Este documento describe un proyecto empresarial para un fondo de empleados de una fundación universitaria en Colombia. El fondo ofrece servicios como asistencia social, créditos, capacitación profesional, seguros y recreación a los empleados de la universidad. Sin embargo, el fondo tiene problemas como bajo posicionamiento, falta de participación de los empleados y necesidad de mejorar su imagen. El proyecto propone realizar una encuesta para identificar áreas de mejora como la comunicación sobre los servicios y el portafolio, con el fin de aumentar la

1. PROYECTO EMPRESARIAL
Fondo de empleados fundación
universitaria del Área Andina
Laura Cañas .
Natalia Castillo .
Luis Armando Romero .
Andrés Monroy .

2. TABLA DE CONTENIDO
 1. Fase investigativa
Interno
 2. Análisis estratégico Externo

 3. Desarrollo de propuesta

3. Son entidades de sector de la economía solidaria, que nace como
resultado
de la unión voluntaria de los empleados de las diferentes universidades
con en propósito de obtener beneficios sociales que contribuyan el
mejoramiento de su calidad de vida y bienestar..

4. Seguros
COOPSERFUN
Bolívar
Condonación Auxilio por
por Muerte Retiro
Solicitud de Simulador Capacidad
Consultas de
afiliación. de crédito
Descuento

6. ANALISIS INTERNO

7. PORTAFOLIO
Servicio
Asistencia Capacitación
Actividades Bienestar Crédito Seguros
social social Profesional
Inscripción
Educación
Recreación
De salud
Vehículo
Vivienda
convenios
De vida
de
y culturales
De
familiares
Fechas
Bazares especiales

8. Afiliación Ubicación
Oficina de bienestar
de la fundación
universitaria del
Área Andina

10. Personas
Organigrama
Fondo de empleados
Empleados
Asamblea general Contrato
Directo
Docentes
Comité de control Junta directiva
social
Entidad que visita el
Fondo

11. DOFA

12.  Bajo posicionamiento
 Poca participación de los empleados
 Hace falta personal capacitador para las
diferentes funciones que maneja
 Dentro de la asistencia social no existen
Síntomas
convenios.

13.  Falta de información general sobre el
fondo en los medios de comunicación de
la universidad.
 Los problemas se concentran en la
evidencia física y en el portafolio de
servicios

14.  Mejorar la imagen corporativa del fondo
y ubicar estratégicamente dentro del
mercado
 Replantear imagen corporativa

16. Encuesta

NOMBRE:
SEXO: M __ F __
EDAD:
 Sabía usted que la universidad tiene un fondo de empleados
SI __ NO __
 Si está enterado del fondo de empleados. ¿Está usted afiliado al fondo de empleados?
SI __ NO __
 ¿Porque está o no está usted afiliado al fondo de empleados de la universidad?
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 ¿Qué mejoras cree usted que necesita el fondo de empleados de la universidad?
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 ¿Qué lo motivaría a usted a ser parte del fondo de empleados de la universidad?
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