El síndrome de Burnout se define como el agotamiento físico y emocional que resulta del estrés laboral excesivo o prolongado. Fue definido por primera vez en 1974 por el psiquiatra Herbert J. Freundenberger como fallar o sentirse exhausto debido a las demandas excesivas de energía, fuerza o recursos. Cristina Maslach y Jackson describieron sus principales características como cansancio emocional, despersonalización y falta de realización personal. El tratamiento incluye terapia psicológica, limitar la agenda laboral y mant

1. Síndrome de Burnout
Cuando el trabajo es un placer la vida es
una felicidad, pero si el trabajo es una
obligación la vida es una esclavitud.
-Máximo Goñi

2. Definición
 En 1974 Herbert J. Freundenberger psiquiatra
definió al Burnout como: fallar, desgastarse o
sentirse exhausto debido a las demandas excesivas
de energía, fuerza o recursos

3. Herbert J. Freundenberger
 Herbert J. Freundenberger 1974
introdujo el termino Burnout
a la situación de desmotivación
profesional, por la imposibilidad
de satisfacer sus necesidades
emocionales
auto y heteroimpuestas.

4. Otros personajes
 Cristina Maslach y Jackson describieron las
características principales: cansancio
emocional, despersonalización y falta de
realización personal.

5. Epidemiologia
 Distribución:
 Edad:
 Estado civil:
 Sexo:
 Profesionales:

6. Descripción
 Cansancio emocional
Despersonalización
 Desrealización

7. Patogenia
 Aislamiento
 Ansiedad
 Miedo
 Temor
 Depresión
 Ira
 Cambios en la personalidad,

8. Cuadro clínico Etapa:1
 Caracterizado por estrés subagudo
 Etapa Reversible
 Desequilibrio entre
 demandas laborales y recursos

9. Etapa 2
 Se realiza un sobreesfuerzo para adaptarse pero
solo es transitorio.
 Etapa reversible.

10. Etapa 3
 Aparece el síndrome de Burnout
 Ansiedad, ira, depresión.

11. Etapa 4
 El individuo deteriorado psicofísicamente, se
convierte en un peligro más que en una ayuda

12. Complicaciones
 Alteraciones inmunológicas
 Problemas cardiacos
 Problemas sexuales
 Alteraciones del sistema nervioso
 Problemas digestivos.
 Emocionales

13. Diagnostico
 Cuestionario de Maslach para medir la intensidad
del Síndrome:
 Desgaste emocional
 Despersonalización
 Falta de realización personal.

14. Tratamiento y profilaxis
 Terapia psicológica.
 Limitar la agenda laboral.
 Mantener una homeostasis de acuerdo al tiempo
para la familia, amigos y pacientes.
 Fomento de buena atmósfera de equipo