye que apre
Este documento presenta una conferencia sobre cómo los farmacéuticos de atención primaria pueden mejorar su motivación y satisfacción laboral. Ofrece 12 pistas y 5 principios para lograrlo, incluyendo cuidarse a uno mismo, enfocarse en pocos objetivos claros, tener una actitud positiva y de servicio, y mejorar la comunicación. El objetivo final es que los farmacéuticos aporten más valor y se sientan más reconocidos en sus trabajos.
El documento presenta un resumen de los primeros 6 capítulos de un libro sobre liderazgo impartido por el monje Simeón. 1) Se define el liderazgo como un arte para influir en las personas a través de la autoridad y no del poder. 2) Se discute el cambio de paradigmas, con el cliente en la cima en lugar de los jefes. 3) Jesucristo, Gandhi y Luther King son ejemplos de liderazgo de servicio. 4) El amor como verbo implica humildad, respeto y generosidad. 5) Un lí
Este documento presenta un resumen del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explora cómo desarrollar una actitud mental positiva para lograr el éxito en los negocios y en la vida a través de técnicas como eliminar pensamientos negativos, establecer objetivos claros y mantener una perspectiva y acción positivas. El prólogo y la introducción brindan antecedentes sobre los autores y cómo el libro ha inspirado a muchas personas a lograr met
Este documento presenta un resumen del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explora cómo desarrollar una actitud mental positiva para lograr el éxito en los negocios y en la vida a través de técnicas como eliminar pensamientos negativos, establecer objetivos claros y mantener una perspectiva y acción positivas. El prólogo y la introducción brindan antecedentes sobre los autores y cómo el libro ha inspirado a muchas personas a mejorar su
El octavo habito, tercera alternativa, miguel caracheo m, 2006 1eruiz
El documento describe la búsqueda de una "tercera alternativa" como una solución creativa que beneficie a todas las partes involucradas. Explora las habilidades y actitudes necesarias para encontrar esta tercera opción, incluida la escucha profunda, la empatía y la disposición a entender otros puntos de vista antes que imponer el propio. También destaca la importancia de alinear los sistemas organizacionales con los principios y la visión compartida para lograr la confiabilidad a nivel organizacional.
Start innova liderazgo y mentorización publicadoRafael Cobo
Este documento presenta información sobre liderazgo resonante y mentorización. Incluye citas sobre el éxito, el liderazgo efectivo y cómo los grandes líderes inspiran a través de la esperanza y visión. También describe ejercicios para identificar líderes que motivan e identificar al "capitán interior" a través de la visualización. Finalmente, discute la importancia de la mentorización y el aprendizaje a través de la acción.
Es un libro del escritor estadounidense Napoleón Hill. Se conoce como el método más famoso y efectivo
para hacer dinero ya que con más de diez millones de copias
vendidas, ha tenido más éxito que cualquier otra obra de su
género Para escribirlo, Napoleón Hill entrevistó a
las 500 familias más ricas de los Estados Unidos, quienes le
revelaron al autor el origen de su fortuna. Promocionado
por Mahatma Gandhi, fue ampliamente distribuido en
la India de su tiempo.
El documento resume el libro "Piense y Hágase Rico" de Napoleón Hill. Hill estudió a 500 personas exitosas para descubrir los principios del éxito. El libro explica un método de 6 pasos para lograr cualquier objetivo, incluida la riqueza, comenzando con el deseo. Hill destaca la importancia de soñar, creer y actuar para materializar los sueños. El resumen también brinda detalles biográficos sobre Hill y cómo desarrolló su famosa fórmula del éxito.
El secreto de las siete semillas comunicaciongeiseraguilar
David Fischman es un escritor y consultor peruano de liderazgo y recursos humanos. Ha dictado conferencias y escrito varios libros populares sobre el tema del liderazgo y el equilibrio entre la vida profesional y personal. Uno de sus libros más conocidos se titula "El secreto de las siete semillas", el cual utiliza siete semillas como metáforas para enseñar lecciones sobre el autoconocimiento, la meditación, el control del ego, el servicio a otros, la ética y la flexibilidad.
Este documento resume las ideas principales de dos autores clave en el campo de la autoayuda y el desarrollo personal: Napoleón Hill y William Clement Stone. Napoleón Hill es considerado el autor de autoayuda más prestigioso del mundo y escribió el famoso libro Piense y hágase rico. William Clement Stone fue un empresario y filántropo que escribió libros populares sobre el éxito y la actitud mental positiva junto con Napoleón Hill. El documento describe brevemente las vidas y obras de estos dos pioneros de la autoay
El libro trata sobre 7 semillas que representan 7 lecciones de vida relacionadas al desarrollo personal y la búsqueda de la felicidad. A través de las semillas, se enseña la importancia de conocerse a sí mismo, practicar la meditación, cultivar la humildad, servir desinteresadamente a los demás, actuar con base en principios éticos y dar prioridad a lo esencial sobre lo superficial.
Este documento presenta una lista de 12 libros sobre liderazgo recomendados por Emilio Sánchez Lozano para leer en 12 meses. El objetivo es que la lectura consciente de estos libros inspire y transforme la vida del lector. Algunos de los libros destacados son Piense y Hágase Rico de Napoleon Hill, Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva de Stephen Covey y Como Ganar Amigos e Influir sobre las Personas de Dale Carnegie. Emilio Sánchez Lozano es arquitecto y coach ejecutivo que ay
10 libros de autoyuda que no puedes dejar de leerNelson Portugal
¿Estás pensando en leer un libro pero no sabes cuál leer? Entonces permíteme darte algunas recomendaciones sobre cuál sería el próximo libro que podrías leer.
Si no estás leyendo ni piensas leer ninguno por ahora, te pido que reconsideres esa decisión. Leer un buen libro es la mejor recomendación que podría darle a cualquiera.
La idea no sería que te quedes en leerlo claro, sino que apliques los conocimientos que este libro te aporta. A lo largo de tu lectura siempre pregútante ¿cómo puedo aplicar esto en mi vida?
Dicho esto, he hecho una lista de algunos de los libros que han tenido un mayor impacto en mi vida así como en la vida de millones de personas.
Este documento presenta un resumen del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. Explica que el libro enseña técnicas para desarrollar una actitud mental positiva que conduzca al éxito, como establecer objetivos claros, explorar el subconsciente y elevar los niveles de energía. También relata la historia de cómo Napoleón Hill fue retado a estudiar los principios del éxito estadounidense, lo que lo llevó a entrevistar
Aprendiendo de los mejores - Francisco Alcaide Hernandez.pdfEFPConsultingEntrena
Este documento presenta una recopilación de más de 500 reflexiones de más de 100 personas exitosas en diversas áreas como los negocios, el liderazgo, el desarrollo personal y la espiritualidad. El autor introduce el libro explicando que el objetivo es ofrecer información útil sobre estos temas de manera concisa y accesible para ayudar a las personas a mejorar en distintas esferas de su vida. Además, cada reflexión viene acompañada de un análisis del autor para darles mayor profundidad y entendimiento.
Aprendiendo de los mejores - Francisco Alcaide Hernandez.pdfEFPConsultingEntrena
En el libro encontrarás reflexiones y frases sobre el desarrollo personal, sobre la gestión de empresas y equipos , pero también sobre la vida misma. Personajes como Dale Carnegie, Napoleon Hill, Robert Kiyosaki, Richard Branson, John C. Maxwell, Steve Jobs, Jack Welch, Deepak Chopra, Eckhart Tolle, Brian Tracy... aparecen por estas páginas para enseñarte lo que ellos saben y lo que ellos También han aprendido anteriormente y que les ha hecho grandes.
Charla Habilidades para la Vida1 leonardo rodriguez.pptRosannaMichelena
Este documento presenta un taller sobre habilidades para la vida. El taller cubre temas como el autoconocimiento, las habilidades interpersonales, la toma de decisiones y el manejo del estrés. El objetivo es ayudar a los participantes a reconocer las áreas que necesitan mejorar para tener éxito en la vida.
Este documento resume los 7 hábitos de las personas altamente efectivas de Stephen Covey. Describe cada uno de los 7 hábitos, incluyendo la proactividad, tener un punto de llegada, establecer prioridades, mente positiva, comprender para ser comprendido, sinergia y sacar la mayor virtud. También incluye un análisis crítico de uno de los integrantes que no está de acuerdo con las enseñanzas del libro.
Piense y hágase rico es una obra de Napoleón Hill que se publicó en el año 1937. Con ella nació la corriente literaria de superación personal, fue muy reconocida en todo el continente americano. Es un libro que muestra como con deseo, perseverancia y mucha fuerza se puede llegar a la riqueza.
Es uno de los libros más leídos en el mundo, es considerado como el sistema más reconocido y productivo para obtener dinero. Fue escrito por el norte americano Napoleón Hill, quien se basó en las teorías de la riqueza y el éxito de Andrew Carnegie. El autor entrevisto a las quinientas familias más millonarias del país estadounidense para la creación de este libro. Es importante resaltar que esta obra fue publicada durante los peores años de ese país.1
El documento habla sobre la importancia de la educación permanente a lo largo de la vida y los aspectos que debe abarcar como aprender a conocer, hacer, ser y vivir juntos. También discute sobre el proceso de convertirse en persona y la necesidad de armonizar las influencias en los niños. Finalmente, ofrece características de las personas felices como valorarse a sí mismos, sentirse amados y tener éxito, y claves para lograr felicidad como dormir bien, comer saludable y dedicarse a actividades placenteras.
Este capítulo presenta a Ignacio Rodríguez, un hombre de 42 años que dirige la empresa familiar R&G. Recientemente sufrió un preinfarto debido al alto estrés generado por los problemas financieros de la empresa y su estilo de vida poco saludable. Ignacio espera ansiosamente los resultados de una consulta con el cardiólogo, preocupado por su salud pero también deseoso de regresar a trabajar.
Este capítulo presenta a Ignacio Rodríguez, un hombre de 42 años que dirige la empresa familiar R&G. Recientemente sufrió un preinfarto debido al alto estrés que enfrenta por los problemas financieros de la empresa, la fuerte competencia en el mercado y la pérdida de confianza de sus empleados. Ignacio se siente abrumado por la responsabilidad de mantener el éxito de la empresa que su padre había logrado.
EL SECRETO DE LAS SIETE SEMILLAS - DAVID FISCHMAN.pdfYemeliVB
Este capítulo presenta a Ignacio Rodríguez, un empresario de 42 años que espera angustiado su turno con el cardiólogo. Ignacio siempre ha sido saludable pero últimamente ha estado trabajando 18 horas diarias debido al estrés de su trabajo, lo que le ha causado problemas de salud. Se siente preocupado por su diagnóstico.
Este capítulo presenta a Ignacio Rodríguez, un empresario de 42 años que espera angustiado su turno con el cardiólogo. Ignacio siempre ha sido saludable pero últimamente ha estado trabajando 18 horas diarias sin descanso. Siente dolores en el pecho que lo llevaron a la consulta médica. Se siente preocupado por la posibilidad de tener problemas cardíacos a su edad.
Este capítulo presenta a Ignacio Rodríguez, un hombre de 42 años que dirige la empresa familiar R&G. Recientemente sufrió un preinfarto debido al alto estrés generado por los problemas financieros de la empresa y su estilo de vida poco saludable. Ignacio espera los resultados de una consulta con el cardiólogo, preocupado por su salud a pesar de sentirse bien. La empresa atraviesa dificultades financieras debido a la mayor competencia en el mercado.
Este documento discute tres temas clave para lograr el éxito: 1) Encontrar la inspiración a través de observar situaciones cotidianas, 2) Expresar esa inspiración de manera adecuada para impactar a otros, y 3) Definir una visión personal del éxito que integre el trabajo, familia y amigos. El verdadero éxito se logra al combinar estas tres áreas de manera armoniosa.
Este documento resume la producción y desarrollo de vacunas. Explica que las vacunas modernas contienen microorganismos muertos, atenuados o fracciones purificadas de ellos. El proceso de creación de vacunas es complejo con varias etapas de control. Las vacunas inducen una respuesta inmune que previene enfermedades. El documento también describe objetivos como disminuir la morbilidad y mortalidad de enfermedades prevenibles a través de la vacunación de grupos como menores de cinco años y mujeres en edad fértil.
La Meta es un libro que narra la historia de Alex Rogo, un gerente que debe hacer productiva una fábrica en riesgo de cierre. A lo largo de la trama, Rogo aprende conceptos de administración como identificar cuellos de botella, equilibrar ganancias, inventario y costos, y establecer procesos de mejora continua. El libro también explica que el objetivo de un negocio es ganar dinero y que para lograrlo se debe comprender y adaptar los procesos productivos.
Este documento describe los conceptos clave de la previsión administrativa. Explica que la previsión implica analizar datos pasados y futuros para construir contextos que permitan establecer objetivos, cursos de acción alternativos e identificar técnicas de previsión cuantitativas y cualitativas. También cubre los principios de la previsión como la objetividad y medición, y destaca la importancia de la previsión para la planeación estratégica de una organización.
es una filosofía administrativa integral que utiliza los métodos usados por las ciencias exactas para comprender y gestionar los sistemas con base humana (personas, organizaciones, etc.). TOC busca generar continuamente más de la meta de un sistema.
La Meta es un libro que narra la historia de Alex Rogo, un gerente que debe hacer productiva una fábrica en riesgo de cierre. A lo largo de la trama, Rogo aprende conceptos de administración como identificar cuellos de botella, equilibrar ganancias, inventario y costos, y establecer procesos de mejora continua. El libro también explica que el objetivo de un negocio es ganar dinero y que para lograrlo se debe comprender y adaptar los procesos productivos.
es el estudio del hombre en su trabajo y de los métodos de trabajo; inclu- ye el estudio de diseño de equipo, trayectoria de trabajo, horas de trabajo y las condiciones ambientales de éste; su finalidad es mejorar la productividad; aumentándola, y proporcionar satisfacción en el trabajo.
Examen de Selectividad. Geografía junio 2024 (Convocatoria Ordinaria). UCLMJuan Martín Martín
Examen de Selectividad de la EvAU de Geografía de junio de 2023 en Castilla La Mancha. UCLM . (Convocatoria ordinaria)
Más información en el Blog de Geografía de Juan Martín Martín
http://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/
Este documento presenta un examen de geografía para el Acceso a la universidad (EVAU). Consta de cuatro secciones. La primera sección ofrece tres ejercicios prácticos sobre paisajes, mapas o hábitats. La segunda sección contiene preguntas teóricas sobre unidades de relieve, transporte o demografía. La tercera sección pide definir conceptos geográficos. La cuarta sección implica identificar elementos geográficos en un mapa. El examen evalúa conocimientos fundamentales de geografía.
Soluciones Examen de Selectividad. Geografía junio 2024 (Convocatoria Ordinar...Juan Martín Martín
Criterios de corrección y soluciones al examen de Geografía de Selectividad (EvAU) Junio de 2024 en Castilla La Mancha.
Soluciones al examen.
Convocatoria Ordinaria.
Examen resuelto de Geografía
conocer el examen de geografía de julio 2024 en:
https://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/2024/06/soluciones-examen-de-selectividad.html
http://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/
Business Plan -rAIces - Agro Business Techjohnyamg20
Innovación y transparencia se unen en un nuevo modelo de negocio para transformar la economia popular agraria en una agroindustria. Facilitamos el acceso a recursos crediticios, mejoramos la calidad de los productos y cultivamos un futuro agrícola eficiente y sostenible con tecnología inteligente.
SEMIOLOGIA DE HEMORRAGIAS DIGESTIVAS.pptxOsiris Urbano
Evaluación de principales hallazgos de la Historia Clínica utiles en la orientación diagnóstica de Hemorragia Digestiva en el abordaje inicial del paciente.
ACERTIJO DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARÍS. Por JAVI...JAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA crea y desarrolla el “DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARIS”. Esta actividad de aprendizaje propone el reto de descubrir el la secuencia números para abrir un candado, el cual destaca la percepción geométrica y conceptual. La intención de esta actividad de aprendizaje lúdico es, promover los pensamientos lógico (convergente) y creativo (divergente o lateral), mediante modelos mentales de: atención, memoria, imaginación, percepción (Geométrica y conceptual), perspicacia, inferencia y viso-espacialidad. Didácticamente, ésta actividad de aprendizaje es transversal, y que integra áreas del conocimiento: matemático, Lenguaje, artístico y las neurociencias. Acertijo dedicado a los Juegos Olímpicos de París 2024.
1. UNIVERSIDADMAYORDESAN SIMON
ADMINISTRACION DEEMPRESAS
Marilyn Mariela FloresMontaño
Mgr.José Ramiro Zapata Barrientos
Grupo:01
Producción2 1/2021
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
1
PIENSE Y HAGASERICO – NapoleónHill
PENSAMIENTO:“Calidad es el gran soportedela Producción”
(Mgr.JoséRamiro Zapata Barrientos)
1. INTRODUCCIÓN
“Piense yHágase Rico”... Jamáshabía visto a un libro cuyotítulo resumieratanperfectamente la
enseñanzade unafilosofíacompleta para el logro y la realización personal.Nodudoen afirmar
que todoaquél que aplique la filosofía aquí expuestaterminarárelacionándose consus
pensamientosysentimientosde unaformaactiva y deliberada.Noserá nuncamás la víctima de
los pensamientosque lodominan,sino que,porel contrario, se dedicaráa conocery armonizar su
modode pensar,de sentir,y enconsecuencia,de actuar.
La gran mayoría de las personasexitosasque he conocido,han aplicado sabiéndoloo no,los
principios básicos que este libro tan magistralmente presenta.Antesde sulecturay aplicación, la
vida del aspirante a riqueza (de cualquiertipo),está determinadaporpensamientosque noeligió
conscientementeyque nopuede controlar.Sus pensamientosestáncondicionadosala sociedady
a los instintos.
Se aprende a influir positivamente sobre elpensamientoajustándose aunmétodode vida, y
aplicando técnicas específicasque acostumbrenaarmonizar y desarrollar la formade pensar,de
sentiry de actuar. Este libro le ofrece todasestastécnicas y elmétodonecesariopara hacerlo.
Si bien escierto que algunos de los consejosaquípresentadospuedennoadaptarse anuestra
sociedadcomputarizada de hoy,los trece pasoshacia la riquezapermaneceráncomoverdades
nobles,universalese inmutables.
2. DESARROLLO
NapoleonHill fue unescritor norteamericanoque nació enuna pequeñacasarural de Pound
River,Wise County,Virginia, EstadosUnidos,el 26 de octubre de 1883.
2. UNIVERSIDADMAYORDESAN SIMON
ADMINISTRACION DEEMPRESAS
Marilyn Mariela FloresMontaño
Mgr.José Ramiro Zapata Barrientos
Grupo:01
Producción2 1/2021
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
2
Está consideradocomo unode los mejoresescritoresde temasvinculadosala literatura
motivacional, la autoayudayel éxitopersonalde la Historia, así como el pionerode las teorías
motivacionalesmodernas.
Ademásde sulabor comoescritor, durante suvida también se hizo famosoporsu labor como
profesorypor sus conferenciascentradasensuscreenciasy su visión vital.
Murió el 8 de noviembre de 1970, teniendounalarga y exitosacarrera a susespaldas.
NapoleonHill escribió muchoslibros, que se vinculan a la tendenciaque se conoce como
la filosofíadel NuevoPensamiento.Sinembargo,entre todasuproducción,su publicación más
exitosay aclamada es sulibro “Piense yhágase rico”, que salió a la ventaen1937.
Este libro se encuentraenla lista de los 10 libros de autoayudamás vendidos de todoslos
tiempos y ha vendidomásde 20 millonesde copias entodoel mundo.
Asimismo,aparece enla lista que realizó JohnC. Maxwellde los libros que todo el mundodebería
leeral menosunavezen la vida.
Seacomo fuere, Piense yhágase rico inauguró unanuevaépoca.Salvandolas obviasdistancias
temporalesyculturales, buenaparte de los libros de negociosy autoayudaactualesson deudores
del enfoque pragmáticoyla metodologíapráctica expuestosporNapoleonHill, así como su estilo
directo,personaly exhortador.
2.1. Argumentodellibro Pienseyhágase rico
El libro “Piense y hágase rico” salió a la ventaen 1937 y fue publicado durante la épocade la Gran
Depresión comoun libro de desarrollopersonal,inspirado enla fórmulamágica para el éxitodel
magnate de los negociosy filántropo Andrew Carnegie,ytambiénenun trabajoanterior de
NapoleónHill que había sido publicado con el título de “Las LeyesdelÉxito”.
Aunque estáconsideradocomoun libro para mejorarel estadode tu economía,estambiénun
auténticoclásico en elámbito de la literatura motivacional,dado que el autor insiste enque sus
3. UNIVERSIDADMAYORDESAN SIMON
ADMINISTRACION DEEMPRESAS
Marilyn Mariela FloresMontaño
Mgr.José Ramiro Zapata Barrientos
Grupo:01
Producción2 1/2021
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
3
afirmacionespuedenresultarútilesen cualquieraspectode la vida, y no solo enel terreno
económico.
En este libro, Hill afirma que el deseoeselcomienzode cualquier tipo de logro,y si combinasese
deseoconfe y persistencia,estarássiguiendoel camino correcto.Perosolo conseguiráslo que te
proponessi erescapazde eliminar los pensamientosnegativosyconcentrarte entusobjetivosa
largo plazo.
Dichos “pasos” sonlos siguientes:
• Deseo,
• Fe,
• Autosugestión
• ConocimientoEspecializado,
• Imaginación
• Planificación Organizada
• Decisión
• Persistencia
• Poderde la Mente Maestra
• Misteriode la Transmutación Sexual
• Mente Subconsciente
• El Cerebro
• El SextoSentido.
El autor aseguraque si una personasigue sus 13 pasospara el éxito,estudiacuidadosamente el
libro y hace los ejerciciosque propone,encuentraelmágico secretopara la riquezaque contiene,
por lo que una personase puede ver fácilmente atrapadaensus páginas.
2.2. Críticas yopinión dellibro
4. UNIVERSIDADMAYORDESAN SIMON
ADMINISTRACION DEEMPRESAS
Marilyn Mariela FloresMontaño
Mgr.José Ramiro Zapata Barrientos
Grupo:01
Producción2 1/2021
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
4
Este libro ha tenidoun éxitotremendodesde que se publicóen1937. Se han vendidomillonesde
copias y allá donde miras las críticas sonmuy buenas.
Es un libro muysimple y repetitivoenlo que respectaa su mensaje principal.Pero,pese asu
sencillez,esun libro que ha ayudadoa mucha gente a alcanzar su máximopotencial, así como a
obtenerunasensaciónde realización personal,básicamente diciéndote que decidasqué eslo que
quieresy vayasa por ello.
Aunque puede pareceralgodesconcertante enalgunosmomentos,pueslasabiduría y las ideas
que contiene requierenpacienciay que se lean de forma cuidadosa,describe unagran cantidad de
conceptosinteresantesque te ayudaránamejorartu estadofinanciero.
Pero,sobre todo,te convencerása ti mismo de que puedes hacerte rico a travésde una guía paso
por pasoen la que te dice qué tienesque hacery qué debesevitara toda costa.
Si creesen la llamada “Ley de Atracción”, tendrásmásposibilidades de asimilar las enseñanzas
que aparecenen“Piense yhágase rico”.
Parece que le ha resultadoútil a muchaspersonasy,aunque fue escritoen la década de los 30, las
afirmacionesque contiene este libro todavía sonaplicables hoy endía.
2.3. Lo mejory lo peorde este libro
Me gustó
Está lleno de sabiduría, autoafirmación yespiritualidad.
Resume las ideasfilosóficas de grandes figurasde la Historia como Henry Ford y ThomasEdison,
por ejemplo.
Comparte los secretos que estospersonajes importantes pusieron enpráctica para hacerse ricos,
haciéndolos más fiables al presentarlos enelcontextode historias realesde éxito.
“Piense yhágase rico” contiene acciones fácilesy prácticas que debes realizarpara alcanzar la
riqueza.
5. UNIVERSIDADMAYORDESAN SIMON
ADMINISTRACION DEEMPRESAS
Marilyn Mariela FloresMontaño
Mgr.José Ramiro Zapata Barrientos
Grupo:01
Producción2 1/2021
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
5
Presentaunaguía para conseguirla mentalidad que necesitas para obtenereléxitoen cualquier
ámbito de la vida.
Hace que estésmásconcienciado de ti mismoy de la vida que llevas, y,como consecuenciade
ello, consigues entendermejoralos demás.
Nome gustó
El libro se escribió enlos años 30 y algunos de los ejemplos que presentahanquedado obsoletos.
Algunos comentarios pueden serconsiderados racistassegúnla mentalidad actual.
Carece de estadísticas bieninvestigadas y de experimentos comprobados que podríanañadir
credibilidad y fiabilidad al libro.
Es demasiadopresuntuoso yenalgunos puntos reconozco que me pareció pesadoleerlo.
3. CONCLUSIÓN
Está consideradocomo unode los mejoresescritoresde temasvinculadosala literatura
motivacional, la autoayudayel éxitopersonalde la Historia, así como el pionerode las teorías
motivacionalesmodernas.
4. REFERENCIAS
https://www.economicas.unsa.edu.ar/afinan/informacion_general/book/piense_y_hagase_rico.p
df
https://inverstopia.com/libros-economia-finanzas/piense-y-hagase-rico-napoleon-hill/
https://www.leadersummaries.com/es/libros/detalle/piense-y-hagase-rico
6. UNIVERSIDADMAYORDESAN SIMON
ADMINISTRACION DEEMPRESAS
Marilyn Mariela FloresMontaño
Mgr.José Ramiro Zapata Barrientos
Grupo:01
Producción2 1/2021
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
6
5. VIDEOS
https://youtu.be/95n72bN2QCE
https://youtu.be/p1lGjCAaXp8
6. SISTEMA PREZI
https://prezi.com/2dqz9t1pkece/piense-y-hagase-rico/
https://prezi.com/p/gncr6uarrjg4/persistencia-piense-y-hagace-rico-de-napoleon-hill/