Este documento presenta el plan de estudios de un taller de formación para el segundo semestre de 2012. El objetivo general es capacitar a los estudiantes para entrevistas de empleo mediante el desarrollo de habilidades como la elaboración de hojas de vida, comunicación efectiva, y manejo del estrés. Los contenidos incluyen sesiones sobre hojas de vida, habilidades personales, evaluaciones psicológicas, y entrevistas. La tarea es desarrollar páginas del manual para la próxima sesión.

1. Semestre 2012 - II
Taller de Formación IV
Docente: Ps. Sandra Nuñez Canales

2. Objetivo general
• Capacitar al alumno en la adecuada
transmisión de datos sobre su formación y
potencial para acceder y afrontar con
éxito una entrevista de empleo.

3. Objetivos específicos
Reconocer cualidades y limitaciones.
Confeccionar una hoja de vida clara e
informativa.
Diferenciar clases de entrevistas.
Reconocer los perfiles esperados por el mercado
laboral.
Desarrollar competencias de
comunicación, trabajo en equipo y orientación al
logro.

4. Contenidos por sesiones
1. Hoja de Vida:
• Elaboración
• Modelos a aplicar
• Redacción
• Ortografía
• ¿Qué foto debo incluir?

5. Contenidos por sesiones
2. Habilidades Personales:
• Comunicación efectiva
• Relaciones interpersonales
• Trabajo en equipo
• Asertividad
• Manejo de stress

6. Contenidos por sesiones
3. Las evaluaciones
• ¿Qué pruebas se aplican?
• ¿Qué miden estas pruebas?
• Evaluaciones psicológicas individuales.

7. Contenidos por sesiones
3. La entrevista
• Imagen
• Saludo
• Tono de voz
• Gesticulación
• Juego de roles
• Compromiso de mejora
(limitaciones, valores)

8. TAREA PARA CASA
Desarrollar las
páginas 7, 8 y 9
del manual, para
la siguiente
sesión.

9. Información complementaria
¿Cuántos años tienes?
http://www.youtube.com/watch?v=JFVQICNTLH0

10. “Si no tienes una ventaja
competitiva, no compitas”.