temas sobre psicología organizacional y sus aplicaciones

1. PSICOLOGÍA GENERAL
Unidad 13
Aplicación
organizacional

2. PSICOLOGÍA DE LOS RECURSOS HUMANOS
La Psicología Organizacional incluye una variedad
de áreas: satisfacción laboral, evaluación de
desempeño, capacitación, selección de personal y
legislación laboral.
A continuación veremos 3 grandes categorías:
1. Psicología de los Recursos Humanos
2. Psicología Organizacional
3. Psicología de los Factores Humanos.

3. Psicología de los Recursos Humanos
Psicología de los
Recursos Humanos
es
estudio análisis
Diferencias
individuales
en relación
puestos de
trabajo
se encarga
desarrollo mantenimiento
RRHH
organización
psicólogos determinar
conocimientos
destrezas hábitos
características
necesarias
TRABAJO

4. Psicología de los Recursos Humanos
Dentro de las actividades y
funciones que se realiza el Psicólogo
de los Recursos Humanos son:
 Selección de personal
 Análisis de puestos
 Capacitación
 Evaluación del desempeño

5. Psicología Organizacional
Es el estudio científico de las organizaciones y de sus procesos
sociales. Integra la psicología relacionada con el trabajo, la psicología
social, las relaciones humanas y los negocios.
Los dos temas clave de la psicología organizacional son: la motivación
y la satisfacción en el trabajo.

6. Psicología de la Salud Ocupacional
Área que se encarga de la remoción de todo
tipo de peligros para la salud en el lugar de
trabajo y de prevenir accidentes.
Clima de seguridad
Actitudes positivas que los trabajadores
tienen para promover comportamientos
seguros de trabajo.

7. Psicología de la Salud Ocupacional
Peligros del lugar de trabajo
Surgen de tres fuentes:
• Las condiciones del lugar de trabajo, representan a veces
numerosos peligros (Ejemplos: Trabajar en condiciones extremas
de temperatura, luz y ruido; la contaminación).
• Errores en el diseño del sistema persona-máquina
• Los mismos trabajadores
Prevención y Promoción de la Salud
Implican programas diversos destinados a
prevenir enfermedades, especialmente
crónicas, y promover la salud (buena nutrición,
ejercicios físicos, eliminación de malos
hábitos, entre otros).

8. Psicología del consumidor
Es el estudio del hombre como consumidor de bienes y servicios, por
lo tanto su objetivo principal, es el de explicar el comportamiento del
consumidor; describir el tipo de elecciones que hacen los individuos, en
qué circunstancias y porque razones.