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Sagrada Familia

Notas del editor

  1. Hay que ir moviendo las caras del cubo a la vez. Organización: horarios, espacios, profesorado Currículum: todos los profesores conocen currículum, verticalidad proyectos Metodologías: activas. Estrategias de pensamiento Evaluación: cambio en la cultura de evaluación. Evaluar es mejorar Dirección/Líder: Cada profesor es un fuerte líder. Cambio de dirección y líderes intermedios Personalización: Cada alumno su propio ritmo. Apoyos DENTRO del aula.
  2. Formación en proyectos
  3. Mínimo de 4 estrategias por semana, que luego se verán por las paredes Formación en metodología activa. Estrategias de pensamiento
  4. Creación de grupos. Roles. Verdaderas actividades de coopeartivo, donde todos produzcan y sean necesarios. NEE Formación de estrategias de pensamiento
  5. Cambio cultura de evaluación. Formación en evaluación.