Prohumana es una fundación chilena sin fines de lucro creada en 1998 para promover la Responsabilidad Social Empresarial. Ofrece asesoría a empresas para implementar modelos de gestión de RSE e incentivar prácticas sostenibles. También realiza investigaciones, eventos y un ranking nacional de RSE para dar visibilidad a iniciativas que contribuyen a una sociedad más justa e inclusiva.

1. Pro Acción
Fundación

2. Fundación PRO humana es una organización sin fines de
lucro que desarrolla su trabajo en el área de la
Responsabilidad Social Empresarial y Ciudadana.
Nació, en 1998, como resultado de la elaboración del
proyecto “La Acción Filantrópica como un Elemento de la
Responsabilidad Social.
Desde esta perspectiva, intenta, ser económica, social y
ambientalmente responsable. Intenta también maximizar
los beneficios monetarios que percibe para que el ciento
por ciento de ellos se inviertan en el avance hacia una
cultura de Responsabilidad Social.
Historia
Miembros Fundadores de la Red PRO humana
• Claudio Orrego
• Felipe Cubillos
• George Anastassiou
• Igor Saavedra
• Jorge Awad
• Jorge Navarrete
• Jorge Osorio
• Juan Carlos Eichholz
• Juan Pedro Pinochet
• Julián García Reyes
• Magdalena Piñera
• Margarita María Errázuriz
• Mario Balmaceda
• Martín Subercaseaux
• Nicolás Vergara
• Roberto Edwards
• Roberto Fantuzzi
• Alejandro Ferreiro
Fundadores

3. • Ubicada en Román Díaz 205 oficina 601,
Providencia – Santiago.
• Empresas.
• Asociaciones sin fines de lucro.
• Fundaciones.
• Entidades religiosas.
• Estado.
Ubicación, Campo de AcciónMisión
«Promover una cultura de RSE y responsabilidad Ciudadana
en Chile a través de una ciudadanía proactiva, expresada en
personas, instituciones y empresas, mediante el desarrollo de
conocimientos; la creación de espacios de diálogo que
recojan la diversidad; y la generación de acciones
trisectoriales específicas.»
Visión
«Contribuir con nuestro trabajo a una sociedad donde las
personas convivan en armonía con el medioambiente, la
diversidad cultural y aquellos mínimos éticos necesarios para
alcanzar un modelo de desarrollo sustentable y paz social.
Para lograr lo anterior debemos propiciar condiciones que
permitan un capitalismo inclusivo y el respeto a la dignidad
humana.»

4. Directorio / Consultivo Fundaciones PROhumana
• Katharina Kastowsky, Gerente Corporación Mañana
• Juan Pablo Larraín Medina, Gerente de Comunicaciones
Enersis
• Hernán Orellana Hurtado, Decano Facultad de Ingeniería
UNAB
• María Teresa Adell, Asesora Gerencia General Banco
Estado Microempresas
• Eduardo Pooley Pelizzola, Gerente General Google Chile
• Antonino Castellucci, Gerente General Autopista Vespucio
Norte
• José Miguel del Solar, Gerente de Recursos Humanos
Cristalerías de Chile
• José Tomás Letelier, Vicepresidente de Asuntos Externos
Latinoamérica Minera Kinross
• María Paz Epelman, Vicepresidenta de Asuntos Públicos y
RSE VTR
Patrocinadores PROhumana
• Asociación de Bancos e Instituciones Financieras
• Cámara Chileno Norteamericana de Comercio
• Cámara Nacional de Comercio, Servicios y Turismo de
Chile
• Confederación de la Producción y del Comercio
• Sociedad Nacional de Minería
• Sofofa
• Sociedad Nacional de Agricultura
• Cámara Chilena de la Construcción
• Asociación Chilena de Empresas de Tecnologías de
Información
• Confederación Nacional de Dueños de Camiones de Chile
• Consejo Minero

5. Estructura Organizacional
Soledad Teixidó
Presidenta
Ejecutiva
Carola Andrade
Dir. De
Asesorías e
Investigación
Catherine
Flores
Investigadora
Social
Cristóbal Núñez
Asist. Área de
Asesoría e
Investigación
Cristián Riesco
Dir. Junior de
Proyectos
Diego
Velásquez
Evaluador de
Ranking
Nacional RSE
Florencia Burgos
Dir. de
Comunicación e
Innovación
Gabriela
Izquierdo
Evaluador de
Ranking Nacional
RSE
María Francisca
González
Investigadora
Social
Lorena Suárez
Asist.
Administrativo
Paula Nail
Dir. de
Proyectos Junior
Asesoría
Paula Opazo
Asist. Senior de
Proyectos

6. Objetivos Generales
• Lograr generar un espacio de debate, reflexión y
formación en Responsabilidad Social Empresarial y
Ciudadana, tanto en el ámbito local, como global.
• Dar visibilidad a proyectos, conceptos y prácticas que se
están llevando a cabo y que contribuyen a la superación
de las distintas pobrezas con las cuales convivimos, y al
mejoramiento de los índices sociales, dentro de un
marco de desarrollo humano sustentable e integral.
• Investigación y desarrollo de conocimiento
• Constitución y coordinación de redes de cooperación
• Sensibilización de actores en el tema de RSE
• Promoción de espacio de diálogo y encuentro entre
representantes de la diversidad
• Aporte a la elaboración de propuestas legislativas y
normativas
• Servicio de asesoría especializada.
Objetivos Específicos
• Apoyar la profesionalización del trabajo que realizan las
empresas, fundaciones y organizaciones de origen
empresarial en el campo de la RSE.
• Propiciar el intercambio de experiencias y prácticas de
RSE entre las empresas, fundaciones y otras
organizaciones de origen empresarial.
• Promover alianzas entre sectores (banca, forestal, minero,
comercio, servicios, entre otros), para el desarrollo de la
RSE.
• Promover e implementar condiciones favorables para el
desarrollo de la RSE en empresas, fundaciones
empresariales y organizaciones de origen empresarial.
• Ayudar a resolver las inquietudes de los empresarios y
líderes empresariales chilenos en ámbitos relacionados
con la RSE.
• Estimular, desarrollar y apoyar políticas públicas que
favorezcan el desarrollo de la RSE.
Planes de Acción

7. Programa de trabajo
El principal programa de trabajo que la fundación posee
es la implementación de RSE en las empresas, mediante
un elaborado modelo de gestión de RSE, que permite
incorporarlo de manera flexible y adecuándose a las
necesidades específicas de cada organización.
A través del :
• Diagnóstico de RSE en la empresa.
• Desarrollo de programas de RSE (específicos en
áreas determinadas).
• Desarrollo e implementación de Modelo de Gestión
RSE – PROhumana.
• Asesorías en procesos de certificación de RSE.

8. • Academia nacional de ciencias, Bolivia.
• Acción A.G, Chile.
• AccountAbility , Inglaterra.
• BID, Chile.
• Cámara Chileno – Canadiense, Chile.
• Etnor, España.
• Entre todos, Colombia.
• Forética, España.
• Grupo de institutos, fundaciones y empresas
(GIFE), Brasil.
• Instituto Ethos, Brasil.
• IntegraRSE, Panamá.
• Reporte Social
• Sociedad nacional de minería (SONAMI), Chile.
• Sustain Ability, Reino Unido.
• Universidad Diego Portales, Chile.
• Universidad del Pacifico, Perú.
• La sociedad internacional para la investigación del
tercer sector
• Alianza Mundial para la Participación Ciudadana
• El Pacto Global
• El Consorcio de Competitividad Responsable
Empresas con las que ejecuta proyectos
• ACHS
• CCU
• Canal 13
• Coca-Cola
• Banco Estado
• Chile Tabacos
• Radio Oasis
• TVN
• Radio Horizonte
• Radio Oasis
• METRO
• Revista capital
• Constructora e Inmobiliaria Bio-Bio
• Forestal Terranova
• Diario El Mercurio
• Fundación Andes
• Fundación AVINA
• Fundación Probono
• Fundación InterAmericana
• Fundación Minera Escondida
• Fundación FORD
Principales Aliados

9. Relación con Stakeholders
Para la fundación Prohumana es un hecho que el éxito
de la organización moderna depende de su capacidad
de incorporar las variables del entorno en su gestión, y
en ese sentido el diálogo con los stakeholders resulta
imprescindible para asegurar los buenos resultados.
Por ello han diseñado mecanismos de diálogo y
retroalimentación con los stakeholders.
Posicionamiento
A través del Ranking Nacional de RSE, realizado por
Prohumana han sido capaces de destacarse en el
ámbito nacional, ya que este incluye a todas las
empresas y multinacionales que tengan participación
en Chile, midiendo su Gestión Integral de RSE,
Acreditación y Posicionamiento, además del
Aprendizaje y Capacitación de sus empleados. Todos
estos resultados son publicados por la prestigiosa
revista Que Pasa, lo que permite a la Fundación ser
reconocida por su trabajo en la implementación de la
RSE en las empresas que operan en nuestro país.
Proyectos e Iniciativas
• Serie Prohumana « 1+1= infinito» : 9 documentales
que enseña cómo lograr una actitud responsable
para generar sociedades más justas y sustentables.
• La Otra Feria: Primera feria de responsabilidad
social en Chile. 2002
• La Otra Tienda: el lugar para encontrar productos
responsables socialmente.
• Fundación Prohumana
• Premio Fundación Prohumana
• Ranking nacional de RSE
• Red Prohumana
• Seminario internacional 2005
• III seminario itinerante de RSE en Londres, 2011

10. Conclusiones
Gracias a la labor que Prohumana realiza, y a los objetivos propuestos por la misma, muchas empresas
chilenas han sido capaces de incluir la acción RSE en sus líneas productivas, no solo para maximizar sus
utilidades, sino para hacer a sus corporaciones un mejor lugar donde trabajar, apoyando una mejor
calidad de vida para sus trabajadores, a través de propuestas ligadas a la correcta legislación y de la misma
forma convertirse en empresas que se preocupan de su entorno y no sólo que ocurre dentro de su
campo de acción.
La fundación se encarga de crear espacios de dialogo, apoyar la profesionalización del trabajo que
realizan las organizaciones, favoreciendo el desarrollo de la RSE. Por ende gracias a esto se logra una
mejoría fundamental en todo lo que es calidad de vida externa e interna y un gran crecimiento
económico, todo esto lo vemos reflejado en la Misión y Visión de Prohumana:
Pro Acción