El documento describe un programa de proyectos sistémicos de gestión educativa que incluye cinco proyectos principales para mejorar el clima laboral, las competencias docentes, el marketing educativo, el liderazgo organizacional y la gestión pedagógica, y establece un proceso de siete pasos que cada proyecto debe seguir que involucra consultoría, talleres, recolección de información, consolidación de equipos, planes de trabajo y monitoreo.